Veranstaltungen 2011

Transkript

1 Das offizielle Bulletin des Kaufmännischen Verbands Aargau Ost TOP Informationen Wieso haben wir immer wieder recht? In uns schlummern Talente KV mit Köpfchen 1 11 Veranstaltungen Mai 2011: 138. Verbands- und Schulgeneralversammlung 9. Juni 2011: Besuch Bruno Weber Skulpturenpark

2 zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Sommer 2011 Gut zu wissen. Kreuzlibergstrasse 10, 5400 Baden Führung & Management Rechnungswesen & Controlling Marketing & Kommunikation Gut zu wissen. Wirtschaft & Recht Human Resources Informatik Fotografie Sprachen Persönlichkeitsbildung Handelsschulen KV-Abschluss für Erwachsene Weiterbildung Kursprogramm Sommer Kursprogramm Sommer 2011 auf

3 Liebe Mitglieder Wie Sie vielleicht schon gemerkt haben, hat unsere Schule einen komplett neuen Auftritt in der Öffentlichkeit. Aus der Wirtschaftsschule KV Baden-Zurzach wurde zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden. Die lange Vorbereitungszeit mit den vielen Diskussionen hat sich meiner Meinung nach gelohnt und sollte die Marke KV stärken. Wir wollen das Kompetenzzentrum für die gesamte kaufmännische Bildung weit über unsere Region hinaus sein. Auch der Verband stellt Überlegungen an, unsere TOP Informationen neu zu gestalten. Wir hoffen, Ihnen noch dieses Jahr das Resultat präsentieren zu können. Unsere öffentlichen Veranstaltungen werden zusehends wahrgenommen. Das Thema Kompetenzmanagement lockte gut 50 Interessierte an. Wir werden im Herbst mit einer weiteren Veranstaltung zu einem aktuellen Thema aus Wirtschaft, Bildung oder Politik wieder präsent sein. Am Montag 23. Mai 2011 findet unsere Generalversammlung statt. Ich hoffe, dass möglichst viele Mitglieder unserer Einladung Folge leisten. Dies wäre auch für den Vorstand ein Zeichen der Unterstützung. Neben den üblichen Traktanden sind Gesamterneuerungswahlen angesagt. Ich bin froh, dass sich ausser Bruno Breitschmied wieder alle Vorstandsmitglieder zur Verfügung stellen werden, womit eine Kontinuität gewährleistet ist. Ein wichtiges Traktandum ist auch das Organisationsstatut der Schule, welches unter anderem die Beziehung Schule/Trägerverband regelt. Es wurde bereits vorgängig beim Kanton juristisch abgeklärt und tritt bei Zustimmung an unserer GV sofort in Kraft. Das diesjährige Kurzreferat wird Herr Claude Meier, Bildungsdelegierter des KV Schweiz zum sehr aktuellen Thema «Entwicklung in der dualen Bildung» halten. Ich freue mich schon heute darauf und danke ihm für seine Bereitschaft. Die grosse Stärke der Schweiz sind vor allem die Berufslehren, welche Theorie und Praxis miteinander verbinden. Dafür lohnt sich auch der Einsatz unseres Verbandes. Es können nun mal nicht alle jungen Leute eine Universität oder eine Fachhochschule besuchen. Dies wäre auch nicht gerade sinnvoll. Es sollten aber alle Stufen gleichwertig behandelt werden. Nach einer erfolgreichen Berufslehre stehen den jungen Berufsleuten sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten und Spezialisierungen, auch an unserer Schule, zur Verfügung. Ein Blick ins neu gestaltete Kursprogramm Sommer 2011 lohnt sich allemal. Ich freue mich, Sie hoffentlich an unserer GV begrüssen zu dürfen, wünsche Ihnen einen schönen, sonnigen Frühling und grüsse Sie herzlich. Ihr Präsident Marcel Huggenberger Editorial 1

4 Wieso haben wir immer wieder recht? sonst viele gute Steuerzahler aus unserem Kanton ausziehen würden. Und die Regierung verkündete klar und deutlich, dass die Finanzen unseres Kantons sich dies leisten können. Dies sei für den Aargau kein Problem. Ist es Ihnen nicht auch schon so ergangen: Sie hätten sich eigentlich gewünscht, nicht recht zu haben. Auch wenn es schön sein kann (ich habe es ja gewusst) kann es trotzdem schlecht sein, wenn man recht hat. Ich darf Ihnen dazu Beispiele geben: Steuerentlastung Wir hatten letztes Jahr im Kanton Aargau eine Volksabstimmung. Dabei ging es darum, dass unser Steuergesetz Dividenden von Grossaktionären wesentlich leichter besteuern soll als andere Erträge. Regierungsrat Roland Brogli und die Mehrheit des Grossen Rates haben sich massiv dafür eingesetzt. Wir haben unsere Meinung klar geäussert. Wir waren der Meinung, dass wir uns eine solche Privilegierung von Aktienerträgen nicht leisten könnten und sollten. Die Gegenseite gewann sie setzte auch sehr viel Geld im Abstimmungskampf ein. Es wurde wieder einmal mit der Angst geworben, dass Es ging dann kein halbes Jahr, bis Regierungsrat Roland Brogli verkünden musste, dass wir in unserem Kanton einsparen müssten. Wir müssten unbedingt weniger Geld ausgeben, sonst hätten wir Finanzprobleme. Und vor wenigen Tagen schrieb der Regierungsrat auf eine Interpellation in Sachen Steuerabzug der Krankenkassenprämien: wir können es uns nicht leisten, dass wir mehr als 2'000 Franken für die Krankenkassenprämien jährlich bei Erwachsenen abziehen. Falls man diesen Abzug erhöhen würden, hätten Kanton und Gemeinden zu wenig Geld. Dabei wissen wir alle, dass alle Erwachsenen mehr als CHF 165 monatlich an Prämien für die Krankenkasse zahlen. Aber wie gesagt, wir können es uns nicht leisten, dass Leute einen halbwegs vernünftigen Abzug für die wirklich bezahlte Krankenkassen- Prämie bei ihren Steuern machen können. Dies bedeutet, dass wir alle zu viel Steuern zahlen müssen weil wir eben die Dividenden der Grossaktionäre nur teilweise besteuern. Ob dies eine neue Form der Gerechtigkeit ist? Ich weiss es nicht. Aber ich weiss, dass das Volk einer solchen Steuerverzerrung zugestimmt hat. 2 Die Seiten der VAA

5 Arbeitslose Ausgesteuerte Auch letztes Jahr hatten wir in der Schweiz eine Volksabstimmung. Es ging um die Revision des Arbeitslosengesetzes. In edler Logik hat man in Bern beschlossen, dass die Arbeitslosenkasse saniert werden soll, indem man die Anzahl Taggelder kürzt. Dies bedeutet, dass man den Arbeitslosen praktisch nur noch die Hälfte der bisherigen Arbeitslosengelder zahlt. Zynisch war vor allem die Aussage der Befürworter: wenn die weniger Geld erhalten, so suchen sie sich schneller eine neue Arbeitsstelle. Als ob genügend Arbeitsstellen vorhanden wären, man müsste sich nur bewerben. Bereits damals haben wir in unserer Delegiertenversammlung und unserer Medienmitteilung darauf aufmerksam gemacht, dass dies eine falsche Revision sei und dass die Folge eine stärkere Belastung der Gemeindefürsorge sei. Anhand von Zahlen konnten wir dies sogar berechnen. Aber die Gegner wussten es angeblich besser und behaupteten, dadurch würde die Arbeitslosenkasse saniert, die Arbeitslosen ausgesteuert und diese fänden schneller einen neuen Job. Damit sei allen gedient es sei die Lösung des Jahrhunderts. Im Januar 2011 hat dann auch Bundesrat Didier Burkhalter erstmals zugegeben, dass man damit rechnen müssen, dass rund 15 % mehr zu den Gemeinden wegen der Fürsorge kämen. Damit hat man die Kosten nicht minimiert, wie es damals versprochen wurde. Man hat die Kosten einfach von der Arbeitslosenkasse zu den Fürsorgekassen der Gemeinden verschoben. Jetzt wird es zulasten der Gemeindesteuern bezahlt und hier hat man ja gewisse Einkommenskategorien bereits vorher entlastet. Nun endlich hat auch die Aargauer Presse dies entdeckt. Im April 2011 nimmt sie dieses Thema endlich auf und hält fest, dass wir «auf einen Schlag fünfmal mehr Ausgesteuerte im Aargau» haben. In Bezug auf die Taggelder tritt das neue Arbeitslosenversicherungsgesetz auf den 1. April 2011 in Kraft. Im Aargau fallen so plötzlich rund 1'000 Personen von der Arbeitslosenhilfe in die Fürsorge. Ich bin nicht stolz, dass wir in beiden Fällen recht behalten haben. Ich hätte es mir für die betroffenen Personen anders gewünscht. Es ist ausgesprochen schade, dass sich die Stimmenden immer wieder durch die starke und teure Propaganda gewisser Kreise umstimmen lassen. Ich hoffe aber nicht, dass man Stimmen mit genügend Geld kaufen kann. Dies wäre eine schreckliche Vorstellung und würde unsere sogenannt direkte Demokratie in völlig falsche Wege leiten. Ich befürchte aber, dass wir das nie erfahren werden. Wenn wir nämlich eine Volksabstimmung darüber machen würden, ob man die Die Seiten der VAA 3

6 Finanzen für Wahlen und Abstimmungen offen legen müsste, und wieder von bestimmten Kreisen so viel Geld investiert würde, damit das Volk «freiwillig» auf diese Kenntnis verzichten würde. Also leben wir mit unserer Demokratie, welche oft gut aber vielleicht manchmal auch ein bisschen käuflich sein könnte. Walter P. Meier Präsident Angestellte Aargau Vereinigung Aarg. Angestelltenverbände 4 Die Seiten der VAA

7 Wir suchen ein weiteres Vorstandsmitglied Sitzungsort: Wettingen 5 6 Sitzungen pro Jahr Bitte melden Sie sich unter info@kvagost.ch oder Telefon

8 6 Generalversammlung

9 In uns schlummern Talente Am 7. März 2011 veranstaltete der Kaufmännische Verband Aargau Ost im zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden einen öffentlichen Vortrag zum Thema Kompetenzmanagement. Zirka 50 Interessierte wohnten den beiden Referenten Thomas Gelmi von der Firma Movadis aus Klingnau und Markus Frischknecht von der Firma Synamics aus Winterthur bei. Beide sind als Firmeninhaber und als langjährige Trainer, Coachs und Berater auf dem Gebiet des Kompetenzmanagements erfolgreich tätig. Im einstündigen Referat ging es darum, wie man selbstbewusst und gezielt die eigene berufliche Laufbahn sichern kann. Thomas Gelmi schilderte eindrücklich die Veränderungen in der heutigen Arbeitswelt aus der Perspektive der Arbeitnehmer. Die heutigen Anforderungen an die Arbeitnehmer haben sich in den letzten Jahren durch den gesellschaftlichen Wandel und durch die Veränderungen in der globalisierten Wirtschaftswelt markant verändert. Die heutige Dienstleistungs- und Informationsgesellschaft mit ihrer enormen Komplexität führt immer mehr zu einer schwindenden Arbeitsplatzsicherheit und zu sogenannten «Patchwork-Karrieren» anstatt zu geradlinigen Karrieren, die noch im letzten Jahrhundert üblich waren. Deshalb gewinnt heute die Selbstvermarktung immer mehr an Bedeutung. Aufgrund der neuen Herausforderungen bringt ein klar definiertes Kompetenzprofil gemäss Markus Frischknecht wesentliche Wettbewerbsvorteile gegenüber den Mitbewerbern und dadurch auch Verhandlungsstärke gegenüber dem Arbeitgeber. Er machte den Zuhörern klar, dass sich die meisten Arbeitnehmer ihrer Kernkompetenzen und verborgenen Talente zu wenig bewusst sind. Das Kompetenzmanagement sollte genau dieses Bewusstsein schaffen. Das Publikum erhielt wertvolle, praktische Tipps und wurde immer wieder mit kurzen Workshops geschickt in die Thematik miteinbezogen. Dabei wurde für die Zuhörer erlebbar, dass jede Person mit ihrer einzigartigen Biographie über eine Vielzahl von persönlichen Ressourcen verfügt, die gezielt eingesetzt werden können. Serdar Ursavas, Handelslehrer Veranstaltungen 7

10 QV LAP Berufsausbildungen, Qualifikationsverfahren und Lehrabschlussprüfungen sind für mich als Berufsbildnerin, Mutter und Gemeinderätin in Wettingen wohl bekannte Themen. Als Berufsbildnerin begleite ich unsere Lernende (Kauffrau, E-Profil). Sie steht, wie viele andere auch, kurz vor dem Qualifikationsverfahren. Wir unterstützen sie nach bestem Wissen im Betrieb, ermöglichen ihr beispielsweise während der Arbeitszeit Prüfungen vergangener Jahre zu schreiben oder wir lassen sie so oft wie möglich branchenspezifische Aufgaben ausführen. Als Mutter einer Tochter, die kurz vor dem Abschluss als Restaurationsfachfrau steht, sehe ich, welche Anstrengungen notwendig sind. Im Zentrum steht das Gespräch, manchmal eröffnen sich neue Wege oder ein Tipp wird gerne angenommen. Die Prüfung muss sie alleine machen, ihr meine mentale Unterstützung zu geben, ist mir sehr wichtig. Als Gemeinderätin mit dem Ressort «Soziales» beschäftige ich mich direkt mit den Auswirkungen einer nicht abgeschlossenen Berufslehre. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist das Fundament für ein eigenständiges Leben zumindest im finanziellen Bereich. Zu viele junge Personen werden von der Sozialhilfe abhängig, da sie mangels Ausbildung keine Stelle finden oder keine Stelle, mit welcher sie ihren Lebensunterhalt bestreiten können. Leider gibt es auch junge Menschen mit Berufsabschluss, welche nur schwer eine Arbeitsstelle finden. Die Arbeitslosenquote ist ein wichtiger Faktor für die Chancen in der Arbeitswelt. Es gibt nur noch wenige Berufe, für welche keine oder nur eine geringe Ausbildung notwendig ist, obwohl eigentlich eine Nachfrage dafür besteht. Hier ist die Wirtschaft gefordert, diese (wieder) zu schaffen und anzubieten. Lehrpersonen, Eltern und Betriebe sind aufgefordert, möglichst alles daran zu setzen, dass Schülerinnen und Schüler nicht nur eine Lehrstelle finden, sondern die Ausbildung auch abschliessen. Damit ist allen gedient: Den jungen Frauen und Männern als Start in ein eigenständiges Leben, wie auch der Entlastung der öffentlichen Finanzen, denn die Sozialhilfe geht zu Lasten des Staates (unter gewissen Voraussetzungen ist die Sozialhilfe rückzahlbar). Es gibt viele Unterstützungsangebote für Jugendliche in Not. Die Lehrpersonen sollten diese Projekte kennen. Sei es die Stiftung Speranza, 1155 oder das Lift-Projekt es gibt viele sinnvolle und gute Angebote. Die wichtigste Unterstützung kommt immer von den Eltern und den Betrieben. Ziel muss sein, dass die Lehre mit Erfolg abgeschlossen werden kann. Zurzeit gilt es, den Jugendlichen, welche vor der «LAP» oder neuer «QV» stehen, die Daumen zu drücken und ihnen alles Glück für ihre unabhängige Zukunft zu wünschen. Yvonne Feri, Gemeinderätin Wettingen, Geschäftsführerin Zürcher Lehrerinnenund Lehrerverband 8

11 Veranstaltung Besuch Bruno Weber Skulpturenpark Spreitenbach ob Dietikon Der Weinrebenpark ist der grösste Skulpturenpark in der Schweiz und lässt die Fantasie der Besucher beflügeln. Der Wassergarten im Bruno Weber Park nimmt immer mehr Form an und soll bald eingeweiht werden. Das Ganze sieht wie die Bühne für eine Fabelgeschichte aus. In über 40 Jahren Arbeit hat hier der Künstler eine Oase des Verspielten geschaffen. Wann: Donnerstag, 9. Juni 2011 Wo: Wir treffen uns um Uhr vor dem Eingang des Skulpturenparks Dauer: Führung ca. 1¼ Std. anschliessend Zeit für Filmbesichtigung Kosten: CHF Mitglieder, CHF Nichtmitglieder, Kinder bis 12 Jahre gratis Nach der Anmeldung erhalten Sie die Rechnung als Bestätigung. Wir freuen uns auf Sie. Anmeldung bitte an: Kaufmännischer Verband Aargau Ost Postfach Wettingen oder oder Fax Anmeldung Bruno Weber Skulpturenpark Name Strasse Telefon Anzahl Mitglieder Anzahl Kinder Vorname Plz/Ort In Begleitung von Nichtmitgliedern Alter Veranstaltung 9

12 Vergünstigungen SBB-Gutscheine: 5 % Rabatt CHF 100. CHF 165. CHF 300. CHF 400. CHF 500. Ausschliesslich für den Bezug von General- Halbtaxabos und Tageskarten zu Halbtaxabos (nicht gültig für andere Abonnemente oder Fahrausweise), keine Limite. Reka-Checks: 10 % Rabatt Bezugsberechtigung: Aktivmitglieder KV Aargau Ost: CHF 400. pro Jahr Jugendmitglieder KV Aargau Ost: CHF 100. pro Jahr Aquarena, Bad Schinznach: Eintritt CHF 15. anstelle CHF 19. Für einen Aufenthalt von 1½ Stunden, gültig 1 Jahr. Weiterbildungskurse: zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Berufs- und Weiterbildungszentrum Brugg Berufsbildungszentrum Freiamt Wohlen Kursrabatte siehe Kursprogramm Baden Telefon oder Kursprogramm BWZ Brugg Telefon , Wohlen Telefon SBB-Gutscheine: Anzahl Gutscheine: à CHF 100. Betrag CHF Anzahl Gutscheine: à CHF 165. Betrag CHF Anzahl Gutscheine: à CHF 300. Betrag CHF Anzahl Gutscheine: à CHF 400. Betrag CHF Anzahl Gutscheine: à CHF 500. Betrag CHF Total CHF Reka-Checks: Betrag CHF Aquarena-Tickets: à CHF 15. Betrag CHF Name/Vorname: Strasse: Telefon P: PLZ/Ort: Telefon G: Datum: 10 Vergünstigungen Unterschrift: Einsenden oder faxen an KV Aargau Ost, Postfach 2114, oder info@kvagost.ch 5430 Wettingen, Fax:

13 Alle Vorteile einer KV-Mitgliedschaft auf einen Blick Unsere Dienstleistungen und Partnerangebote für Sie: Erhebliche Rabatte auf Seminare, Kurse und Lehrgänge an vielen KV-Schulen schweizweit. Immer die neuesten Lohnzahlen kostenlos als Info-Schrift oder via Online-Salärrechner im geschützten Mitgliederbereich. Bis zu 25 % Rabatt auf Versicherungsprämien für Verkehrs- und Privatrechtsschutz. 30 % Dauerrabatt auf folgende 1-Jahres-Abos: Bilanz, Handelszeitung, Stocks, IO New Management, Schweizer Bank, Schweizer Versicherung. CHF 150. Ermässigung auf Business-Sprachkurse oder gezielte Sprachtrainings im Ausland. Laufend attraktive Sonderangebote rund um Ihren Traumurlaub weltweit. Bis zu 35 % Rabatt auf über 2000 HP-Produkte wie PCs oder Notebooks im Online-Shop. Bis zu 26.7 % Prämienrabatt auf Zusatzversicherungen für die ganze Familie. Bis zu 10 % Rabatt auf Reka-Checks das beliebte Zahlungsmittel für Ferien und Freizeit. Kostenlose Rechtsberatung und Rechtsschutz in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten. Context das Mitgliedermagazin für Bildung und Beruf erscheint monatlich und ist im Mitgliedschaftsbeitrag inbegriffen. 5 % Ermässigung bei Bezug von Gutscheinen, gültig für Halbtax- und Generalabonnemente sowie Multi-Tageskarten zum Halbtax-Abo. CHF 100. Ermässigung auf das ganze Sprachreiseangebot aus über 20 Ländern weltweit. Bis zu 30 % Prämienrabatt auf Zusatzversicherungen für Sie und Ihre ganze Familie. 15 % Rabatt auf alle Bücher des Verlags SKV bei Direktbezug die besten Seiten des Lernens. VISA- oder Mastercard der Cornèrbank zu CHF 50. statt CHF 100. Jahresgebühr. Vorzugsprämien auf Motorfahrzeug- (Auto/Motorrad) und Haushalt- (Hausrat, Privathaftpflicht, Gebäude) Versicherungen. Geschützter Online-Mitgliederbereich mit vielen Zusatzinfos unter Ein Rechnungsbeispiel für Sie kalkuliert: Kostenlose arbeitsrechtliche Auskunft beim Rechtsanwalt CHF 150. Ersparnis Weiterbildung (z.b. Führungsseminar) CHF 80. Rabatt Sprachkurs in England CHF 100. Rabatt Info-Schriften zu beruflichen Themen (3 Ex.) CHF 54. Ersparnis Generalabonnement der SBB (z.b. 2. Klasse) CHF 165. Rabatt Versicherungsprämie (z.b. Rechtsschutz-Kombi) CHF Ermässigung Dank den Vorteilen Ihrer KV-Mitgliedschaft sparen Sie ein Mehrfaches Ihres Mitgliedschaftsbeitrags. Details zu allen Angeboten finden Sie auf unserer Webseite unter: HP-Notebook mit 20% Ermässigung CHF 150. Ersparnis Ihre Ersparnis: CHF Der Verband, mit dem Sie rechnen können. Vergünstigungen 11

14 Einladung zur 138. Verbands- und Schulgeneralversammlung zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Aula Tool II Schulhaus Kreuzliberg 5400 Baden Montag, 23. Mai 2011, Uhr Der Vorstand Anmeldung zur GV vom Montag, 23. Mai 2011, Uhr Ja, ich nehme an der GV teil Ja, ich nehme gerne am Apéro riche teil Ich bin leider verhindert und entschuldige mich Bitte senden Sie mir die Dokumentation zur Generalversammlung per Post per Name Strasse Telefon Vorname Plz/Ort Anmeldung bitte an: Kaufmännischer Verband Aargau Ost, Postfach Wettingen oder oder Fax Generalversammlung

15 Traktanden 1. Protokoll der 137. Generalversammlung vom 17. Mai Jahresberichte 2.1 Verband 2.2 Schule 3. Jahresrechnungen 2010 und Revisorenberichte, Budget Kaufmännischer Verband Aargau Ost Jahresrechnung Budget 3.2 zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Jahresrechnung Budget 4. Jahresbeiträge Organisationsstatut 6. Wahlen 6.1 Vorstand KV Aargau Ost 6.2 Präsident 6.3 Revisoren 7. Ehrungen 8. Anträge 9. Verschiedenes Referat: lic. rer. pol. Claude Meier, Delegierter Bildungspolitik des KV Schweiz «Entwicklung in der dualen Bildung» Nach der GV offeriert der KV Aargau Ost einen Apéro riche. Der Vorstand freut sich über Ihre Teilnahme an der Generalversammlung. Wir bitten Sie, sich aus organisatorischen Gründen für die Generalversammlung anzumelden. Die Anmeldung und der Bestelltalon für die Detailunterlagen (GV-Protokoll vom 17. Mai 2010, die Jahresberichte, die Jahresrechnungen 2010, Budgets 2011, Jahresbeiträge 2012, das Organisationsstatut und die Ehrungen) finden Sie auf der vorhergehenden Seite in diesem Top. Generalversammlung 13

16 KV mit Köpfchen Seit November 2010 hängen die Köpfe von Lukas Ulmi im Gebäude Tool2 des zb. Zentrum Bildung. Die Köpfe sind Kunstwerke aus Stahlbändern und Draht. Sie bestechen durch ihre luftige Einfachheit, wirken verspielt und beobachten dennoch das Geschehen im Tool2 selbstsicher, fast erhaben. Auf den ersten Blick geben die Werke nicht alles preis. Der erste unkonzentrierte Blick an die Wand hat mitunter auch Schrecken ausgelöst: hat da jemand geschmiert? Andere erkannten die Werke erst von oben und bekundeten einige Mühe Gesichter zu erkennen. Nur wer sich ein paar ruhige Minuten gönnt, erkennt das Augenzwickern der einzelnen Charakter oder nimmt ein kaum erkennbares Lächeln war. 14 zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden

17 Lukas Ulmi wurde in Luzern geboren, wohnt und arbeitet heute hauptsächlich in Valencia. Ab und zu stellt er auch in der Schweiz aus, wie eben letzten Herbst in der Galerie Anixis im alten Bahnhof Oberstadt gegenüber der Wirtschaftsschule. Lukas Ulmi ist ausgebildeter Bildhauer. Zum Werkstoff Stein gesellte sich über die Jahre immer öfter auch Stahl und in den letzten Jahren gibt es von ihm vermehrt auch Werke, worin er sich nur mit der Wirkung von Stahl auseinander setzt. Die Köpfe sind übrigens ein Produkt der besonderen Arbeitsweise von Lukas Ulmi. Er lässt das Material mitarbeiten und er gibt zu, dass er sich ab und zu dem Willen des Materials beugen muss. So geschehen mit diesen Köpfen: sie waren nie geplant, sie entstanden während des Entwicklungsprozesses für ein anderes Werk, das aus eben diesen Stahlbändern entstehen sollte. Nur intervenierte das Material und verlangte nach Augen, Mund und Nase Lukas Ulmi hat sich bereit erklärt die Köpfe noch bis zu den Sommerferien dem KV als Ausstellungsobjekte zu überlassen. Aber natürlich dürften sie auch länger bleiben integriert haben sie sich schon bestens. Beni Pauli-Marti, Lehrperson zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden 15

18 Aus Wirtschaftsschule KV Baden-Zurzach wird zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Als modernes Bildungsinstitut stellen wir uns heute den Herausforderungen des Marktes. Dabei steht auch für das zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden die Positionierung der Schule als Unternehmen im Zentrum. Wie wollen wir in Zukunft im Schweizer Bildungsmarkt wahrgenommen werden? Welche Geschäftsbereiche werden mit welchen kommunikativen Schwerpunkten an die Öffentlichkeit getragen? Welche Entwicklungen wollen wir gezielt angehen und welche Ziele erreichen? Diese Fragen standen im Zentrum, als der neue Marktauftritt konzipiert wurde. Vor allem im Hinblick auf die Positionierung gegenüber den anderen Bildungsstätten und einem eindeutigen Bekenntnis zur Marktführerschaft wurde beschlossen, künftig unter dem Namen zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden aufzutreten. Im Zusammenhang mit der neuen Namensgebung und dem selbstbewussten Auftreten als Marktführer wurde ein Markenzusatz ausgearbeitet, welcher die Werte der Institution auf den Punkt bringt und im täglichen Einsatz für alle Kommunikationsmittel tauglich ist. Der Claim, bzw. die doppelgründige Botschaft «Gut zu wissen» steht einer modernen Bildungsinstitution gut an. 16 zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden

19 Die Neuausrichtung verfolgt u.a. diese Ziele: Positionierung als Marktführer im Branchenumfeld und in der Bildungslandschaft Steigerung des Bekanntheitsgrades Steigerung der Qualität und Verbesserung der Ausrichtung der Angebote Steigerung der Marken- und Medienpräsenz auf dem Markt Vermitteln und Entwickeln eines verstärkten Praxisbezuges Verstärktes Wachstum Informationen auf Rückblick KMU-Fachtagung vom 10. März 2011: Kommunikation zum Erfolg Zum 6. Mal führte das zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden diesmal erstmals unter neuem Namen die KMU-Fachtagung durch, die sich als qualitativ hochstehende KMU-Tagung in Baden fest etabliert hat. Mit solchen Anlässen demonstriert das zb. ein- zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden 17

20 drücklich ihre Kompetenz als Wirtschaftsschule. Die Tagung beleuchtete mit kompetenten Referenten verschiedene Seiten der so genannten Neuen Medien. Details sind unter einzusehen. Impressionen der KMU-Fachtagung 18 zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden

21 In eigener Sache Geschäftsstelle Bereits zum zweiten Mal durften wir an alle Lernenden der Grundbildung (zweites und drittes Lehrjahr) einen Werbebrief abgegeben. Neu wurden auch die Studierenden der Weiterbildung durch uns angeschrieben und beworben. Auch hier versuchen wir, unsere Massnahmen gezielt einzusetzen um uns noch mehr Gehör zu verschaffen. Als Erfolg für den Verband ist auch die noch engere Zusammenarbeit mit der Schule zu erwähnen. An dieser Stelle ein herzliches Dankeschön an alle beteiligten Mitarbeiter des zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden. Wir und der Vorstand sind der festen Überzeugung, dass unsere Aktivitäten und Massnahmen Grund dafür sind, dass wir eine der wenigen Sektionen des KV Schweiz sind, die Ihre Mitgliederzahl leicht erhöhen konnte. An den letzten Vorstandssitzungen wurden bereits weitere Ideen besprochen und diskutiert. Sobald wir mit der Planung oder allenfalls einer Umsetzung beginnen, werden wir Sie darüber im Top informieren. Rechtsdienst Unseren Rechtsdienst konnten wir ebenfalls neu organisieren. Ab sofort werden alle Beratungen durch den Rechtsdienst des KV Schweiz geführt. Sie erreichen diesen wie folgt: Rechtsdienst KV Schweiz: oder Telefonzeiten: Montag bis Freitag, 9.30 bis Uhr und bis Uhr Sommerferien 2011 Wie jedes Jahr wird die Geschäftsstelle die Lieferungen während den Sommerferien reduzieren. Die letzte Lieferung vor den Ferien erfolgt am Freitag, 1. Juli Während den Sommerferien erfolgen nur zwei Lieferungen, nämlich am Freitag, 15. und 29. Juli 2011 und die Öffnungszeiten sind etwas reduziert. Montag bis Freitag, morgens Uhr bis Uhr (oder nach telefonischer Vereinbarung) Ab 8. August 2011 sind wir wieder zu den gewohnten Zeiten für Sie erreichbar. Leider fehlen uns noch immer adressen. Bitte senden Sie diese der Geschäftsstelle damit diese in der Datenbank erfasst werden können. In eigener Sache 19

22 20 Neumitglieder

23 Willkommen Neumitglieder Der Kaufmännische Verband Aargau Ost heisst Sie herzlich willkommen! Rahel Aegerter, Wettingen Sima Ahmadi, Wohlen AG Katarina Benic, Spreitenbach Fabienne Berger, Bad Zurzach Alicia Berner, Rieden AG Nicole Blunschi, Wettingen Werner Bruderer, Turgi Simone Bürgler, Neuenhof Debora Calistri, Ehrendingen Katharina Catania-Vogt, Lenzburg Dario Dainese, Stilli Ulrich Egger, Windisch Hamdije Emini, Bremgarten AG David Andreas Fischer, Bad Zurzach Felipe Franqueira, Spreitenbach Richard Gassmann, Spreitenbach Ernst Gisi, Dottikon Ilirjana Gjini, Neuenhof Nicole Gledhill-Borel, Wettingen Simon Hauenstein, Tegerfelden Barbara Herrera-Meier, Zufikon Werner Hofstetter, Villmergen Admir Iseni, Ehrendingen Isabelle Jacquod, Endingen Hanspeter Joss, Bözen Elisabeth Kaiser, Remetschwil Milica Keselj, Wettingen Nicole Keusch, Buchs AG Valéria Knutti, Dättwil AG Marcel Kunz, Wettingen Andrea Laube, Döttingen Simon Locher, Birmenstorf AG Alessio Mair, Wettingen Tabea Marolf, Volketswil Virginie Meisser, Bad Zurzach Tommy Melliger, Widen Sarah Meyer, Büttikon AG René Mühlebach, Ehrendingen Simon Oberholzer, Klingnau Franziska Portmann, Untersiggenthal Björn Roggensinger, Gebenstorf Willi Rosenberg, Bünzen Isabella Rudolph, Dättwil AG Stefanie Sägesser, Fislisbach Chiara Salanitro, Mellingen Michelle Sauterel, Birrhard Tamara Schläpfer, Ennetbaden Kira Schmid, Schinznach Dorf Salome Schuler, Döttingen Chantal Spörri, Untersiggenthal Otto Sprenger, Hendschiken Rebecca Stössel, Brugg AG Alexandra Strebel, Wohlenschwil Christian Suter, Wettingen Jennifer Vogel, Oberkulm Cédric Weyermann, Niederrohrdorf Tanja Winter, Wohlen AG Claudia Zeder, Mellingen Lukas Freiermuth, Wölflinswil Martin Hughes, Baden Simone Jetzer, Lengnau AG Anna Weber, Fahrwangen Corinne Wohllaib, Leuggern Naomi Zurkinden, Hermetschwil-Staff Nadine Häusler, Schwaderloch Judith Heule, Fislisbach Angela Keller, Endingen Daniela Lleshaj-Ilg, Lupfig Roxana Ortner, Nussbaumen AG Melanie Vogt, Wohlen AG Simone Good, Künten Manuela Tobler, Dietikon Sandhya Prabhu, Zürich Nicole Wanner, Baden Gabriela Baumann, Freienwil Fabienne Gut, Full-Reuenthal Neumitglieder 21

24 22 Bild: Andrzej Tokarski Fotolia.com

25 Geburtstage Herzliche Gratulation! Herzliche Gratulation 93. Geburtstag Berta Meier, Wettingen 89. Geburtstag Josef Weber, Baden 88. Geburtstag Eugen J. Bischof, Wohlen AG 87. Geburtstag Josef Dietschi, Baden Rolf W. Haller, Baden Eugen Schmid, Wohlen AG 86. Geburtstag Fritz Hirsbrunner, Wohlen AG 85. Geburtstag Marcel Zehnder, Wettingen 83. Geburtstag Kurt Müller-Thomi, Brugg AG 82. Geburtstag Ulrich Lehner, Turgi 81. Geburtstag Manfred Bolliger-Jutz, Killwangen Peter Brehm-Fricker, Windisch Ernst Brun, Wohlen AG Hans Ruckstuhl-Tanner, Windisch 75. Geburtstag Alfred Bösch, Rütihof 70. Geburtstag Hansruedi Baechli, Siggenthal Station Elisabeth Kaiser, Remetschwil Max Lüscher, Wohlen AG 65. Geburtstag Moritz Koller, Obfelden Ruth Burkhalter, Wettingen Josef Kuhn, Dottikon Rolf Plüss, Bremgarten AG Hans Reist, Rieden AG Renate Schoch, Wettingen Josef Spuhler, Wislikofen Michael Valten, Spreitenbach Rolf Wegmann, Dübendorf 60. Geburtstag Peter Hartmann-Müller, Windisch Urs Füglistaler, Islikon Ernst Heuberger, Neuenhof Marlis Keller, Wettingen Heinz Kohler, Dintikon Rolf Steinemann, Meisterschwanden Rene Wehrli, Freienwil Geburtstage 23

26 Verbandsvorstand Präsident Marcel Huggenberger, Wettingen G Vizepräsident Bruno Rennhard, Kleindöttingen G Kassier Roger Huggenberger, Wettingen G Aktuar Serdar Ursavas, Zug G Veranstaltungen Silvia Vogt, Wettingen P Frauen / Jugend / PR / Internet Brigitte Laube, Zurzach P zb. Zentrum Bildung Wirtschaftsschule KV Baden Andreas Pribnow, Wettingen G Geschäftsstelle Postadresse Humar und Partner AG Zentralstrasse 120, 5430 Wettingen Kaufmännischer Verband Aargau Ost Postfach 2114, 5430 Wettingen Postcheckkonto: Aarau Telefon , Fax info@kvagost.ch Impressum Redaktion: Silvia Vogt, Wettingen Auflage: Satz: Druck: 1380 Exemplare LOGO-SYS AG, Baden Dättwil logo@logosys.ch Druckerei Bürli AG, Döttingen 24 Vorstand

27 Gut zu wissen. Gut zu Wissen. zum Beispiel: Höhere Berufsbildung Führung & Management Höhere Fachschule für Wirtschaft HFW Höhere Fachschule für Marketing HFMK Führungsfachleute SVF Technische Kaufleute Rechnungswesen & Controlling Fachleute im Finanz- und Rechnungswesen Dipl. Finanzberater/in IAF Marketing & Kommunikation Dipl. Verkaufsleiter/in Verkaufsfachleute Marketingfachleute (inklusive MarKom-Vorbereitungskurse) Detailhandelsspezialist Human Resources Expert/in im Personal- und Sozialversicherungsmanagement (NDK) Leiter/in HR HR-Fachleute Sozialversicherungsfachleute Fachausweis Ausbilder/in Wirtschaft & Recht Direktionsassistentin

28 Kaufmännischer Verband Aargau Ost Postfach 5401 Baden Telefon Fax