NR. 55554 Gewünschte Position Schwerpunkt Tätigkeitsbereich Positionsebene Anstellungsart Einsatzorte Geschlecht Familienstand Einschätzung Operativer Bereich Logistik / Projekte / Führungskraft Logistik Bereich Handel (Food, Frische) Handels- / Industrielogistik, Lager- und Beschaffungslogistik, Export/Dokumentation, Distributionslogistik Team-/Projekt-/Abteilungsleitung Vollzeit, Schichtarbeit Dortmund/ Singen, Baden-Württemberg weiblich ledig Wir konnten mit unserer Kandidatin eine hochinteressante und qualifizierte Kandidatin mit umfassendem logistischem Know-how im Bereich des Handels kennenlernen. Als Diplom-Wirtschaftsingenieurin absolvierte sie ein Trainee im Bereich der Logistik. Während dieses Zeitraums eignete sie sich ein breit gefächertes Wissen in den verschiedensten Logistikbereichen an und fasste im Bereich der Fuß. Da ihr Herz für die operative Logistik schlägt wechselte Sie Ende 2009 als Schichtleiterin Frische in ein Logistikzentrum einer Lebensmittel-Einzelhandelskette. Innerhalb von vier Jahren konnte sie sich einschlägige Kenntnisse der Bereiche Frische und Food als Schichtleiterin aneignen und übernahm letztendlich die Leitung des zentralen Leitstands und der Warenkoordination. Zusätzlich wurde sie in Projekte mit eingebunden, unterstützte bei der Bestückung eines automatischen Kleinteilelagers und führte in der Spitze bis zu 130 Mitarbeiter. Mit Beginn 2015 wechselte unsere Kandidatin als Gruppenleiterin Warenbereitstellung innerhalb der Unternehmensgruppe in die Schweiz. Aufgrund von persönlichen Gründen möchte sie ihren Lebensmittelpunkt wieder in das Ruhrgebiet verlagern oder alternativ in ihre Heimat am Bodensee. Aufgrund dessen ist sie auf der Suche nach einer neuen logistischen Herausforderung, dabei präferiert sie weiterhin die Handelsbranche und freut sich über interessante Angebote. Schulausbildung 07/2002-07/2002 Abitur, Friedrich-Wöhler Gymnasium, Singen Studium 10/2003-02/2008 Diplom Wirtschaftsingenieurin, Hochschule Pforzheim, - Vertiefung Logistik und Controlling Führerscheinklassen Möglicher Beginn B 3 Monate
Sprachen Deutsch Muttersprache Englisch gut Französisch Grundkenntnisse Berufserfahrung 03/2015 - heute Gruppenleiterin Warenbereitstellung, Handel - Verantwortung des landesweiten Retourenmanagements - Steuerung und Kontrolle der Produktivität in der Warenbereitstellung - Personalverantwortung für 15 Mitarbeiter 12/2009-12/2014 Leiterin Lagerleitstand / Warenkoordination, Handel 05/2014-12/2014 Leiterin Abteilung Lagerleitstand /Warenkoordination - Bereichsübergreifendes Ressourcenmanagement für alle Lagerbereiche - Steuerung der internen Nachschubtransporte sowie der Transportaufträge für Einlagerung und Kommissionierung - Planung der Bereitstellflächen für den Warenausgang - Koordination der Schnittstellen innerhalb der Niederlassung und zu zentralseitigen Fachbereichen - Entwicklung, Durchsetzung und Kontrolle von Maßnahmen zur Bestandsstimmigkeit 09/20012-04/2014 Schichtleiterin Bereich Food - Verantwortung für Wareneingang, Lagerung und Bestandspflege hinsichtlich der geforderten Qualitätsmaßstäbe - Organisation und Steuerung der gesamten Prozesse innerhalb des Lagerbereichs von Wareneingang bis zum Warenausgang - Personalverantwortung für bis zu 130 Mitarbeiter - Durchführung der Personalplanung und der jährlichen Urlaubsplanung - Steuerung des Lagerbereiches anhand von Kennzahlen und Benchmarks - Schnittstellenmanagement innerhalb des Verteilzentrums - Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur optimalen Steuerung der Abläufe über die gesamte Supply Chain - Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur optimalen Steuerung der innerbetrieblichen Lagerabläufe - Einführung und Optimierung der Prozessabläufe unseres automatischen Kleintelelagers - Durchführung von Lagerreorganisationen - Inventurvorbereitungen - Vorbereitungen eines internen Prozessaudits 12/2009-08/2012 Schichtleiterin Bereich Frische - Personalverantwortung für bis zu 10 Mitarbeiter, vornehmlich im gewerblichen Bereich - Organisation und Koordination des operativen Geschäfts im Warenein- und -ausgang - Durchführung der Personalplanung und der jährlichen Urlaubsplanung - Pflege der Lagerkennzahlen - Reklamationsbearbeitung - Vorbereitung und Durchführung von Lagerreorganisationen
- Anpassung des Lagerlayouts in Bezug auf Einlager- und Kommissionierstrategien - Anpassung der Restlaufzeiten des Mindesthaltbarkeitsdatums und in diesem Zusammen Gewinnerin des Kostenprofis 2012 - Erstellen eines Tools zur Überwachung des Mindesthaltbarkeitsdatums des gelagerten Artikel im Bereich Frische 04/2008-10/2009 Teamleiterin, Dienstleistungs 06/2009-10/2009 Teamleiterin - Fachliche Führung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Abteilung - Steuern der Dienstleister für und Express - Betreuung der externen und internen Speditionskunden für - Prüfen und Kontieren der Rechnungen der Dienstleister - Erstellen der Transportrechnungen an externe Kunden - Erfassen der transportbezogenen Daten in der unternehmensinternen Frachtendatenbank - Ständige Optimierung der Arbeitsabläufe - Beraten der internen Kunden in Fragen der und des Expressdienstes - Klären und Lösen von Transportproblemen der Bereiche - Korrespondenz mit Dienstleistern im In- und Ausland ach in englischer Sprache 04/2008-05/2009 Trainee Logistik Supply Chain Prozesse und Systeme - Prozessaufnahme, -modellierung und -optimierung in den Bereichen Retouren und Profectis - Prozessmanagement und Nutzenargumentation - Übersicht Logistik IT-Portfolio und Pflege in Abstimmung Programm-Management IT Logistik -Aufbau eines Prozessverständnisses über alle Abläufe im Versandzentrum, Retouren und Hängeversand - Unterstützung in der Bewirtschaftung des externen Lagers - Auswertung Volumenauslastung Wechselbrücken - Weiterentwicklung des Personalplanungstools für den Warenausgang Großgut-Stückgut - Analyse der Ist-Kostenstrukturen des Logistikabwicklung - Abgleich mit der Ergebnisrechnung - Definition von SLA's für die zukünftige Abwicklung Außenhandelsabwicklung und - Schaffen von Transparenz der Prozesse und Strukturen in der abwicklung und Umsetzung von identifizierten Optimierungspotenzialen - Kennenlernen und Mitarbeit im Tagesgeschäft - Erstellen von Steuertabellen - Pflegen der Frachtdatenbank, Erstellen von Frachtvereinbarungen, Avisierungen - Erstellen von Rechnungen, Gutschriften und Belastungen
Weitere Kenntnisse Word Excel Powerpoint MS-Office Kaufm. Anwendungssoftware SAP/R3 Lotus Notes/1-2-3 MS-Windows Betriebssysteme Diverse IT-Kenntnisse Projektarbeit/-leitung Programmierung Berufskategorie Handels- / Industrielogistik Lager- und Beschaffungslogistik Export/Dokumentation Distributionslogistik Kühl-/Tiefkühltransporte In den Bereichen Landverkehre Positionsebene Team-/Projekt-/Abteilungsleitung Import Consol Kurierabfertigung Logistik/Kontraktlogistik Lagerwirtschaft Beschaffungslogistik / Einkauf Kommissionierung Supply-Chain-Management Materialdisposition Wareneingang Lagerumschlag Bestandsmanagement Warenausgang/Versand Kühl-/Tiefkühl-/Frische
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