Einführungswoche hilft Jugendlichen beim Start ins Berufsleben. Hoffnungsvoll, überzeugt, glücklich: 24 junge Menschen beginnen Ausbildung
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- Karl Adolph Baumann
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1 PRESSE-INFORMATION Einführungswoche hilft Jugendlichen beim Start ins Berufsleben Hoffnungsvoll, überzeugt, glücklich: 24 junge Menschen beginnen Ausbildung und Duales Studium in der Firmengruppe Schwan-STABILO. Einführungswoche in eine fremde Welt Begehrte Plätze trotz rückläufiger Schülerzahlen Praxisnahe Ausbildung, hohe Übernahmequoten Heroldsberg, 01. September Jede Menge neue Eindrücke, Informationen, spannende Themen und auch bereits die eine oder andere Herausforderung warten in der ersten Woche auf die 24 neuen Auszubildenden von Schwan-STABILO. Die Einführungswoche, mit der die Firmengruppe Schwan-STABILO das neue Ausbildungsjahr eröffnet, hat es in sich. Mit Absicht, denn so Ausbildungsleiterin Margit Gotzler: Wir starten gleich zu Beginn bewusst intensiv! Zusammen mit Führungskräften und Managern aus dem ganzen Unternehmen zeigen wir unseren neuen Azubis eine Woche lang, was wir in den kommenden zwei bis drei Jahren bieten werden - und auch, was wir von ihnen erwarten! Im neuen Ausbildungsjahr gibt es je 11 Auszubildende im technisch-gewerblichen und 13 im kaufmännischen Bereich, davon zwei Studentinnen der Studienrichtung BWL- Industrie. Der Großteil von ihnen wird in den einzelnen Firmen am Hauptstandort in Heroldsberg ausgebildet, drei Ausbildungsplätze sind in Weißenburg und zwei in Gersthofen, insgesamt bietet das Unternehmen 14 verschiedene Ausbildungsberufe im chemischen, kaufmännischen, technischen und gewerblichen Bereich. Nach Ende dieser ersten Woche, die helfen soll, ans neue Arbeitsleben heranzuführen, beginnt dann für alle der Einsatz in den unterschiedlichen Firmen und deren Fachabteilungen. Dabei stehen in den ersten Monaten noch Azubis aus den höheren Lehrjahren als Paten zur Seite. 1
2 Hoffnungsvoll in die Zukunft Natürlich wissen wir auch, mit welchen Veränderungen die jungen Leute in dieser ersten Woche klar kommen müssen, erklärt Reiner Hannemann, Ausbildungsleiter im technischgewerblichen Bereich: Es ist erstmal eine völlig fremde Welt. Keine halben Tage mehr wie in der Schule, sondern bis zu neun Stunden. Wo gibt es was? Wie komm ich von hier nach da? Von uns gestellte Aufgaben sollen in Teamarbeit erledigt werden. Und am Ende des ersten Tages mutig vor versammelter Mannschaft Feedback über die eigenen Gefühle zu geben, ist auch nicht ohne! Dennoch gelang es bei der Abschlussrunde am ersten Tag mit Hilfe witziger Kärtchen den Neuen gut, ihren ersten Eindruck zu schildern. Fast alle beschreiben ihre Stimmung als hoffnungsvoll, überzeugt und glücklich, wenn sie über die vor ihnen liegende Ausbildung sprechen. Positiv überrascht, wie groß und vielseitig es hier ist, ist etwa Lukas Radtke, zukünftiger Industriemechaniker seine Gefühlslage und hofft, dass ihm das beim Aufstehen um 5 Uhr 30 helfen wird. Rechtzeitig Bewerben Die Ausbildungsplätze bei Schwan-STABILO sind begehrt. Denn das Familienunternehmen engagiert sich seit Jahrzehnten für eine vielseitige und praxisnahe Ausbildung und bietet über das Pflichtprogramm hinaus viele Extras wie Projektwochen, arbeitstechnische Seminare sowie selbständiges Arbeiten in der Juniorenfirma. Wie gut diese "Ausbildung auf Augenhöhe" ankommt, zeigt die trotz rückläufiger Schülerzahlen unverändert hohe Bewerberquote nicht nur aus der Region. Für ihren dualen Studienplatz bei ihrem Wunschunternehmen zog eine junge Frau sogar von Schleswig-Holstein nach Franken. Für mich ist die Vielseitigkeit am beeindruckendsten, so Julia Laura Handkop, ich hab die Motivation sofort loszulegen! Für die nächste Bewerbungsphase in der Ausbildung wird es im März 2016 eine Informationsveranstaltung für Schüler/innen, Eltern und Lehrer geben. Eine gute Ergänzung, betont Margit Gotzler, um zusätzlich zu Berufsberatung und Internet-Recherche für die zukünftige Berufswahl die eine oder andere Entscheidungshilfe zu bekommen. Nähere Informationen dazu sowie die Möglichkeit sich dafür anzumelden, gibt es auf der Homepage von Schwan-STABILO im Bereich Ausbildung. 2
3 BU: Hoffnungsvoll, überzeugt, glücklich 24 junge Menschen beginnen Ausbildung und Duales Studium in der Firmengruppe Schwan-STABILO. 3
4 BU: Erfreut sind nach Abschluss des ersten Tages der Einführungswoche für neue Azubis auch die Ausbildungs-Verantwortlichen Margit Gotzler und Reiner Hannemann in der Firmengruppe Schwan-STABILO. 4
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6 BU: Vor allem Teamarbeit war bei den ersten Aufgaben gefragt, um zusammen in nur 30 Minuten ein Firmengebäude für Schwan-STABILO zu bauen. 6
7 Über Schwan-STABILO: Schwan-STABILO ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit weltweit ca Mitarbeitern und einem Gesamtumsatz von 559 Mio. Euro ( ). Das Familienunternehmen bietet jungen Erwachsenen seit Jahrzehnten eine begehrte, da vielseitige und praxisnahe Ausbildung (Juniorenfirma inklusive). Die Zahl der Ausbildungsplätze an den Standorten Heroldsberg und Weißenburg liegt seit Jahren bei rd. 80. Aktuell wird in 14 Berufen und im Dualen Studium ausgebildet. Die hohe Übernahmequote der Vorjahre - rd. 80 Prozent nach Ausbildungsende - war für viele der erste Karriereschritt im Unternehmen. Viele Informationen zu einzelnen Berufsbildern unter Kontakt: Schwanhäußer Industrie Holding GmbH & Co. KG Marion Korbel, Corporate Communication Schwanweg 1, Heroldsberg Tel Tel pr@schwan-stabilo.com 7
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