Bildungsarbeit in Zahlen. Referat Bildung/Personalentwicklung

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1 Bildungsarbeit in Zahlen 2016 Referat Bildung/Personalentwicklung

2 Qualifizierungsangebote bei uns... befähigen Sie, Verantwortung zu übernehmen und verantwortungsbewusst zu handeln.... tragen dazu bei, dass all diejenigen, die sich in der Vereinsarbeit engagieren wollen, für ihre Aufgaben kompetent vorbereitet werden.... richten sich an alle, die bereits in der Vereins- und Verbandsarbeit eine Aufgabe übernommen haben oder sich künftig engagieren und mitarbeiten wollen.... bieten Raum und Zeit, um sich mit anderen auszutauschen und die Erfahrungen der anderen für die eigene Arbeit zu nutzen.... lassen Sie selbst entscheiden, welche Angebote für Sie persönlich und für Ihre Aufgaben im Sport passend und sinnvoll sind.... knüpfen an Ihre Vorkenntnisse und Erfahrungen an und ermöglichen den Transfer in die praktische Arbeit.... vernetzen Schulung, Information und Beratung zu einem zeitlich und inhaltlich flexiblen Wissenssystem. Sich im Sportverein zu engagieren macht Spaß und bringt Erfolg!

3 Inhalt 1. ZIELSTELLUNG 4 2. VORGEHENSWEISE 4 3. QUALIFIZIERUNGSYSTEM DES LANDESSPORTBUNDES SACHSEN-ANHALT E. V BILDUNGSARBEIT IN ZAHLEN Bildungsmaßnahmen 2016 im Überblick Bildungsmaßnahmen der Landesfachverbände Bildungsmaßnahmen der KSB/SSB Bildungsmaßnahmen des LandesSportBundes Sachsen-Anhalt e. V Bildungsmaßnahmen der Sportjugend Sachsen-Anhalt e.v Lizenzausbildung im LandesSportBund Sachsen-Anhalt e. V DOSB Übungsleiter/-innen C sportartübergreifender Breitensport DOSB Übungsleiter/-innen B Sport in der Prävention DOSB Vereinsmanager/innen C und -B DOSB Jugendleiter/-innen Landessportschule Osterburg ANLAGEN 20 Anlage I: Bildungsangebote der LFV 2016 zur Qualifizierung von Übungsleiter/-innen und Trainer/-nnen 20 Anlage II: Bildungsangebote der KSB/SSB 2016 zur Qualifizierung von Übungsleiterinnen und Übungsleitern 22

4 Bildungsarbeit in Zahlen stellt die Ergebnisse der Bildungsarbeit des LandesSportBund Sachsen-Anhalt e. V. (LSB), der Kreisund Stadtsportbünde (KSB/SSB), der Landesfachverbände (LFV) sowie der Sportjugend in Sachsen-Anhalt e. V. (SJ) für das Jahr 2016 dar. Ergänzend dazu wird der jährliche Stand der DOSB Lizenzen abgebildet, die in Verantwortung des LSB als Ausbildungsträger ausgestellt und verlängert worden sind. 1. Zielstellung Mit dem Bericht wird die Datenbasis und damit die Grundlage geschaffen, Maßnahmen zur Steuerung der Angebote für die Folgejahre zu entwickeln, langfristige Zielstellungen für die Bildungsarbeit im Sport abzuleiten, Schlussfolgerungen im Rahmen der Umsetzung des Strategiekonzepts des LSB zu ziehen. Im Kontext des Qualitätsmanagements der Rahmenrichtlinie für Qualifizierung im Bereich des DOSB wird der Bildungsbericht zum systematischen Steuerungselement für die Bildungsarbeit im Sportland Sachsen-Anhalt weiterentwickelt. Mittelfristige Ziele sind es, in diesem Zusammenhang die Kommunikation der Bildungspotenziale des organisierten Sports auf Landes- und Bundesebene darzustellen, die Einordnung der non-formalen Lizenzausbildungen und -fortbildungen in den Qualifikationsrahmen um lebenslanges Lernen zu ermöglichen, die Basis für die Anschlussfähigkeit an die staatlichen und kommunalen Bildungsberichte zu schaffen. Diese auf Bundesebene durch den DOSB verfolgten Zielstellungen werden durch die Bildungsberichte der Landessportbünde unterstützt und ergänzt. 2. Vorgehensweise Die Grundlage für die Zusammenstellung des Daten-/Zahlenmaterials für den Bildungsbericht Bildungsarbeit in Zahlen 2016, sind die, in der Vereinsverwaltungsdatenbank IVY 3.0 durch den LSB, die SJ, die KSB/SSB und die LFV erfassten Bildungsmaßnahmen, die in der jeweilgen Trägerschaft durchgeführt wurden sowie die Auswertung der zentral durchgeführten Bildungsmaßnahmen von LSB und SJ. Mit diesem System ist es möglich, die Bildungsplanung für das Folgejahr und zugleich die Evaluation der aktuellen Bildungsmaßnahmen vorzunehmen. LFV, die mit einer eigenen Lehrgangsverwaltung arbeiten, stellen ihre Daten separat mittels Excel-Tabellen zur Verfügung. Das vorhandene Zahlenmaterial wird zur Veranschaulichung deskriptiv in Tabellen- bzw. Diagrammform dargestellt. Die Zuarbeiten orientieren sich am Qualifizierungssystem des LSB (siehe folgende Seite), das einerseits die Struktur der Ausbildungsangebote im organisierten Sport abbildet und andererseits den theoretischen Rahmen einer zielgruppenorientierten und modernen Bildungsarbeit in Sachsen-Anhalt vorgibt. Es berücksichtigt die Möglichkeiten und die Bedürfnisse der KSB/SSB sowie der LFV im Kontext der Vorgaben ihrer Spitzenverbände. 4

5 Ein Vergleich der Daten 2016 mit den Ergebnissen des Jahres 2015 wird für die Bildungsmaßnahmen im Überblick (vgl. 4.1, Tabelle 2) sowie die Landessportschule Osterburg (LSSO) (vgl Tabelle 13) vorgenommen. Eine bereichsübergreifende Auswertung und Analyse der Bildungsarbeit für den Zeitraum ab 2014 erfolgt im Kontext der Berichterstattung zum Landessportag des LSB Bei den Bildungsmaßnahmen von LSB und SJ, die in verschiedenen Ausbildungsteilen (teilweise auch über zwei Jahre) stattfanden, wurden die Teilnahmen erfasst. Die Teile einer Ausbildung werden als jeweils eine Maßnahme gezählt. Beispielsweise werden das Basiswissen für die DOSB-Vereinsmanager-C Ausbildung sowie das sportartübergreifende Basismodul der DOSB-Übungsleiter/innen-C Ausbildung (ÜL-C) der KSB/SSB in drei Teilen angeboten. Ebenso sind die Profilmodule der DOSB-ÜL-C Ausbildung als eine Maßnahme erfasst. Grund hierfür ist die unterschiedliche Handhabung bezüglich der Form der Durchführung der Basis- und Profilmodule in den KSB/SSB. Das sportartübergreifende Basismodul wird z. B. in Blockseminaren, Abendkursen oder an drei Wochenenden durchgeführt. Um eine Vergleichbarkeit innerhalb der Lehrgangsmaßnahmen der KSB/SSB zu gewährleisten, können die Teilnehmer/innen hier nur einmal pro Maßnahme erfasst werden. Die methodische Vorgehensweise bei der Analyse der Bildungsmaßnahmen der LFV entspricht der Vorgehensweise bei den KSB/SSB. Bei den Lehrgängen zur DOSB-Trainer/-innen Ausbildung wird die Ausbildung, unabhängig davon in wie vielen Teilen diese durchgeführt wird, als eine Maßnahme mit den durchschnittlichen Teilnehmer/-innen gezählt. Dies ermöglicht eine Vergleichbarkeit zwischen den einzelnen Verbänden. 5

6 3. Qualifizierungsystem des LandesSportBundes Sachsen-Anhalt e. V. Abbildung 1: Qualifizierungssystem des LandesSportBundes Sachsen-Anhalt. e.v. 6

7 4. Bildungsarbeit in Zahlen 4.1. Bildungsmaßnahmen 2016 im Überblick Tabelle 1: Qualifizierungsangebote für Ehren- und Hauptamtliche der verschiedenen Bereiche des organisierten Sports im Bundesland Sachsen-Anhalt für Maßnahmen [ges] Teilnahmen [ges] männlich [m] weiblich [w] LSB 28 (+12*) 285 (+231*) 122 (+130*) 163 (+101*) SJ KSB/SSB LFV Gesamt (*) zusätzliche Maßnahmen mit den entsprechenden Teilnahmen an denen der LSB als Kooperationspartner bei KSB/SSB (11) sowie LFV (1) beteiligt war Tabelle 2: Qualifizierungsangebote für Ehren- und Hauptamtliche der verschiedenen Bereiche des organisierten Sports im Bundesland Sachsen-Anhalt, Vergleich der Jahre 2015 und 2016 Maßnahmen 2015/2016 im Vergleich Maßnahmen 2015 Maßnahmen 2016 (+/-) in % LSB ,27 SJ ,12 KSB/SSB ,52 LFV ** ** (**) Vergleich BiMA LFV 2015/2016 nicht möglich durch unterschiedliche Anzahl an Zuarbeiten 7

8 Abbildung 2: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen 2016 Teilnahme an Bildungsmaßnahmen Prozent 100% 80% 60% 40% 20% 57% 51% 43% 49% 63% 37% 42% 58% weiblich [w] männlich [m] 0% LSB SJ KSB/SSB LFV Bildungsträger 8

9 Bildungsmaßnahmen der Landesfachverbände Tabelle 3: Differenzierte Betrachtung der Bildungsmaßnahmen der LFV für AB FB Ausbildung Kampf-/ Schiedrichter [AB KR/SR] Fortbildung Kampf-/ Schiedsrichter [FB KR/SR] Sonstiges Anzahl Maßnahmen Gesamt Teilnahmen (ges) Teilnahmen [m] Teilnahmen [w] Abbildung 3: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen der LFV Prozent Teilnahmen an den Bildungsmaßnahmen der LFV 100% 80% 43% 49% 41% 25% 17% 60% 40% 20% 57% 51% 59% 75% 83% Teilnahmen [w] Teilnahmen [m] 0% AB FB AB KR/SR FB KR/SR Sonstiges Bildungsmaßnahmen 9

10 Bildungsmaßnahmen der KSB/SSB Tabelle 4: Differenzierte Betrachtung der Bildungsmaßnahmen der KSB/SSB für 2016 Ausbildung ÜL-C 2016 Basismodul Profilmodul Fortbildung Sonstiges Gesamt Anzahl Maßnahmen Teilnahmen [ges] Teilnahmen [w] Teilnahmen [m] Abbildung 4: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen der KSB/SSB Prozent 100% Teilnahme an Bildungsmaßnahmen der KSB/SSB im Jahr % 52% 58% 61% 60% 40% 20% 0% 92% 48% 42% 39% 8% Basismodul Profilmodul Fortbildung Sonstiges Teilnahmen [w] in% Teilnahmen [m] in% Bildungsmaßnahmen 10

11 Bildungsmaßnahmen des LandesSportBundes Sachsen-Anhalt e. V. Tabelle 5: Differenzierte Betrachtung der Bildungsmaßnahmen des LSB für Ausbildung [AB] Fortbildung [FB] Aus- und Fortbildung [AB/FB] Arbeitstagungen/ Maßnahmen zur Personalentwicklung [AT/PE LSB] Gesamt Anzahl Maßnahmen Teilnahmen ges Teilnahmen [w] Teilnahmen [m] Abbildung 5: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen des LSB 2016 Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen des LSB Prozent 100% 80% 60% 40% 20% 52% 48% 65% 35% 48% 52% 24% 76% Teilnahmen [w] Teilnahmen [m] 0% AB FB AB/FB AT/PE LSB Bildungsmaßnahmen 11

12 Bildungsmaßnahmen der Sportjugend Sachsen-Anhalt e.v. Tabelle 6: Differenzierte Betrachtung der Bildungsmaßnahmen der SJ für AB Juleica FB Jugendbildung [JB] Internationale Jugenbildung [IJB] Freiwilligendienste [FWD] Anzahl Maßnahmen Gesamt Teilnahmen ges Teilnahmen [m] Teilnahmen [w] Abbildung 6: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen der SJ 2016 Prozent Teilnahmen an den Bildungsmaßnahmen der SJ % 54% 68% 51% 57% 32% % 41% 32% 49% 43% 68% Teilnahmen [w] Teilnahmen [m] 0 AB Juleica FB JB IJB FWD Bildungsmaßnahmen 12

13 4.2. Lizenzausbildung im LandesSportBund Sachsen-Anhalt e. V. Abbildung 7: Alters- und geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB-Lizenzen 2016 (Stand ) m w ges m w ges m w ges m w ges m w ges Jahre Jahre Jahre Jahre über 60 Jahre ÜL C Erwachsene Ältere ÜL C Kinder/Jugendliche ÜL C Sonstige VM C JL Gesamt Anzahl der Lizenzen Gültige DOSB - Lizenzen Einteilung nach Lizenzart & Alterklassen Abbildung 7: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der prozentualen Teilnahmen an Bildungsmaßnahmen des LSB 2016 Anzahl der Lizenzen nach Altersklassen 2% 10% 21% 24% 43% Jahre Jahre Jahre Jahre über 60 Jahre 13

14 DOSB Übungsleiter/-innen C sportartübergreifender Breitensport Tabelle 8: Übersicht über die Anzahl der neu ausgestellten, verlängerten und gesamt gültigen DOSB Übungsleiter/innen-C Lizenzen sportartübergreifender Breitensport Lizenzneuausstellungen Lizenzverlängerungen Gesamt gültige Lizenzen (Stand ) Gesamt Männlich Weiblich Abbildung 8: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB Übungsleiter/-innen-C Lizenzen sportartübergreifender Breitensport 2016 Gültige ÜL-C Lizenzen nach Geschlecht 2565 (51%) 2510 (49%) männlich weiblich 14

15 DOSB Übungsleiter/-innen B Sport in der Prävention Tabelle 9: Übersicht über die Anzahl der neu ausgestellten, verlängerten und gesamt gültigen DOSB Übungsleiter/innen-B Lizenzen Lizenzneuausstellungen Lizenzverlängerungen Gesamt gültige Lizenzen (Stand ) Gesamt Männlich Weiblich Abbildung 9: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB Übungsleiter/-innen-B Lizenzen 2016 Gültige ÜL-B Lizenzen nach Geschlecht 68 (42%) 95 (58%) männlich weiblich 15

16 DOSB Vereinsmanager/innen C und B Tabelle 10: Übersicht über die Anzahl der neu ausgestellten, verlängerten und gesamt gültigen DOSB Vereinsmanager/-innen- C Lizenzen Lizenzneuausstellungen VM-C Lizenzverlängerungen VM-C Gesamt gültige Lizenzen (Stand ) Gesamt Männlich Weiblich Abbildung 10: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB Vereinsmanager/-innen-C Lizenzen 2016 Gültige VM-C Lizenzen nach Geschlecht 29 (42%) 40 (58%) männlich weiblich 16

17 Tabelle 11: Übersicht über die Anzahl der neu ausgestellten, verlängerten und gesamt gültigen DOSB Vereinsmanager/-innen- B Lizenzen Lizenzneuausstellungen VM B Lizenzverlängerungen VM B Gesamt gültige Lizenzen (Stand ) Gesamt Männlich Weiblich Abbildung 11: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB Vereinsmanager/-innen-B Lizenzen 2016 Gültige VM-B Lizenzen nach Geschlecht 1 (9%) männlich 10 (91%) weiblich 17

18 DOSB Jugendleiter/-innen Tabelle 12: Übersicht über die Anzahl der neu ausgestellten, verlängerten und gesamt gültigen DOSB Jugendleiter/-innen Lizenzen Lizenzneuausstellungen Lizenzverlängerungen Gesamt gültige Lizenzen (Stand ) Gesamt Männlich Weiblich Abbildung 12: Geschlechtsdifferenzierte Betrachtung der gültigen DOSB Jugendleiter/-innen Lizenzen 2016 Gültige JL Lizenzen nach Geschlecht 17 (53%) 15 (47%) männlich weiblich 18

19 4.3. Landessportschule Osterburg (LSSO) Tabelle 13: Anzahl der Qualifizierungs- und Sportmaßnahmen wie Trainingsmaßnahmen der LFV oder andere Sportveranstaltugnen an der LSSO LSB SJ LFV KSB/SSB 4 7 Vereine Gesamt Abbildung 13: Anzahl der Qualifizierungs- und Sportmaßnahmen an der LSSO 2016 Anzahl der Qualifizierungs- und Sportmaßnahmen an der LandesSportSchule LSB SJ LFV KSB/SSB Vereine Gesamt

20 5. Anlagen Anlage I: Bildungsangebote der LFV 2016 zur Qualifizierung von Übungsleiter/-innen und Trainer/-nnen Landesfachverband Ausbildungen [m] [w] Fortbildungen [m] [w] Bildungsjahr 2016 Ausbildung Schiedsrichter [m] [w] Fortbildung Schiedsrichter [m] [w] Sonstige Maßnahmen American Football Verband Sachsen- Anhalt e.v. Badminton-Landesverband Basketball-Verband Behinderten- und Rehabilitations- Sportverband Billard-Landesverband Landesamateurboxverband Landes-Eissportverband Fechterbund Fußballverband Gehörlosensportverband Verband für Gewichtheben, Kraftsport und Fitness Handball-Verband Hockey-Verband Judo-Verband Ju-Jutsu-Verband Landes-Kanu-Verband Karate-Verband Landesverband Kegeln/Bowling DLRG Leichtathletik-Verband Luftsportverband Verband Moderner Fünfkampf Landesmotorsportfachverband 20 [m] [w]

21 Landesfachverband Verband der Platzbahnkegler Landesverband Motorbootsport Landesverband Radsport Landesverband der Reit- und Fahrvereine Landes-Ringer-Verband Rodel- und Bobsportverband Landesverband Rollsport Ruderverband Landesschachverband Landesschützenverband Ausbildungen [m] [w] Fortbildungen [m] [w] Bildungsjahr 2016 Ausbildung Schiedsrichter [m] [w] Fortbildung Schiedsrichter [m] [w] Sonstige Maßnahmen [m] [w] Landesschwimmverband Landesseesportverband Landes-Seglerverband Skiverband S.-A. / Sportverband für den Naturschutz Taekwondo-Union Landestanzsportverband Landestauchsportverband Tennisverband Tischtennis-Verband Triathlon-Verband Landesturnverband Floorball-Verband Volleyball-Verband Landeswanderbund Landesverband DAV GESAMT

22 Anlage II: Bildungsangebote der KSB/SSB 2016 zur Qualifizierung von Übungsleiterinnen und Übungsleitern KSB/SSB Bildungsjahr 2016 Basismodul Profilmodul Fortbildung Sonstige Übungsleiter-/ Übungsleiter/innen-C Trainer/-innen-C TM [w] [m] [m] [w] (m) [w] Maßnahmen KSB Altmark West KSB Stendal-Altmark KSB Börde KSB Jerichower Land KSB Harz KSB Salzland KSB Anhalt-Bitterfeld KSB Wittenberg KSB Mansfeld-Südharz KSB Saalekreis KSB Burgenland SSB Magdeburg SSB Dessau-Roßlau SSB Halle Gesamt [m] [w] 22

23 LandesSportBund Sachsen-Anhalt e. V. Maxim-Gorki-Straße 12, Halle PF , Halle Telefon: 03 45/ Fax: 03 45/ Bildnachweise: LandesSportBund Sachsen-Anhalt e.v.