Duale Studienmöglichkeiten an der Hochschule Ansbach Unternehmen (Stand 08/2018)

Transkript

1 Duale Studienmöglichkeiten an der Hochschule Ansbach Unternehmen (Stand 08/2018) Kontakt: Julia Spengruber Allgemeine Studienberatung, Career Service und Alumni Tel: 0981/ Mail: Verbundstudium oder Studium mit vertiefter Praxis möglich in allen grundständigen, nicht berufsbegleitenden Bachelor- und Masterstudiengänge. Orientierung: Allgemeine Informationen zu den Studiengängen studium Konkretisierung: Modulhandbücher der Studiengänge studium informationen und service zum studium studierende lehrveranstaltungen module Bachelorstudiengänge Angewandte Ingenieurwissenschaften (Energiesysteme und Energiewirtschaft, Kunststofftechnik, Physikalische Technik, Produktions- und Automatisierungstechnik, Nachhaltige Gebäudetechnik) Betriebswirtschaft Multimedia und Kommunikation Ressortjournalismus Visualisierung und Interaktion in digitalen Medien Wirtschaftsinformatik Wirtschaftsingenieurwesen Biomedizinische Technik Industrielle Biotechnologie Interkulturelles Management Masterstudiengänge Internationales Produkt- und Servicemanagement Applied Research in Engineering Sciences Energiemanagement und Energietechnik Multimediale Information und Kommunikation Medizintechnik Multimediales Didaktisches Design Public Relations und Unternehmenskommunikation Kurz: Duale Studienmodelle = Verbundstudium (IHK/HWK Ausbildungsberuf + Hochschulstudium) oder Studium mit vertiefter Praxis (Praxisphasen in einem Unternehmen über die gesamte Studienzeit + Hochschulstudium Seite 1 von 5

2 Hochschule dual Unter dem Dach von hochschule dual werden die dualen Studienangebote aller 17 staatlichen bayerischen Hochschulen für angewandte Wissenschaften sowie die von zwei Hochschulen in kirchlicher Trägerschaft zusammengefasst. Inzwischen gibt es bei hochschule dual hunderte verschiedene qualitativ hochwertige duale Studienangebote, die sich an einheitlichen Qualitätsstandards orientieren. Diese Initiative der Hochschulen (Hochschule Bayern e. V.) wurde 2006 ins Leben gerufen und wird getragen vom Bayerischen Staatsministerium für Bildung und Kultus, Wissenschaft und Kunst. Duale Studienmodelle im Unternehmen anbieten Die Eingangsvoraussetzungen, um gemeinsam mit der Hochschule auszubilden, sind für Unternehmen jeder Größe gut zu erfüllen: Sie stellen einen Ausbildungs-/Praktikumsplatz bereit, für den die Kooperation zwischen Auszubildendem / Auszubildender bzw. Studierendem/Studierender und dem Betrieb vertraglich geregelt ist. Sie gewährleisten die umfassende Qualität der Praxisausbildung, die fachlich auf die spätere Berufstätigkeit ausgerichtet ist. Sie stellen in Ihrem Unternehmen eine/n Ansprechpartner/in / Mentor/in zur Verfügung, der die Studierende oder den Studierenden während der Praxisphasen begleitet bzw. coacht, mit der Hochschule in Kontakt steht und idealerweise über den Studien- und Prüfungsplan informiert ist. Wie wird man als Unternehmen Ausbildungspartner? Auswahl der BewerberInnen durch das Unternehmen (unter Berücksichtigung der Zugangsvoraussetzungen: Allgemeine Hochschulreife / Fachgebundene Hochschulreife / Fachhochschulreife / Fachgebundener Zugang für besonders qualifizierte Berufstätige, ggf. N.C.) Abschluss von Ausbildungs-/Praktikantenverträgen mit den von Ihnen auserwählten Kandidaten (Musterverträge bei IHK/HWK oder hochschule dual erhältlich) Die Richtlinien zum praktischen Studiensemester müssen eingehalten werden: studium informationen und service zum studium studierende praktisches studiensemester Mit abgeschlossenem Ausbildungs-/ Praktikantenvertrag bewerben sich Ihre Kandidaten entweder ein Jahr vor Studienbeginn (Verbundstudium) oder im Jahr des geplanten Studienbeginns (Studium mit vertiefter Praxis) um einen Studienplatz an der Hochschule (Bewerbungsfrist Wintersemester: 02. Mai 15. Juli) Den Unterlagen zur Bewerbung um einen Studienplatz wird die Kopie des Ausbildungsvertrag (Verbundstudium) / Bildungsvertrag eingereicht, gegebenenfalls auch der Zulassungsbescheid aus dem Vorjahr studium informationen und service zum studium studieninteressierte bewerbung zu bachelorstudiengaengen unterlagen zur bewerbung Seite 2 von 5

3 Was ist ein Verbundstudium"? Das Verbundstudium ist die Kombination aus einem Studium an einer Hochschule und einer parallel absolvierten Berufsausbildung in einem Unternehmen. Die Berufsausbildung ist von der IHK/HWK vollständig anerkannt. Entsprechend gilt die Formel: Reguläres Bachelorstudium an der Hochschule + Berufsausbildung im Unternehmen + qualifizierte Praxistätigkeiten, die auf den späteren Aufgabenbereich im Unternehmen vorbereiten + Erstellung der Bachelorarbeit (zum Teil im Betrieb). Dauer: 3,5 bis 4,5 Jahre. Die betrieblichen Einsätze verteilen sich meist auf Praxisphasen, die dem Studium vorgeschaltet sind, auf die Semesterferien, das Praxissemester und die Zeit der Abschlussarbeit. Die Berufsabschlussprüfung findet in der Regel im 3. Jahr statt. Die Vorbereitung auf die Berufsabschlussprüfung ist unterschiedlich geregelt. Zu beachten: (Fach-)Abiturienten sind berufsschulberechtigt, nicht berufsschulpflichtig. Folgende Möglichkeiten gibt es: Berufsschulunterricht (Variante 1): Integration der dual Studierenden in die reguläre Azubiklasse im ersten Lehrjahr - hier kann unter Umständen gleich das 2. Schuljahr besucht werden. Im zweiten und dritten Lehrjahr erfolgt die Vorbereitung durch Eigenstudium. Alte Prüfungsunterlagen können zur Vorbereitung bei verschiedenen Verlagshäusern angefordert werden Auskunft dazu erhalten Sie von der zuständigen Kammer.(häufigste Variante) Berufsschulunterricht (Variante 2): Beschulung der dual Studierenden in eigener Berufsschulfachklasse für dual Studierende im ersten, zweiten und dritten Lehrjahr. Berufsschulunterricht und Hochschulplan sind aufeinander abgestimmt. Die Einrichtung einer eigenen Fachklasse ist nur mit 16 Teilnehmern pro Studienangebot & Ausbildungsberuf im Studienjahr möglich. In der Startphase genehmigt das Bay. Kultusministerium eine kleinere Anzahl (ca. 12 Teilnehmer). Sonstiges: Eigenstudium, Seminare im Unternehmen, Überbetriebliche Schulungen Der Hochschulstundenplan entspricht dem des regulären nicht dualen Studiums, sodass dual Studierende gemeinsam mit nicht dual Studierenden dieselben Vorlesungen und Seminare besuchen. So erhalten die dual Studierenden eine breite qualitativ hochwertige anwendungsorientierte Theorieausbildung und erwerben durch die zusätzlichen umfangreichen Praxiseinheiten im Unternehmen ein großes Portfolio an beruflichen Handlungskompetenzen. Die Vorteile für Unternehmen auf einen Blick: Frühzeitige Sicherung von hochqualifizierten, leistungsmotivierten Nachwuchskräften, die einen Doppelabschluss mitbringen (Berufsabschluss + akademischer Hochschulabschluss) Produktive und verantwortungsvolle Arbeit der jungen Menschen im Unternehmen bereits im Studium: Einarbeitung nach dem Studium entfällt Vermittlung wichtiger Schlüsselkompetenzen an die Studierenden in der Praxis Sehr lange Kennenlernphase - es bleibt genügend Zeit, um die optimale Einsetzbarkeit des späteren Absolventen herauszufinden Starke Verbundenheit der Studierenden bzw. Absolventen mit ihrem Unternehmen Seite 3 von 5

4 Dreimal so viel Praxis- und Unternehmenserfahrung der dualen Studienabsolventen im Vergleich zu herkömmlichen Studienabsolventen und das bei gleicher Hochschulausbildung Intensive Kontakte zwischen Unternehmen und Hochschulen, Vertiefung des Technologieund Wissenstransfers Der Doppelabschluss bedeutet auch: kein Verlust mehr von guten Auszubildenden an ein späteres Studium das Studienprogramm mit integrierter Berufsausbildung zieht leistungsmotivierte junge Menschen an, dem Unternehmen bleibt der eigene Nachwuchs erhalten Seite 4 von 5

5 Was ist das Studium mit vertiefter Praxis"? Das Studium mit vertiefter Praxis ist die Kombination aus intensiver Praxis im Betrieb und Studium an einer Hochschule. Die Studierenden sammeln parallel zum regulären Bachelor- oder Masterstudium an der Hochschule umfassende Praxiserfahrung. Eine Berufsausbildung wie beim Verbundstudium ist kein Bestandteil. Beim Studium mit vertiefter Praxis gelten folgende Formeln: Bachelor: Reguläres Bachelorstudium an der Hochschule + Intensive Praxis im Unternehmen mit eigenen Projekten + Vorbereitung auf den späteren Aufgabenbereich im Unternehmen + Bachelorarbeit (zum Teil im Betrieb). Dauer: 3,5 Jahre. Master: Reguläres Masterstudium an der Hochschule + Intensive Praxis im Unternehmen mit eigenen Projekten + Vorbereitung auf den späteren Aufgabenbereich im Unternehmen + Masterthesis (im Betrieb). Dauer des Masterstudiums: 1,5 bis 2 Jahre. Die betrieblichen Einsätze verteilen sich meist auf die Semesterferien, das Praxissemester und die Zeit der Abschlussarbeit. Der Stundenplan entspricht in den meisten Fällen dem des regulären nicht dualen Studiums, so dass dual Studierende gemeinsam mit nicht dual Studierenden dieselben Vorlesungen und Seminare besuchen. So erhalten die dual Studierenden eine breite qualitativ hochwertige anwendungs-orientierte Theorieausbildung und erwerben durch die zusätzlichen umfangreichen Praxiseinheiten im Unternehmen ein großes Portfolio an beruflichen Handlungskompetenzen. Die Vorteile für Unternehmen auf einen Blick: Frühzeitige Sicherung von hochqualifizierten, leistungsmotivierten Nachwuchskräften Produktive und verantwortungsvolle Arbeit der jungen Menschen im Unternehmen bereits im Studium: Einarbeitung nach dem Studium entfällt Vermittlung wichtiger Schlüsselkompetenzen an die Studierenden in der Praxis Umfassende Kennenlernphase - es bleibt genügend Zeit, um die optimale Einsetzbarkeit des späteren Absolventen herauszufinden Starke Verbundenheit der Studierenden bzw. Absolventen mit ihrem Unternehmen In der Regel doppelt so viel Praxis- und Unternehmenserfahrung der dualen Studienabsolventen im Vergleich zu herkömmlichen Studienabsolventen und das bei gleicher Hochschulausbildung Intensive Kontakte zwischen Unternehmen und Hochschulen, Vertiefung des Technologieund Wissenstransfers Bachelor: Auch geeignet für Nachwuchskräfte mit bereits abgeschlossener Berufsausbildung, die ein Studium absolvieren möchten der Nachwuchs bleibt dem Unternehmen erhalten Master: Sowohl geeignet für eigene duale Bachelorabsolventen ( der Nachwuchs bleibt dem Unternehmen erhalten) als auch für reguläre Bachelorabsolventen Seite 5 von 5