Seminare für Arbeitnehmervertreter aus der Assekuranz Betriebsräte I Jugend- und Auszubildendenvertreter

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1 AUS DER BRANCHE FÜR DIE BRANCHE Seminare für Arbeitnehmervertreter aus der Assekuranz 2014 Betriebsräte I Jugend- und Auszubildendenvertreter

2 Unser Angebot FÜR ARBEITNEHMERVERTRETER Seminare fu r Betriebsräte Seminare fu r Jugend- und Auszubildendenvertreter Update Betriebsverfassungsrecht Fu r erfahrene Betriebsräte, zur Aktualisierung und Vertiefung der Kenntnisse S. 7 Seminar Stufe 2 Fu r erfahrene Jugend- und Auszubildendenvertreter, empfohlen fu r Absolventen der Stufe 1 Seminar Stufe 3 Fu r erfahrene Betriebsräte, empfohlen fu r Absolventen der Stufe S. 6 S. 9 Für neu gewählte Betriebsräte Seminar Stufe 2 Fu r Betriebsräte mit Vorkenntnissen, empfohlen fu r Absolventen der Stufe 1 S. 5 Seminar Stufe 1 Fu r Einsteiger in die Betriebsratsarbeit und neu gewählte Betriebsräte S. 4 Seminar Stufe 1 Fu r Einsteiger in die Jugend- und Auszubildendenvertretungsarbeit und neu gewählte Jugend- und Auszubildendenvertreter S. 8

3 Kompetenz durch Fachwissen ZUGESCHNITTEN AUF DIE BRANCHE! Aus der Branche für die Branche! Seminare für Betriebsräte gibt es viele, aber nur die Seminare der Deutschen Versicherungsakademie (DVA) werden exklusiv und ausschließlich für Betriebsräte und Jugend- und Auszubildendenvertreter aus der Assekuranz konzipiert und angeboten. Während der fünftägigen Schulungen treffen sich hier Arbeitnehmervertreter aus der Assekuranz mit vergleichbaren Erfahrungen und Fragestellungen aus der Praxis. Damit werden eine optimale Zusammenarbeit und ein besonders intensiver Austausch unter den Teilnehmern ermöglicht sowie brancheninterne Netzwerke geknüpft, die lange über das Seminar hinaus bestehen bleiben. Erfahrene Fachreferenten Personalleiter und Betriebsräte verschiedener Versicherungsunternehmen besprechen aktuelle und anspruchsvolle Seminarinhalte. Die Schulungen behandeln relevante Versicherungs - themen, geben Einblicke in die tägliche Arbeit der Arbeitnehmervertretung und leisten Hilfestellung bei konkreten Fällen. Richter und Fachanwälte erläutern die neueste Rechtsprechung sowie Besonderheiten des Arbeitsund Betriebs verfassungsrechts. Kompetente Interessenvertretung umfassende Betreuung Die Schulungen werden von ausgebildeten Kommu - nikationstrainern mit umfassenden Branchenkenntnissen geleitet. Das Referententeam sorgt mit fundiertem Fachwissen für eine praxisnahe und facettenreiche Gestaltung der Seminare. Eine attraktive Seminarumgebung und die kompetente Betreuung außerhalb der Seminarzeiten bieten viel Raum zum Austausch und sichern so den Lern - erfolg. Ihre Vorteile auf einen Blick Die Seminare sind anerkannte Schulungs- und Bildungsveranstaltungen nach 37 Abs. 7 BetrVG. Sie erhalten aktuelle Teilnehmerunterlagen zu jedem Thema als Nachschlagewerk für die täg liche Praxis sowie aktuelle Gesetzestexte. Die Seminarorte und Hotels ermöglichen eine gute Arbeits- und Lernatmosphäre und bieten zahlreiche Möglichkeiten für eine interessante Abendgestaltung. 3

4 Seminar Stufe FÜR BETRIEBSRÄTE 1 Für neu gewählte Betriebsräte Sehr klare Darstellung von Themen, guter Überblick, gute Verständlichkeit. Zielgruppe Betriebsräte mit geringen Vorkenntnissen, besonders geeignet für neu gewählte Betriebsratsmitglieder Seminarziele Den Seminarteilnehmern werden die Rechtsgrundlagen des BetrVG vermittelt. Schwerpunktmäßig werden die personellen Einzelmaßnahmen von der Einstellung über die Eingruppierung bis zur Versetzung thematisiert. Sie lernen die Praxis der Betriebsratsarbeit kennen und erfahren, wie Kommunikationstechniken zielorientiert angewendet werden. Inhalte Einfuḧrung in die Rechtsgrundlagen der Betriebsratsarbeit Überblick u ber Rechte und Pflichten des Betriebsrats Auskunftsanspruch des Betriebsrats Personelle Einzelmaßnahmen von der Einstellung bis zur Ku ndigung Organisation und Praxis der Betriebsratsarbeit Grundlagen der Kommunikation der kommunikative Betriebsrat Web-Code: V715 Termin 1 Termin 2 Termin 3 Termin 4 Termin 5 Termin 6 Termin 7 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten Swissôtel am Schloss, Dresden DAS TEGERNSEE, Tegernsee Hohe Düne, Rostock-Warnemünde DAS TEGERNSEE, Tegernsee Lindner Hotel am Michel, Hamburg Sporthotel Achental, Chiemgau Marriott, Heidelberg Andrea Hebenstreit, Sylvia Ego, Joachim Fischle Dirk Janson, Kerstin Römelt, Alexander Liebscher Franziska Klauser, Sylvia Ego, Eva Amschler Kerstin Wunderlich, Andreas Zopf, Alexander Liebscher Nicole Grobelny, Dr. Benjamin Heider LL.M., Eva Amschler Dirk Janson, Kerstin Römelt, Alexander Liebscher Kerstin Wunderlich, Verena Richter, Eva Amschler 4

5 Seminar Stufe FÜR BETRIEBSRÄTE 2 Viele Fallbeispiele, interessant und anschaulich vermittelt! Zielgruppe Betriebsräte mit Vorkenntnissen, vorrangig empfohlen für Absolventen der Stufe 1 Seminarziele Aufbauend auf Stufe 1 erhalten die Seminarteilnehmer eine praxisorientierte Einfuḧrung in wichtige individualarbeitsrechtliche Fragestellungen. Daneben erweitern die Seminarteilnehmer ihre kommunikative Kompetenz zur Optimierung der Zusammenarbeit im Betriebsrat. Inhalte Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten Die Einigungsstelle Allgemeine personelle Angelegenheiten Berufsbildungsmaßnahmen Begru ndung und Gestaltung von Arbeitsverhältnissen Arbeitszeit und Teilzeit Pflegezeit, Mutterschutz und Elternzeit Kommunikation in der Gruppe Web-Code: V716 Termin 1 Termin 2 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten DAS TEGERNSEE, Tegernsee Lindner Hotel am Michel, Hamburg Roland Wettstein, Werner Hirsch, Dr. Berthold Gericke Franziska Klauser, Elena Riemenschneider, Prof. Dr. Klaus Armbrüster 5

6 Seminar Stufe FÜR BETRIEBSRÄTE 3 Meine Erwartungen wurden mehr als übertroffen. Zielgruppe Erfahrene Betriebsräte, vorrangig empfohlen für Absolventen der Stufen 1 und 2 Seminarziele Die Teilnehmer erweitern ihre Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und behandeln insbesondere die Mitwirkungsrechte des Betriebsrats bei Umstrukturierungen im Unternehmen. Aufbauend auf Stufe 2 wird das Indi - vidualarbeitsrecht vertieft. Darüber hinaus lernen die Teilnehmer Verhandlungstechniken und vertiefen ihre Kenntnisse der aktiven Gesprächsführung. Inhalte Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten Sozialplan und Interessenausgleich Betriebsu bergang Sonderku ndigungsschutz von Betriebsratsmitgliedern Beendigung von Arbeitsverhältnissen Krankheit des Arbeitnehmers Erholungsurlaub und Arbeitsbefreiung Partnerschaftliches Verhandeln Gespräche fuḧren Web-Code: V717 Termin 1 Termin 2 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten Hohe Düne, Rostock-Warnemünde Hotel Vier Jahreszeiten, Starnberg Andrea Niklaus, Gerhard Krautstrunk, Dr. Berthold Gericke Michael G. Müller, Andrea Scherner-Frank, Aurel Waldenfels 6

7 Update Betriebsverfassungsrecht FÜR BETRIEBSRÄTE Mehr Bezug zur Praxis geht nicht! Hervorragend! Zielgruppe Erfahrene Betriebsräte, die ihre grundlegenden Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht durch aus gewählte Rechtsprechung wiederholen und vertiefen möchten Seminarziele Die Teilnehmer diskutieren strittige Fragen der Mit be - stim mung und werden mit der aktuellen Rechtsprechung zum Betriebsverfassungsrecht vertraut gemacht. Außerdem stellen routinierte Arbeitsrichter die neueste Rechtsentwicklung rund um das Individualarbeitsrecht vor. Es werden Lösungsmöglichkeiten für Gespräche trainiert, die es denteilnehmern ermöglichen auch problematische Situationen zu bewältigen. Inhalte Diskussion individueller Fragen der Teilnehmer zum Betriebsverfassungsrecht Neueste Rechtsprechung zum Betriebsverfassungsrecht Auseinandersetzung mit Fragen der Teilnehmer zum Individualarbeitsrecht Neueste Rechtsprechung zum Individualarbeitsrecht und deren systematische Einordnung Lösungsansätze zu aktuellen Problemsituationen in der Betriebsratsarbeit im kommunikativen Bereich Web-Code: V718 Termin 1 Termin 2 Termin 3 Termin 4 Termin 5 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten Hohe Düne, Rostock-Warnemünde DAS TEGERNSEE, Tegernsee Swissôtel am Schloss, Dresden Swissôtel, Bremen Marriott, Heidelberg Andrea Hebenstreit, Tobias Vögele, Prof. Klaus Armbrüster Michael G. Müller, Prof. Dr. Arnd Diringer, Dr. Ralf Lippert Beatrix Albrecht, Gerhard Krautstrunk, Dr. Klaus Wessel Dirk Janson, Catharina von Zeynek, Dr. Berthold Gericke Beatrix Albrecht, Tobias Vögele, Dr. Klaus Wessel 7

8 Seminar Stufe 1 FÜR JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETER Die Referenten haben die Inhalte sehr gut vermittelt und ich habe viel für die Zukunft mitgenommen. Zielgruppe Mitglieder der Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) mit geringen Vorkenntnissen, besonders geeignet für neu gewählte Mitglieder Seminarziele Die Teilnehmer lernen ihre Aufgaben und ihre Rechte als Jugend- und Auszubildendenvertreter kennen. Sie erhalten einen Überblick u ber die maßgeblichen arbeitsrechtlichen Vorschriften, die fu r jugendliche Ar beit - nehmer und Auszubildende von Bedeutung sind. Sie lernen Einsichten in das Verhalten des Einzelnen und von Gruppen kennen und diskutieren diese im Anschluss. In praktischen Übungen haben die Teilnehmer Gelegenheit, Erfahrungen auszutauschen und sich die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat zu veranschaulichen. Inhalte Einfuḧrung in das Betriebsverfassungsrecht Rechtsstellung der Mitglieder der Jugend- und Auszubildendenvertretung Rechtliche Fragen rund um den Ausbildungsvertrag Aktuelle sozialpolitische Themen in der Versicherungswirtschaft Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Grundlagen der Kommunikation Gesprächsfuḧrung in Konfliktsituationen Planspiel 8 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten Termin art otel cologne, Köln Web-Code: V720 Christine Rommeis, Verena Richter, Olga Worm, Melanie Dammert

9 Seminar Stufe 2 FÜR JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETER Aufgrund der umfang - reichen Erfahrungen und diversen Beispielen und Anekdoten interessante, lehrreiche Tage. Zielgruppe Jugend- und Auszubildendenvertreter (JAV), die an einem Seminar der Stufe 1 teilgenommen haben Seminarziele Das Seminar stellt eine Weiterfuḧrung und Ergänzung des Seminars der Stufe 1 dar. Anhand von praktischen Beispielen werden die Einflussmöglichkeiten der JAV u ber den Betriebsrat vertieft. Die Teilnehmer werden über die rechtlichen Rahmenbedingungen des Berufsausbildungsverhältnisses bis hin zum Übergang in ein Arbeitsverhältnis informiert. Außerdem erfahren die Teilnehmer, wie Jugend- und Auszubildendenversamm - lungen vorzubereiten und durchzufuḧren sind. Inhalte Vom Berufsausbildungsverhältnis zum Arbeitsverhältnis Grundlagen des Individualarbeitsrechts Einschlägige Rechtsprechung der Arbeitsgerichte Vorbereitung und Durchfuḧrung der JAV-Wahl Diskussion individueller Fragen der Teilnehmer zur JAV-Arbeit Planspiel Jugend- und Auszubildendenversammlung Grundlagen der Rhetorik Vorbereitung und Vertiefung Freie Rede Vorgehen in Konfliktsituationen Web-Code: V721 Termin 1 Termin 2 Datum Hotel/Ort Uhrzeit Leitung/Referenten ARCOTEL John F., Berlin Lindner Hotel am Michel, Hamburg Kerstin Heesch, Ylva Zimmermann, Melanie Dammert Kerstin Heesch, Ylva Zimmermann, Melanie Dammert 9

10 Wichtige Hinweise Methoden Fallbeispiele aus der Praxis, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussionen, Fachvorträge, Handlungsanleitungen. Teilnehmerzahl Wir arbeiten in Gruppen mit maximal 20 Teilnehmern. Veranstaltungsort Die Seminare finden in den angegebenen Hotels statt. Änderungen des Veranstaltungsortes behält sich die DVA vor. Die Anreise ist individuell zu organisieren. Unterbringung Bitte teilen Sie uns mit Ihrer Anmeldung Ihren Über nachtungswunsch mit. Die DVA nimmt zentral die Buchung von Montag bis Freitag im Hotel vor. Sofern Sie am Vortag anreisen möchten, können Sie dies auf eigene Kosten selbst organisieren. Kosten Ihr Seminarkostenbeitrag für die fünftägigen Seminare beträgt 850 Euro sowie 360 Euro für Hotel- und Ver - pflegungskosten und 200 Euro Tagungspauschale. Für Veranstaltungen am Tegernsee betragen die Hotelund Verpflegungskosten 400 Euro (alle Preise inkl. gesetzl. MwSt.). Sollten Sie kein Hotelzimmer in Anspruch nehmen, reduziert sich der Hotelkostenbeitrag um 200 Euro. Anmeldemöglichkeiten julia.ahmann@versicherungsakademie.de 3. Fax Anmeldebestätigung Nach Ihrer Anmeldung erhalten Sie eine schriftliche Anmeldebestätigung. Vier Wochen vor Seminarbeginn senden wir Ihnen alle Teilnehmerinformationen zu. 10

11 Ihre Ru cktrittsgarantie Bei einem Ru cktritt (nur schriftlich möglich) von der Anmeldung bis vier Wochen vor Veranstaltungstermin erheben wir eine einmalige Bearbeitungsgebuḧr in Höhe von 50 Euro (zzgl. gesetzl. MwSt.). Erfolgt Ihr Ru cktritt erst danach, mu ssen wir Ihnen die volle Teil - nahmegebuḧr berechnen. Gegebenenfalls anfallende Stornokosten eines Seminarhotels mu ssen wir ebenfalls an Sie weiterreichen. Dies gilt auch bei Nichterscheinen des angemeldeten Teilnehmers. Daru ber hinausgehende Anspru che sind ausgeschlossen. Die Deutsche Versicherungsakademie (DVA) behält sich auch angemessene Veranstaltungsänderungen (z.b. Änderung des Veranstaltungsorts) vor. Bitte beachten Sie dies bei der Buchung Ihrer Flug- oder Bahntickets. Ihre Ansprechpartnerin Deutsche Versicherungsakademie (DVA) Julia Ahmann Telefon julia.ahmann@versicherungsakademie.de Selbstverständlich kann ein angemeldeter Teilnehmer einen Vertreter benennen, ohne dass hierbei zusätzliche Gebuḧren entstehen. Wir behalten uns vor, die Veranstaltung wegen zu geringer Teilnehmerzahl oder aus sonstigen nicht von uns zu vertretenden Gru nden (z.b. höhere Gewalt, kurzfristige Erkrankung des Referenten) abzusagen. Die bereits entrichtete Teilnahmegebuḧr wird Ihnen selbstverständlich zuru ckerstattet. 11

12 Seminarorte Unsere Seminare finden in ausgewählten Seminarhotels statt. BERLIN ARCOTEL John F. Werderscher Markt Berlin BREMEN swissôtel Bremen Hillmannplatz Bremen CHIEMGAU Sporthotel Achental Mietenkamerstrasse Grassau/Chiemgau DRESDEN Swissôtel am Schloss Schlossstrasse Dresden dresden HAMBURG Lindner Hotel Am Michel Neanderstraße Hamburg HEIDELBERG Marriott Hotel Vangerowstrasse Heidelberg KÖLN art'otel cologne Holzmarkt Köln acores@pphe.com ROSTOCK-WARNEMÜNDE Yachthafenresidenz Hohe Düne Am Yachthafen Rostock-Warnemünde info@yhd.de STARNBERGER SEE Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg Münchner Straße Starnberg info@vier-jahreszeitenstarnberg.de TEGERNSEE DAS TEGERNSEE Hotel & Spa Neureuthstraße Tegernsee info@dastegernsee.de Köln 12

13 Rostock-Warnemünde Hamburg Bremen Berlin Inhouse-Seminare Dresden Alle Themen aus dem Programm bieten wir auch als firmeninterne Seminare an. Bei den Inhouse-Seminaren können die Schulungen an die konkreten Bedürfnisse der Unternehmen angepasst werden. Heidelberg Beispiele aus dem Inhouse-Angebot: Einführung in die Betriebsratsarbeit Die Arbeit der Jugend- und Auszubildendenvertretung Updates zur aktuellen Rechtsprechung Kommunikation im Betriebsrat Gesundheitsmanagement Betriebsvereinbarungen Wir beraten Sie gerne bei der optimalen Zusammenstellung der Seminarinhalte. Starnberger See Tegernsee Chiemgau Ihr Ansprechpartner Steffen Baitinger Produktreferent Telefon

14 Unsere Referenten Alle Unternehmensvertreter, Richter, Rechtsanwälte und Trainer, die bei uns als Referenten und Seminarleiter tätig sind, stehen aktiv im Berufsleben, kennen die Praxis und die Besonderheiten der Branche. Andrea Scherner-Frank Rechtsanwältin Tobias Vögele Rechtsanwalt Aurel Waldenfels Richter Dr. Klaus Wessel Richter Roland Wettstein Trainer Kerstin Wunderlich Trainerin Michael G. Müller Trainer Andrea Niklaus Trainerin Verena Richter Rechtsanwältin Elena Riemenschneider Rechtsanwältin Kerstin Römelt Rechtsanwältin Christine Rommeis Trainerin Werner Hirsch Personalleiter Dirk Janson Trainer Franziska Klauser Trainerin Gerhard Krautstrunk Rechtsanwalt Alexander Liebscher Betriebsrat Dr. Ralf Lippert Richter Joachim Fischle Betriebsrat Dr. Berthold Gericke Richter Nicole Grobelny Trainerin Andrea Hebenstreit Trainerin Kerstin Heesch Personalreferentin Dr. Benjamin Heider, LL.M. Rechtsanwalt Beatrix Albrecht Trainerin Eva Amschler Betriebsrätin Prof. Dr. Klaus Armbrüster Richter Melanie Dammert Betriebsrätin Prof. Dr. Arnd Diringer Berater Sylvia Ego Rechtsanwältin 14 Olga Worm Dipl.-Betriebswirtin (FH) Catharina von Zeynek Rechtsanwältin Ylva Zimmermann Rechtsanwältin Andreas Zopf Rechtsanwalt

15 (U3) Über die DVA Die Deutsche Versicherungsakademie (DVA) GmbH bietet bundesweit Bildungs- und Informationsdienstleistungen für die Versicherungswirtschaft und deren Partner an. Ihr Schwerpunkt liegt auf Weiterbildungsangeboten, der Veranstaltung von Tagungen und Kongressen, der Beratung der Unternehmen in allen Fragen des Einsatzes neuer Medien sowie der maßgeschneiderten Konzeption von Qualifizierungsprogrammen. Die Gesellschafter der DVA sind die drei Branchenverbände Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e.v. (GDV), Arbeitgeber - verband der Versicherungsunternehmen in Deutschland e.v. (AGV) und Berufsbildungswerk der Deutschen Ver - sicherungswirtschaft (BWV) e.v..

16 Anmeldung Hiermit melde ich mich verbindlich für folgendes Seminar an: Seminartitel Arbeitgeber Firma Bitte faxen oder per Post senden. Bei Gruppenanmeldung bitte vor dem Ausfu llen vervielfältigen. Termin/Datum Ort Mit Hotelübernachtung (850 EuroTeilnahmegebühr sowie 360 Euro bzw. am Tegernsee 400 Euro Hotel- und Verpflegungskosten und 200 Euro Tagungspauschale) Ohne Hotelübernachtung (Der Hotelkostenbeitrag reduziert sich um 200 Euro) Teilnehmerdaten JAV-/Betriebsratsmitglied seit: Funktion Betriebsratsvorsitzender/JAV-Vorsitzender Sonstiges An einem Seminar teilgenommen: Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Herr Frau Name Vorname Abteilung Tel. (dienstlich) Fax (dienstlich) (Betriebsratsbüro) Unternehmenssparte Komposit Leben Kranken Ru ckversicherung Abteilung Straße PLZ/Ort Abweichende Rechnungsanschrift Firma Straße PLZ/Ort Ort, Datum Unterschrift Sie erhalten nach Eingang der Anmeldung eine schriftliche Anmeldebestätigung. Vier Wochen vor Seminarbeginn senden wir Ihnen alle Teilnehmerinformationen zu. Hinweis zum Datenschutz: Auf vielfachen Wunsch stellen wir eine Teilnehmerliste zur Verfu gung. Bitte teilen Sie uns mit, wenn Sie mit der Aufnahme in diese Liste nicht einverstanden sind. Mit dem Erhalt von Informationsmaterial der Deutschen Versicherungs akademie (DVA) bin ich einverstanden. Dieses Einverständnis kann ich jederzeit widerrufen. Ich bin einverstanden Ich bin nicht einverstanden

17 ANMELDUNG DEUTSCHE VERSICHERUNGSAKADEMIE (DVA) online mit dem Web-Code (siehe Seminarausschreibung) unter: per Post: Deutsche Versicherungsakademie (DVA) Arabellastraße München per per Fax:

18 Deutsche Versicherungsakademie (DVA) GmbH Arabellastraße München Telefon Telefax

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