4. Potsdamer Rechtsforum zur Zeitarbeit. 4. November 2015
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- Emil Sauer
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1 4. Potsdamer Rechtsforum zur Zeitarbeit 4. November 2015
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3 Einladung Sehr geehrte Damen und Herren, jetzt steht offenbar auch die AÜG-Reform auf der Tagesordnung der Großen Koalition. Bereits in diesem Herbst könnte Bundesarbeitsministerin Nahles einen entsprechenden Gesetzesentwurf vorlegen. Allein das Flüchtlingsthema, das große Chancen birgt, hätte wohl das Potenzial, den Zeitplan noch durcheinanderzubringen. Der Zeitarbeit könnte hier eine bedeutende Rolle als Motor der Arbeitsmarktintegration zukommen! Es ist offenbar nur noch eine Frage der Zeit, bis sich die deutsche Wirtschaft auf neue Spielregeln in der Arbeitnehmerüberlassung einzustellen hat. Entfällt der Schutzschirm der Überlassungserlaubnis für die verdeckte Arbeitnehmerüberlassung? Wie weit dürfen die Tarifpartner über die Höchstüberlassungsdauer von 18 Monaten hinausgehen? Erfüllen die Branchenzuschlagstarifverträge die Equal-Pay-Forderung der Koalition nach neun Monaten? Nicht zuletzt spielen europarechtliche Fragestellungen bei allen Gesetzesvorhaben und in der Rechtsprechung eine wachsende Rolle. Wir freuen uns auf ein äußerst spannendes Thementableau, das keine der aktuellen rechtlichen Fragestellungen der Arbeitnehmerüberlassung ausspart. Uns ist es auch in diesem Jahr gelungen, die Beiträge und das rechtspolitische Streitgespräch mit herausragenden Experten zu besetzen. Wir laden Sie herzlich ein! Ihr RA Stefan Sudmann Referatsleiter Arbeits- und Tarifrecht
4 Programm Grußwort RA Werner Stolz, igz-hauptgeschäftsführer Grußwort Dr. Ursula Hantl-Unthan, Präsidentin des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg Aktuelle Rechtsprechung zur Abgrenzung der Arbeitnehmerüberlassung von Dienst- und Werkverträgen Prof. Dr. Christiane Brors, Professorin für Arbeitsrecht, Universität Oldenburg
5 11.00 Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmer in der Zeitarbeit RAin Judith Schröder, igz-rechtsreferat Mittagspause Die neuen Regelungen zur Arbeitsmarktintegration von Flüchtlingen Raimund Becker, Vorstand Regionen der Bundesagentur für Arbeit (angefragt)
6 Programm Einschränkungen der Zeitarbeit vor dem Hintergrund neuerer europarechtlicher Entwicklungen ein Lösungsansatz RA Stefan Sudmann, Leiter igz-referat Arbeits- und Tarifrecht Equal Pay und Höchstüberlassungsdauer im Spannungsfeld von tariflicher Umsetzung und gesetzlicher Doktrin Prof. Dr. Gregor Thüsing LL.M. (Harvard), Direktor des Instituts für Arbeitsrecht und Recht der Sozialen Sicherheit der Universität Bonn Kaffeepause
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8 Programm Impulsreferat Prof. Dr. Jobst-Hubertus Bauer, Gleiss Lutz Stuttgart Streitgespräch: Die Wirtschaft braucht mehr Flexibilität Was macht die Politik daraus? Karl Schiewerling MdB, arbeitsmarkt- und sozialpolitischer Sprecher der CDU/CSU-Bundestagsfraktion NN, Gewerkschaften Sven Kramer, stv. igz-bundesvorsitzender Prof. Dr. Jobst-Hubertus Bauer, Gleiss Lutz Stuttgart Moderation: Sven Astheimer, Wirtschaftsredakteur Frankfurter Allgemeine Zeitung (FAZ) *Bildquelle:
9 16.45 Schlusswort RA Dr. Martin Dreyer, stv. igz-hauptgeschäftsführer
10 Ihr Expertenteam im igz-rechtsreferat Die Zeitarbeitsbranche ist rechtlich so stark geregelt wie kaum eine andere Branche. Da ist es gut, wenn man einen starken Partner an seiner Seite hat. Im igz-rechtsreferat kümmern sich kompetente Juristen um die Anfragen aus der Mitgliedschaft. Sie sind absolute Experten im Arbeits- und Tarifrecht. Das Team im igz-rechtsreferat stellt an die Beantwortung der schriftlichen und telefonischen Anfragen aus der Mitgliedschaft höchste Ansprüche. Selbstverständlich haben die igz-juristen immer den aktuellen Überblick über branchenspezifische Urteile und sind auf dem neuesten Stand der Rechtsprechung. Mit dem Wissen aus dem Rechtsreferat füllt der igz auch die Datenbank Recht, eine umfangreiche Sammlung von Arbeitshilfen, Musterverträgen und juristischen Entscheidungen, die für die tägliche Arbeit von Personaldienstleistern wichtig ist. Sie ist den Verbandsmitgliedern vorbehalten. igz-mitglieder profitieren exklusiv von der juristischen Expertise und arbeitsrechtlichen Erfahrung mit dem besonderen Schwerpunkt der Arbeitnehmerüberlassung. Die fundierte juristische Beratung ist im Mitgliedsbeitrag enthalten. Mehr Informationen zur igz-mitgliedschaft unter Ihre igz-rechtsexperten: RAin Sabine Freitag, RA Olaf Dreßen, RA Stefan Sudmann, RAin Christiane Uhlenbrock, RAin Judith Schröder und Ass. jur. Sebastian Reinert (v.l.n.r.)
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12 Veranstaltungsort Dorint Hotel Sanssouci Berlin/Potsdam (****) Jägerallee Potsdam Tel.: Anfahrtsbeschreibung:
13 Übernachtung im Tagungshotel Dorint Hotel Sanssouci Berlin/Potsdam (****) Tel.: Weitere Übernachtungsmöglichkeiten NH Hotel Potsdam (****) Friedrich-Ebert-Straße Potsdam Hotel am Luisenplatz (****) Luisenplatz Potsdam Tel.: nhpotsdam@nh-hotels.com Tel.: service@hotel-luisenplatz.de
14 Anmeldeformular Die Tagungsgebühr (inklusive Tagungsunterlagen und Verpflegung) beträgt pro Teilnehmer für igz-mitglieder 125,00 Euro zzgl. MwSt. für Nichtmitglieder 175,00 Euro zzgl. MwSt. Nutzen Sie den Frühbucher-Rabatt bis zum 16. Oktober 2015: für igz-mitglieder 95,00 Euro zzgl. MwSt. für Nichtmitglieder 145,00 Euro zzgl. MwSt. Bitte nutzen Sie bis zum 28. Oktober 2015 die Online-Anmeldemöglichkeit unter oder faxen Sie dieses Anmeldeformular an: Für Rückfragen stehen Ihnen Kirsten Redeker und Bettina Richter (igz-veranstaltungsmanagement) unter Tel /-154 gerne zur Verfügung. Für igz-mitglieder: Ich melde mich verbindlich zum 4. Potsdamer Rechtsforum zur Zeitarbeit am Mittwoch, 4. November 2015, an. Die Tagungsgebühr überweise ich nach Eingang der Rechnung. Für Nichtmitglieder: Ich melde mich verbindlich zum 4. Potsdamer Rechtsforum zur Zeitarbeit am Mittwoch, 4. November 2015, an. Die Tagungsgebühr überweise ich nach Eingang der Rechnung. Stornobedingungen: Bis acht Werktage vor der Veranstaltung ist eine Stornierung kostenfrei. Ab dem siebten Werktag werden 70 Prozent der Kosten in Rechnung gestellt. Die Stornierung muss schriftlich erfolgen.
15 Bitte in Blockschrift und pro Teilnehmer ein Formular ausfüllen! Gerne können sich mehrere Personen eines Unternehmens anmelden. Firma Name Vorname Straße PLZ/Ort Telefon
16 igz-bundesgeschäftsstelle PortAL10 Albersloher Weg Münster Telefon Fax igz-hauptstadtbüro Schumannstr Berlin Telefon Fax Die Veranstaltung entspricht den Vorgaben des 15 FAO. Die Anerkennung als Fortbildung ist den regionalen Anwaltskammern vorbehalten.
Für die Personaldienstleister zeigt sich, dass das neue Gesetz erhebliche Auswirkungen auf die betriebliche Praxis hat.
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