TIEFBOHRSYSTEME HARTMETALLWERKZEUGE. botek. Ausbildungsberufe. von Azubis für Azubis

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1 TIEFBOHRSYSTEME HARTMETALLWERKZEUGE botek Ausbildungsberufe von Azubis für Azubis

2 botek Das Unternehmen Tiefe und präzise Bohrungen herzustellen, ist eine technische Herausforderung im Bereich der Metallbearbeitung. Die Spezialisierung auf die Tiefbohrtechnologie war 1974 die Idee zur Gründung der botek Präzisionsbohrtechnik GmbH in Riederich. In dem, zu einem international agierenden Tiefbohrwerkzeug-Komplettanbieter gewachsenen Unternehmen, entwickeln und fertigen heute im Stammwerk fast 500 Mitarbeiter Einlippen- und Zweilippenbohrer, Tiefbohrwerkzeuge der Systeme BTA und Ejektor sowie Sonderwerkzeuge. Ein komplettes Produktprogramm rund um die Tiefbohrbearbeitung und ein Team von hochqualifizierten und engagierten Zerspanungsspezialisten machen botek zu einem kompetenten Partner für Automobilhersteller und deren Zulieferer, den Schiffsbau, die Hydraulik- und Luftfahrtindustrie sowie den Motoren-, Getriebe- und Maschinenbau bis bis /79 Werk Werk Gründung der Firma Schur & Co. 6 Mitarbeiter (Deutschland) 1976 Umfirmierung botek Präzisionsbohrtechnik GmbH Mitarbeiter (Deutschland) 1974 Einlippenbohrer Typ Vollhartmetall- Einlippenbohrer Typ Einlippenbohrer mit Wendeplatten Typ 01 Lernen bei botek Die Ausbildung bei botek ist sehr umfassend und gleichzeitig modern. Für den, der bei uns gelernt hat, bieten sich gute Zukunftsperspektiven. Schau Dir die Beschreibungen der einzelnen Ausbildungsberufe an. Vielleicht entspricht ein Ausbildungsberuf Deinen Interessen und Fähigkeiten? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

3 botek Das Unternehmen Wir entwickeln und fertigen Werkzeuge, die die Tiefbohraufgaben unserer Kunden lösen. Unser Ziel ist es, die wirtschaftlichste Lösung für jeden Kunden zu finden und diese ständig weiterzuentwickeln. Wir setzen auf Kompetenz, Engagement und Kreativität unserer Mitarbeiter sowie auf innovative fortschrittliche Technologien, um immer einen Schritt voraus zu sein. Wir wollen unsere Kunden begeistern bis bis Heute 1992 Werk Werk Lager- und Logistikzentrum 1995 botek wird zum Ausbildungsbetrieb 265 Mitarbeiter (Deutschland) 2011 botek wird zur geschützten Marke in nahezu allen Ländern 500 Mitarbeiter (Deutschland) 2010 Vollhartmetall- Einlippenbohrer Typ 113-HP (Patent) Unser Leitsatz heißt: Gutes stetig verbessern! k Du findest unsere Unternehmensleitlinien im Internet unter

4 botek Produkte Einlippenbohrer Zweilippenbohrer System BTA Typ 110 Typ Typ 120 Typ 123 Typ 11 Anwendungsgebiete - Automobilindustrie - Motorenbau - Maschinenbau - Formenbau - Medizintechnik - Luft- und Raumfahrttechnik - Apparatebau - Werkzeugbau - Hydraulik/Pneumatik - Einspritztechnologie - Wärmetauscher Anwendungsgebiete - Automobilindustrie - Motorenbau - Hydraulikindustrie - Maschinenbau Anwendungsgebiete - Werkzeugbau - Motorenbau - Maschinenbau - Automobilindustrie - Getriebebau - Hydraulik/Pneumatik

5 botek Produkte System Ejektor Sonderwerkzeuge Spiralbohrer Typ 48 Typ 42 E Typ 70 E Typ 158 Typ 153 Anwendungsgebiete - Maschinenbau - Apparatebau Anwendungsgebiete - Luft- und Raumfahrttechnik - Pressmatrizen - Maschinenbau - Motorenbau

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7 BOTEK AUSBILDUNGSBERUFE INDUSTRIEKAUFMANN/ INDUSTRIEKAUFFRAU INDUSTRIEMECHANIKER/ INDUSTRIEMECHANIKERIN TECHNISCHE(R) PRODUKTDESIGNER/ PRODUKTDESIGNERIN INFORMATIKKAUFMANN/ INFORMATIKKAUFFRAU

8 Industriekaufmann/ Industriekauffrau Ausbildungsdauer: 3 Jahre

9 INDUSTRIEKAUFMANN/INDUSTRIEKAUFFRAU Ausbildungsvoraussetzung - Gute Mittlere Reife oder Fachhochschulreife - Kaufmännisches Interesse - Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit - Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit In der Ausbildung durchläufst Du alle Abteilungen bei botek. So wirst Du, unter anderem, in der Auftragsbearbeitung Bestellungen entgegennehmen und Aufträge bearbeiten, im Personalbüro die Lohnabrechnungen erstellen, in der Buchhaltung überwachst Du die Zahlungseingänge und -ausgänge und im Einkauf ermittelst Du den Materialbedarf und bestellst Rohstoffe für unsere Fertigung. Aufgrund der Vielzahl der Aufgabengebiete ist das Anforderungsprofil für Industriekaufleute entsprechend anspruchsvoll und spannend. Genaues und gründliches Arbeiten muss ebenso beherrscht werden, wie das Organisieren und Kalkulieren. Auch Fremdsprachenkenntnisse dürfen in einem modernen Unternehmen natürlich nicht fehlen. INTERVIEW MIT VANESSA ECKHARDT (AUSBILDUNG ZUR INDUSTRIEKAUFFRAU) Wie bist Du auf botek gekommen? VANESSA: Der gute Ruf des Unternehmens war mir schon länger bekannt. Doch richtig aufmerksam wurde ich erst durch eine ansprechende und interessante Zeitungsanzeige. Kannst Du Dir eine Zukunft bei botek vorstellen? VANESSA: botek ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen und bietet eine sehr organisierte Berufsausbildung. Meine Tätigkeiten hier bereiten mir viel Spaß und ich fühle mich im Unternehmen sehr wohl. Aus diesem Grund würde ich mich natürlich freuen, nach meiner Ausbildung bei botek weiterarbeiten zu dürfen. Wieso hast Du Dich gerade für diesen Beruf entschieden? VANESSA: Der Besuch des Berufskollegs hat in mir das Interesse an kaufmännischen Prozessen geweckt. Das Arbeiten am Computer macht sehr viel Spaß und man hat viele Möglichkeiten sich im kaufmännischen Bereich fortzubilden. Was gefällt Dir besonders an der Ausbildung? VANESSA: Man gibt den Auszubildenden die Chance, sich in bestimmte Projekte miteinzubringen (z.b. Gestaltung einer Broschüre, Vorbereitung der Weihnachtsfeier etc ). Ich bin Ausbildungsbotschafterin und habe die Aufgabe, das Unternehmen botek und den Beruf der/ des Industriekauffrau/manns Schülern im Umkreis näher zu bringen.

10 Industriemechaniker/ Industriemechanikerin (Fachrichtung Maschinen- und Systemtechnik) Ausbildungsdauer: 3 ½ Jahre

11 INDUSTRIEMECHANIKER/INDUSTRIEMECHANIKERIN Ausbildungsvoraussetzung - Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife - Technisches Verständnis - Technisches Interesse - Genauigkeit Du qualifizierst Dich mit dieser Ausbildung für die Fertigung, Montage, Inbetriebnahme so wie die Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Maschinen, Einrichtungen, Baugruppen und Systemen. Dein Einsatzgebiet kann dabei in die unterschiedlichsten Bereiche, wie z. B. Mess-, Fertigungsund Montageeinrichtungen, gehen. Um das Zusammenwirken von mechanischen, pneumatischen und elektronischen Vorgängen zu verstehen, solltest Du technisches Verständnis mitbringen. Ein vielseitiger Beruf für alle, mit technischem Interesse, die gerne basteln und tüfteln. Da Du es mit vielen anspruchsvollen Bauteilen zu tun hast, brauchst Du Geschick und die Fähigkeit zum präzisen Arbeiten. INTERVIEW MIT TOBIAS NAAB (AUSBILDUNG ZUM INDUSTRIEMECHANIKER) Wie bist Du auf botek gekommen? TOBIAS: Mir war persönlich schon lange bekannt, dass botek ein super Ausbildungsbetrieb ist und ich bin froh, dass mir diese Chance geboten wurde, hier eine Ausbildung zu machen. Wieso hast Du Dich gerade für diesen Beruf entschieden? TOBIAS: Da es mir Spaß macht Metall zu bearbeiten. Außerdem hat man nach der Ausbildung ein großes Spektrum an Einsatzgebieten und somit viel Potenzial für berufliche Zukunftsperspektiven. Was gefällt Dir besonders an der Ausbildung bei botek? TOBIAS: Die Ausbildung ist durch die langjährige Erfahrung mit Azubis perfekt auf das Anforderungsprofil des Berufsbildes abgestimmt. Es ist immer sehr abwechslungsreich und bleibt nie eintönig. Kannst Du Dir eine Zukunft bei botek vorstellen? TOBIAS: Auf jeden Fall, da einem hier nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz geboten wird, sondern auch zahlreiche Weiterbildungen für die berufliche und persönliche Entwicklung.

12 Technische(r) Produktdesigner/ Produktdesignerin Ausbildungsdauer: 3 ½ Jahre

13 TECHNISCHE(R) PRODUKTDESIGNER/PRODUKTDESIGNERIN Ausbildungsvoraussetzung - Mind. gute Mittlere Reife oder Fachhochschulreife - Kreativität - Mathematisches Verständnis - Gute Computerkenntnisse In der Ausbildung bei botek als Technische(r) Produktdesigner/-in erlernst Du Grundlagen, die zum Anfertigen von Technischen Zeichnungen erforderlich sind. Die Ausbildung ist vor allem im 1. Lehrjahr sehr an die Ausbildung der Industriemechaniker angepasst. Um die Herstellung der Werkzeuge besser nachvollziehen zu können, durchläuft man jede einzelne Abteilung der Produktion. Nach der 3 ½ -jährigen Ausbildung bei botek hat der Azubi beste Chancen, in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen zu werden. Auch bietet diese Ausbildung eine gute Grundlage zur Weiterqualifizierung, z. B. als staatl. geprüfter Maschinenbautechniker. INTERVIEW MIT BENNY KÖNIG (AUSBILDUNG ZUM TECHNISCHEN PRODUKTDESIGNER) Wie bist Du auf botek gekommen? BENNY: Damals bin ich durch eine Zeitungsanzeige auf botek gestoßen. Diese erschien mir einfach interessant. Nachdem ich mich dann näher darüber informiert habe, war es für mich völlig klar, dass ich hier meine Ausbildung machen will. Heutzutage findet man botek natürlich auch im Ausbildungsatlas der IHK. Wieso hast Du Dich gerade für diesen Beruf entschieden? BENNY: Ich habe ein Praktikum als Technischer Produktdesigner gemacht, da ich als Kind bereits gern gezeichnet habe. Das Praktikum hat mir letztendlich so gut gefallen, dass ich mich auch für eine Ausbildung als Technischer Produktdesigner entschieden habe. Was gefällt Dir besonders an der Ausbildung bei botek? BENNY: Besonders gefällt mir an der Ausbildung das positive Arbeitsklima und die sehr freundlichen und hilfsbereiten Kollegen. Kannst Du Dir eine Zukunft bei botek vorstellen? BENNY: Auf jeden Fall, da das internationale Unternehmen botek sichere Arbeitsplätze bietet und mir das Arbeiten hier sehr gefällt.

14 Informatikkaufmann/ Informatikkauffrau Ausbildungsdauer: 3 Jahre NEU ab dem Ausbildungsjahr 2013/2014

15 INFORMATIKKAUFMANN/INFORMATIKKAUFFRAU Ausbildungsvoraussetzung - Fachhochschulreife - Kaufmännisches und Computertechnisches Interesse - Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit /Sorgfalt - Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit Du hast ein sicheres Händchen im Umgang mit Menschen, Zahlen und Technik. Dein Interesse an betrieblichen Zusammenhängen und die Lust am logischen Denken sorgen für einen guten Start als Informatikkaufmann/-frau. Du analysierst typische Geschäftsabläufe daraufhin, wie sich diese mittels IT-Systemen verbessern lassen. Auf Basis Deines kaufmännischen Wissens und Deiner IT-Kenntnisse planst Du die Erweiterung bestehender Systeme oder beschaffst die passende Software und Hardware. In der Einführungsphase eines neuen Systems unterstützt Du Mitarbeiter durch Schulungen und übernimmst deren Betreuung. Aufgaben der Systemverwaltung, wie Datenbank- oder Netzwerkadministration fallen ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich. Dich erwartet eine vielseitige, abwechslungsreiche aber auch anspruchsvolle Ausbildung. Am Ende kennst Du sowohl die gesamte kaufmännische, als auch die technische Seite der Datenverarbeitung und Systemadministration. INTERVIEW MIT HERR BERND WAHL (AUSBILDER INFORMATIKKAUFMANN/-KAUFFRAU) Welche Erwartungen haben Sie an die neuen Auszubildenden? HERR WAHL: Die größte Erwartung liegt darin, dass die Auszubildenden Spaß an ihrer Arbeit haben, sich mit (betriebswirtschaftlichen) Problemen auseinanderzusetzen und natürlich einen netten Zugang auf und zu anderen Menschen haben. Kommunikation ist wie fast überall das A und O. Worin liegen die Schwerpunkte während der Ausbildung? HERR WAHL: Schwerpunkte sind vor allem die Betreuung und Erweiterung von Software, Kontakt mit Benutzern, auf dem neuesten Stand der Technik zu sein und das Lernen, mit vielen neuen Problemen umzugehen. Aus welchem Grund wurde der/die Informatikkaufmann / Informatikkauffrau als Ausbildungsberuf bei botek eingeführt? HERR WAHL: Wir haben eine sehr spezialisierte Umgebung und somit ist es sinnvoll, jemanden zu haben, der gerade in dieser Umgebung ausgebildet wird.

16 botek Ausbildungsbotschafter Viele Jugendliche verlassen die Schule ohne einen konkreten Berufswunsch und ziehen eine Ausbildung nicht in Betracht. Um diesem Trend entgegenzuwirken, wurde die landesweite Initiative Ausbildungsbotschafter gestartet. Dabei werben Auszubildende in Schulen für eine Berufsausbildung. Die Ausbildungsbotschafter ermöglichen direkte Einblicke in interessante Ausbildungsberufe und geben umfassende Information über die Berufsausbildung. Die Ausbildungsbotschafter bei botek sind: - Alexander Steck (Industriemechaniker 3. Lehrjahr) - Vanessa Eckhardt (Industriekauffrau 2. Lehrjahr) - Pascal Almeida (Industriekaufmann 2. Lehrjahr) - Lance Fröhlich (Industriemechaniker 3. Lehrjahr)

17 Unsere Aufgaben bei botek Azubiprojekte Uns werden regelmäßig interessante Projekte zugeteilt. Auf diese Weise wird uns Verantwortung übertragen und wir lernen im Team auch selbstständig mit dieser Verantwortung umzugehen. Zum Beispiel durften wir diese Azubi-Broschüre nach unseren Vorstellungen gestalten. Dazu gehörten regelmäßige Treffen, Absprachen mit den Ausbildern und dem Designer. Und letztendlich kann man auch den Spaß, den wir an der Gestaltung dieser Broschüre hatten, erkennen. Azubiausflug Während der Ausbildung bei botek unternehmen wir auch gemeinsame Ausflüge. Hierbei wird die Ausbildung außerhalb der eigenen Werkstätte oder des Büros fortgesetzt. Es werden zum Beispiel andere Unternehmen oder Messen besucht.

18 Ausbilder bei botek Von links nach rechts: Bernd Wahl (Informatikkaufmann) Bernd Kirschner (Technischer Produktdesigner) Oliver Zube (Industriekaufmann) Bernd Preiss (Industriemechaniker) Kevin Knecht (Industriemechaniker)

19 Deine Ausbildung bei botek So bewirbst Du Dich bei botek: Schick uns Deine schriftliche Bewerbung. Lege einen Lebenslauf mit Lichtbild und Zeugniskopie bei. Sag uns, wieso gerade Du besonders für den Beruf geeignet bist. Hast Du noch Fragen?: Du kannst Dich unter über uns informieren. Wir stehen aber auch gerne telefonisch zur Verfügung (T ). Deine schriftliche Bewerbung sendest Du an: botek Präzisionsbohrtechnik GmbH Personalabteilung z. Hd. Frau Eberle Längenfeldstraße Riederich T Deine digitale Bewerbung sendest Du an: bewerbung@botek.de

20 TIEFBOHRSYSTEME HARTMETALLWERKZEUGE botek Präzisionsbohrtechnik GmbH Längenfeldstraße 4 D Riederich T +49-(0) F +49-(0) Info@botek.de botek weltweit /