MEIN START #Ausbildung#Zukunft#Sicherheit

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1 START #Ausbildung#Zukunft#Sicherheit Sandra Bopp, Auszubildende zur Industriekauffrau bei TECLAC WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

2 WIR SIND AUSBILDUNG IN DER WERNERGRUPPE Es geht um uns Kristin Schmidt, Kauffrau bei DAMIAN WERNER Mara Haseneier, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement bei EPOWIT Florian Volz, Auszubildender zum Elektroniker für Betriebstechnik bei TECLAC Die WERNER-Gruppe bietet uns eine fundierte Ausbildung durch langjährige Erfahrung. Damit können wir uns auf einen sicheren Ausbildungsplatz verlassen und mit Optimismus in die Zukunft blicken.

3 HERZLICH WILLKOMMEN Ausbildung in der WERNER-Gruppe: Erfolg braucht eine fundierte Basis So wird das in den Unternehmen der WERNER-Gruppe gesehen. Mit einer fachlich kompetenten Ausbildung legen die Auszubildenden den Grundstein für ihre Karriere in den sieben Unternehmen. Insgesamt stehen aktuell 19 verschiedene Ausbildungsberufe und drei verschiedene duale Studiengänge zur Auswahl. In jedem Beruf gibt es attraktive Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln und auch innerhalb der gesamten Unternehmens-Gruppe einen Karriereweg einzuschlagen. So wird man Teil einer etwa Mitarbeiter starken Unternehmensgemeinschaft. Als Familienbetrieb schaut man auf eine 107-jährige Geschichte zurück. Die Unternehmen sind aus dem Wachstum von DAMIAN WERNER mit Stammsitz in Kalbach hervorgegangen und meist in der Region Fulda ansässig. So kann man, je nach örtlicher Gegebenheit, eine Ausbildung in Fulda-Rodges bei der TECLAC, Eichenzell-Welkers bei der WEMO-tec oder EPOWIT sowie in Mittelkalbach bei DAMIAN WERNER starten. FUCHS+GIRKE arbeitet von Ottendorf-Okrilla bei Dresden aus. Gleich ob Hauptschule, Realschule, FOS oder Abitur. Für jeden Abschluss gibt es attraktive Möglichkeiten und eine vielversprechende, berufliche Zukunft. Im Handwerk erlernt man fachliche Kompetenz, deren Ergebnis nach jedem Arbeitstag zu erkennen ist. Besonders interessant sind hier die Möglichkeiten an etwas Großem mitzuwirken. Wer kann schon behaupten oder sagen: das Gerüst an der Kirche in meinem Heimatort habe ich aufgebaut, am Bau des teuersten Hotels in Frankfurt oder dem höchsten Bankgebäude Europas habe ich mitgearbeitet oder am alten Schloss in meiner Heimatstadt haben wir die Fassade und die Innenräume völlig überarbeitet und in neuem Glanz erstrahlen lassen. Gerade die Herausforderungen bei den interessanten Locations und Bauwerken lassen einen Handwerker immer wieder staunen. In der Industrie müssen die Zusammenhänge erkannt und konsequent angewandt werden, um den Produktionsprozess am Laufen zu halten. Auszubildende in der TECLAC können selbstbewusst sagen, wir haben mit dafür gesorgt, dass die Griffe und Stoßstangen an Papas Auto die richtige Farbe bekommen haben. Es ist ein hochinteressantes Feld, Erfahrungen mit komplexer Anlagentechnik und Robotersteuerung zu sammeln und dabei Aufgaben für die Automobilindustrie korrekt zu realisieren. Alljährlich starten junge Menschen Ihre Karriere in der WERNER-Gruppe, die den Ehrgeiz haben mit anderen ein starkes Team zu bilden und mit uns gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Die Kombination aus den Talenten unserer Nachwuchskräfte und unsere Erfahrung stehen für den Erfolg der langen Unternehmensgeschichte. DEIN START mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten in der WERNER-Gruppe: Unabhängig davon, für welches Berufsbild unser Nachwuchs sich entscheidet, er wird top ausgebildet, kontinuierlich weiterqualifiziert und hat tolle Perspektiven. Wer sich weiter informieren möchte, findet online nähere Informationen oder lernt am Besten das Unternehmen mal direkt kennen. Die Ausbildungsbeauftragten der jeweiligen Unternehmen helfen hier gerne weiter, denn unser Motto lautet: JETZT DU! oder gemeinsam: NUN WIR! Lucas Müller Personalleiter der WERNER-Gruppe WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

4 WEG AUSBILDUNG IN DER WERNER-GRUPPE DAMIAN WERNER Tanja Reuß FOS kaufmännische Verwaltung Karsten Koch Fliesenleger Ferdinand Hinz Parkettleger Tobias Schulz Maler und Lackierer Janina Kühnhold Kauffrau für Büromanagement Florian Herbert Trockenbaumonteur Steffen Pahler Fliesenleger Christoph Drebert Kaufmann für Büromanagement Marc Stopfel Maler und Lackierer Nadine Weß Malerin und Lackiererin Mareike Muth Kauffrau für Büromanagement Sophian Habchi Maler und Lackierer TECLAC Julian Fischer Maschinen- und Anlagenführer Ramon Grüttner Parkettleger Dominik Waigand Maler und Lackierer Florian Volz Elektroniker für Betriebstechnik Aljoscha Kurz Duales Studium Betriebswirtschaftslehre Marlon Willeführ Maler und Lackierer Unsere neuen Azubis 2015/16 WEMO-tec Patrick Geßner Gerüstbauer Wir wünschen den neuen Auszubildenden einen guten Start ins Berufsleben und eine interessante und abwechslungsreiche Lehrzeit in den jeweiligen Unternehmen. Gesellschafter und Geschäftsführung der Unternehmen der WERNER-Gruppe Kevin Raab Gerüstbauer Konstanze Scheidemantel Kauffrau für Büromanagement

5 WIR SIND DABEI Sandra Bopp Industriekauffrau Kevin Merz Industriekaufmann Markus Koch Elektroniker für Betriebstechnik Dominik Klinkhammer Industriekaufmann Isabell Quinkler Duales Studium Betriebswirtschaftslehre Roman Schneider Fachkraft für Lagerlogistik FUCHS+GIRKE Martin Heinig Steinmetz Philipp Walter Stuckateur Sebastian Seifert Maler und Lackierer Felix Thieme Stuckateur Laura Schlichting Tischlerin WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

6 START DAMIAN WERNER, KALBACH DAMIAN WERNER GmbH In 2015 haben 15 Berufseinsteiger in den Berufen Parkettleger, Fliesen-, Platten- und Mosaikleger, Maler/-in und Lackierer/-in, Trockenbaumonteur und Kauffrau-/mann für Bürokommunikation und FOS-Praktikanten ihre Ausbildung an den Standorten der DAMIAN WERNER GmbH in Kalbach und Würzburg begonnen. Die Verantwortung, jungen Menschen eine Ausbildung hin zu Nachwuchskräften und zu eigenverantwortlichen Facharbeitern zu gewähren, sieht man bei DAMIAN WERNER als selbstverständlich. Wir freuen uns daher, die freien Lehrstellen mit hoch motivierten Bewerbern besetzt und eine weitere Basis für die Arbeiten der Zukunft geschaffen zu haben. Insgesamt sind bei DAMIAN WERNER in Kalbach und in der Niederlassung Würzburg rund 40 Auszubildende beschäftigt. DAMIAN WERNER GMBH In der Hofwiese 10 u Kalbach Bei Fragen helfen wir Dein Kontakt: Kathrin Kekulé Ausbildungsbeauftragte Telefon: 06655/

7 START WEMO-tec, EICHENZELL WEMO-tec GmbH WEMO-tec GmbH Bürgermeister-Ebert-Str Eichenzell Bei Fragen helfen wir Dein Kontakt: Anja Müller Personalwesen Telefon: 06659/ Drei Abteilungen gibt es in der WEMO-tec und alle haben einen gemeinsamen Slogan: Sicher in allen Höhen! Die Abteilungen stellen die unterschiedlichen Bereiche Gerüstbau, Brückenuntersichtgeräte und Arbeitsbühnen dar und immer geht es um das Erreichen von eigentlich nicht zugänglichen Orten. Hier geht es um eine Fassade, dort ein Dach, dann eine Hallendecke, eine Brückenunterseite oder eine Baumkrone: Mit den verschiedenen Hilfsmitteln, die man bei der WEMO-tec zur Miete bekommen kann, lässt sich immer eine geeignete Lösung finden. In diesem Jahr haben wir unsere Verwaltung mit einer neuen Auszubildenden verstärkt und den Nachwuchs bei den Gerüstbauern mit zwei Auszubildenden erweitert, um unsere Abteilung weiter auszubauen. Insgesamt sind bei der WEMO-tec 8 Auszubildende beschäftigt. WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

8 START TECLAC, FULDA TECLAC Werner GmbH Die TECLAC ist Spezialist für die perfekte Lackierung von allen sichtbaren Kunststoff-Teilen, die im oder am Auto verbaut werden unabhängig von der jeweiligen Form, dem Werkstoff, in jeder Farbe und mit Spezialeffekten. Die TECLAC bietet ihren Kunden eine perfekte Veredelung der Kunsstoff- Teile. Mit ihrem Firmensitz im Fuldaer Industriegebiet Rodges und einer Niederlassung im sächsischen Lichtenstein hat sie aktuell etwa 550 Mitarbeiter. Täglich werden von der TECLAC etwa Teile grundiert, lackiert, mit Klarlack versehen und an die verschiedensten Automobilproduzenten versendet. In diesem Jahr hat die TECLAC sieben Ausbildungsstellen und zwei Stellen für Studenten mit Dualen Studiengängen besetzt. Insgesamt sind 16 Auszubildende beschäftigt. TECLAC Werner GmbH Nobelstraße Fulda Bei Fragen helfen wir Dein Kontakt: Olaf Welter Personalwesen Telefon: 0661/ o.welter@teclac.de

9 START FUCHS+GIRKE, OTTENDORF-OKRILLA FUCHS+GIRKE Bau und Denkmalpflege GmbH FUCHS+GIRKE Bau und Denkmalpflege GmbH Bergener Ring Ottendorf-Okrilla Bei Fragen helfen wir Dein Kontakt: Anett Sommerschuh Personalwesen Telefon: / In diesem Jahr sind insgesamt fünf neue Lehrlinge bei FUCHS+GIRKE in Ottendorf-Orkilla bei Dresden ins Berufsleben gestartet. Die erfahrenen Gesellen und Handwerksmeister des Unternehmens unterstützen die neuen Auszubildenden bei ihrem Start. Der Ausbildung von Fachkräften kommt bei FUCHS+GIRKE seit jeher große Bedeutung zu. Wir bieten jedes Jahr Lehrstellen für talentierte Nachwuchskräfte an und geben somit den jungen Mitarbeitern die Möglichkeit zu einer fachlich fundierten Aus- und Weiterbildung. Dabei übernimmt FUCHS+GIRKE bewusst Verantwortung für junge Menschen. Mit einer guten Ausbildung erhalten unsere Lehrlinge die Basis für eine erfolgreiche Berufslaufbahn. Bei FUCHS+GIRKE sind aktuell 19 Auszubildende beschäftigt, die sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen Bereich tätig sind. Wir freuen uns darüber, auch in diesem Jahr wieder hoffnungsvolle Nachwuchskräfte für die von FUCHS+GIRKE ausgeschriebenen Lehrstellen gefunden zu haben. WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

10 START EPOWIT, EICHENZELL EPOWIT Bautechnik GmbH Die Beschichtungen, die von dem Spezialisten EPOWIT Bautechnik GmbH aufgebracht werden, kommen etwa in Parkhäusern, Tiefgaragen oder auch in Laboren und Räumen, die eine besonders hohe Reinhaltung erfordern, zum Einsatz. Man schützt damit den darunter liegenden Boden, erreicht eine gewünschte Rutschhemmung und kann die Böden auch besser und vor allem feucht reinigen oder desinfizieren. Auch in öffentlichen Bereichen findet man Beschichtungen immer wieder. Nicht selten saniert die EPOWIT ganze Gebäudeteile, damit sie noch lange halten und dauerhaft gut aussehen. Die EPOWIT bildet in regelmäßigen Abständen den kaufmännischen Nachwuchs aus. Für unsere speziellen Aufgaben greifen wir auf Fachkräfte aus anderen Handwerksberufen zurück. EPOWIT Bautechnik GmbH Bürgermeister-Ebert-Straße Eichenzell Bei Fragen helfen wir... Dein Kontakt: Kathrin Kekulé Ausbildungsbeauftragte Telefon: 06655/

11 UNSERE AUSZEICHNUNGEN Leistung lohnt sich in der WERNER-Gruppe Wir fördern deine Motivation und belohnen außergewöhnliche Leistungen. Dazu geben wir klare Ziele vor um zu motivieren und belohnen die erreichten Leistungen mit Sonderzuwendungen bzw. Ausbildungsprämien. Wir wünschen allen viel Erfolg und bedanken uns für die ausgezeichneten Leistungen bei: Denis Zülküflü (DAMIAN WERNER, Trockenbaumonteur) ist Jahrgangsbester 2013/2014 in seinem Berufsbild mit der Gesamtnote 1,6 von dem Bildungszentrum Bau Osthessen Fulda. Dominik Rosenberger-Mac Neil (DAMIAN WERNER, Würzburg, Maler und Lackierer) hat für das Schuljahr 2014/2015 einen Notendurchschnitt von 1,2 erhalten. Pia Hohmann (WEMO-tec, Bürokauffrau) hat ein Berufsschulzeugnis des 2. Halbjahres 2013/2014 mit einem Durchschnitt von 1,0 erhalten. Kristin Trabert und Jara Flinner (WEMO-tec, Kauffrauen für Büromanagement) haben einen Notendurchschnitt von 1,5. Tatjana Röder (WEMO-tec, Bürokauffrau) wurde 2014 als Jahrgangsbeste mit einem Durchschnitt von 1,4 von der Richard-Müller-Schule ausgezeichnet. Dietrich Seller (DAMIAN WERNER, Trockenbaumonteur) wurde als Jahrgangsbester 2014/2015 mit der Gesamtnote 1,6 vom Bildungszentrum Bau-Osthessen (Lehrbauhalle) ausgezeichnet Mehrere Auszubildende haben Zeugnisse mit zum Teil sehr guten Noten erhalten: Anna-Maria Schuch-Baensch (FUCHS+GIRKE, Malerin und Lackiererin) im 1. Lehrjahr mit 1,0; David Jäger (FUCHS+GIRKE, Stuckateur) im 2. Lehrjahr mit 1,2; Sebastian Weichsel (FUCHS+GIRKE, Steinmetz) im 1. Lehrjahr mit 1,8; Florian Scholze (FUCHS+GIRKE, Maler und Lackierer) im 2. Lehrjahr mit 1, Sebastian Flügel (TECLAC, Fachkraft für Lagerlogistik) hat mit sehr gut abgeschlossen. Anna-Maria Schuch-Baensch (FUCHS+GIRKE, Malerin und Lackiererin) ist mit einem Notendurchschnitt von 1,1 bester Lehrling in der Berufsschule. WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

12 PLAN AUSBILDUNG IN DER WERNER-GRUPPE Würzburg DAMIAN WERNER Kalbach DAMIAN WERNER Eichenzell EPOWIT Eichenzell WEMO-tec Fulda TECLAC Ottendorf-Okrilla FUCHS+GIRKE Das Karriereportal Auf unserer Webseite kannst du dich über alle weiteren Möglichkeiten informieren:

13 UNSERE AUSBILDUNGSBERUFE Sichere Ausbildungsberufe in den Unternehmen der WERNER-Gruppe Vielfältige Aufgaben beteuten auch eine Vielzahl von Möglichkeiten für dich. Du hast die Auswahl zwischen 19 verschiedenen Ausbildungberufen, die du in den Unternehmen der WERNER-Gruppe erlernen kannst. Unsere gute Ausbildung ist die sichere Basis für dein gesamtes Berufsleben. Auf geht s, wir freuen uns auf dich. Berufsausbildung Bodenleger/-in Elektroniker für Betriebstechnik/-in Estrichleger/-in Fachkraft für Lagerlogistik Fliesen-, Platten- und Mosaikleger/-in Gerüstbauer/-in Informatikkauffrau/-mann Industriekauffrau/-mann Industriemechaniker/-in Fachrichtung Betriebstechnik Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement Klempner/-in (Spengler/Dachklempner) Maler/-in und Lackierer/-in Fachrichtung Gestaltung & Instandhaltung Maschinen- und Anlagenführer/-in Metallbauer/-in Fachrichtung Konstruktionstechnik Parkettleger/-in Steinmetz und Steinbildhauer/-in Stuckateur/-in Tischler/-in (Bautischler) Trockenbaumonteur/-in Duales Studium Bei uns kann man auch folgende duale Studiengänge absolvieren, ggf. auch aufbauend auf einer vorherigen Ausbildung: Bachelor of Arts Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Handwerk, Mittelstandsmanagement oder Industrie Ausbildung im Praxisteil bei DAMIAN WERNER in Kalbach oder in der Niederlassung in Würzburg, bei der TECLAC in Fulda oder bei der WEMO-tec in Eichenzell. Die Studienzeit (Theorie) erfolgt an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mosbach, in Stuttgart oder an der Berufsakademie (BA) in Fulda. Bachelor of Engineering Bauingenieurwesen Projektmanagement Ausbildung im Praxisteil bei DAMIAN WERNER in Kalbach oder in der Niederlassung in Würzburg. Die Studienzeit erfolgt an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mosbach. FOS-Praktikum Fachoberschülern, die während ihrer Schulausbildung ein Praxisjahr absolvieren, bieten wir die Möglichkeit den beruflichen Alltag in verschiedenen Unternehmensbereichen kennen zu lernen. WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

14 PLUS AUSBILDUNG IN DER WERNER-GRUPPE Making-of: Fotoshooting Spendenlauf für das Waisenhaus in Mombasa Die Events der Firmengruppe Neben der Ausbildung und der Berufsschule, den Zeiten in der Lehrbauhalle oder in der Hochschule gibt es Aktivitäten die unsere Nachwuchskräfte auch darüber hinaus in Angriff nehmen gemeinsam innerhalb eines Unternehmens oder auch übergreifend in der WERNER-Gruppe. Besuch VW-Werk & Autostadt

15 WIR ZUSAMMEN Mein Plus Azubistart-Tag in der WERNER-Gruppe Kathrin Kekulé, Ausbildungsbeauftragte der WERNER-Gruppe Ganz im Zeichen des Kennenlernens starteten am 3. August 2015 die neuen Nachwuchskräfte an den Standorten Kalbach, Fulda und Eichenzell mit dem gemeinsamen Begrüßungstag am Stammsitz in Kalbach. Neben den jeweiligen Unternehmensvorstellungen, erhielten die neuen Auszubildenden hilfreiche Informationen über Rechte und Pflichten sowie Empfehlungen und Tipps von Ihren Paten aus den älteren Ausbildungsjahrgängen. Bei strahlendem Sonnenschein und Leckerem vom Grill lernten sich die Auszubildenden mit dem nun schon traditionellen Angrillen der Ausbildung in gemütlicher Atmosphäre kennen und tauschten sich mit Ihren Paten aus. Spendenlauf für Waisenhaus in Mombasa Jasmin Fischer, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement So haben sich einige der Auszubildenden von DAMIAN WERNER für einen guten Zweck ins Zeug gelegt und bei einem Spendenlauf für kenianisches Waisenhaus in Mombasa einen beachtlichen Betrag erlaufen. Jasmin Fischer (Auszubildende Kauffrau für Büromanagement, DAMIAN WERNER) kennt dieses Waisenhaus über Ihre Tante seit Jahren. Sie war auch schon persönlich vor Ort. Um möglichst viele Sponsorengelder zusammen zu bekommen liefen im September 2015 Azubis des ersten und zweiten Ausbildungsjahres der DAMIAN WERNER GmbH sowie Schüler der Johannes-Kepler-Schule in Neuhof innerhalb von 30 Minuten auf einer abgesteckten Strecke von ca. 600 m so viele Runden wie möglich. Dabei wurde jede Runde mit einem festgelegten Betrag von der DAMIAN WERNER GmbH belohnt. Durch den Lauf und den Verkauf von Getränken und Würstchen kam der stattliche Betrag von zusammen. Besuch des VW-Werks und der Autostadt in Wolfsburg Lisa Schnabel, Auszubildende zur Industriekauffrau und Jugend- und Auszubildendenvertretung in der TECLAC Im Oktober 2015 bekamen alle Auszubildenden der TECLAC die Möglichkeit, die Autostadt und das VW-Werk in Wolfsburg zu besichtigen und sich für das Thema Automobil zu begeistern. Innerhalb der Werksbesichtigung konnten wir Azubis den Karosseriebau von Touran, Tiguan und Golf 7 bei der Werkstour in Halle 54 live miterleben und einen Kurzfilm über die werkseigenen Lackiervorgänge ansehen. Es folgte eine zweistündige Erlebnisführung mit dem Zeithaus, in dem einige der bekanntesten Oldtimer und historisch wertvollsten Automobile stehen, den Pavillons von Marken wie beispielsweise Bugatti oder Audi und die Besichtigung der Autotürme für die Auslieferungen der Autostadt. Neben den zahlreichen interessanten Einblicken und Informationen, haben wir Azubis uns auch durch diesen Event näher kennengelernt. Fotoshooting für neue Personalmarketingkampagne Kai Diegelmann, zuständig für Marketing in der WERNER-Gruppe Im November 2015 wurde eine neue Kampagne zur Gewinnung neuer Fachund Nachwuchskräfte in der WERNER-Gruppe vorbereitet. Hierzu fand ein professionelles Fotoshooting beim Profifotografen Robert Gross statt. Für einige Auszubildende aus der Region, die hier vor der Kamera standen aber auch hinter die Kulissen eines Fotostudios schauen konnten, war dies eine völlig neue Erfahrung, die allen viel Spaß gemacht hat. Zwischen den Shootings blieb etwas Zeit zum gegenseitigen Austausch bei Snacks und Getränken. Die tollen Ergebnisse kommen in dieser Broschüre erstmalig zum Einsatz. Angrillen der Ausbildung in der WERNER-Gruppe WERNER-Gruppe: Karriere mit Perspektive

16 UNSERE GRUPPE AUSBILDUNG IN DER WERNER-GRUPPE WERNER Holding GmbH In der Hofwiese 10 u Kalbach Tel: 06655/ Die Firmengruppe WERNER Die Firmengruppe WERNER hat in über 100 Jahren hoch spezialisierte Unternehmen aufgestellt, die mit ihrem Angebot gemeinsam ein breites Spektrum abdecken. Etwa Mitarbeiter sind insgesamt in den Unternehmen der WERNER-Gruppe tätig, deren jeweilige Schwerpunkte hier zusammengefasst sind. Estrich Bodenbelag Fliesen Trockenbau Bauelemente Putz und Stuck Malerei Schlüsselfertiges Bauen Sanierung belasteter Gebäude & Anlagen Brandschadensanierung Kunstharzbeschichtungen Betoninstandsetzung Rissinjektionen Korrosionsschutz/Industrieanstrich Steinmetze und Steinbildhauer Stuckateure Maler und Kirchenmaler Schlosser und Kunstschmiede Klempner Tischler Kunststofflackierung Speziallackierung Bedruckung und Heißprägung von Kunststoffteilen Montage- und Konfektionierungsarbeiten Gerüstbau Brückenuntersichtgeräte Tunnelinspektionsgeräte Hubarbeitsbühnen Teleskopstapler Minikrane Entwicklung Projektierung Planung Bau