Betriebliche Gesundheitsvorsorge Die Gesundheitsvorsorge für Mitarbeiter: MedCare: Easy. Unter den Flügeln des Löwen.

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1 Betriebliche Gesundheitsvorsorge Die Gesundheitsvorsorge für Mitarbeiter: MedCare: Easy Unter den Flügeln des Löwen.

2 Produktportfolio Die Betriebliche Vorsorge der Generali Steuerfreie Zukunftssicherung gemäß 3 (1) 15a EStG Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Kollektiv-Versicherung Betriebliche Garantiepension Firmenpension Pensionsrückdeckungsversicherung Freibetrags-Pension für Selbstständige gemäß 10 EStG Betriebliche Abfertigungsvorsorge Abfertigungs-Auslagerungsversicherung/ Abfertigungs-Rückdeckungsversicherung Abfertigung ALT (Eintrittsdatum vor dem ) MedCare: Easy Basisvorsorge Betriebliche Gesundheitsvorsorge Gesundheitsvorsorge in der Grue umfassende Vorsorge Auslandsreisekrankenversicherung für Dienstreisen MedCare: Expatriates Gesundheitsvorsorge für Auslandsaufenthalte Betrieblicher Unfallschutz Kollektiv-Classic/Premium-Unfallschutz für Mitarbeiter/Mitglieder von Betrieben, Vereinen, Blaulichtorganisationen und Bildungseinrichtungen Gruen-Classic/Premium-Unfallschutz Gruenkonditionen für Mitarbeiter/selbstfinanziert

3 Der einfache Weg zur Gesundheitsvorsorge der Generali. Sie wollen Ihren Mitarbeitern etwas Gutes tun und ihnen den Zugang zur privaten Gesundheitsvorsorge erleichtern? Mit MedCare: Easy im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsvorsorge der Generali kein Problem. Wie funktioniert s? Vertrag mit der Unternehmensleitung/dem Betriebsrat zur Festlegung der Rahmenbedingungen für die Betriebliche Gesundheitsvorsorge MedCare: Easy Prämienzahlung durch das Unternehmen Beitritt der Mitarbeiter zu MedCare: Easy OHNE Gesundheitsprüfung schnell und unkompliziert Prämienzahlung durch den Mitarbeiter Individuelle Gesundheitsprüfung erforderlich Wenn mindestens 80 % der Mitarbeiter versichert werden OHNE Gesundheitsprüfung Experten-Ti: Prämienzahlungen durch das Unternehmen bis EUR 300,00 p. a. pro Mitarbeiter sind gemäß 3 Abs. 1 Z. 15a EStG lohnsteuer- und sozialversicherungsfrei und können als Betriebsausgabe geltend gemacht werden. So profitieren Sie als Unternehmer, aber auch Ihre Mitarbeiter. Ihr Generali Betreuer erarbeitet gerne gemeinsam mit Ihnen die maßgeschneiderte betriebliche Versicherungslösung für Ihr Unternehmen. Generali Kundenbetreuer und unsere Vertriebspartner hören Ihnen zu, um zu verstehen was die jeweilige Situation erfordert. Sie können damit die optimalen Produktlösungen erarbeiten, um Ihren betrieblichen Vorsorgebedürfnissen gerecht zu werden. Mehr Infos unter generali.at/geschaeftskunden oder bei der Generali Service Line

4 Bausteine für mehr Sicherheit. Stellen Sie aus diesen Bausteinen die passende MedCare: Easy Gesundheitsvorsorge zusammen. Der Grundbaustein MedCare: Sonderklasse nach Unfall Kostenübernahme für Sonderklasse nach Unfall in allen Vertragskrankenhäusern der Generali in Österreich sowie in allen allgemeinen öffentlichen Krankenhäusern europa- bzw. weltweit (bei Unfall im Ausland) Unkomplizierte, rasche Heilbehandlungen durch Zugang zu Wahlärzten und Privatspitälern Modernste und beste Behandlungsmethoden und Betreuung durch den selbst gewählten Arzt Unterbringung in einem Zimmer mit maximal zwei Betten (Vertragskrankenhaus der Generali in Österreich) Ersatztagegeld bei Verzicht auf die Sonderklasse Tagegeld bei Rehabilitation und Anschlussheilverfahren nach Unfall Transportkosten inkl. Bergekosten und Hubschraubertransport Die Ergänzungsbausteine MedDienstreise gut geschützt unterwegs Während Dienstreisen von jeweils bis zu 6 Wochen (inkl. Tagesdienstreisen) besteht Versicherungsschutz bei akuter Erkrankung oder Unfall. Für die folgenden Leistungen werden die Kosten ersetzt und unter der Notfall- und Servicenummer hilft die Generali bei der Organisation. Bergung inkl. Hubschrauberrettung und Transport (inkl. Nottransport, Verlegungstransport bzw. Überführung) Arzneimittelversand Außerplanmäßige Rückreise des Versicherten und Rückholung mitreisender Kinder Ersatzbeschaffung von Reisedokumenten Bei der Notfall- und Servicenummer können auch Informationen rund um die Reise wie z. B. empfohlene Schutzimpfungen und Einreisebestimmungen eingeholt werden. MedCare: Ambulante Operation operative Eingriffe schnell erledigt Bei Kostenersatz durch die gesetzliche Krankenversicherung erfolgt die Kostenübernahme der Differenz bis zu den tariflichen Höchstsummen zur Gänze*, ansonsten zu 80 %* für Ambulante Operationen** inkl. Anästhesie Nachbehandlungen einer ambulanten Operation * Eine Leistung erfolgt nur für einzelne Rechnungsbeträge, die abzüglich der Vergütung der Sozialversicherung EUR 10,00 übersteigen. ** ab Operationsgrue 3

5 MedCare: Ambulante Vorsorge die Basisdeckung für ambulante Heilbehandlungen Bei Kostenersatz durch die gesetzliche Krankenversicherung erfolgt die Kostenübernahme der Differenz bis zu den tariflichen Höchstsummen zur Gänze*, ansonsten zu 80 %* für Ärztliche Heilbehandlung vergütet werden Honorare für Schulmedizin sowie Ganzheits- und Alternativmedizin (Akupunktur, Osteopathie, TCM ) Medizinisch empfohlene Vorsorgeuntersuchungen, ambulante Operationen sowie besondere Untersuchungen (Labor, Technik, Röntgen ) Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Ernährungsberatung, Stressmanagement, Raucherentwöhnung, Schutzimpfungen (auch Reiseimpfungen) und sportmedizinische Tests) Gesundheitsfördernde Maßnahmen, die im Rahmen der betrieblichen Organisation nachweislich durch den Arbeitgeber angeboten werden Der Grundbaustein ist immer mit einem der Ergänzungsbausteine (alternativ) zu kombinieren. Gesundheits-Assistance: Mit der Gesundheits-Assistance der Generali als Bestandteil von MedCare: Easy** bekommen die versicherten Personen p 24h-Hilfe in Notfällen p Unterstützung bei der Suche nach dem besten Arzt oder Therapeuten p Informationen über medizinische Einrichtungen und Gesundheitsdienste p Kostenersatz für ärztliche Zweitmeinung p Begleitung durch einen Generali Gesundheits-Manager zur vorbeugenden Reduktion von Risikofaktoren oder zur Genesung nach einer Erkrankung * Eine Leistung erfolgt nur für einzelne Rechnungsbeträge, die abzüglich der Vergütung der Sozialversicherung EUR 10,00 übersteigen. ** Der konkrete Leistungsumfang variiert je nach versichertem Produkt.

6 Versicherungsschutz zu günstigen Konditionen. Zahlt sich für Sie als Unternehmer mehrfach aus: Eine effizientere Behandlung und schnellere Genesung bedeutet weniger bzw. kürzere Krankenstände. Zusätzliche Sozialleistungen fördern das Unternehmensimage. Mit MedCare: Easy sichern Sie sich und Ihren Mitarbeitern den unkomplizierten Zugang zur Betrieblichen Gesundheitsvorsorge, und das zu besonders attraktiven Konditionen: Die monatlichen Prämien pro Person sind besonders günstig. Unabhängig von Geschlecht und Alter gelten für alle Mitarbeiter die gleichen Prämien je Paket. Mit MedCare: Easy inklusive MedCare: Ambulante Vorsorge fördern Sie auch die körperliche und mentale Fitness Ihrer Mitarbeiter und erhalten bzw. erhöhen so ihre Leistungsfähigkeit. Mit MedCare: Easy inklusive MedDienstreise decken Sie Ihre Fürsorgepflicht nach 1157 ABGB bzw. 18 AngG ab und das auch für Tagesdienstreisen ohne Übernachtung, die bei gängigen Reiseversicherungen oft nicht vom Versicherungsschutz umfasst sind. Sämtliche Prämienzahlungen zugunsten Ihrer Mitarbeiter gelten als Betriebsausgabe. Zahlt sich für Ihre Mitarbeiter mehrfach aus: Gesundheitsvorsorge schützt und fördert das wertvollste Gut, die Gesundheit. Mit MedCare: Easy ermöglichen Sie als Prämienzahler Ihren Mitarbeitern den Zugang zur privaten Zusatzversicherung OHNE Gesundheitsprüfung. Sinnvolle Ergänzung zur gesetzlichen Krankenversicherung Zahlt sich auch bei Erweiterung des Versicherungsschutzes aus: Für jeden einbezogenen Mitarbeiter/Angehörigen zu attraktiven Gruenkonditionen möglich Zu einem beliebigen Zeitpunkt wählbar Ausmaß der Erweiterung wird vom Mitarbeiter selbst bestimmt * Jedenfalls kein Selbstbehalt innerhalb von 2 Jahren ab dem Unfalltag in der vereinbarten Zimmerkategorie. ** Option auf Sonderklasse nach Krankheit: Bis zum Ende der zehnjährigen Optionslaufzeit (max. bis zum Alter von 60 Jahren) haben Sie zu jedem Monatsersten das Recht, ohne neuerliche Gesundheitsprüfung mit einer sechsmonatigen Wartezeit eine Sonderklasse-Versicherung mit Kostengarantie bis zu der zuvor gewählten Höhe abzuschließen. Die dafür anfallende höhere Prämie ist nach Ablauf der Wartezeit zu bezahlen. Diese Option kann auch zu dem Produkt Krankenhaus-Tagegeld abgeschlossen werden.

7 Wenn Sie mehr wollen. Innerhalb der Produktreihe der Betrieblichen Gesundheitsvorsorge stehen Ihnen, Ihren Mitarbeitern und deren Angehörigen noch viele weitere Produkte mit umfangreichen Leistungen zur Verfügung. Je nach vorliegendem Bedarf kann der individuelle Versicherungsschutz aus den folgenden Produkten zusammengestellt werden. Und das Beste: Auch in diesem Fall profitieren Sie von günstigen Konditionen in der Grue. Produkt Unsere Sonderklasse-Versicherungen Kostenübernahme Stationäre Heilbehandlung nach Unfall* nach Krankheit Wahlweise: Privatarzt & Alternative Vorsorge Kostenrückerstattung Ambulante Heilbehandlung Sonderklasse Österreich Sonderklasse Regionaltarif Sonderklasse Österreich mit Selbstbehalt Sonderklasse nach Unfall mit Krankenhaus-Tagegeld und Zusatz: Option auf Sonderklasse bei Krankheit** im gewählten Bundesland volle Kostendeckung; in anderen Bundesländern unterschiedlicher Selbstbehalt abzüglich des vereinbarten Selbstbehalts pro Tag im Krankenhaus Auszahlung Krankenhaus- Tagegeld Je nach gewähltem Tarif ergibt sich eine definierte Höchstsumme pro Kalenderjahr. Ersatz von 80 % der Kosten, wenn keine Leistung durch Sozialversicherung erfolgt. Voller Ersatz der Differenz, wenn die Sozialversicherung einen Teil bezahlt. Sonderklasse nach Unfall keine Unsere weiteren Zusatzbausteine Rundum gesund Auslandsreise Weitere Produkte Sich rundum wohlfühlen Hotel-Angebote Rundum fit & aktiv sein Fitness-Angebote Rundum gesund bleiben Gesundheits-Angebote Weltweiter Reiseschutz rund um die Uhr 365 Tage im Jahr Such-, Rettungs- und Bergeaktionen Medizinische Behandlungen im Ausland Informationen vor der Reise Kur und Rehabilitation Zahnbehandlung und Zahnersatz Pflegevorsorge Krankenhaus-Tagegeld Experten-Ti: Die Tarife der Sonderklasse und Privatarzt & Alternative Vorsorge nehmen an der Prämienrückvergütung teil: Bei Leistungsfreiheit innerhalb eines Kalenderjahres werden 15 % der Jahresprämie zurückerstattet. Die Sonderklasse-Tarife können Sie auch ohne Prämienrückvergütung, dafür zu noch günstigeren Prämien abschließen.

8 Die Generali Versicherung ist immer in Ihrer Nähe. WIEN T office.wien.at@generali.com Thomas-Klestil-Platz Wien BURGENLAND T office.bgld.at@generali.com Esterhazystraße Eisenstadt NIEDERÖSTERREICH T office.noe.at@generali.com Dr.-Karl-Renner-Promenade St. Pölten STEIERMARK T office.stmk.at@generali.com Conrad-von-Hötzendorf-Straße Graz OBERÖSTERREICH T office.ooe.at@generali.com Adalbert-Stifter-Platz Linz TIROL T office.tirol.at@generali.com Maria-Theresien-Straße Innsbruck VORARLBERG T office.vlbg.at@generali.com Quellenstraße Bregenz SALZBURG T office.sbg.at@generali.com Markus-Sittikus-Straße Salzburg KÄRNTEN/OSTTIROL T office.ktn.at@generali.com Burggasse Klagenfurt Ihr persönlicher Betreuer/Vertriebspartner der Generali: office.at@generali.com generali.at/geschaeftskunden generalibank.at Schutz und Sicherheit unter den Flügeln des Löwen: Das bietet die Generali seit mehr als 175 Jahren über 70 Millionen Kunden weltweit. Damit ist die Generali eine der führenden Versicherungen, was von namhaften unabhängigen Rating-Agenturen Jahr für Jahr bestätigt wird. Service- und Kundenorientierung haben bei der Generali höchsten Stellenwert. Um die Bedürfnisse jedes Einzelnen zu verstehen, muss man zuhören. Darum sind täglich Generali Mitarbeiter an mehr als 100 Standorten österreichweit im Einsatz, um jedem Kunden die für ihn passende Lösung anbieten zu können. Bei dieser Publikation handelt es sich um eine unverbindliche Werbeunterlage, die ausschließlich als Kundeninformation dient und keinesfalls ein Angebot, eine Aufforderung oder eine Empfehlung zum Kauf darstellt. Die getätigten Aussagen und Schlussfolgerungen sind unverbindlich und allgemeiner Natur. Sie berücksichtigen nicht die persönlichen Bedürfnisse der Versicherungsnehmer und können sich jederzeit ändern. Eine individuelle Beratung ist notwendig und wird empfohlen. Druckfehler und Irrtümer vorbehalten. SAP