Ethische Richtlinien Code of Conduct

Transkript

1 Ethische Richtlinien Code of Conduct

2 To renew our industry and provide superior sustainable solutions. NCC schafft die Voraussetzungen für das Arbeiten, das Wohnen und die Infrastruktur von morgen. Der Tätigkeitsbereich umfasst dabei die gesamte Wertschöpfungskette. Daraus ergeben sich hohe Anforderungen an eine verantwortungsvolle unternehmerische Tätigkeit und an das Verantwor tungs bewusstsein der Mitarbeiter. In diesen ethischen Richtlinien beschreiben wir die Anforderungen, die wir an unser eigenes Handeln und Verhalten stellen das betrifft den Vorstand, die Geschäftsführung und alle Mitarbeiter. Wir gehen zudem davon aus, dass unsere Geschäftspartner sich diesen Grundsätzen ebenso ver - pflichtet fühlen wie wir selbst.

3 NCC s geographische Märkte NCC IN SCHWEDEN NCC IN NORWEGEN NCC IN FINNLAND Schweden ist der größte Markt von NCC. NCC ist in den meisten Marktsegmenten Marktführer, z. B. Tiefbau, Hochbau, Entwicklung von Wohnund Gewerbeimmobilien sowie Asphalt, Straßenbeläge und -services. Große Kunden sind die Regierung, Kommunen und bedeutende Unternehmen sowie private Kunden. In Norwegen ist der Tiefbau ein bedeutender Geschäftsteil von NCC. Dort ist NCC im Bau von Straßen, Tunneln, Brücken und anderen Infrastrukturmaßnahmen aktiv. Bedeutende Kunden sind die norwe gische Regierung, Kommunen, Immobilienunternehmen und andere große Unternehmen. In Finnland konzentriert sich NCC auf die Errichtung von Wohnimmobilien und anderen Gebäuden. NCC ist ein führender Entwickler von Businessparks und in mehreren Projekten in der Region Helsinki aktiv. NCC hat seine Aktivitäten auf Zuschlagstoffe, Asphalt, Straßenbeläge und -services ausgeweitet. NCC IN DÄNEMARK In Dänemark ist NCC ein bedeutendes Bauunternehmen und auch im Geschäft mit Zuschlagstoffen, Asphalt, Straßen - be lägen und -services aktiv. Darüber hinaus hat NCC einige Gewerbeprojekte entwickelt. Wichtige Kunden sind die Regierung, die Kommunen sowie diverse Investoren und private Erwerber. NCC IN DEUTSCHLAND In Deutschland errichtet NCC Häuser und Wohnungen in ausgewählten Metropol regionen. NCC IN DEN BALTISCHEN LÄNDERN Im Baltikum errichtet NCC Wohnimmobilien und andere Gebäude und hat zudem die Entwicklung von Gewerbeprojekten etabliert. Die Bauaktivitäten konzentrieren sich auf die Hauptstadtregionen von Tallinn (Estland) und Riga (Lettland). NCC IN ST. PETERSBURG LEGENDE Wohnimmobilien Tiefbau Entwicklung von Gewerbeprojekten Zuschlagstoffe, Asphalt, Straßenbeläge und -services NCC investiert hier in Grundstücke für die Entwicklung von Wohnimmobilien und ist im Asphalt- und Straßenbelagsgeschäft aktiv.

4 Unsere Werte NCC ist ein werteorientiertes Unternehmen, geleitet durch den Grundsatz, dass alle Mitarbeiterinnen und Mit - arbeiter gemäß den gemeinsamen Werten von NCC handeln und Entscheidungen treffen. Das erwartet NCC auch von seinen Geschäfts - partnern. Ehrlichkeit Wir sind ehrlich zu uns selbst und allen Partnern, mit denen wir in Beziehung stehen verhalten uns bei unseren Geschäften korrekt und verantwortungsvoll stellen sicher, dass sich alle Partner stets auf NCC verlassen können Respekt Wir schätzen Vielfalt und begegnen anderen respektvoll sind kooperativ, schätzen die Meinung anderer und stehen geschlossen hinter unseren Entscheidungen gehen mit sämtlichen Ressourcen sorgsam um Vertrauen Wir vertrauen einander, sagen, was wir denken und tun, was wir sagen haben den Mut, geradlinig und klar zu kommunizieren nehmen unsere Verpflichtungen ernst und haben hohe Maßstäbe bezogen auf Qualität, Ethik und Nachhaltigkeit Pioniergeist Wir arbeiten eigeninitiativ, vorausschauend und engagiert haben den Mut, neue Denk- und Arbeitsweisen auszuprobieren treiben gemeinsam mit unseren Partnern Entwicklungen voran

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7 Geschäftsgrundsätze Kunden und andere Interessen - gruppen nehmen NCC als zuver - lässiges und seriöses Unternehmen wahr, das seinen Verpflichtungen stets nachkommt. NCC strebt langfristige Geschäftsbeziehungen an, um Werte für Kunden und Aktionäre zu schaffen sowie sichere Arbeitsplätze mit guten Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Bei der Zusammenarbeit mit externen Partnern legen wir Wert auf die ethischen Richtlinien und setzen die Einhaltung als selbstverständlich voraus. GESETZE, VORSCHRIFTEN UND INTERNATIONALE KONVENTIONEN Wir halten uns an Gesetze und internationale Konventionen. Wir respektieren und befolgen Wettbewerbsregeln, Umweltgesetze, Arbeitsrecht, Verträge und Sicherheitsauf lagen oder andere Bestimmungen, die den Rahmen für unsere Tätigkeit bilden. VERTRÄGE NCC verhält sich gegenüber Geschäftspartnern ehrlich und offen. Wir halten uns an Vereinbarungen. Geschlossene Verträge gelten. Unsere Geschäftspartner sollen wissen, dass damit eine wichtige Voraussetzung geschaffen ist, das gemeinsame Geschäft so erfolgreich wie möglich zu ge stalten. WETTBEWERBSFRAGEN UND INTERESSENKONFLIKTE NCC lässt in keiner Form Preisabsprachen, Kartellbildung oder den Missbrauch seiner führenden Marktposition zu. Wir fördern in allen Tätigkeitsbereichen einen korrekten und freien Wettbewerb bei Angeboten, Ausschreibungen und Einkäufen. Die NCC-Mitarbeiter sind dazu verpflichtet, ihre Vor - gesetzten über jede Geschäftstätigkeit zu informieren, die sie außerhalb des NCC-Konzerns ausüben. Den Mitarbeitern ist es nicht gestattet für eine Organisation, die mit NCC konkurriert oder in Geschäftsbeziehung steht, Arbeiten auszuführen oder indirekt erwerbsmäßig tätig zu sein. NCC-Mitarbeiter dürfen sich nicht an Aktivitäten be tei - ligen, die zu Interessenkonflikten führen können, oder Kontakte zu Geschäftspartnern zum eigenen Vorteil nutzen. Das schließt die Entgegennahme von persönlichen Geschenken oder Leistungen ein, die den festgesetzten Wert von 50 Euro überschreiten. Dies betrifft auch die Teilnahme an Veranstaltungen, die über die reguläre Geschäftstätigkeit hinausgehen. Dazu gehört auch das Verlangen oder Abgeben jeg licher Art von Versprechen in Verbindung mit Geschenken. NCC ist parteipolitisch neutral, ermuntert jedoch die Mitarbeiter zum Engagement in gesellschaftlichen Fragen, allerdings mit Rücksicht auf die üblichen Regeln im Hinblick auf eine mögliche Befangenheit.

8 Arbeitsrecht und Menschenrechte NCC unterstützt und respektiert die internationalen Menschenrechtskonventionen. NCC setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Das bedeutet Gleichbehandlung und Chancengleichheit für alle, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, politischer Meinung, Staatsangehörigkeit oder sozialem Hintergrund. NCC duldet keine Form von psychischer oder körper - licher Gewalt, von Gewaltandrohungen, Diskriminierung bei der Anstellung oder der Arbeit, von Mobbing am Arbeitsplatz, sexueller oder anderer Belästigung, von Zwangsarbeit oder andere Formen unfreiwilliger Arbeit. NCC befürwortet ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit und setzt sich aktiv dafür ein, den Mit arbeitern dies zu ermöglichen. Die Geschäfte und Projekte, an denen NCC mitwirkt, sollen sich durch ein sicheres, gesundes und hygienisches Arbeitsumfeld auszeichnen. Wir haben die Vision, Arbeits - unfälle und Personenschäden auf Null zu reduzieren. Aus nationalen Gesetzen und Verträgen zur sozialen Sicher heit resultierende Verpflichtungen gegenüber den Mitarbeitern werden respektiert und eingehalten. Löhne und Gehälter erfüllen mindestens die gesetzlichen Vorschriften, die geltenden Verträge und die branchenüblichen Standards. Kinderarbeit ist ausgeschlossen. Mitarbeiter müssen mindestens 15 Jahre alt sein oder mindestens das Alter erreicht haben, bis zu dem die jeweilige allgemeine Schulpflicht gilt, sofern es 15 Jahre überschreitet. Das Recht der Arbeitnehmer, sich in einem Arbeitnehmerverband ihrer Wahl zu organisieren und Tarifverhandlungen zu führen, wird respektiert. Arbeitnehmervertreter erhalten die Möglichkeit, ihren Auftrag zu erfüllen.

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10 Umweltverantwortung

11 Umfassende Bauprojekte sind für den Kunden Großinvestitionen. Vor und während der Projektierung großer Bauprojekte bemüht sich NCC gemeinsam mit dem Auftrag - geber um eine bestmögliche Wertschöpfung der Investitition. Die Ausgewogenheit zwischen in - dividuellen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Interessen und Umweltaspekten muss gewahrt bleiben. NCC regt neue Denkweisen und Innovationen an, die zu einer nachhaltigen Entwicklung im Dialog mit den Kunden beitragen. NCC strebt bei seinen Bauvorhaben optimale Bedin - gungen hinsichtlich ökologischer Auswirkungen sowie eine Energie- und Ressourceneffizienz über den gesamten Produktlebenszyklus an. NCC schafft optimale Lebensbedingungen für die Menschen vor Ort. Bei seiner Tätigkeit verfolgt NCC das Ziel, die Auswirkungen auf das Klima kontinuierlich zu minimieren, vor allem in den Bereichen Energie und Transport. Nationale und internationale Vorschriften oder Vereinbarungen über die Reduktionen von Emissionen in Luft, Boden und Wasser werden eingehalten oder übertroffen. Bei allen Aktivitäten reduziert NCC die Verwendung schädlicher Substanzen, gewährleistet eine sichere und umweltgerechte Handhabung und Entsorgung von Abfällen und trägt zu verstärktem Recycling bei.

12 Einhaltung und Kontrolle VERANTWORTUNG VON MITARBEITERN UND UNTERNEHMEN Die Einhaltung der ethischen Richtlinien ist ein großes Anliegen der Konzernleitung und der leitenden Instanzen aller Ebenen bis hin zum einzelnen Mitarbeiter. Jeder leitende Mitarbeiter ist in seinem Verantwortungsbereich dazu verpflichtet, sicherzustellen, dass sowohl Mitarbeiter als auch Geschäftspartner über den Inhalt der ethischen Richtlinien und die Erfordernis, diese einzuhalten, informiert sind. Leitende Mitarbeiter bei NCC gehen stets mit gutem Beispiel voran. KONTROLLE Auf die Umsetzung der ethischen Richtlinien wird im Rahmen der laufenden Geschäftstätigkeit kontinuierlich geachtet. Für NCC-Mitarbeiter, die eventuelle Verstöße melden möchten, gibt es einen klar definierten Prozess. Wiederholte und ernsthafte Verstöße werden konsequent geahndet. Verstößt einer unserer Geschäftspartner wiederholt und ernsthaft gegen unsere Richtlinien, wird die Zusammenarbeit beendet.

13 Notizen

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15 NCC zählt zu den führenden Bau- und Immobilienunternehmen in Skandinavien und ist entlang der gesamten Wertschöpfungskette aktiv von der Entwicklung und dem Bau von Wohn- und Gewerbeimmobilien bis hin zum Bau von Industrieanlagen, öffentlichen Gebäuden, Straßen und technischen Anlagen. In Deutschland liegt die Kernkompetenz des Unternehmens im Haus- und Wohnungsbau. Von der Ostseeküste bis in den Südwesten Deutschlands ist NCC als Bauträger, Projektentwickler und Generalunternehmer in einer Vielzahl von Projekten engagiert. NCC schafft durch eine verantwortungsbewusste Bauweise neue Räume für die Zukunft, in denen Menschen arbeiten, wohnen und kommunizieren können und die eine nachhaltige Interaktion zwischen Mensch und Umwelt ermöglichen. Impressum Herausgeber: NCC Deutschland GmbH Am Nordstern Fürstenwalde ncc@ncc.de Stand: August 2014