REGLEMENT Erster Teil: Vorsorgeplan AN (Arbeitnehmer) Stiftung Auffangeinrichtung BVG. Vorsorge BVG
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- Klemens Geiger
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1 Stiftung Auffangeinrichtung BVG Vorsorge BVG REGLEMENT 005 Erster Teil: Vorsorgeplan AN (Arbeitnehmer) Gemäss Beschluss Stiftungsrat vom 7. August 004 Für die in den Allgemeinen Bestimmungen des Reglements umschriebene berufliche Vorsorge gilt ab dem. Januar 005 für alle im Plan AN versicherten Personen nachstehender Vorsorgeplan. Die Allgemeinen Bestimmungen (= Zweiter Teil des Reglements) können bei der zuständigen Zweigstelle angefordert werden.
2 - - Inhaltsverzeichnis. Kapitel Versicherte Personen... 3 Art. Kreis der versicherten Personen... 3 Art. Aufnahme in den Kreis der versicherten Personen Kapitel Berechnungsgrundlagen... 3 Art. 3 Massgebendes Alter / Pensionsalter... 3 Art. 4 Versicherter Lohn... 3 Art. 5 Risikobeitrag... 3 Art. 6 Verwaltungskostenbeitrag... 3 Art. 7 Sparbeitrag... 3 Art. 8 Sparguthaben... 4 Art. 9 Umwandlungssatz Kapitel Vorsorgeleistungen... 4 Abschnitt Im Alter... 4 Art. 0 Altersrente... 4 Art. Pensionierten-Kinderrente... 5 Art. Auflösung des Einkaufskontos... 5 Art. 3 Anpassung an die Preisentwicklung... 5 Abschnitt Bei Invalidität... 5 Art. 4 Invalidenrente... 5 Art. 5 Invaliden-Kinderrente... 5 Art. 6 Befreiung von der Beitragszahlung... 5 Art. 7 Auflösung des Einkaufskontos... 6 Art. 8 Anpassung an die Preisentwicklung... 6 Abschnitt 3 Im Todesfall... 6 Art. 9 Ehegattenrente... 6 Art. 0 Waisenrente... 6 Art. Todesfallkapital... 6 Art. Auflösung des Einkaufskontos... 6 Art. 3 Anpassung an die Preisentwicklung Kapitel Freizügigkeit... 7 Art. 4 Austrittsleistung... 7 Art. 5 Nachdeckung Kapitel Wohneigentumsförderung... 7 Art. 6 Vorbezug und Verpfändung... 7 Art. 7 Zusatzversicherung Kapitel Finanzierung... 7 Art. 8 Jährlicher Beitrag... 7 Art. 9 Überwiesene Austrittsleistung, Einmaleinlagen... 7 Art. 30 Einkauf in die vollen reglementarischen Leistung... 8 Art. 3 Andere Einmaleinlagen... 8 Art. 3 Einmalige Verwaltungskostenbeiträge... 8 AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
3 Kapitel Versicherte Personen (vgl. Kapitel der Allgemeinen Bestimmungen) Art. Kreis der versicherten Personen In diesem Vorsorgeplan zu versichern sind sämtliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer aller der Stiftung angeschlossenen Betriebe, sofern diese Personen einen BVG-pflichtigen Jahreslohn beziehen. Art. Aufnahme in den Kreis der versicherten Personen Die Vorsorge beginnt an dem Tag, an dem die versicherte Person aufgrund der Anstellung die Arbeit antritt oder hätte antreten sollen, in jedem Fall aber im Zeitpunkt, in welchem sie sich auf den Weg zur Arbeit begibt, frühestens jedoch am. Januar nach Vollendung des 7. Altersjahres. Jede versicherte Person erhält nach ihrer Aufnahme in die Stiftung einen Vorsorgeausweis mit den für sie gültigen Daten. Ein neuer Ausweis wird ihr auf jeden. Januar und allenfalls nach einer ausserordentlichen Lohnänderung während eines Jahres ausgehändigt. Jeder Ausweis ersetzt alle früheren.. Kapitel Berechnungsgrundlagen (vgl. Kapitel 3 der Allgemeinen Bestimmungen) Art. 3 Massgebendes Alter / Pensionsalter Das für die Vorsorge massgebende Alter entspricht der Differenz zwischen Kalenderjahr und Geburtsjahr. Das Pensionsalter wird erreicht am Monatsersten, der der Vollendung des 65. Altersjahres für Männer bzw. des 64. Altersjahres für Frauen folgt. Art. 4 Versicherter Lohn Der versicherte Lohn entspricht dem koordinierten Lohn gemäss Art. 8 BVG. Art. 5 Risikobeitrag Der Risikobeitrag zur Finanzierung der Ansprüche auf Invaliden- und Hinterlassenenleistungen bis zum Erreichen des ordentlichen Pensionsalters (inkl. Beitrag für die Anpassung der Invaliden- und Hinterlassenenrenten an die Preisentwicklung und Beitrag an den Sicherheitsfonds) ist in Prozenten des versicherten Lohnes definiert (vgl. Beitragsordnung). Art. 6 Verwaltungskostenbeitrag Der Verwaltungskostenbeitrag zur Finanzierung der beruflichen Vorsorge ist in Prozenten des versicherten Lohnes definiert (vgl. Beitragsordnung). Art. 7 Sparbeitrag Der Sparbeitrag zur Finanzierung der Ansprüche auf Altersleistungen ist in Prozenten des versicherten Lohnes definiert (vgl. Beitragsordnung). AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
4 - 4 - Art. 8 Sparguthaben 3 Das Sparguthaben setzt sich zusammen aus a. dem Sparguthaben auf dem Alterskonto. b. dem Sparguthaben auf dem Einkaufskonto; Das Sparguthaben auf dem Alterskonto setzt sich zusammen aus a. den eingebrachten Austrittsleistungen, beschränkt auf den im Zeitpunkt des Eintritts gültigen Betrag zur Finanzierung der vollen reglementarischen Leistungen (vgl. Art. 30); b. den individuellen Spargutschriften; c. allfälligen Einlagen; d. den auf diesen Beträgen nach den Bestimmungen des Bundesrates für das BVG vergüteten Zinsen. Das Sparguthaben auf dem Einkaufskonto setzt sich zusammen aus a. dem Teil der eingebrachten Austrittsleistungen, der für die Finanzierung der vollen reglementarischen Leistungen nicht benötigt wird; b. allfälligen Einlagen; c. den auf diesen Einlagen nach den Bestimmungen des Stiftungsrates vergüteten Zinsen. Art. 9 Umwandlungssatz Die Umwandlungssätze werden vom Stiftungsrat festgesetzt. Sie können jederzeit überprüft und den neuen Gegebenheiten angepasst werden. Die Vorschriften gemäss BVG werden dabei jederzeit eingehalten. 3. Kapitel Vorsorgeleistungen (vgl. Kapitel 4 der Allgemeinen Bestimmungen) Abschnitt Im Alter Art. 0 Altersrente Die Altersrente wird fällig, wenn die versicherte Person das Pensionsalter gemäss Art. 3 erreicht. Die Höhe der Altersrente richtet sich nach dem für die versicherte Person im Pensionsalter vorhandenen Sparguthaben auf dem Alterskonto und den zu diesem Zeitpunkt gültigen, Umwandlungssatz gemäss Art Die versicherte Person kann die gesamte Altersleistung oder einen Viertel der Altersleistung in Kapitalform beziehen. Das Begehren ist der Stiftung spätestens sechs Monate vor Erreichen des Pensionsalters einzureichen. Es kann nicht widerrufen werden. 4 Ist die versicherte Person im Zeitpunkt der Auszahlung verheiratet, ist die Erklärung nur gültig, wenn der Ehegatte schriftlich zugestimmt hat. Die Stiftung kann eine notarielle Beglaubigung der Unterschrift verlangen. 5 Wird die Altersleistung teilweise oder ganz in Kapitalform bezogen, so entfallen die Ansprüche auf Hinterlassenenleistungen im gleichen Umfang. AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
5 - 5-6 Die im Vorsorgeausweis aufgeführte voraussichtliche Altersrente berechnet sich wie die Invalidenrente gemäss Art. 4. Art. Pensionierten-Kinderrente Die Pensionierten-Kinderrente wird fällig, wenn die versicherte Person das Pensionsalter gemäss Art. 3 erreicht und Kinder hat, welche einen entsprechenden Anspruch begründen. Die Höhe der Pensionierten-Kinderrente beträgt 0% der laufenden Altersrente. Art. Auflösung des Einkaufskontos Das Sparguthaben auf dem Einkaufskonto wird bei Pensionierung als Kapital ausbezahlt. Art. 3 Anpassung an die Preisentwicklung Die Altersrenten werden der Preisentwicklung im Rahmen der finanziellen Möglichkeiten der Stiftung angepasst. Abschnitt Bei Invalidität Art. 4 Invalidenrente Die Invalidenrente wird grundsätzlich mit der Invalidenrente der IV fällig. Für die Bestimmung der Höhe der Invalidenrente wird auf das Guthaben abgestellt, welches sich zusammensetzt aus 3 a. dem Sparguthaben auf dem Alterskonto, das die versicherte Person bis zum Beginn des Anspruches auf die Invalidenrente erworben hat, und b. der Summe der künftigen Spargutschriften ohne Zinsen für die bis zum Rücktrittsalter fehlenden Jahre, berechnet aufgrund des für die versicherte Person zuletzt bei voller Erwerbstätigkeit geltenden koordinierten Lohnes. Ist die versicherte Person im Sinne der IV invalid geworden, wird die Höhe der Invalidenrente auf Grund dieses massgebenden Guthabens und dem für diese Person im Pensionsalter gültigen Umwandlungssatz gemäss Art. 9 berechnet. Art. 5 Invaliden-Kinderrente Die Invaliden-Kinderrente wird zusammen mit der Invalidenrente fällig, sofern die versicherte Person Kinder hat, welche einen entsprechenden Anspruch begründen. Die Höhe der Invaliden-Kinderrente beträgt 0% der laufenden Invalidenrente. Art. 6 Befreiung von der Beitragszahlung Für arbeitsunfähige Personen besteht drei Monate nach Beginn der Arbeitsunfähigkeit bis zu deren Wegfall entsprechend der Höhe des Grades der Arbeitsunfähigkeit keine Beitragspflicht. Die Wartefrist beginnt für jede Arbeitsunfähigkeit von neuem. Beim erneuten Auftreten einer Arbeitsunfähigkeit aus gleicher Ursache (Rückfall) innert eines Jahres werden hingegen die Tage der früheren Arbeitsunfähigkeit an die Wartefrist angerechnet. Allfällig in der Zwischenzeit erfolgte Leistungsänderungen werden in solchen Fällen rückgängig gemacht. AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
6 - 6 - Art. 7 Auflösung des Einkaufskontos Bezieht die versicherte Person eine volle Invalidenrente der Eidgenössischen Invalidenversicherung, so wird das Sparguthaben auf dem Einkaufskonto auf den Zeitpunkt ausbezahlt, an dem die Invalidenrente zu laufen beginnt. Art. 8 Anpassung an die Preisentwicklung Die Invalidenrenten werden nach den Bestimmungen des BVG der Preisentwicklung angepasst. Die Stiftung kann den Anspruch auf die Anpassung der BVG-Teile an die Preisentwicklung mit überobligatorischen Leistungsansprüchen verrechnen. Abschnitt 3 Im Todesfall Art. 9 Ehegattenrente 3 Die Ehegattenrente wird fällig, wenn eine verheiratete versicherte Person stirbt. Die Höhe der Ehegattenrente entspricht a. beim Tod einer aktiven versicherten Person 60 % der versicherten Invalidenrente; b. beim Tod eines Alters- oder Invalidenrentners 60 % der zuletzt ausgerichteten Alters- oder Invalidenrente. Wird eine Rente an den geschiedenen Ehegatten bezahlt, gelten Absatz und sinngemäss. Art. 0 Waisenrente Die Waisenrente wird fällig, wenn eine versicherte Person stirbt und anspruchsberechtigte Kinder hinterlässt. Die Höhe der Waisenrente entspricht a. beim Tod einer aktiven versicherten Person 0 % der versicherten Invalidenrente; b. beim Tod eines Alters- oder Invalidenrentners 0 % der zuletzt ausgerichteten Alters- oder Invalidenrente. Art. Todesfallkapital Stirbt eine versicherte Person vor dem Bezug einer Alters- oder Invalidenrente, ohne dass eine Ehegattenrente oder eine Rente für den geschiedenen Ehegatten zur Auszahlung gelangt, wird ein Todesfallkapital ausbezahlt. Die Höhe des Todesfallkapitals entspricht dem Sparguthaben auf dem Alterskonto, wie es am Todestag vorhanden gewesen ist. Eine allfällige Abfindung gemäss Art. 0 der Allgemeinen Bestimmungen an den Ehegatten oder den geschiedenen Ehegatten wird angerechnet. Art. Auflösung des Einkaufskontos Stirbt die versicherte Person, wird das Sparguthaben auf dem Einkaufskonto per Todestag als Kapital ausbezahlt. Art. 3 Anpassung an die Preisentwicklung Die Hinterlassenenrenten werden nach den Bestimmungen des BVG der Preisentwicklung angepasst. Die Stiftung kann den Anspruch auf die Anpassung der BVG-Teile an die Preisentwicklung mit überobligatorischen Leistungsansprüchen verrechnen. AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
7 Kapitel Freizügigkeit (vgl. Kapitel 5 der Allgemeinen Bestimmungen) Art. 4 Austrittsleistung Wer vorzeitig aus dem Kreis der versicherten Personen ausscheidet, hat Anspruch auf eine Austrittsleistung. Diese entspricht dem am Tage des Ausscheidens auf dem Alters- und dem Einkaufskonto vorhandenen Sparguthaben. Art. 5 Nachdeckung Die versicherte Person bleibt während eines Monats nach ihrem Ausscheiden für die Risiken Tod und Invalidität im Rahmen der Stiftung versichert. Beginnt sie vorher ein neues Arbeitsverhältnis, so ist die neue Vorsorgeeinrichtung zuständig. 5. Kapitel Wohneigentumsförderung (vgl. Kapitel 6 der Allgemeinen Bestimmungen) Art. 6 Vorbezug und Verpfändung Zur Finanzierung von Wohneigentum für den eigenen Bedarf hat die versicherte Person im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen die Möglichkeit der Verpfändung und des Vorbezugs von Mitteln aus der Stiftung. Die Kosten für die mit Vorbezug und Verpfändung verbundenen administrativen Aufwendungen gehen zu Lasten der versicherten Person (vgl. Art. 3). Art. 7 Zusatzversicherung Die Stiftung vermittelt der versicherten Person auf Wunsch eine Zusatzversicherung, um die durch den Vorbezug entstehenden Vorsorgelücken im Invaliditäts- und Todesfall zu schlie-ssen. 6. Kapitel Finanzierung (vgl. Kapitel 7 der Allgemeinen Bestimmungen) Art. 8 Jährlicher Beitrag Der von der Stiftung erhobene Beitrag entspricht der Summe aus dem Risikobeitrag (vgl. Art. 5), dem Verwaltungskostenbeitrag (vgl. Art. 6) und dem Sparbeitrag (vgl. Art. 7). Der Beitrag wird je zur Hälfte vom Arbeitgeber und der versicherten Person getragen. Eine für die versicherte Person günstigere Aufteilung ist zulässig. Art. 9 Überwiesene Austrittsleistung, Einmaleinlagen Die Austrittsleistung der Vorsorgeeinrichtung des bisherigen Arbeitgebers sowie Ansprüche gegenüber Freizügigkeitseinrichtungen (Freizügigkeitskonto und police) sind der Stiftung zu überweisen. Sie werden als Eintrittsleistung dem Alterskonto gutgeschrieben. Übersteigt die überwiesene Austrittsleistung die im Zeitpunkt des Eintritts maximal möglichen Einkaufssumme gemäss Art. 30, so wird der übersteigende Teil dem Einkaufskonto gutgeschrieben. AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
8 - 8 - Art. 30 Einkauf in die vollen reglementarischen Leistung Die versicherte Person kann sich in die vollen reglementarischen Leistungen einkaufen. Die Höhe der maximal möglichen Einkaufssumme wird vom Stiftungsrat in Übereinstimmung mit den einschlägigen Bestimmungen von Gesetz und Verordnungen festgesetzt. Sie kann jederzeit überprüft und den neuen Gegebenheiten angepasst werden. 3 Der Einkaufsbetrag wird dem Alterskonto gutgeschrieben. Art. 3 Andere Einmaleinlagen Weitere Einmaleinlagen wie z.b. die Rückzahlung eines Vorbezugs werden dem Alterskonto oder dem Einkaufskonto gutgeschrieben. Art. 3 Einmalige Verwaltungskostenbeiträge Die Kosten für spezielle administrative Aufwendungen gehen zu Lasten der versicherten Person. Die Kostensätze werden vom Stiftungsrat festgesetzt. Sie können jederzeit überprüft und den neuen Gegebenheiten angepasst werden. AE / Vorsorgeplan AN / / 00703
9 Stiftung Auffangeinrichtung BVG Vorsorge BVG Tabellen für den Vorsorgeplan AN Beitragsordnung Ab dem. Januar 0 gelten folgende Beitragssätze: Alter Gesamtbeitrag Sparbeitrag Risikobeitrag Kostenbeitrag Frauen Männer Frauen Männer Frauen Männer Frauen Männer Besteht für eine versicherte Person keine Unfallversicherung, so werden für diese Person die Risikobeitragssätze um 0.3 Prozentpunkte erhöht. Der Kostenbeitrag beträgt jedoch im Minimum CHF 7.-- und im Maximum CHF pro Jahr. Gemäss Beschluss des Stiftungsrates vom 7. September 00. Der Stiftungsrat behält sich das Recht vor, die Beitragsordnung zu ändern. Eine Änderung wird vor Inkrafttreten mitgeteilt. Umwandlungssätze Ab dem. Januar 005 gilt für das Pensionsalter 64 bei Frauen respektive 65 bei Männern der Umwandlungssatz von 6.8%. In Abweichung davon gelten für die Jahrgänge 939 bis 948 folgende Umwandlungssätze: Geburtsjahr Frauen Männer Geburtsjahr Frauen Männer % % 7.05% % % 7.00% % 7.0% % 6.95% % 7.0% % 6.90% % 7.05% % 6.85% Gemäss Beschluss des Stiftungsrates vom 9. Juni 004. Der Stiftungsrat behält sich das Recht vor, die Umwandlungssätze zu ändern. Eine Änderung wird vor Inkrafttreten mitgeteilt. AE / Tabellen für den Vorsorgeplan AN / / 000
10 - - Einmalige Verwaltungskostenbeiträge Die Kosten für die mit einem Vorbezug oder einer Verpfändung verbundenen administrativen Aufwendungen gehen zu Lasten der versicherten Person. Ab dem. Januar 005 gelten folgende Kostensätze: Offertberechnung für einen Vorbezug CHF Durchführen eines Vorbezugs CHF Durchführen einer Verpfändung CHF Pfandverwertung CHF Gemäss Beschluss des Stiftungsrates vom 7. August 004. Der Stiftungsrat behält sich das Recht vor, das Kostenreglement zur Deckung von ausserordentlichen administrativen Umtrieben zu ändern. Eine Änderung wird vor Inkrafttreten mitgeteilt. Einkauf in die vollen reglementarischen Leistungen Ab dem. Januar 005 sind für die Berechnung des maximal möglichen Einkaufs folgende Prozentsätze massgebend: Alter Maximalsatz Alter Maximalsatz Alter Maximalsatz Alter Maximalsatz 5 7% 36 97% 47 49% % 6 4% 37 09% 48 67% % 7 % 38 0% 49 86% % 8 9% 39 3% % 6 560% 9 36% 40 44% 5 35% 6 586% 30 44% 4 56% 5 345% 63 63% 3 5% 4 69% % % 3 59% 43 8% % % 33 67% 44 94% % 34 75% 45 % % 35 86% 46 30% % Der maximal mögliche Einkauf entspricht dem Maximalsatz multipliziert mit dem aktuellen versicherten Lohn. Das vorhandene Altersguthaben wird abgezogen. Ein allfälliger Vorbezug wird angerechnet. Die steuerliche Abzugsfähigkeit des Einkaufs ist von der versicherten Person abzuklären. Beispiel.: Beitragsalter (Kalender abzüglich Geburtsjahr) 50 Jahre versicherter Lohn CHF 40' Stand Sparkapital CHF 50' Maximalbetrag (306% x 40'000) CHF ' Möglicher Einkauf ('400-50'000) CHF 7' Gemäss Beschluss des Stiftungsrates vom 7. August 004. Der Stiftungsrat behält sich das Recht vor, die Höhe der maximal möglichen Einkaufssumme zu ändern. Eine Änderung wird vor Inkrafttreten mitgeteilt. AE / Tabellen für den Vorsorgeplan AN / / 000
6. Kapitel Finanzierung Kapitel Wohneigentumsförderung Kapitel Freizügigkeit Art. 22 Auflösung des Einkaufskontos...
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Vorsorgeplan freiwillige Weiterführung der Altersvorsorge im Rahmen des BVG (WO)
VORSORGEREGLEMENT Vorsorgeplan freiwillige Weiterführung der Altersvorsorge im Rahmen des BVG (WO) Gültig ab 0.0.08 Aus Gründen der Lesbarkeit werden in diesem Reglement nur die männlichen Formen verwendet.
Vorsorgeplan Arbeitnehmer mit mehreren Arbeitgebern (MA)
VORSORGEREGLEMENT Vorsorgeplan Arbeitnehmer mit mehreren Arbeitgebern (MA) Gültig ab 0.0.08 Aus Gründen der Lesbarkeit werden in diesem Reglement nur die männlichen Formen verwendet. Frauen sind selbstverständlich
VORSORGEREGLEMENT. Vorsorgeplan Arbeitslose (AL) Stiftung Auffangeinrichtung BVG. Risikoversicherung für Arbeitslose. Gültig ab
VORSORGEREGLEMENT Vorsorgeplan Arbeitslose (AL) Gültig ab 01.01.2013 Personenbezeichnungen sind stets auf beide Geschlechter anwendbar. Vorsorgereglement AL - Ausgabe 20130101 - SR 20121206 - D Seite 1
ANHANG ZU VORSORGEREGLEMENT KASSE 1
ANHANG ZU VORSORGEREGLEMENT KASSE 1 GÜLTIG AB 01.01.2018 ANHANG zum Vorsorgereglement 2018 der Kasse 1, gültig ab 01.01.2018 Eintrittsschwelle Die Eintrittsschwelle beträgt CHF 21 150 Maximale AHV-Altersrente
Basis. Vorsorgeplan. Für Ihre soziale Sicherheit. Sulzer Vorsorgeeinrichtung
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REGLEMENT. Erster Teil: Vorsorgeplan AN (Arbeitnehmer)
Stiftung Auffangeinrichtung BVG Fondation institution supplétive LPP Fondazione istituto collettore LPP REGLEMENT Erster Teil: Vorsorgeplan AN (Arbeitnehmer) Für die in den Allgemeinen Bestimmungen des
VORSORGEREGLEMENT 2017
Pensionskasse PANVICA (proparis Vorsorge-Stiftung Gewerbe Schweiz) VORSORGEREGLEMENT 2017 Erster Teil: Vorsorgeplan BS Für die in den Allgemeinen Bestimmungen des Vorsorgereglements umschriebene berufliche
VORSORGEREGLEMENT 2016
Pensionskasse PANVICA (proparis Vorsorge-Stiftung Gewerbe Schweiz) VORSORGEREGLEMENT 2016 Erster Teil: Vorsorgeplan BBF3 Für die in den Allgemeinen Bestimmungen des Vorsorgereglements umschriebene berufliche
VORSORGEREGLEMENT 2016
Pensionskasse PANVICA (proparis Vorsorge-Stiftung Gewerbe Schweiz) VORSORGEREGLEMENT 2016 Erster Teil: Vorsorgeplan BB/BB-K Für die in den Allgemeinen Bestimmungen des Vorsorgereglements umschriebene berufliche
Vorsorgereglement Anhang Vorsorgeplan Miniplan
Vorsorgereglement Anhang Vorsorgeplan Miniplan gültig ab 01.01.2017 PK BAU, Pensionskasse für das erweiterte Baugewerbe Region Basel Anschluss Dieser Anhang gilt als integrierender Bestandteil des Vorsorgereglements
Zusatzreglement der Implenia Vorsorge
Zusatzreglement der Implenia Vorsorge Für die vom GAV über die minimalen Ansprüche für Arbeitnehmer des Bauhauptgewerbes des Kantons Wallis im Bereich der beruflichen Alters-, Hinterlassenen- und Invalidenvorsorge
Personalvorsorgestiftung der Müller AG, Frenkendorf. Vorsorgeplan. ab
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Vorsorgeplan B.PKS. 2. Berechnungsgrundlagen vgl. Ziff. 3 VR
Ifangstrasse 8, Postfach, 8952 Schlieren, Tel. 044 253 93 92, Fax 044 253 93 94 info@pkschreiner.ch, www.pkschreiner.ch Vorsorgeplan B.PKS gültig ab 01.01.2019 und ersetzt alle früheren Versionen Für alle
Vorsorgeplan BKU. 2. Berechnungsgrundlagen vgl. Ziff. 3 VR
Ifangstrasse 8, Postfach, 8952 Schlieren, Tel. 044 253 93 80, Fax 044 253 93 94 info@vorsorge-gf.ch, www.vorsorge-gf.ch Vorsorgeplan BKU gültig ab 01.01.2019 und ersetzt alle früheren Versionen Für alle
Vorsorgereglement Anhang Vorsorgeplan Firmengruppe 2
Personalvorsorge Gate Gourmet Switzerland (PGG) Vorsorgereglement Anhang Vorsorgeplan Firmengruppe 2 gültig ab 01.01.2019 Dieser Anhang gilt als integrierender Bestandteil des Vorsorgereglements (Fassung
Vorsorgeplan B. 2. Berechnungsgrundlagen vgl. Ziff. 3 VR
Ifangstrasse 8, Postfach, 8952 Schlieren, Tel. 044 253 93 80, Fax 044 253 93 94 info@vorsorge-gf.ch, www.vorsorge-gf.ch Vorsorgeplan B gültig ab 01.01.2019 und ersetzt alle früheren Versionen Für alle
VORSORGEPLAN BVG 1 GÜLTIG AB 1. JANUAR 2018
Ausgleichskasse SBV Berufsförderung Holzbau Schweiz Sumatrastrasse 15 / Postfach 16 / 8042 Zürich / Tel 044 258 84 50 Militärdienstkasse SBV Berufsbildungsfonds Bau Fax 044 258 83 83 / pk.cp@consimo.ch
Vorsorgeplan H4. 2. Berechnungsgrundlagen vgl. Ziff. 3 VR
Ifangstrasse 8, Postfach, 8952 Schlieren, Tel. 044 253 93 80, Fax 044 253 93 94 info@vorsorge-gf.ch, www.vorsorge-gf.ch Vorsorgeplan H4 gültig ab 01.01.2018 und ersetzt alle früheren Versionen Für alle
Vorsorgeplan H Berechnungsgrundlagen vgl. Ziff. 3 VR
Ifangstrasse 8, Postfach, 8952 Schlieren, Tel. 044 253 93 80, Fax 044 253 93 94 info@vorsorge-gf.ch, www.vorsorge-gf.ch Vorsorgeplan H4.0 gültig ab 01.01.2018 und ersetzt alle früheren Versionen Für alle
Vorsorgeplan für die BVG-Basisvorsorge
Vorsorgereglement Vorsorgeplan für die BVG-Basisvorsorge Gültig ab: 01.01.2018 Möbel Hubacher AG 4852 Rothrist Arbeitnehmer Vertrag Nr. 1/101608/PP AXA Leben AG General-Guisan-Strasse 40, Postfach 300
Personalvorsorgestiftung GASTRAG Reglement 2006 Anhang 2016 ANHANG ZU REGLEMENT KASSE 1
ANHANG ZU REGLEMENT KASSE 1 GÜLTIG AB 01.01.2016 ANHANG zum Reglement 2006 der Kasse 1, gültig ab 01.01.2016 Eintrittsschwelle Die Eintrittsschwelle beträgt CHF 21 150 Maximale AHV-srente Die maximale
VORSORGEREGLEMENT. Vorsorgeplan SE (Selbständigerwerbende) Stiftung Auffangeinrichtung BVG. Vorsorge BVG. Gültig ab 01.01.2014
VORSORGEREGLEMENT Vorsorgeplan SE (Selbständigerwerbende) Gültig ab 0.0.04 Personenbezeichnungen sind stets auf beide Geschlechter anwendbar. Vorsorgereglement SE - Ausgabe 0400 - SR 030 - D.docx Seite
VORSORGEPLAN U - BVG 1 GÜLTIG AB 1. JANUAR 2018
Ausgleichskasse SBV Berufsförderung Holzbau Schweiz Sumatrastrasse 15 / Postfach 16 / 8042 Zürich / Tel 044 258 84 50 Militärdienstkasse SBV Berufsbildungsfonds Bau Fax 044 258 83 83 / pk.cp@consimo.ch
Reglement PRO MEDICO STIFTUNG. Vorsorgeplan C Ausgabe Vorsorge der zweiten Säule
PRO MEDICO STIFTUNG Vorsorge der zweiten Säule Reglement Vorsorgeplan C usgabe 2006 lle Personen- und Funktionsbezeichnungen in diesem Reglement gelten gleichermassen für beide Geschlechter. Die reglementarischen
nest die ökologisch-ethische Pensionskasse Nest Sammelstiftung Molkenstrasse Zürich T F
nest die ökologisch-ethische Pensionskasse 1 2 3 4 5 6 7 8 9 Nest Sammelstiftung Molkenstrasse 21 8004 Zürich T 044 444 57 57 F 044 444 57 99 www.nest-info.ch 10 11 12 13 14 15 16 Nest Sammelstiftung Molkenstrasse
VORSORGEPLAN U - BVG 3 GÜLTIG AB 1. JANUAR 2018
Ausgleichskasse SBV Berufsförderung Holzbau Schweiz Sumatrastrasse 15 / Postfach 16 / 8042 Zürich / Tel 044 258 84 50 Militärdienstkasse SBV Berufsbildungsfonds Bau Fax 044 258 83 83 / pk.cp@consimo.ch