bildung. diplomausbildung zum systemischen coach Akkreditiert im Rahmen der WeiterBildungsAkademie Österreich mit 15 ECTS

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1 bildung. Freude InKlusive. diplomausbildung zum systemischen coach Akkreditiert im Rahmen der WeiterBildungsAkademie Österreich mit 15 ECTS

2 das BILDEt die basis für ihren erfolg In dieser Diplomausbildung erlangen Sie fundierte Kenntnisse im systemischen Coaching, um diese im Bereich der berufsspezifischen Beratung und Begleitung sowie Führung von Personen praxisorientiert einzusetzen. Mit der positiven Absolvierung der Diplomausbildung zum systemischen Coach können Sie den Gewerbeschein zum/ zur UnternehmensberaterIn, eingeschränkt auf Coaching bei der Wirtschaftskammer beantragen. Weiters besteht auch die Möglichkeit, sich als systemischer Coach nach ISO zertifizieren zu lassen. Systemisches Coaching versteht sich als ressourcen- und lösungsorientierte Prozessbegleitung für Personen in Veränderungs- und Entscheidungssituationen und bietet professionelle Hilfe bei berufsbezogenen Fragestellungen sowie bei der Umsetzung und Realisierung von Zielsetzungen an. Die Anforderungen der modernen (Arbeits-)Gesellschaft gehen von permanentem ökonomischem und sozialem Wandel sowie entsprechend notwendigen Qualifikations- und Weiterentwicklungsprozessen aus. Der Bedarf an professioneller Begleitung, um mit diesen Veränderungen konstruktiv und im Sinne einer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung umgehen zu können, ist zunehmend gegeben. Der systemische Coach unterstützt und begleitet den/die Klienten/in (Coachee) bei der Problemlösung eines berufsspezifischen Anliegens sowie bei der Umsetzung und Realisierung seiner Ziele. Die Diplomausbildung bietet Ihnen das notwendige Know-how, um als systemischer Coach den Anforderungen einer professionellen, berufsspezifisch orientierten Begleitung und Unterstützung von KlientInnen bzw. Coachees zu entsprechen. Praxis- und persönlichkeitsorientiertes Lernen stellen wir im Sinne der Ausbildungsziele und der Lerntransfersicherung in den Mittelpunkt der Ausbildung.

3 Inhalt Die Diplomausbildung erstreckt sich über zwei Semester und umfasst theoretische und praktische Ausbildungsinhalte im Ausmaß von 188 Unterrichtseinheiten, die in Form von Seminarmodulen sowie in eigenorganisierten Ausbildungselementen vermittelt bzw. erarbeitet werden. Diplom Systemischer Coach Prüfung Abschlussseminar (16 UE) Ausbildungsinhalte Konfliktcoaching (20 UE) Coaching in Organisationen (20 UE) Live Coaching (16 UE) Teamcoaching und -entwicklung (20 UE) Einzelcoaching (20 UE) Menschenbild und Haltung im systemischen Denken (20 UE) Einführung in das systemische Coaching (20 UE) Weitere Ausbildungselemente Peergruppen (20 UE) Coachingeinheiten (6 UE) Lernprotokolle (8 UE) Kamingespräch (2 UE) Literaturstudium Erstellen einer Falldokumentation (Eigenorganisation)

4 Zielgruppe Die Diplomausbildung richtet sich an: TrainerInnen, BeraterInnen, Sozial- und BerufspädagogInnen, CasemanagerInnen, SupervisorInnen PsychologInnen, PädagogInnen, SoziologInnen Personal- und TeamentwicklerInnen Führungskräfte, Projekt- und TeamleiterInnen und andere interessierte Personen Ziel Übergeordnetes Ziel der Ausbildung ist die Vermittlung von fundierten Kenntnissen und Fertigkeiten für die Tätigkeit als systemischer Coach. Mit dieser Diplomausbildung erlangen Sie grundlegende fachtheoretische und anwendungsorientierte Kenntnisse im systemischen Coaching setzen Sie sich mit dem systemischen Denken und dem systemischen Weltbild auseinander erweitern Sie ihre fachliche und soziale Kompetenz zur Begleitung von personen- und zielorientierten Veränderungsprozessen erwerben Sie Methodenwissen und lernen, dieses praktisch anzuwenden lernen Sie verantwortungsvoll mit Ihrer Rolle als systemischer Coach und den damit verbundenen Grundsätzen umzugehen stärken Sie Ihre Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit sowie Ihre Problemlösungskompetenz und Abgrenzung erstellen Sie eine fallbezogene Abschlussarbeit und erhalten Sie bei positivem Abschluss der Ausbildung ein bfi-diplom zum systemischen Coach Voraussetzungen vollendetes 25. Lebensjahr abgeschlossene Berufsausbildung Selbsterfahrungs- und Selbstreflexionskompetenz mindestens dreijährige berufliche Praxiserfahrung von Vorteil aufnahmeverfahren Sollten Sie Interesse an der Diplomausbildung zum systemischen Coach haben und die Teilnahmevoraussetzungen erfüllen, so bitten wir Sie, die Anmeldeunterlagen anzufordern und an das bfi Steiermark zu senden. Die Ausbildungsleitung entscheidet unter Berücksichtigung Ihrer Erfahrungen und Ihrer Qualifikationen über die Aufnahme in den Lehrgang. Abschluss: Diplom Dauer: 188 Unterrichtseinheiten

5 lehrgangsteam Dr. Josef Krobath Ausbildungsleitung Klinischer und Gesundheitspsychologe, Arbeitspsychologe, zertifizierter Coach und eingetragener Mediator, langjährige berufliche Erfahrung als Personalentwickler und Trainer, Gesellschafter der GEKKO OG, Lehrtrainer und Prüfer in diversen Aus- und Weiterbildungen Coaching ist wertschätzende und respektvolle Begleitung bei beruflichen Fragestellungen. Dabei helfen ein breites Repertoire an Methoden und Techniken, um Muster zu hinterfragen. Zentral sind der Prozess der Lösungsfindung und die handlungsorientierte Umsetzung durch den Coachee. Mag. a Eva Fidlschuster Systemischer Coach, Trainingstätigkeit im Bereich Kommunikation, Teamentwicklung, MitarbeiterInnenführung, Lektorin am Campus 02 und Zentrum für soziale Kompetenz, Systemische Strukturaufstellungen Menschen stärken sich selbst, indem sie sich eine alternative Zukunft vorstellen und daran arbeiten, diese Wirklichkeit werden zu lassen. Als Coach trage ich zu ihrem Lösungen-finden bei. Dipl. Päd. Norbert Leitner, MSc Coach, Supervisor, Mediator, Trainer für Kommunikation, Führung und Konfliktmanagement; Geschäftsführer des Institutes Koncoach Institut für Konfliktmanagement und Konfliktcoaching; Master of Science für Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung Coaching bedeutet für mich in Kontakt zu sein, denn jeder Mensch, der sich in Kontakt mit sich selbst und der Umwelt befindet, geht seinen Weg und erreicht seine Ziele. Dr. in Anita Reinbacher Arbeits- und Organisationspsychologin, Coach, gewerbliche Unternehmensberaterin, Geschäftsführerin Gesund im Betrieb, Lektorin an der Fachhochschule Campus 02, Lektorin an der Johannes-Kepler- Universität, Trainerin im Bereich Beratung, Coaching und Kommunikation; Organisations- und Personalentwicklung Coaching ist die Kunst, im richtigen Moment die richtige Frage zu stellen und plötzlich lichtet sich der Nebel und es tauchen neue Wege auf.

6 Ein Bildungsinstitut von Arbeiterkammer und ÖGB BFI STEIERMARK Informationen und Anmeldung Bildungszentrum GRAZ WEST Eggenberger Allee Graz Tel (0) DW grazwest@bfi-stmk.at Fotos: bfi Steiermark Fotolia.com istockphoto.com bfi-app bfi-bildungsprogramm join us on facebook & youtube Auszeichnung des Landes Steiermark