CiT- Leadership-Akademie

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Jobst Braun
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CiT- Leadership-Akademie Die Psychologie der Mitarbeiter-Aktivierung Wie Sie

spielend erreichen Ihr Impuls zum Erfolg! Max.

Sie immer schon über Wertschätzung und Motivation wissen wollten!

Spitzenkräfte Ihnen erhalten bleiben Ihre Mitarbeiter gerne

1 CiT- Leadership-Akademie Die Psychologie der Mitarbeiter-Aktivierung Wie Sie mit aufrichtiger Wertschätzung und gezielter Motivation alle Ihre Ziele spielend erreichen Ihr Impuls zum Erfolg! Max. 8 Teilnehmer ermöglichen individuelle Betreuung Hier erfahren Sie alles, was Sie immer schon über Wertschätzung und Motivation wissen wollten! Wenn Sie möchten, dass: Ihre Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen Ihre Spitzenkräfte Ihnen erhalten bleiben Ihre Mitarbeiter gerne Selbstverantwortung übernehmen Sie Ihre Ziele leichter erreichen Ihnen die Führungsarbeit leichter von der Hand geht dann sind Sie hier richtig!

An diesen beiden einzigartigen Trainingstagen setzen Sie das Kraftwerk Anerkennung und Motivation in Gang Bringen Sie jetzt neuen Schwung in Ihr Team Belohnt mich emotional In diesen 2 kurzweiligen

Holen Sie sich alles Wissen über die vier ultimativen Wege der Mitarbeitermotivation Dieses 2-tägige Intensivseminar bietet Ihnen tiefe Einblicke in die Motivationswissenschaften.

Sie wissen auch genau, wo Ihre Grenzen der Motivation liegen.

2 An diesen beiden einzigartigen Trainingstagen setzen Sie das Kraftwerk Anerkennung und Motivation in Gang Bringen Sie jetzt neuen Schwung in Ihr Team Belohnt mich emotional In diesen 2 kurzweiligen Seminartagen lernen Sie, wie Sie mit gelebter Wertschätzung und gekonnter Motivation das Engagement Ihrer Mitarbeiter fördern. Holen Sie sich alles Wissen über die vier ultimativen Wege der Mitarbeitermotivation Dieses 2-tägige Intensivseminar bietet Ihnen tiefe Einblicke in die Motivationswissenschaften. Hier erfahren Sie, wie Sie MitarbeiterInnen nachhaltig motivieren und für Ihre Sache und Firma begeistern können. Sie lernen die 4 ultimativen Wege für echte Motivation kennen. Sie wissen auch genau, wo Ihre Grenzen der Motivation liegen. Warum Anreize nur kurzfristig motivieren Erfahren Sie, weshalb Bonussysteme eher kontraproduktiv wirken und warum Anfeuerungssprüche Winde sind, die das Motivationsfeuer eher ausblasen anstatt anzufachen. Hier lernen Sie, wie Motivation nachhaltig wirkt. Alles Wichtige im Überblick: Seminar: Trainerin: Termin: Die Psychologie der Mitarbeiter-Aktivierung Dipl.-Ing Dr. Edith Dusch 8. und 9. Mai 2018 in Wien Seminarpreis: EUR 1.280,- inklusive Arbeitsunterlage, Zertifikat und Mittagessen, zzgl. 20 % MwSt Professionelle Seminarunterlagen und Ihr Teilnahmezertifikat: Zu Beginn dieses gefragten Seminars händigt Ihnen Edith Dusch eine ausführliche Arbeitsmappe aus. Für Ihre Teilnahme erhalten Sie nach dem Training Ihr persönliches Teilnahmezertifikat. Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz. Die Teilnehmeranzahl ist begrenzt! Die Teilnehmer kommen aus allen Branchen: Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Personalleiter, Geschäftsführer aus Wirtschaft und Verwaltung sind tief beeindruckt von diesem Seminarerlebnis.

So führen Sie mit unsichtbarer Hand Anerkennung Der eigentliche Motor für Engagement So baut man Menschen auf Kritisieren ohne verletzend zu sein Die Siegerkommunikation von Führungskräften Die 8

3 So führen Sie mit unsichtbarer Hand Anerkennung Der eigentliche Motor für Engagement So baut man Menschen auf Kritisieren ohne verletzend zu sein Die Siegerkommunikation von Führungskräften Die 8 ultimativen Beziehungsbedürfnisse von uns Menschen Wie Sie das Betriebsklima grundlegend verbessern So senken Sie Krankenstände Wie Sie Stress- und Burnoutfallen vermeiden So finden Sie gemeinsame Werte im Umgang miteinander Die Kraft von Werten So beteiligt man Mitarbeiter an der Wertedefinition Wie Sie die Werte gut auf Wahrheit und Wirksamkeit prüfen Hier erfahren Sie, was Ihnen sonst keiner verrät Was Menschen wirklich brauchen Was sich MitarbeiterInnen wirklich erwarten Wann Menschen Eigenverantwortung übernehmen Lob ist Silber, Wertschätzung ist Gold So funktioniert Wertschätzung richtig Weshalb unsere Kultur über so viel Mangel an Wertschätzung klagt Besser führen mit Sozial- u. Organisationspsychologischen Kompetenzen Sozial- u. Organisationspsychologische Analyse Finden Sie konkrete Ansätze um Ihre Unternehmensführung zu professionalisieren Wertvoller Erfahrungsaustausch mit Gleichgesinnten

Verschaffen Sie sich ein für alle Mal Klarheit über das Thema Motivation Die 6 Leistungsmotivatoren Leistungsmotivations-Analyse Wer für Motivation verantwortlich ist Wie kann man die

4 Verschaffen Sie sich ein für alle Mal Klarheit über das Thema Motivation Die 6 Leistungsmotivatoren Leistungsmotivations-Analyse Wer für Motivation verantwortlich ist Wie kann man die Leistungsmotivation entfalten Die 4 Wege zur Motivation So lassen wir uns beeinflussen Der motivierende Umgang mit MitarbeiterInnen Wie Motivation im Menschen entsteht Weshalb Motivation kein Mythos ist Einige Motivationstheorien sind einfach, aber inzwischen widerlegt Motivation statt Geld? Die besten Belohnungen Was Motivation verhindert Die größten Motivationsbremsen Das sollte man vermeiden Das Führen auf 3 Ebenen Wann Ziele motivieren Die Bedürfnisse der 3 Führungsebenen So wirkt Kritik motivierend Die Rolle der richtigen Kommunikation Das sollte man sagen Worüber man am besten schweigt Wie Sie Vertrauen schaffen Die 5 Motivationsstrategien Die Psychologie der Motivation Holen Sie sich die aktuellsten Erkenntnisse aus der Motivationsforschung So setzt man Menschen in Bewegung Das Arbeiten an praktischen Themen bereichert diesen Tag Bewährte Selbstanalysen bringen Klarheit Teamarbeit und Erfahrungsaustausch Erfolgstipps und zahlreiche Anregungen von der Trainerin

Ihre Trainerin: Dipl.-Ing. Dr. Edith Dusch Dipl.-Ing. Dr. Edith Dusch ist Erfolgscoach, Unternehmensberaterin, Leadership-Trainerin und Unternehmerin.

5 Ihre Trainerin: Dipl.-Ing. Dr. Edith Dusch Dipl.-Ing. Dr. Edith Dusch ist Erfolgscoach, Unternehmensberaterin, Leadership-Trainerin und Unternehmerin. Sie hat nach Ihrem Studium der Informatik eine vielseitige Berufspraxis absolviert und einschlägige Erfahrungen in Sachen Führung und Beratung gesammelt. Als Leadership-Trainerin reicht ihr Themenrepertoire von Teambildung über Führungskompetenztrainings bis hin zu Konfliktlösungen und Motivation. Ihre praxiserprobten Erfolgstipps und Methoden gibt sie professionell und lebendig in ihren Seminaren an die TeilnehmerInnen weiter. Ihr Termin und Ort: Mai 2018 in Wien (Nähe Westbahnhof) Weiterbildungsförderung: Informationen zur Qualifizierungsförderung für Beschäftigte finden Sie hier: Informieren Sie sich über die Vorteile unserer Qualifizierungsförderung-Initiative: CiT-Bildungs-Bonus-Programm Anmeldungs- und Seminar-Organisation: Bitte die Anmeldung ausfüllen und möglichst bald zurücksenden. Sie erhalten eine Bestätigung inkl. Informationen über das Seminarhotel und die Rechnung, zahlbar vor dem Termin. Im Seminarpreis von EUR 1.280,- zzgl. 20 % MwSt. pro Person (für jeden weiteren Teilnehmer pro Firma nur EUR 1.180,-) ist zusätzlich zum Seminar enthalten: Arbeitsmappe, Fotoprotokoll, Teilnahme-Zertifikat und Mittagessen. Nächtigungskosten sind mit dem Hotel direkt zu begleichen. - CiT reserviert für Sie bei Bedarf ein Einzelzimmer mit Frühstück. Rücktritt bis 21 Tage vor dem Termin möglich, danach bitte Ersatz- Teilnehmer melden oder die gesamte Gebühr wird verrechnet. Es gelten unsere AGB ( Seminarzeiten: jeweils 9:00 18:00 Uhr Genderhinweis: Im Hinblick auf eine bessere Lesbarkeit wird darauf hingewiesen, dass zwar die männliche Form verwendet wird, immer jedoch auch die weibliche Form gemeint ist.

6 Bitte PDF runterladen, ausfüllen und möglichst bald zurücksenden an: oder Fax 02263/ Platz-Reservierung Die Psychologie der Mitarbeiter-Aktivierung Wir melden zu diesem Seminar folgende Personen an und erwarten die Bestätigung. Die Teilnahmegebühr von EUR 1.280,- (für jeden weiteren Teilnehmer pro Firma nur EUR 1.180,- pro Person) zzgl. 20 % MwSt. inkl. Arbeitsmappe, Fotoprotokoll, Teilnahme-Zertifikat und Mittagessen zahlen wir sofort nach Erhalt der Rechnung, noch vor dem Seminar. - CiT reserviert bei Bedarf ein Einzelzimmer mit Frühstück. Die Nächtigungskosten sind mit dem Hotel direkt zu begleichen. Rücktritt bis 21 Tage vor dem Termin möglich, danach bitte Ersatz-Teilnehmer melden oder die gesamte Gebühr wird verrechnet. Es gelten unsere AGB Seminarzeit: jeweils 9:00 bis 18:00 Uhr Termin: Mai 2018 in Wien Hotelreservierung ja nein von/bis TeilnehmerIn: Titel, Vor- u. Nachname Funktion Rechnungsanschrift: Firma BBP-Kto.Nr. (falls vorhanden) Straße PLZ/Ort Telefon Nr. Name des Anmelders des Anmelders

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