2013 Produktportfolio Massgeschneiderte Lösungen für vielfältige Personalmarketing- und Recruiting-Konzepte
Staufenbiel Institut Ihr Partner für Hochschulmarketing und Recruiting Vorwort/Inhalt Ein verlässlicher Partner seit über 30 Jahren! Wir unterstützen Sie bei Ihren Recruiting-, Employer Branding- und Hochschulmarketing-Aktivitäten und bieten Ihnen ein in der Schweiz einzigartiges Portfolio, um mit der Zielgruppe der Studierenden, Absolventen und Young Professionals in Kontakt zu treten. Schweizer Studierende, Absolventen und Young Professionals fühlen sich bei uns zu Hause! Unsere Medien sind laut diverser Umfragen und Studien die meistgenutzten in der Zielgruppe und offerieren Ihnen ein optimales Umfeld, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Ob am Campus, online oder im direkten persönlichen Kontakt für Ihre Aktivitäten bieten wir jeweils den passenden Medien-Mix. Oder darf es etwas Individuelles sein? Mithilfe unseres Campus-Marketings realisieren wir auch Ihre individuellen Wünsche. Sie suchen auch international nach passendem Nachwuchs für Ihr Unternehmen? Als Teil der internationalen Group GTI stehen uns entsprechende Produkte und Services zur Verfügung, Sie auch im europäischen Ausland und Asien optimal unterstützen zu können. Unser Sales-Team berät Sie gerne! Inhaltsverzeichnis Online staufenbiel.ch...seite 3 Karriere-Specials Online...Seite 7 Print Karriere-Specials Print...Seite 7 Karriere-Ratgeber Wirtschaft, Karriere-Ratgeber Technik/Naturwissenschaften/IT...Seite 8 Event Absolventenkongress...Seite 10 International Hochschulmarketing und Recruiting in Deutschland...Seite 14 Research International...Seite 15 Preise und Technische Daten Technische Daten...Seite 16 Preise...Seite 18 Kontaktdaten...Seite 20 Karriere-Specials: Das erste crossmediale Medium der Schweiz (Seite 7) Die Karriere-Ratgeber erscheinen jetzt inklusive der beliebtesten Schweizer Arbeitgeber (Seite 8) Neu in 2013 Staufenbiel Institut ist für uns der ideale Partner in der zielgruppenspezifischen Ansprache von Studierenden und AbsolventInnen. Durch das vielfältige Angebot an Kommunikationsmedien fühlen wir uns bestens unterstützt. Anne Forster, Axpo 2 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
staufenbiel.ch Das beliebteste Job- und Karriereportal staufenbiel.ch die beliebteste Karriereseite bei Schweizer Studierenden, Absolventen und Young Professionals * ist die erste Adresse für Ihre Recruiting- und Employer Branding-Aktivitäten im Web. staufenbiel.ch staufenbiel.ch in Zahlen PIs 350 000/Monat Visits 100 000/Monat Unique Users 80 000/Monat Career Club-Mitglieder 14 500 Stand: Oktober 2012 Nutzerstruktur Mathematiker/Naturwissenschafter: 9 % Informatiker: 5 % Sonstige: 27 % Wirtschaftswissenschafter: 47 % Ingenieure: 12 % Marketing-Massnahmen Unterstützt wird der Traffic auf staufenbiel.ch durch ständige zielgerichtete Marketing-Massnahmen: Intensive Search Engine Optimization/Marketing-Massnahmen Marketingaktionen und Registrierungsmöglichkeiten auf dem Absolventenkongress und weiteren Messen und Events Verlinkung zu Traffic-starken Partnerseiten wie Hochschulen, Studentenorganisationen, Verbänden etc. Werbung in allen Print-Publikationen von Staufenbiel Institut im Jahr Stand: Oktober 2012 *laut trendence Graduate Barometer Staufenbiel Institut GmbH 2013 3
staufenbiel.ch Das beliebteste Job- und Karriereportal staufenbiel.ch Online-Profil Multimedial, übersichtlich und anschaulich so transportieren Sie Ihre Unternehmensphilosophie und präsentieren sich als attraktiver Arbeitgeber auf staufenbiel.ch. Leistungen Umfangreiche Informationen zu Ihrem Unternehmen, Einstiegsmöglichkeiten und Bewerbungsvoraussetzungen Logos, Bilder und Videos machen Ihr Profil noch ansprechender Social Media: Einbindung Ihrer Facebook- und Twitter-Aktivitäten Integration Ihrer Jobboard-Aktivitäten und Karriere-Special-Teilnahmen auf staufenbiel.ch Hohe Kontaktzahlen: Im Monat greifen durchschnittlich über 700 Besucher auf Ihr Profil zu (Stand Oktober2012) Erhöhung des Traffics auf Ihrer eigenen Karriereseite und Ihrem Stellenmarkt durch entsprechende Verlinkungen in Ihrem Profil Preis: 3 200 CHF/12 Monate Zusatzleistungen Integration Ihres Videos Über Youtube: 1 200 CHF Streaming durch Staufenbiel Institut: zusätzlich 800 CHF Button Top Unternehmen auf der Startseite staufenbiel.ch mit direkter Verlinkung zu Ihrem Profil: 240 CHF/Monat IHRE JOBS Verlinkung zu Ihren Jobs auf staufenbiel.ch ALLE INFOS zu Ihrem Unternehmen, Einstieg, Bewerbung, etc. ERGÄNZENDE INHALTE Video, Facebook, Twitter Wir nutzen das Online-Profil, um während des gesamten Jahres auf einer der beliebtesten Studentenplattformen der Schweiz präsent zu sein und über Swiss Re zu informieren. Besonders gut gefallen uns die vielfachen Möglichkeiten, die das Online-Profil bietet. Dorthe Habersatter, Swiss Re 4 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Jobboard Unsere Fokussierung auf Studierende, Absolventen und Young Professionals garantiert, dass Sie die richtigen Kandidaten zum richtigen Zeitpunkt erreichen. Ihre Möglichkeiten 1 Stelleninserat für 30 Tage: 300 CHF 1 Stelleninserat (austauschbar) für 12 Monate: 2 400 CHF Bis zu 5 Stelleninserate pro Monat für 12 Monate: 7 200 CHF Server-Synchronisation für 12 Monate: 2 900 CHF Job-Alert (Versand Ihrer Stelle per E-Mail): 150 CHF/Stelle Social Media Upgrade (Posting Ihrer Stelle im Staufenbiel Career Club, auf Facebook und Twitter sowie Premiumpositionierung für eine Woche auf der Startseite von staufenbiel.ch): 300 CHF/Stelle Newsletter Immer auf dem neuesten Stand: Der monatliche Newsletter bietet aktuelle Nachrichten zu wichtigen Karrierethemen. Ihre Vorteile Hohe Reichweite: Versand an mehr als 14 500 registrierte Empfänger (Stand Oktober 2012) Hohe Öffnungsrate durch online-affine und karriereinteressierte User Leistungen Individueller Text bis 650 Zeichen Einbindung Ihres Logos oder eines Fotos Einbindung eines Direct Links Ihrer Wahl Preis: 1 990 CHF/Newsletter staufenbiel.ch Termine Buchungsschluss Erscheinungstermin Januar 31.12.2012 08.01.2013 Februar 28.01.2013 05.02.2013 März 25.02.2013 05.03.2013 April 25.03.2013 03.04.2013 Mai 27.04.2013 07.05.2013 Juni 27.05.2013 04.06.2013 Juli 24.06.2013 02.07.2013 August 30.07.2013 06.08.2013 September 26.08.2013 03.09.2013 Oktober 23.09.2013 01.10.2013 November 28.10.2013 05.11.2013 Dezember 25.11.2013 03.12.2013 Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 5
staufenbiel.ch Das beliebteste Job- und Karriereportal staufenbiel.ch Targeted E-Mail Ihre Nachricht ohne Streuverluste direkt an die Zielgruppe und die bestimmen Sie! Wir filtern unseren Career Club mit derzeit 14 500 aktuellen Profilen (darunter 4'000 Young Professionals, Stand Oktober 2012) nach Ihren Vorgaben und senden Ihre E-Mail direkt an diese Zielgruppe. Erreichen Sie im Staufenbiel Career Club neben aktiv suchenden Studierenden und Absolventen auch latent wechselwillige Young Professionals. Wählen Sie Ihre Zielgruppe nach folgenden Kriterien aus Studienfach (ggfs. Vertiefung) Gewünschter Einstiegsbereich Art des Abschlusses (Bachelor/ Master, etc.) Abschlussnote Hochschulstandort Examenszeitpunkt Gerne filtern wir den Career Club kostenlos und unverbindlich für Sie. Nutzen Sie die Targeted E-Mail auch zur Bewerbung Ihrer eigenen Events, Auswahltage, Erhöhung Ihres Bewerbungseingangs oder zur Kommunikation von Anmeldefristen. Skyscraper, Wide Skyscraper & Rectangle Ihre Vorteile Grosse Reichweite und hohe Traffic-Raten Starke visuelle Aufmerksamkeit Hochwertiges, karriereorientiertes Umfeld Garantierte, fest vereinbarte Page Impressions Preis (TKP * ): 80 CHF *TKP = Preis pro tausend Kontakte Preise Bis 500 Empfänger 1 500 CHF 501 bis 1 000 Empfänger 2 000 CHF 1 001 bis 1 500 Empfänger 2 500 CHF 1 501 bis 3 000 Empfänger 3 000 CHF 6 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Karriere-Specials Crossmediales Online- und Campus-Marketing mit nur einem Produkt! Die Karriere-Specials erscheinen einerseits auf staufenbiel.ch, der führenden Schweizer Website zum Thema Berufsstart für Absolventen, und andererseits als aufmerksamkeitsstarke Print-Ausgabe direkt am Campus! Ihre Vorteile Nachhaltige und effektvolle Präsenz direkt vor Ort am Campus Attraktive Präsenz im Karriere-Special online Kompakte, informative Aufbereitung aufmerksamkeitsstarker Themen (Print und Online) Starke Wirkung durch zielgerichtetes Distributionssystem (Print) und prominente Platzierung auf der Startseite von staufenbiel.ch, der beliebtesten Karriereseite der Zielgruppe Leistungen Print + Online Publikation Ihres ausführlichen, von Ihnen selbst gestalteten Textes (z.b. Praxis-/Erfahrungsbericht, Stellenbeschreibung, etc.) mit Einbindung Ihres Logos. Online Präsentation Ihres Beitrages für 2 Monate auf der Startseite und weitere 10 Monate im Archiv auf staufenbiel.ch Verlinkung auf Ihre Website sowie auf Ihre aktuellen Jobs im Jobboard auf staufenbiel.ch (falls vorhanden) Versand eines von Ihnen gestalteten Kurztextes mit Link und Logo im begleitenden Newsletter Print Von Ihnen gestalteter Text auf einer Doppelseite oder einseitiger Text + Anzeige Zielgerichtete Verteilung der jeweiligen Auflage (5 000 Exemplare) an den relevanten Hochschulen der Deutschschweiz über Lehrstühle, Fachschaften, Messen und per Handverteilung Preise nur Online Einführungspreis 2013 2 200 CHF nur Print 2 900 CH 3 700 CHF Crossmedia-Kombi (Online+Print) 4 500 CHF 5 900 CHF staufenbiel.ch Termin Themen Buchungsschluss Januar Banking & Insurance Konsumgüter Handel FMCG 07.01.2013 Februar Bewerben auf Jobmessen 04.02.2013 März Audit Tax Controlling 04.03.2013 April Ingenieure 02.04.2013 Mai Traineeprogramme 1 06.05.2013 Juni Consulting 1 03.06.2013 Juli Sustainability/Nachhaltigkeit 01.07.2013 August Social Media 05.08.2013 September IT 02.09.2013 Oktober Women into Business 30.09.2013 November Traineeprogramme 2 04.11.2013 Dezember Pharma Healthcare Biotech Consulting 2 02.12.2013 Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 7
Karriere-Ratgeber von Staufenbiel Institut Karriere-Ratgeber Der Karriere-Ratgeber Wirtschaft und der Karriere-Ratgeber Technik/Naturwissenschaften/IT begleiten Studierende und Absolventen seit 1987 vom Studium direkt in den Job. Mit umfassendem Wissen rund um die Bewerbung und Trendberichten aus den einzelnen Industrie- und Wirtschaftsbranchen sind die Karriere-Ratgeber die beste Informationsquelle für Berufs wahl und Karrierestart. Mit der Ausgabe 2013 werden gleichzeitig auch die jeweils beliebtesten Schweizer Arbeitgeber vorgestellt. So finden Studierende und Absolventen alles, was sie für ihren Karrierestart brauchen in einem Gesamtwerk. Ihre Möglichkeiten Unternehmensporträt (doppelseitig) Von Ihnen gestaltete Publireportage (doppelseitig) Unternehmenskurzprofil (einseitig) Unternehmensvisitenkarte (halbseitig) Anzeige (ganz-, halb- oder viertelseitig) Ihre Vorteile Direkt im Fokus, wenn Kandidaten nach ihrem Wunscharbeitgeber suchen Ganzjährige Sichtbarkeit in der Zielgruppe durch besonders hochwertige Distributionssysteme Vergleich und Abgrenzung zu Ihren Marktbegleitern 8 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Karriere-Ratgeber 5 % Frühbucherrabatt bis 31. Januar 2013 Preise Anzeigen und Profil ½ Seite 2 950 CHF 1 Seite 4 550 CHF 2 Seiten 8 150 CHF 3 Seiten 9 750 CHF Umschlagseiten + 35 % Sonderseiten 4 und 6 + 15 % Bei Buchung beider Ausgaben gewähren wir einen Rabatt von 50 % auf die zweite Buchung! Spezialausgabe Gemeinsam mit der ETH Zürich publizieren wir eine Spezialausgabe des Karriere-Ratgeber Technik. Das garantiert eine optimale Präsenz an dieser Hochschule. Distributionssponsoring Präsentieren Sie sich exklusiv mit Ihrem Logo auf dem Cover der Auflage des Karriere-Ratgeber, die an Ihrer Zielhochschule verteilt wird. Dabei garantieren wir Ihnen Exklusivität: Pro Buch und Hochschule ist jeweils nur ein Logo auf dem Cover möglich. Das Angebot gilt für alle Unternehmen, die im Karriere-Ratgeber mit einer Insertion vertreten sind. Preise Distributionssponsoring Sponsoring Spezialausgabe ETH Sponsoring andere Hochschulen jeweils Buchungsschluss 01. März 2013 2 880 CHF 1 640 CHF Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 9
Absolventenkongress Schweiz Absolventenkongress Der Absolventenkongress ist seit 1989 die Leitmesse der Schweiz im Bereich Graduate Marketing & Recruiting. Über 55 % der Besucher nutzen keine weiteren Karrieremessen. Jährlich über 100 Aussteller aller Grössen und Branchen Sonderangebot für KMUs und Education Jährlich ca. 3 000 registrierte Besucher (Studierende, Absolventen und Young Professionals) Ihre Möglichkeiten auf der Messe Anmietung der reinen Standfläche (Achtung: Nur für Unternehmen mit eigenem Messebau! Eine bauliche Abgrenzung durch feste Rück- und Seitenwände ist vorgeschrieben, eine Messefaltwand oder ähnliches ist nicht ausreichend), Mindestgrösse 9m² Preise Standfläche (zzgl. Nebenkosten*): Reihenstand: 403 CHF/m² Eckstand: 446 CHF/m² Kopfstand: 477 CHF/m² Blockstand: 514 CHF/m² Anmietung von Standfläche + Standardstand bis 16m²: 255 CHF/m² zzgl. Kosten Standfläche und Nebenkosten* ab 16m²: 233 CHF/m² zzgl. Kosten Standfläche und Nebenkosten* * Nebenkosten: 22,20 CHF 10 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
12. Dezember 2013 Marketingmöglichkeiten Unsere Marketingkampagne erreicht mehrere Millionen Kontakte in der Zielgruppe! Ausführliches Unternehmensporträt auf absolventenkongress.ch Videoeinbindung in Unternehmensporträt Über Youtube Streaming durch Staufenbiel Institut: zusätzlich Newsletterbeitrag pro Newsletter Targeted E-Mail pro E-Mail 2 053 CHF 1 253 CHF 800 CHF 1 716 CHF 2 358 CHF Online-Jobboard Präsentation Ihrer Stellenauschreibungen auf absolventenkongress.ch im November und Dezember 2013, inklusive Aushang Ihrer ausgedruckten Stellen an exklusiver Jobwall auf dem Absolventenkongress 4 Anzeigen 1 032 CHF 8 Anzeigen 1 800 CHF 12 Anzeigen 2 200 CHF Wir stellen fest, dass potentielle Kandidaten am Absolventenkongress regelmässig zielgerichteter und besser auf die Gespräche vorbereitet sind als an anderen Hochschulmessen. Das schafft für die BKW einen echten Mehrwert. Adrian Röthlisberger, BKW FMB Energie AG Skyscraper, Wide Skyscraper & Rectangle 80 CHF TKP (pro 1 000 Kontakte) Kongressplaner Das offizielle Magazin zum Absolventenkongress (erscheint 6 Wochen vor dem Absolventenkongress, wird an alle angemeldeten Besucher per Post versandt und an allen relevanten Hochschulen der Deutschschweiz verteilt) ¼ Seite 2 874 CHF ½ Seite 4 400 CHF 1 Seite 5 611 CHF Buchungsschluss 18. Oktober 2013 Kongressüberblick Der unverzichtbare Messebegleiter (erscheint am Tag des Absolventenkongress und wird eine Woche vorher exklusiv an der Uni Zürich und der ETH Zürich handverteilt. Er enthält als einziges Medium den Hallenplan) ¼ Seite 950 CHF ½ Seite 1 600 CHF 1 Seite 2 600 CHF Buchungsschluss 08. November 2013 Kongressüberblick zur grössten Jobmesse der Schweiz Premium-Aussteller auf dem Kongress: absolventenkongress.ch MIT HALLENPLAN Programm & Ausstellerliste Absolventenkongress Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 11
Absolventenkongress Schweiz Absolventenkongress Zusatzleistungen Feedbackreport Individuell für Sie angefertigte Studie über die Wirkung Ihres Messeauftritts. Der Feedbackreport enthält detaillierte Informationen zu folgenden Bereichen: Besucher der Veranstaltung, Arbeitgeberattraktivität, Performance Ihres Messeauftritts (inklusive Attraktivität Ihres Messestandes, differenzierter Betrachtung der Besucher Ihres Standes, Benchmarking gegenüber Ihren Marktbegleitern, Beratungsqualität an Ihrem Stand), freie Kommentare der Besucher zu Ihrem Unternehmen. Preis: 2 411 CHF 15.Dezember 2011, Zürich Feedbackreport Der Hot Spot DER EINTRITT IST GRATIS Premium-Aussteller auf dem Kongress: >>> Infos und Anmeldung: absolventenkongress.ch Die GRÖSSTE JOBMESSE der Schweiz für Ihre Karriere 13. Dezember 2012, Messe Zürich Premium-Aussteller Die Exklusivität des Premiumaussteller-Paketes sowie der Medienmix garantieren höchste Aufmerksamkeit bei der Zielgruppe und verstärken Ihren Absolventenkongress-Auftritt optimal. Als Premium-Aussteller profitieren Sie von folgenden Leistungen Integration eines Ihrer Mitarbeiter als Testimonial in die Werbekampagne zum Absolventenkongress inklusive professionellem Foto-Shooting und einem Einsteigerporträt Nennung Ihres Unternehmens als Premium-Aussteller inklusive Farblogo in der Werbekampagne und in den Publikationen zum Absolventenkongress (Plakate, Anzeigen, Flyer, Titelseite Kongressplaner, Kongressüberblick, Hallenplan usw.) Besondere Hervorhebung der Premium-Aussteller in den gedruckten Ausstellerlisten Präsentation Ihres Testimonials unter absolventenkongress.ch inklusive Einsteigerporträt Schaltung Skyscrapers/Wide Skyscrapers oder Rectangles ab Ihrer Anmeldung bis zum Ende der Veranstaltung (inklusive eines kostenlosen Bannerwechsels pro Monat) Einmalige Newsletterwerbung Individuelle E-Mail Besonderer Hinweis auf alle Premium-Aussteller in der Korrespondenz mit den angemeldeten Besuchern (Anmeldebestätigung, Zusendung Kongress-Package) Aufnahme der Premium-Aussteller unter Angabe von Standnummer und Kontaktperson in die Pressemappe für Journalisten auf der Veranstaltung Preis: 11 790 CHF 12 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
12. Dezember 2013 Besucherstruktur Fachgruppen Naturwissenschaften: 8,0 % Mathematik/Informatik: 6,4 % Studienstatus Absolvent Absolventenkongress Rechtswissenschaften: 3,7 % Agrar-, Forst- und Ernährungs - wissen schaften: 3,7 % Ingenieurwissenschaften: 13,5 % Young Professional 18,0 % 65,1 % Geistes-, Kultur-, Sozial- und Sprachwissenschaften: 14,3 % 16,9 % Student Wirtschaftswissenschaften (BWL/VWL): 52,5 % Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 13
Personalmarketing & Recruiting in Europa und Asien Europa und Asien Deutschland staufenbiel.de Die erste Adresse für Karriere-News, Jobs und Rat in Deutschland mit über 3,5 Mio Besuchern pro Jahr Print-Portfolio Staufenbiel Karrieremagazin Employer Branding und Recruiting mit hoher Reichweite Staufenbiel Top-Arbeitgeber für Juristen Der Wissens - vorsprung für Nachwuchsjuristen Staufenbiel Karriere-Handbücher Die Standardwerke für hoch - qualifizierte Wirtschaftswissen schafter und Ingenieure Staufenbiel Karriere-Ratgeber branchenspezifischer Fokus Sprechen Sie Ihre Zielgruppe direkt an (Automotive, Ban king & Finance, Consulting, Handel & Marken, IT, Naturwissen schafter) Staufenbiel Das MBA-Studium Deutschlands meistge lesenes Handbuch zur Management-Weiterbildung Absolventenkongress Deutschland Die deutsche Leitmesse im Bereich Graduate Recruitment & Marketing mit jährlich mehr als 300 Ausstellern und 12 000 Besuchern Absolventenkongresse regional in Baden-Württemberg, Berlin, Norddeutschland, Rhein-Main und im Ruhrgebiet Consulting Days Ansprache und Gewinnung hochqualifizierter Kandidaten Staufenbiel Career Club mit über 100 000 Profilen Europa & Asien Group GTI Nutzen Sie die Stärke der Group GTI, dem führenden internationalen Anbieter von Personalmarketing- und Recruiting-Services für Hochschulabsolventen. Mit sieben Online-Portalen, über 100 Publikationen und zahlreichen Events bieten wir unseren Kunden beste Möglichkeiten, sich als attraktiver internationaler Arbeitgeber zu präsentieren. In Frankreich arbeiten wir mit L Etudiant, dem dort führenden Anbieter von Events, Print- und Online-Medien zur Ansprache von High-Potentials zusammen. Grossbritannien Irland China/Asien 3mal jährlich mit je 130 000 Exemplaren 2 mal jährlich mit je 35 000 Exemplaren 14 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Research: Qualitätsstudien von trendence trendence, Europas führendes Forschungsinstitut im Bereich Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting, ist wie Staufenbiel Institut ein Unternehmen der Group GTI. trendence trendence befragt jährlich über 530'000 Schüler, Studierende und Young Professionals in Europa und Asien, um Informationen über ihre Karrierepläne und Wunscharbeitgeber zu erhalten. Die Ergebnisse der trendence-studien unterstützen Personalabteilungen bei wichtigen Entscheidungen bezüglich ihrer Recruitingund Marketingstrategien, indem sie massgebliche Informationen über potenzielle Arbeitnehmer liefern. Gleichzeitig ermöglichen die Ergebnisse Schulen und Hochschulen, ihre Leistung einzuschätzen und sich strategischer auszurichten. Besondere Aufmerksamkeit erfahren die Rankings der beliebtesten Arbeitgeber, die Top 100. Sie dienen gleichermassen Medien, Arbeitgebern und angehenden Arbeitnehmern als Orientierung und Benchmark. Die Qualität aller trendence-ergebnisse sichern wir durch ESOMAR-Mitgliedschaften unserer Mitarbeiter sowie die bedingungslose Einhaltung der DIN ISO 20252, DIN 77500 und weiterer anerkannter Marktforschungsstandards. trendence unterhält ausser dem verschiedene Print- und Online-Publikationen für Schüler und Studierende, um diesen die Berufsorientierung zu erleichtern. Produkte und Tools Barometer-Studien in 24 europäischen Ländern trendvisualizer das digitale Auswertungstool Individuelles Customer Research weltweit Pool Studien: Copy Test, Website Test u.v.m. Wir informieren Sie gern unverbindlich in einem persönlichen Gespräch über die Produkte und Dienstleistungen von trendence. trendence Institut GmbH Claudia Kelz Markgrafenstrasse 62 10969 Berlin Tel: +49 (0) 30 259 29 88 201 E-Mail: claudia.kelz@trendence.ch Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 15
Technische Daten Technische Daten Face to face mit Studierenden und Absolventen Treffen Sie Ihren zukünftigen Führungsnachwuchs Ausstattung Standardstand Tisch mit 4 Stühlen Stehtisch mit 3 Barhockern (ab 24 qm) Infocounter Regal (ab 16 qm 1 Regal, ab 32 qm 2 Regale) Abschliessbare Kabine (ab 24 qm) Schild mit Firmennamen (ab 24 qm 2 Schilder) Teppichboden, Beleuchtung, Steckdose Mindestgrösse: 9 qm Marketingmöglichkeiten Print Kongressplaner Der Kongressplaner wird an allen Hochschulen der Deutschschweiz verteilt sowie an angemeldete Besucher des Absolventenkongress versendet. Buchungsmöglichkeiten: Anzeige oder Publireportage Auflage: 16 000 Format: 210 297 mm Termin Erscheinungstermin Anzeigen- und DU-Schluss 04.11.2013 18.10.2013 Anzeigenformate Satzspiegel Anschnitt (+3 mm Zulage) 1/1 Seite 188 260 mm 210 297 mm 1/2 Seite (quer) 188 130 mm 210 151 mm 1/4 Seite 92 128 mm Kongressüberblick Der Kongressüberblick wird wenige Tage vor dem Absolventenkongress an der ETH und der Uni Zürich handverteilt und ist am Messetag erhältlich. Buchungsmöglichkeiten: Anzeige oder Publireportage Auflage: 6 500 Format: 210 297 mm Termin Erscheinungstermin Anzeigen- und DU-Schluss 02.12.2013 08.11.2013 Anzeigenformate Satzspiegel Anschnitt (+3 mm Zulage) 1/1 Seite 188 260 mm 210 297 mm 1/2 Seite (quer) 188 130 mm 210 151 mm 1/4 Seite 92 128 mm Marketingmöglichkeiten Online absolventenkongress.ch Ausführliches Unternehmensprofil ab Mitte April bis 3 Monate nach Veranstaltung. Unternehmensinformationen und Freitext sowie Logo und Bild Integration eines individuellen Firmenvideos in das Unternehmensprofil Newsletterwerbung im Oktober, November, Dezember sowie nach dem Kongress. Max. 650 Zeichen inkl. Leerzeichen, Bild oder Logo. Stellenanzeigen auf dem Jobboard unter absolventenkongress.ch im November/Dezember 2013. Text und Logo oder angelieferte HTML-Anzeige* Targeted email an alle angemeldeten Besucher. Max. 1 500 Zeichen, 1 Textlink, Bild, Logo. Premium-Aussteller-Paket Aufmerksamkeitsstarke Präsenz in der Marketingkampagne zum Absolventenkongress sowie Erhalt zahlreicher Marketingleistungen (limitierte Verfügbarkeit) Druckvorlagen: per E-Mail, als druckoptimiertes PDF Druckverfahren: CMYK, Rollenoffset Sonderplatzierung/Beilage/Lesezeichen/Umschlagseite: auf Anfrage * Bitte HTML-Dateien anliefern. Für die Umwandlung von Pdf-Dokumenten in HTML-Dateien berechnen wir eine Kostenpauschale von CHF 90,. Feedbackreport Individueller Feedbackreport für Unternehmen zur Beurteilung des Messeerfolgs 16 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Online staufenbiel.ch Ausführliches Unternehmensprofil für 12 Monate Integration eines individuellen Firmenvideos in das Unternehmensprofil für 12 Monate Monatliches Button Advertising auf Homepage Newsletter (Event-Newsletter) 1 Ausgabe, max. 650 (350) Zeichen inkl. Leerzeichen und Link, Bild oder Logo Targeted E-Mail an Studierende bzw. Graduates oder Young Professionals im Staufenbiel Career Club Max. 1 500 Zeichen, 1 Textlink, Bild, Logo Jobboard Stellenanzeigen Text und Logo oder angelieferte HTML-Anzeige Skyscraper Skyscraper (120x 600), Wide Skyscraper (160x600) & Rectangle (300x250) Sonderformate auf Anfrage Buchungsschluss: fortlaufend Themen der Karriere-Specials Buchungsschluss Erscheinungstermin Januar Banking & Insurance und Konsumgüter Handel FMCG 07.01. 29.01. Februar Bewerben auf Jobmessen 04.02. 27.02. März Audit Tax Controlling 04.03. 26.03. April Ingenieure 02.04. 23.04. Mai Traineeprogramme 1 06.05. 29.05. Juni Consulting 1 03.06. 25.06. Juli Sustainabilty/ Nachhaltigkeit 01.07. 23.07. August Social Media 05.08. 27.08. September IT 02.09. 24.09. Oktober Women into Business 30.09. 22.10. November Traineeprogramme 2 04.11. 26.11. Dezember Pharma Healthcare Biotec und Consulting 2 02.12. 23.12. Laufzeit: Zwei Monate auf der Homepage, danach 10 weitere Monate im Archiv abrufbar. Print Karriere-Special Buchungsmöglichkeiten: Print und/oder Online Auflage: 5 000 Exemplare pro Ausgabe Erscheinung: siehe Themenplan Karriere-Specials Vertrieb: an allen Hochschulen der Deutschschweiz, über den Staufenbiel Career Club, über Messen und Events Heftformat: 148 x 210 mm Karriere-Ratgeber Wirtschaft Karriere-Ratgeber Technik, Naturwissenschaften und IT Buchungsmöglichkeiten: Profile Auflage: jeweils 7 000 Erscheinung: jährlich Vertrieb: an allen Hochschul- und Fachhochschulstandorten der jeweiligen Zielgruppen in der Deutschschweiz Format: 190 270 mm Termin Erscheinungstermin Anzeigenschluss DU-Schluss 15.04.2013 01.03.2013 Profile Doppelseitiges Unternehmensprofil (redaktioneller Text) Kurzprofil (einseitig, redaktioneller Text) Visitenkarte (halbseitig, redaktioneller Text) Anzeigenformate Satzspiegel Anschnitt (+3 mm Zulage) 1/1 Seite 157 230 mm 190 270 mm 1/2 Seite 157 110 mm Druckvorlagen: per E-Mail, als druckoptimiertes PDF Druckverfahren: CMYK, Bogen-/Rollenoffset Sonderplatzierung/Beilage/Lesezeichen/Umschlagseite: auf Anfrage Druckunterlagenschluss Publireportage: nach Absprache Technische Daten Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 17
Preise 5% Frühbucherrabatt für Buchungen bis zum 31. Januar 2013! Alle Preise verstehen sich in CHF, zuzüglich der gesetzlichen Mehrwertsteuer. Preise staufenbiel.ch Ausführliches Unternehmensprofil 12 Monate 3 200 Zusätzliches individuelles Firmenvideo in Ihrem Unternehmensprofil über Youtube 1 200 Streaming durch Staufenbiel Institut: zusätzlich 800 zusätzlicher Button mit Firmenlogo auf Homepage pro Monat 240 Newsletterwerbung Newsletter-Anzeige 1 990 max. 650 Zeichen inkl. Leerzeichen und Bild/Logo Kurzankündigung eines Events 495 max. 350 Zeichen inkl. Leerzeichen Targeted Mail bis 500 Empfänger 1 500 501 bis 1 000 Empfänger 2 000 1 001 bis 1 500 Empfänger 2 500 1 501 bis 3 000 Empfänger 3 000 Bearbeitungsgebühr für gewünschte Änderungen am Layout: CHF 100 pro Änderungsdurchgang Online-Werbeformen Skyscraper, Wide Skyscraper und Rectangle TKP 80 Fragen Sie nach unseren attraktiven Rabatten für grössere Werbekampagnen. Jobboard-Stellenanzeigen Einzelanzeige für 30 Tage 300 Jahres-Flat 1 Anzeige 2 400 Jahres-Flat 5 Anzeigen 7 200 Server-Synchronisation für 12 Monate 2 900 Zuschlag Top-Job (pro Anzeige und Monat) 150 Social-Media-Upgrade pro Stelle 300 Print Karriere-Ratgeber Wirtschaft Karriere-Ratgeber Technik, Naturwissenschaften und IT 3/1 Seite 9 750 2/1 Seite 8 150 1/1 Seite 4 550 1/2 Seite 2 950 Platzierungszuschlag Umschlagseite 35 % Sonderseite vorne 15 % Distributionssponsoring ETH Zürich 2 880 alle anderen Standorte pro Ausgabe 1 640 Bei Buchung beider Karriere-Ratgeber erhalten Sie 50 % Rabatt auf das zweite Buch. Bei unterschiedlichen Beteiligungspreisen wird der günstigere rabattiert. Cross-Medial Karriere-Special Preise nur Online Rabattstaffel für den Einkauf von Print & Online - Jahrespaketen* (ohne Absolventenkongress): ab Listenpreis 20 000 CHF: 10 % ab Listenpreis 30 000 CHF: 20 % ab Listenpreis 40 000 CHF: 25 % zzgl. etwaigem Frühbucherrabatt * Für Nachbuchungen während des Jahres gilt der Rabatt, der im Jahrespaket gewährt wurde. Einführungspreis 2013 2 200 CHF nur Print 2 900 CH 3 700 CHF Crossmedia-Kombi (Online+Print) 4 500 CHF 5 900 CHF Graduatejobsineurope.com Skyscraper (Ländersponsoring-maximal 3 Banner je Land) 12 Monate Laufzeit 1 Land 9 140 3 Länder 19 350 6 Länder 27 740 6 Monate Laufzeit 1 Land 6 050 3 Länder 13 620 6 Länder 18 440 Weitere Kombinationen auf Anfrage Latest Banner (Exklusive Platzierung auf der linken Bildschirmseite in einem Land) 1 Monat 6 050 Skyscraper auf der Startseite (nur 2 Platzierungen gleichzeitig möglich) 6 Monate 9 140 12 Monate 12 240 Ausführliches Unternehmensprofil (buchbar in jedem Land, in dem das Unternehmen im Ranking gelistet ist) 1 Unternehmensprofil 2 310 3 Unternehmensprofile 4 630 6 Unternehmensprofile 6 960 12 Unternehmensprofile 11 610 Weitere Kombinationen auf Anfrage Preise gültig vom 1. Januar bis 31. Dezember 2013. Die allgemeinen Geschäfts- und Teilnahmebedingungen sind unter staufenbiel.ch veröffentlicht und werden auf Wunsch gerne in schriftlicher Form zugesendet. Es ist ausschliesslich deutsches Recht massgebend. 18 Staufenbiel Institut GmbH 2013 Rufen Sie Ihren Account Manager an +49 (0) 69 255 37-0
Preise Absolventenkongress* 5% Frühbucherrabatt für Absolventenkongress-Buchungen bis zum 31. März 2013! Alle Preise verstehen sich in CHF, zuzüglich der gesetzlichen Mehrwertsteuer. Preise Messestand Anmietung von Standfläche Reihenstand 403/qm Eckstand 446/qm Kopfstand 477/qm Blockstand (Inselstand) 514/qm zzgl. Nebenkosten Zusätzliche Anmietung von Standbau 16 qm 255/qm Über 16 qm 233/qm zzgl. Standfläche und Nebenkosten Marketing Online Ausführliches Unternehmensprofil Ab Mitte April bis 3 Monate nach Veranstaltung 2 053 zusätzliches individuelles Firmenvideo über JobTV24 etc. 1 253 Streaming durch Staufenbiel Institut: zusätzlich 800 Newsletterwerbung jeweils 1 716 Individuelle E-Mail Pro E-Mail 2 358 Premium-Aussteller-Paket 11 790 Feedbackreport 2 411 Rabattstaffel: ab einem Marketingumsatz (Print, Online, Premium) von: 4 500: 5 % Rabatt auf alle Absolventenkongress-Leistungen 9 500: 10 % Rabatt auf alle Absolventenkongress-Leistungen 19 000: 15 % Rabatt auf alle Absolventenkongress-Leistungen zzgl. etwaigem Frühbucherrabatt Nebenkosten: 22,20/qm Marketing Print Kongressplaner 1 Seite 5 611 ½ Seite 4 400 ¼ Seite 2 874 Jobboard auf absolventenkongress.ch** Kleines Kontingent (bis 4 Anzeigen) 1 032 Mittleres Kontingent (bis 8 Anzeigen) 1 800 Grosses Kontingent (bis 12 Anzeigen) 2 200 * Gilt nur für die gleichzeitige Buchung von Absolventenkongress-Leistungen. Bei Nachbuchungen während des Jahres gilt der Rabatt, der anfänglich gewährt wurde. Kongressüberblick 1 Seite 2 600 1/2 Seite 1 600 1/4 Seite 950 * Bei Produktausstellern, d.h. Unternehmen, deren Ausstellungszweck nicht ausschliesslich die Rekrutierung von Besuchern des Absolventenkongress für den Eigenbedarf ist, wird ein Aufschlag von 50 % erhoben. Als Produktaussteller zählen u. a. Recruiting-Dienstleister, Jobbörsen, Print- und Onlinemedien sowie Personalberatungen. Über die Anwendung des Preisaufschlags entscheidet die Staufenbiel Institut GmbH. ** Bitte HTML-Dateien anliefern. Für die Umwandlung von Pdf-Dokumenten in HTML-Dateien berechnen wir eine Kostenpauschale von CHF 90,. Kontaktieren Sie Ihren Account Manager unter sales-schweiz@staufenbiel.ch Staufenbiel Institut GmbH 2013 19
Schweiz Staufenbiel Institut GmbH Wildunger Strasse 6 D-60487 Frankfurt am Main Tel: +49 (0) 69 255 37-0 Fax: +49 (0) 69 255 37-2189 E-Mail: sales-schweiz@staufenbiel.ch Grossbritannien GTI The Fountain Building Howbery Park, Benson Lane Wallingford Oxfordshire OX10 8BA United Kingdom Tel: +44 (0) 14 91 82 62 62 E-Mail: sales@groupgti.com GTI First Floor Offices 75 Farringdon Road London EC1M 3JY United Kingdom Tel: +44 (0) 20 7061 1939 E-Mail: simon.rogers@groupgti.com Irland GTI Ireland 14-16 Lord Edward Street Dublin 2 Ireland Tel: +353 (0) 1 645 1500 E-Mail: gradireland@groupgti.com Deutschland Staufenbiel Institut GmbH Maria-Hilf-Strasse 15 D-50677 Köln Tel: +49 (0) 221 912 66 30 E-Mail: sales-koeln@staufenbiel.de Malaysia GTI Specialist Publishers (Malaysia) 23-6, 6th Floor, Jalan SP 2/1 Serdang Perdana 2 43300 Seri Kembangan Selangor Darul Ehsan Malaysia Tel: +603 (0) 89 41 50 55 E-Mail: sales@gtimedia.asia Singapur GTI Asia Pte Ltd 1 Lorong 2 Toa Payoh #04-02 Yellow Pages Building Singapore 319637 Tel: +65 (0) 62 94 06 87 E-Mail: singapore@gtimedia.asia Ihr Kontakt für internationales Employer Branding Research staufenbiel.ch absolventenkongress.ch sales-schweiz@staufenbiel.ch trendence Institut GmbH Markgrafenstrasse 62 D-10969 Berlin Tel: +49 (0) 30 259 29 88-0 E-Mail: info@trendence.com Staufenbiel Institut GmbH, Oktober 2012