Stellenplan 2019/ 2020
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- Ingrid Neumann
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1 Stadt Bornheim Haushaltsplan 2019 / Entwurf- Stellenplan 2019/ 2020 Anlage A Stellenplan
2 11200 Stadt Bornheim Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Beamte- Produkte Wahlbeamte höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst Prod Bezeichnung A16 B6 B2 A14 A15 A16 A9 A10 A11 A12 A13- A7 A8 A9Z A9mD Summe gd 01 Innere Verwaltung 1,00 1,00 1,00 0,50 1,00 3,87 2,00 2,65 1,00 1,00 15,02 02 Sicherheit und Ordnung 1,00 2,00 1,00 1,00 1,00 1,00 7,00 03 Schulträgeraufgaben 0,50 1,00 1,10 0,54 3,14 04 Kultur 1,00 1,00 0,50 2,50 05 Soziale Hilfen 0,50 2,00 0,37 1,00 3,87 06 Kinder Jugend und Familienhilfe 1,00 1,00 3,27 0,73 6,00 09 Räumliche Planung u. Entwicklung 2,00 2,00 10 Bauen und Wohnen 2,10 1,00 0,68 1,00 1,00 0,61 0,50 6,89 12 Verkehrsflächen und Anlagen 1,00 1,00 2,00 16 Allgemeine Finanzwirtschaft 1,00 1,00 1,73 1,39 1,61 1,00 1,00 0,68 9,41 99 abgeordnete Beamte SBB 1,00 1,88 1,00 3,88 Insgesamt 1,00 1,00 1,00 4,50 3,00 2,00 2,00 13,96 9,63 7,94 3,00 1,00 4,94 0,54 6,18 61,69
3 Stellenplan Teil A: Beamte Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen 2019 Zahl der besetzte Stellen am Vermerke Erläuterungen insgesamt davon ausgesondert Stellen ku kw Beamte auf Zeit A16 1,00 1,00 1,00 1,00 B6 1,00 1,00 1,00 1,00 B2 1,00 1,00 1,00 1,00 3,00 3,00 3,00 3,00 höherer Dienst A13 2,00 2,00 A14 4,50 0,00 3,42 2,42 A15 3,00 1,00 2,00 2,00 A16 2,00 0,00 2,00 2,00 9,50 1,00 9,42 8,42 gehobener Dienst A9 2,00 0,00 1,00 0,88 A10 13,96 0,00 12,46 9,17 A11 9,63 0,00 11,63 10,51 A12 7,94 0,00 7,94 7,52 A13gD 3,00 0,00 2,00 1,84 36,53 0,00 35,03 29,92 mittlerer Dienst A7 1,00 0,00 1,00 1,00 A8 4,94 0,00 2,21 2,12 A9Z 0,54 0,00 0,54 0,54 A9mD 6,18 0,00 6,18 6,18 12,66 0,00 9,93 9,84 Insgesamt 61,69 4,00 57,38 51,18 0,00 0,00
4 11200 Stadt Bornheim Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Beamte- Produkte Wahlbeamte höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst Prod Bezeichnung A16 B6 B2 A14 A15 A16 A9 A10 A11 A12 A13- A7 A8 A9Z A9mD Summe gd 01 Innere Verwaltung 1,00 1,00 1,00 0,50 1,00 3,87 2,00 2,65 1,00 1,00 15,02 02 Sicherheit und Ordnung 1,00 2,00 1,00 1,00 1,00 1,00 7,00 03 Schulträgeraufgaben 0,50 1,00 1,10 0,54 3,14 04 Kultur 1,00 1,00 0,50 2,50 05 Soziale Hilfen 0,50 2,00 0,37 1,00 3,87 06 Kinder Jugend und Familienhilfe 1,00 1,00 3,27 0,73 6,00 09 Räumliche Planung u. Entwicklung 2,00 2,00 10 Bauen und Wohnen 2,10 1,00 0,68 1,00 1,00 0,61 0,50 6,89 12 Verkehrsflächen und Anlagen 1,00 1,00 2,00 16 Allgemeine Finanzwirtschaft 1,00 1,00 1,73 1,39 1,61 1,00 1,00 0,68 9,41 99 abgeordnete Beamte SBB 1,00 1,88 1,00 3,88 Insgesamt 1,00 1,00 1,00 4,50 3,00 2,00 2,00 13,96 9,63 7,94 3,00 1,00 4,94 0,54 6,18 61,69
5 Stellenplan Teil A: Beamte Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen 2020 Zahl der besetzte Stellen am Vermerke Erläuterungen insgesamt davon ausgesondert Stellen ku kw Beamte auf Zeit A16 1,00 1,00 1,00 1,00 B6 1,00 1,00 1,00 1,00 B2 1,00 1,00 1,00 1,00 3,00 3,00 3,00 3,00 höherer Dienst A13 2,00 A14 4,50 0,00 4,50 2,42 A15 3,00 1,00 3,00 2,00 A16 2,00 0,00 2,00 2,00 9,50 1,00 9,50 8,42 gehobener Dienst A9 2,00 0,00 2,00 0,88 A10 13,96 0,00 13,96 9,17 A11 9,63 0,00 9,63 10,51 A12 7,94 0,00 7,94 7,52 A13gD 3,00 0,00 3,00 1,84 36,53 0,00 36,53 29,92 mittlerer Dienst A7 1,00 0,00 1,00 1,00 A8 4,94 0,00 4,94 2,12 A9Z 0,54 0,00 0,54 0,54 A9mD 6,18 0,00 6,18 6,18 12,66 0,00 12,66 9,84 Insgesamt 61,69 4,00 61,69 51,18 0,00 0,00
6 11200 Stadt Bornheim Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Tariflich Beschäftigte- Prod Bezeichnung a 09b 09c S17 S16 S15 S14 S13 S12 S1- S09 S0- S03 Summe 1b 8a 01 Innere Verwaltung 1,00 0,46 2,00 2,77 5,00 3,50 8,29 5,27 4,22 2,85 0,17 0,13 0,13 0,13 0,13 36,05 02 Sicherheit und Ordnung 1,00 1,00 5,92 13,07 3,00 4,23 28,22 03 Schulträgeraufgaben 1,00 1,50 4,00 9,51 7,10 0,73 4,10 27,94 04 Kultur 1,00 1,00 0,36 1,00 1,99 2,03 7,38 05 Soziale Hilfen 3,77 1,00 5,00 1,50 4,00 15,27 06 Kinder Jugend und Familienhilfe 4,00 2,00 4,00 2,00 1,00 1,64 3,05 1,00 1,89 8,18 11,00 5,00 5,23 7,13 8,80 87,09 36,49 189,50 08 Sportförderung 1,00 1,00 09 Räumliche Planung u. Entwicklung 1,00 2,34 5,63 1,00 0,64 10,61 10 Bauen und Wohnen 1,00 3,00 8,65 3,00 2,59 2,00 1,00 2,00 23,24 12 Verkehrsflächen und Anlagen 1,00 1,00 2,00 1,00 2,00 1,00 8,00 13 Natur- und Landschaftspflege 1,77 1,00 0,50 3,27 14 Umweltschutz 1,00 1,00 0,86 2,86 15 Wirtschaft und Tourismus 1,00 1,00 2,00 16 Allgemeine Finanzwirtschaft 1,00 2,51 4,00 10,48 1,00 18,99 Insgesamt 2,00 3,46 3,00 9,34 24,41 16,77 10,60 31,98 1,00 38,31 5,00 19,73 17,85 5,73 4,10 0,17 3,05 1,00 2,01 8,31 11,00 5,13 6,73 11,13 8,80 87,22 36,49 374,32
7 Stellenplan Teil B: Tariflich Beschäftigte Entgeltgruppe Zahl der Stellen 2019 Zahl der Stellen Zahl der tatsächlich Vermerke / Erläuterungen 2018 besetzten am ,00 3,00 3, ,46 3,46 3, ,00 1,51 1, ,34 10,81 10, ,41 20,28 19, ,77 11,77 10, ,89 37,45 9a 10,60 9b 31,98 0,34* KU 08 9c 1, ,31 40,20 33,28 7 5, ,73 25,76 24, ,85 18,40 15,17 4 5,73 0,73 0,73 3 4,10 4,10 3,89 2 0,17 0,17 0,17 1 3,05 3,05 2,60 S17 1,00 1,00 1,00 S16 2,01 2,42 1,92 S15 8,31 6,18 6,08 0,77* KU S8a, 0,51* KU S13 S14 11,00 8,00 5,50 S13 5,13 3,00 3,00 S12 6,73 5,73 5,87 S11b 11,13 12,03 10,81 S10 1,00 1,00 S09 8,80 1,00 1,00 S08a 87,22 93,76 82,28 S07 0,87 0,87 S03 36,49 33,56 29,40 Insgesamt 374,32 350,68 313,87
8 11200 Stadt Bornheim Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Tariflich Beschäftigte- Prod Bezeichnung a 09b 09c S17 S16 S15 S14 S13 S12 S1- S09 S0- S03 Summe 1b 8a 01 Innere Verwaltung 1,00 0,46 2,00 2,77 5,00 3,50 8,29 5,27 4,22 2,85 0,17 0,13 0,13 0,13 0,13 36,05 02 Sicherheit und Ordnung 1,00 1,00 5,92 13,07 3,00 4,23 28,22 03 Schulträgeraufgaben 1,00 1,50 4,00 9,51 7,10 0,73 4,10 27,94 04 Kultur 1,00 1,00 0,36 1,00 1,99 2,03 7,38 05 Soziale Hilfen 3,77 1,00 5,00 1,50 4,00 15,27 06 Kinder Jugend und Familienhilfe 4,00 2,00 4,00 2,00 1,00 1,64 3,05 1,00 1,89 8,18 11,00 5,00 5,23 7,13 8,80 94,96 37,96 198,84 08 Sportförderung 1,00 1,00 09 Räumliche Planung u. Entwicklung 1,00 2,34 5,63 1,00 0,64 10,61 10 Bauen und Wohnen 1,00 3,00 8,65 3,00 2,59 2,00 1,00 2,00 23,24 12 Verkehrsflächen und Anlagen 1,00 1,00 2,00 1,00 2,00 1,00 8,00 13 Natur- und Landschaftspflege 1,77 1,00 0,50 3,27 14 Umweltschutz 1,00 1,00 0,86 2,86 15 Wirtschaft und Tourismus 1,00 1,00 2,00 16 Allgemeine Finanzwirtschaft 1,00 2,51 4,00 10,48 1,00 18,99 Insgesamt 2,00 3,46 3,00 9,34 24,41 16,77 10,60 31,98 1,00 38,31 5,00 19,73 17,85 5,73 4,10 0,17 3,05 1,00 2,01 8,31 11,00 5,13 6,73 11,13 8,80 95,09 37,96 383,66
9 Stellenplan Teil B: Tariflich Beschäftigte Entgeltgruppe Zahl der Stellen 2020 Zahl der Stellen Zahl der tatsächlich Vermerke / Erläuterungen 2019 besetzten am ,00 2,00 3, ,46 3,46 3, ,00 3,00 1, ,34 9,34 10, ,41 24,41 19, ,77 16,77 10, ,45 9a 10,60 10,60 9b 31,98 31,98 0,34* KU 08 9c 1,00 1, ,31 38,31 33,28 7 5,00 5, ,73 19,73 24, ,85 17,85 15,17 4 5,73 5,73 0,73 3 4,10 4,10 3,89 2 0,17 0,17 0,17 1 3,05 3,05 2,60 S17 1,00 1,00 1,00 S16 2,01 2,01 1,92 S15 8,31 8,31 6,08 0,77* KU S8a, 0,51* KU S13 S14 11,00 11,00 5,50 S13 5,13 5,13 3,00 S12 6,73 6,73 5,87 S11b 11,13 11,13 10,81 S10 1,00 S09 8,80 8,80 1,00 S08a 95,09 87,22 82,28 S07 0,87 S03 37,96 36,49 29,40 Insgesamt 383,66 374,32 313,87
10 Teil B: Dienstkräfte in der Ausbildungs- oder Probezeit -Beamte zur Anstellung- Amtsbezeichnung Besoldungsgruppe Zahl der Beamtinnen a.p./ Beamten a.p Zahl der Beamtinnen a P./ Beamten a.p Zahl der Beamtinnen a.p./ Beamten a.p. am Erläuterungen Rätinnen a.p./ A Räte a.p. Inspektorinnen a.p./ A Inspektoren a.p. Sekretärinnen a.p. Sekretäre a.p. A Teil B: Dienstkräfte in der Ausbildungs- oder Probezeit -Nachwuchskräfte und informatorisch beschäftigte Dienstkräfte- Bezeichnung Art der Vergütung Vorgesehen für 2019 Beschäftigt am Erläuterungen Inspektoranwärterinnen/ Inspektoranwärter Anwärterbezüge 3 3 Sekretäranwärter/in Anwärterbezüge 0 0 Verwaltungspraktikantinnen/ Verwaltungspraktikanten fester Satz Auszubildende Ausbildungsvergütung 6 5 Praktikantinnen/ Praktikanten fester Satz 5 4
11 Teil B: Dienstkräfte in der Ausbildungs- oder Probezeit -Beamte zur Anstellung- Amtsbezeichnung Besoldungsgruppe Zahl der Beamtinnen a.p./ Beamten a.p Zahl der Beamtinnen a P./ Beamten a.p Zahl der Beamtinnen a.p./ Beamten a.p. am Erläuterungen Rätinnen a.p./ A Räte a.p. Inspektorinnen a.p./ A Inspektoren a.p. Sekretärinnen a.p. Sekretäre a.p. A Teil B: Dienstkräfte in der Ausbildungs- oder Probezeit -Nachwuchskräfte und informatorisch beschäftigte Dienstkräfte- Bezeichnung Art der Vergütung Vorgesehen für 2020 Beschäftigt am Erläuterungen Inspektoranwärterinnen/ Inspektoranwärter Anwärterbezüge 3 3 Sekretäranwärter/in Anwärterbezüge 0 0 Verwaltungspraktikantinnen/ Verwaltungspraktikanten fester Satz Auszubildende Ausbildungsvergütung 6 5 Praktikantinnen/ Praktikanten fester Satz 5 4
12 Stellen mit KW - Vermerk nach Verwaltungsstruktur Datum: Stelle KW Informationen Umfang wegfallender Umfang Stellenkennung Stellen-/Funktionsbezeichnung Bewertung % Std. KW - Datum % Std. KW - Vermerk Summen: Stellenumfang: 0,00 0,00 wegfallender Anteil: 0,00 0,00 verbleibender Stellenumfang: 0,00 0,00
13 Stellen mit KW - Vermerk nach Verwaltungsstruktur Datum: Stelle KW Informationen Umfang wegfallender Umfang Stellenkennung Stellen-/Funktionsbezeichnung Bewertung % Std. KW - Datum % Std. KW - Vermerk Summen: Stellenumfang: 0,00 0,00 wegfallender Anteil: 0,00 0,00 verbleibender Stellenumfang: 0,00 0,00
14 Stellen mit KU - Vermerk nach Verwaltungsstruktur Datum: Stelle KU Informationen Umfang Stellenkennung Stellen-/Funktionsbezeichnung Bewertung % Std. KU - Datum Tarifgruppe KU - Vermerk Sachbearbeiter AN 09b 33,80 13,18 08 KIGA Sechtem Brachstraße AN S15 71,80 28,00 S13 KIGA Walberberg Margaretenstraße AN S15 76,90 29,99 S08a Summen: 182,50 71,17
15 Stellen mit KU - Vermerk nach Verwaltungsstruktur Datum: Stelle KU Informationen Umfang Stellenkennung Stellen-/Funktionsbezeichnung Bewertung % Std. KU - Datum Tarifgruppe KU - Vermerk Sachbearbeiter AN 09b 33,80 13,18 08 KIGA Sechtem Brachstraße AN S15 71,80 28,00 S13 KIGA Walberberg Margaretenstraße AN S15 76,90 29,99 S08a Summen: 182,50 71,17
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Stellenplan 2015 Stellenplan und Stellenübersicht für das Haushaltsjahr 2015 Inhalt Seite 1 Gesamtübersicht 1 2 Stellenplan 2015 - Beamte 2-4 3 Stellenübersicht 2015 - Beamte 5-12 4 Stellenplan 2015 -
Stellenplan. Seite 281
Stellenplan Seite 281 Seite 282 Teil A: Beamte Laufbahngruppe und Amtsbezeichnung 2017 mit Zulage Besoldungsgruppe Leerstellen 2016 Zahl der tatsächl. besetzten Stellen am davon Kernverwaltung Pers. VzÄ
STELLENPLAN. Tariflich Beschäftigte Sozialdienst/Erzieher. Dienstkräfte in Probe- oder Ausbildungszeit. Nachweisung der Dienstwohnungen
STELLENPLAN Beamte Tariflich Beschäftigte Tariflich Beschäftigte Sozialdienst/Erzieher Dienstkräfte in Probe- oder Ausbildungszeit Stellenvermerke Nachweisung der Dienstwohnungen Stellenplanerläuterungen
Zahl der Stellen mit Zulage 2) ausgesondert 3) Sonderschlüssel
Anlage 13, Blatt 1 Stellenplan für das Haushaltsjahr. Teil A.: Beamte (zu Nummer 6) Laufbahngruppe und Amtsbezeichnung Besoldungsgruppe insgesamt 1) Stellen darunter mit Zulage 2) ausgesondert 3) Sonderschlüssel
Stellenplan. der Gemeinde Hünxe für das Jahr 2014
Stellenplan der Gemeinde Hünxe für das Jahr 2014 Stellenplan 2014 Teil A: Beamte Gemeinde Hünxe Laufbahngruppen Besol Zahl der Stellen 2014 Zahl der Stellen Zahl der tatsächlich Vermerke dungs darunter
Stellenplan 2017 / Entwurf
Stellenplan 2017 / 2018 Entwurf Entwurf Stellenplan 2017/2018 Beamte Laufbahngruppen Besoldungs- Zahl der Stellen Zahl der Stellen besetzt am gruppe 2017/2018 2015/2016 30.06.2016 Wahlbeamte B 7 1 1 1
STADT LINNICH Die Bürgermeisterin Fachbereich 1. Stellenplan 2018
STADT LINNICH Die Bürgermeisterin Fachbereich 1 Stellenplan 2018 Stellenplan Teil A: Beamte Datum: 01.01.2018 -Gemeindeverwaltung/Sondervermögen mit Sonderrechnung- Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen
STELLENPLAN. Tariflich Beschäftigte Sozialdienst/Erzieher. Dienstkräfte in Probe- oder Ausbildungszeit. Nachweisung der Dienstwohnungen
STELLENPLAN Beamte Tariflich Beschäftigte Tariflich Beschäftigte Sozialdienst/Erzieher Dienstkräfte in Probe- oder Ausbildungszeit Stellenvermerke Nachweisung der Dienstwohnungen Stellenplanerläuterungen
Stellenplan der Gemeinde Rielasingen-Worblingen für das Haushaltsjahr Teil A - B: Aufteilung der Stellen nach Gruppen: Beamte und Beschäftigte
Laufbahngruppen und Amtsbezeichnungen Stellenplan der Gemeinde Rielasingen-Worblingen für das Haushaltsjahr 2017 - Teil A - B: Aufteilung der Stellen nach Gruppen: Beamte und Beschäftigte Besoldungs-/
STELLENPLAN. Beamtinnen und Beamte. Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte
STELLENPLAN Teil A: Teil B: Teil C: Teil D: Teil E: Teil F: Teil G: Beamtinnen und Beamte Beschäftigte -nachrichtlich- Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte -nachrichtlich- Ehrenbeamtinnen und Ehrenbeamte
Anlage 7. Stellenplan. der Stadt Bottrop
nlage 7 plan der Stadt ottrop 2016 665 plan 2016 Laufbahngruppe und mtsbezeichnung 8 1-1 1 1. eigeordnete/r 5 1-1 1 eigeordnete/r/ Kämmerer/in 2016 insgesamt darunter mit Zulage 2015 am besetzten 4 2-2
Stellenplan
Stellenplan 2017 77 78 Stellenplan A: Beamte / Beamtinnen Vollzeitverrechnung Anlage 1 Laufbahngruppen Besoldungsgruppe Zahl der Stellen 2017 darunter ausgesondert Zahl der Stellen Zahl der tatsächlich
Anlage 01 Stellenplan 2018 (Stichtag ) Seite 1
Anlage 01 plan ( ) Seite 1 Anlage 01: plan (übersicht Beamte) Seite 2 übersicht Teil A : Aufteilung nach der Haushaltsgliederung - Beamte - Haushaltsgliederung Wahlbeamte Laufbahngruppe 2 Teilplan Bezeichnung
Stellenplan Anlage 3 (Muster 3) Teil A: Beamte
Stellenplan Anlage 3 (Muster 3) Teil A: Beamte (Muster zu 5 Abs. 1 und 2) Lfd.Nr. Laufbahngruppen und Bes.-Gr. Zahl der Stellen im Zahl der Stellen im Vorjahr Vermerke, Erläuterungen Amtsbezeichnungen
Stellenplan. Ehrenbeamtinnen und Ehrenbeamte sowie Beamtinnen und Beamte und Beschäftigte in Ausbildung
Teil A: Teil B: Teil C: Teil D: Teil E: Teil F: Teil G: Beamtinnen und Beamte Beschäftigte -nachrichtlich- Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte -nachrichtlich- Ehrenbeamtinnen und Ehrenbeamte sowie
Haushaltsbuch 2014/2015 Stadt Bad Münstereifel Stellenplan. Teil A: Beamte Zahl der Stellen 2014/2015. Zahl der Zahl tats. besetzte inges. m.
Wahlbeamte und Laufbahngruppe Wahlbeamte Besoldungsgruppe Haushaltsbuch 2014/2015 Teil A: Beamte Zahl der Stellen 2014/2015 Zahl der Zahl tats. besetzte inges. m. Zulage ausges. Stellen 2013 Stellen 06/13
Stellenplan Übersicht über die Bediensteten in der Probe- oder Ausbildungszeit Beamte zur Anstellung Amtsbezeichnung vorgesehen für beschäftigt am Erläuterungen BesGr. 2015 30. Juni 14 Räte z. A.
Stellenplan Anlage 3
Stellenplan Anlage 3 Teil A: Beamte (Muster zu 5 Abs. 1 und 2) Lfd.Nr. Laufbahngruppen und Bes.-Gr. Zahl der Stellen im Zahl der Stellen im Vorjahr Vermerke, Erläuterungen Amtsbezeichnungen Haushaltsjahr
S T E L L E N P L A N
S T E L L E N P L A N der Gemeinde Jade für das Haushaltsjahr 2018 Stand November 2017 Seite 1 Teil A: Beamte Lfd.Nr. Laufbahngruppen und Bes.-Gr. Zahl der Stellen im Zahl der Stellen im Vorjahr Vermerke,
Stellenplan Gemeinde Nordwalde
Stellenplan 208 Gemeinde Nordwalde Teil A: Beamte Laufbahngruppen u. Amtsbezeichnung Besoldungs- gruppe Zahl der Stellen 208 Zahl der Stellen 207 Zahl der tatsächl. besetzten Stelle am 30.06.207 Vermerk/
S T E L L E N P L A N
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Stellenaufteilung nach Besoldungs- und Entgeltgruppen
H a u s h a l t s j a h r 2 0 1 5 Stellenaufteilung nach Besoldungs- und Entgeltgruppen Beamte Wahlbeamte und Laufbahn- Gruppen Besoldungs- Gruppe insgesamt davon ausgesondert Zahl der Stellen Zahl der
Stellenplan Teil A: Beamte
Stellenplan Teil A: Beamte Laufbahngruppen u. Amtsbezeichnungen Besoldungsgruppe Zahl der Stellen 2019 Zahl der Stellen 2018 tatsächlich besetzt am 30.06.2018 Wahlbeamte Laufbahngruppe 2 Laufbahngruppe
Stadt Altena (Westf.) Haushaltsplan Stellenplan und Stellenübersicht
Stadt Altena (Westf.) Haushaltsplan 2015 Stellenplan und Stellenübersicht Stellenplan 2015, Teil A - Beamte Wahlbeamte und Laufbahngruppen Stellen 2015 Stellen 2014 tatsächlich besetzten Stellen am 30.06.2014