Qualifizierte Fachkräfte hervorbringen, erhalten und fortbilden Bildungszielplanung
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- Charlotte Gerhardt
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1 Qualifizierte Fachkräfte hervorbringen, erhalten und fortbilden Bildungszielplanung Agentur für Arbeit Pirna und Jobcenter Sächsische Schweiz- Osterzgebirge Stand: Kalenderjahr 216 Wirtschaftsbereich Bildungsziele Maßnahme-art I. Quartal II. Quartal III. Quartal IV. Quartal Teilnehmeranzahl Ø Dauer in Monaten Altenpfleger/in Umschulung (US) Erzieher US (36)ESF Metallberufe (Zerspanungsmechaniker, Konstruktionsmechaniker, Metallbauer etc.) Fachlagerist Steuerfachangestellter US >28 US US Kaufmännischer Bereich ( z.b.kauffrau Spedition und Logistikdienstleistung, Industriekauffrau, Kauffrau/-mann Gesundheitswesen, Immobilienkauffrau/-mann, Personaldienstleistungskaufmann/-frau ) US Berufskraftfahrer US Busfahrer Verfahrensmechaniker/Kunststoff- u. Kautschuktecnik US US Seite 1 von 5
2 Galabau US KfZ-Mechatroniker US Energie- und Elektroberufe US Uhrmacher US Sonstige (z.b. Podologe, Büromanagement, Werkzeugmechaniker, Gesundheits- u. Krankenpfleger, Zweiradmechaniker, Fachinformatiker ) US (36) US Reha-US-Pflichtleistung Betriebliche Einzelumschulungen (z.b. Frisör, Zahnmedizinische Fachangestellte; Kosmetiker Bildungsziele im gewerblichen Bereich) US Teilqualifizierung Metall Teilqualifizierung Maschinenbediener Teilqualifizierung Lager TQ TQ TQ Seite 2 von 5
3 Teilqualifizierung HOGA Teilqualifizierung Galabau Teilqualifizierung Verkauf Hauptschulabschluss umschulungsbegleitende Hilfen Altenpflege Pflegehelfer/Alltagsgestalter TQ TQ TQ HS ubh FB >6 Helfer in der Altenpflege FB FK Betreuung/Präsenzkraft 87b FB Physiotherapeut Büro und Rechnungswesen Lymphdrainage, man. Therapie Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Buchführung, SAP, Datev, Lexware z.t. modular FB FB >9 Geprüfter Buchhalter mit Englisch FB Bilanzbuchhalter FB Business Englisch FB > Seite 3 von 5
4 IT-Bereich IT-Bereich Weiterbildung im Bereich Systemadministration, Netzwerktechnik, Programmierung Aufbaumodule Anwendungsbereich, Office Anwendungen FB >9 FB CAD CNC Module Anwendungsfachmann (Metall und Holz) FB FB Feinmechanik FB >6 Medizintechnik FB Schweißen verschieden Verfahren FB Metall Module FB >9 Maschienenbediener FB Kraftfahrer/in Führerscheine C,CE,D,DE Module Perfektionierung, Hebezeuge, ADR/Gefahrengut FB >6 FB Module nach BKrFQG FB ,5 Baumaschinenführer Bagger, Raupe, Radlader, Kran, FB Gabelstapler FB , Seite 4 von 5
5 Lager Verkauf PC-Anwendungen Grundlagen Lagerwirtschaft Kassentraining Spezialisierungsmodule FB >6 FB Wachschutz 34a Gewerbeordnung FB ,5 Hauswirtschaft Reha-spezifische Weiterbildung- Pflichtleistung alle Bereiche FB FB Jugendliche Sonstige (Tagesmutter, modulare WB, Qualitätsmanager, Nageldesign, Med. Schreibkraft, FK Schutz und Sicherheit, Gebäudereiniger,Lottoschein, FK Augenoptik, Personaldisponent,AdA- Schein, WB Maler, HOGA-Module für Quereinsteiger,AdA-Schein, FB Holz, etc.) Berufspraktische FB FB FB > exklusive IFLAS davon abschlussorientierte Seite 5 von 5
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Für alle Umschulungen wird insgesamt ein Kontigent von 30 Bildungsgutscheinen vorgehalten.
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lt. KldB 2010 12* * 1 2 Gartenbauberufe, Floristik 6,46 22* * 1 2 Kunststoff- u. Holzherstellung, -verarbeitung 5,74 232 * 2 Technische Mediengestaltung 7,68 232 * 3 4 Technische Mediengestaltung 7,84
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Ihre Weiterbildung mit dem IAL
Unsere Weiterbildungen 2018 SAP Bildungspartner 2018 Ihre Weiterbildung mit dem IAL ial.de zugelassen nach AZAV Das IAL ist ein Träger für die Förderung der beruflichen Weiterbildung, zugelassen nach AZAV
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Planung der Qualifizierungsmaßnahmen und Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung 2016 Eigenbetrieb Jobcenter Vorpommern-Rügen Bergen Stralsund Grimmen Seite 1 von 13 Ansprechpartnerin für
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Qualifizierungsplanung Bezirk der Agentur für Arbeit Potsdam Jahr 202 Vorwort zur Qualifizierungsplanung 202 Die gemesame Qualifizierungsplanung der Agentur für Arbeit Potsdam und der JobCenter des Agenturbezirks
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