Leitbild. Leading in Railway Technology

Transkript

1 Leitbild Leading in Railway Technology

2 INHALT Unser Leitbild Unsere Vision Unsere Mission Unsere Strategie Unsere Werte 2

3 3

4 UNSER LEITBILD Unser Leitbild soll unseren Kunden und Gesellschaftern, aber besonders allen Mitarbeitern den Rahmen für unser Handeln erläutern. Es möchte Orientierung geben und Begeisterung für unser Unternehmen wecken. Und es will die Werte vermitteln, welche die Säulen unseres Erfolges sind. Das vorliegende Leitbild ist das Ergebnis eines intensiven Abstimmungsprozesses, in den viele Mitarbeiter aktiv einbezogen wurden. Unsere Werte sind eng mit denen unserer Muttergesellschaft, der SMA Solar Technology AG, verbunden. Gemeinsam tragen wir mit unseren Technologien zur umweltschonenden, nachhaltigen Entwicklung bei. Wir möchten uns an unserem Leitbild messen lassen. Das Leitbild erfüllt nur dann seine Funktion, wenn es von allen Mitarbeitern als Aufgabe verstanden wird. Jeder Einzelne ist gefordert, dazu seinen Beitrag zu leisten. Wir alle müssen täglich daran arbeiten, unser Leitbild in den Alltag zu integrieren, unsere Werte belegbar umzusetzen und bei Abweichungen korrigierend einzugreifen. 4

5 5

6 Unsere Vision Der Bedarf an ressourcenschonender Mobilität nimmt weltweit zu. Dem vermehrten Einsatz immer anspruchsvoller Leistungselektronik kommt dabei eine Schlüsselrolle zu. Unsere Mission Durch ständige Weiterentwicklungen und Innovationen in der Leistungselektronik gestalten wir die Installation, den Betrieb und die Wartung von Transportmitteln noch einfacher, zuverlässiger, sicherer, umweltschonender und vor allem wirtschaftlicher. Mit unserer Arbeit wollen wir den technischen Fortschritt und die weltweite Verbreitung von umweltfreundlichen Verkehrssystemen beschleunigen. 6

7 7

8 8

9 UNSERE STRATEGIE Wir wollen für unsere Kunden die erste Wahl sein. Dies erreichen wir durch: Technologieführerschaft und höchste technische Kompetenz Qualifizierte Beratung und ganzheitliche Betreuung unserer Kunden Systematische Reduktion der Lebenszykluskosten von Bordnetzumrichtern Exzellente Qualität unserer Produkte Modernste auftragsbezogene und hoch flexible Fertigung Qualifizierte und besonders engagierte Mitarbeiter 9

10 UNSERE WERTE Geschäftsethik Die SMA Railway Technology GmbH bekennt sich ausdrücklich zu dem Global Compact der Vereinten Nationen und zu dessen zehn Prinzipien. Daher erwarten wir von unseren Mitarbeitern, Lieferanten und Geschäftspartnern weltweit die Einhaltung folgender Leitlinien: Unterstützung der Menschenrechte Ausschluss von Menschenrechtsverletzungen Wahrung von Vereinigungsfreiheit Abschaffung aller Formen von Zwangsarbeit Abschaffung der Kinderarbeit Vermeidung von Diskriminierung Vorsorgender Umweltschutz Initiativen für größeres Verantwortungsbewusstsein für die Umwelt Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien Maßnahmen gegen Korruption 10

11 11

12 Umweltschutz Die SMA Railway Technology GmbH ist sich ihrer Verantwortung für die Umwelt bewusst und leistet ihren Beitrag durch die konsequente Entwicklung von umweltfreundlichen Produkten. Bereits bei der Produktentwicklung bedenken wir mögliche Folgelasten für unsere Umwelt. Wir vermeiden Umweltbelastungen oder reduzieren sie auf ein Minimum. Mit energieeffizienten, innovativen Lösungen bei den Produkten und in der Produktion wollen wir zum Klimaschutz beitragen und Maßstäbe für die Branche weltweit setzen. Innovation Die SMA Railway Technology GmbH ist weltweiter Technologieführer bei Bordnetzumrichtern. Dies umfasst die Kerngebiete Leistungselektronik, Behältermechanik und -integration sowie moderne Kommunikationstechnik. Herausragendes Know-how von Bordnetzumrichtern qualifiziert uns zum ganzheitlichen Experten für unsere Kunden. 12

13 13

14 14

15 Exzellente Qualität Exzellente Qualität sowie die permanente Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse bestimmen unser Handeln. Bei allen Entscheidungen steht der Nutzen für unsere Kunden im Vordergrund. Unsere Strukturen und Entscheidungswege fördern es, dass jeder Mitarbeiter seinen Beitrag zur Weiterentwicklung leistet. Qualität bedeutet für uns, sowohl sichere und zuverlässige Produkte zu entwickeln und zu fertigen als auch unsere Prozesse so zu gestalten, dass sie die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter und Kunden sicherstellen. Partnerschaftliche Kundenorientierung Fairness gegenüber unseren Lieferanten Wir sehen uns als Partner unserer Kunden und Lieferanten. Für unsere Kunden sind wir faire, offene und vertrauensvolle Berater. Unsere Unternehmensprozesse zielen auf die Optimierung des Kundennutzens unserer Produkte und Dienstleistungen. Im Umgang mit unseren Lieferanten ist Fairness geboten. Sie sind ein Schlüssel für unseren gemeinsamen Erfolg. Fairness und Ehrlichkeit Wir betreiben eine faire und ehrliche Geschäftspolitik ohne Bestechung, Vorteilsgewährung und jede andere Form von Korruption. Die Einhaltung aller Gesetze und sonstiger Rechtsvorschriften ist selbstverständliche Grundlage unseres Handelns. Die SMA Railway Technology GmbH lehnt die Zusammenarbeit mit Unternehmen oder Organisationen ab, welche die Einhaltung der Menschenrechte und die Missachtung von Kinderarbeit umgehen. 15

16 Engagement durch Beteiligung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter Die SMA Railway Technology GmbH ist ein attraktiver Arbeitgeber innerhalb der SMA Unternehmensgruppe. Unsere Unternehmenskultur gestalten wir so, dass sich unsere Mitarbeiter mit dem Unternehmen und dessen Zielen identifizieren. Wir ermutigen unsere Mitarbeiter: mit hohem Engagement und Mut verantwortlich zu handeln, ihr Wissen sowie ihre Erfahrung einzubringen, um die Entwicklung des Unternehmens konstruktiv mitzugestalten, sich im Rahmen der SMA Unternehmensgruppe ständig weiterzuentwickeln. Die Schlüssel dazu sind die offene Kommunikation auf allen Ebenen, die Einbindung in die Definition der Unternehmensziele und die gemeinsame Gestaltung von Veränderungen. Wir leben Fairness im Umgang miteinander sowie Gleichbehandlung und Respekt. Motivierte Mitarbeiter sowie eine exzellente Mitarbeiterführung sind elementare Grundlage für die nachhaltige Sicherung unseres Unternehmenserfolges. Die SMA Railway Technology GmbH setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und wendet sich gegen jegliche Diskriminierung, insbesondere aufgrund der Rasse, der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. 16

17 17

18 Gesundheit und Sicherheit Die Gesundheit der Mitarbeiter hat höchste Priorität. Die Arbeitssicherheit und der Gesundheitsschutz sind wichtige Bausteine zur Arbeitszufriedenheit und zur Erhaltung der Gesundheit der Mitarbeiter. Eine gründliche Arbeitsvorbereitung, Arbeitsorganisation sowie die ständige Instandhaltung aller Maschinen, Werkzeuge und Hilfsmittel sorgen für ein sicheres Arbeiten. Die Produktionsabläufe sind so ausgerichtet, dass sie größtmögliche Sicherheit bieten. Durch eine regelmäßige und gezielte Ausbildung sowie fundierte Einführung sämtlicher Mitarbeiter in die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz wird das Risiko von Arbeitsunfällen extrem niedrig gehalten. Flexibilität und kontinuierlicher Verbesserungsprozess Wir beziehen die Mitarbeiter systematisch in Aktivitäten zur kontinuierlichen Verbesserung ein und entwickeln unsere Produkte, Strukturen und Prozesse ständig weiter. Höchste Flexibilität und Veränderungsfähigkeit zeichnen uns aus. Wir arbeiten aktiv an der Erweiterung unseres Wissens und unserer Kompetenzen. Wirtschaftlicher Erfolg Wir sind wirtschaftlich erfolgreich, um unseren Kunden ein langfristig stabiler Partner zu sein, unseren Mitarbeitern Arbeitsplatzsicherheit zu gewährleisten und eine angemessene Rendite zu erwirtschaften. 18

19 19

20 SMA Railway Technology GmbH Miramstraße Kassel Germany Tel Fax RT :Ldeu0111 Gedruckt auf chlorfrei hergestelltem Papier.