Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit



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REFA-Datenschutzbeauftragter

Transkript:

Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit REFA-Kompaktseminare 2014 Weniger Belastung höhere Produktivität.

Kunden von REFA (Auszug): AOK, Audi, BMW Group, Continental, Daimler AG, Deutsche Post, Die Bahn, EADS Defence & Security, ebmpapst, Electrolux, Endress+Hauser, EvoBus, HDW, INA Schäffler, Infineon, Karmann, Krombach Armaturen, LuK, MAN, Merck, MTU Aero Engines, OPEL, PHOENIX, RAFI, REWE, Stadtwerke Frankfurt a. M., SIEMENS, Weidmüller, Wieland, Winkhaus

Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit REFA-Kompaktseminare 2014 Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Arbeitsplatzgestaltung im Produktionsbereich 4 Ergonomie in der Praxis 5 Demografie und Ergonomie 6 Arbeitssicherheitsmanagement 7 Psychische Arbeitsbelastungen Ermittlung und Abhilfe 8 Wissenswertes über die Seminarteilnahme REFA-Standards für Seminare 9 Anmeldung 10 Eine Alternative für Unternehmen Inhouse-Seminare 11 REFA GmbH 64276 Darmstadt 3 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Kompaktseminare Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Arbeitsplatzgestaltung im Produktionsbereich Die ergonomische Arbeitsplatzoptimierung soll zur Verringerung der Mitarbeiterbelastung und zur Erhöhung der Produktivität genutzt werden. Prozesse, die ergonomisch gestaltet sind, tragen auch zur Wertschöpfung bei. ZIELGRUPPE SEMINARZIEL SEMINARINHALT METHODIK Mitarbeiter in Ergonomieabteilungen, Konstrukteure, Fachleute aus den Bereichen Konstruktion, Fertigungsplanung, Arbeitsvorbereitung und Arbeitssicherheit, Betriebsratsmitglieder, Verbandsingenieure, Arbeitspsychologen und Arbeitsmediziner (Bitte an Teilnehmer: Beispiele aus der Praxis in rechnergestützter Form verfügbar haben) Sie kennen die Methode der System- und Funktionsanalysen an Arbeitsplätzen. Sie wissen, wie man ergonomische Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen durchführt. Sie können Arbeitsmittel am Arbeitsplatz menschengerecht gestalten. Grundlagen bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen Analyse und Bewertung von Körperhaltungen und -bewegungen Verfahren der Arbeitsplatzgestaltung (bezogen auf Körperkraft und Lastenmanipulation) Beurteilung von repetitiven Belastungen der oberen Extremitäten Arbeitsmittelgestaltung Auswahl, Gestaltung und räumliche Anordnung von Anzeigen und Bedienteilen Beurteilungsansätze für körperliche Belastungen im Rahmen von ERA Vortrag, praktische Übungen und Fallbeispiele, Gruppenarbeit, Diskussion und Erfahrungsaustausch SEMINARBEGLEITER Dr.-Ing. Karlheinz Schaub oder Dipl.-Ing. Jochen Mussgnug Ihre Meinung: Bei der Arbeitsplatzgestaltung spielt Geld wohl eine Rolle, vor allem sind aber Ideen gefragt! SEMINARDAUER 3 Seminartage / 24 Seminarstunden (1. Tag ab 9:00 Uhr / 3. Tag bis 16:30 Uhr) AUSTRAGUNG Termin Ort Seminar-Nr. 24.02. - 26.02.2014 Dortmund 4000 159 02.06. - 04.06.2014 Darmstadt 4000 160 22.09. - 24.09.2014 Dortmund 4000 161 03.11. - 05.11.2014 Darmstadt 4000 162 REFA-Sommerakademie 2014, die Termine für Durchstarter SEMINARPREIS 990 REFA-Mitglieder 960 (Seminargetränke + Mittagessen inbegriffen) Seminarpreise zzgl. 19 % MwSt. REFA GmbH 64276 Darmstadt 4 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Kompaktseminare Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Ergonomie in der Praxis Die Welt wird globaler und unsere Gesellschaft wird älter gerade deshalb sind ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze notwendig. ZIELGRUPPE SEMINARZIEL SEMINARINHALT METHODIK Arbeitsgestalter, Sicherheitsbeauftragte, Betriebsärztlicher Dienst, Rationalisierungsfachleute, Betriebsratsmitglieder, Betriebsmittelkonstrukteure, Organisatoren Sie wissen, wie man beim Beurteilen von Arbeitsbedingungen vorgeht. Sie kennen ergonomische Aspekte bei der Arbeitsplatzgestaltung. Einführung in die Grundlagen der Ergonomie Arbeitsanalyse als Aufgabe der Ergonomie Belastungen und Beanspruchungen Vorgehen beim ergonomischen Gestalten Aktuelle rechtliche Rahmenbedingungen der Ergonomie Ausgewählte Themen der Arbeitsorganisation Einführung in die Gestaltung von Büroarbeitsplätzen Einführung in die Analyse und Gestaltung körperlicher Arbeit (Lastenhandhabung) Vortrag, praktische Übungen und Fallbeispiele, Gruppenarbeit, Diskussion und Erfahrungsaustausch SEMINARBEGLEITER Dr.-Ing. Bettina Abendroth und Dr. rer. nat. Yvonne Ferreira Ihre Meinung: Ergonomie ist und bleibt wichtig aus humanitären und aus wirtschaftlichen Gründen. SEMINARDAUER 2 Seminartage / 16 Seminarstunden (1. Tag ab 9:00 Uhr / 2. Tag bis 16:30 Uhr) AUSTRAGUNG Termin Ort Seminar-Nr. 22.09. - 23.09.2014 Darmstadt 4000 231 SEMINARPREIS 790 REFA-Mitglieder 760 (Seminargetränke + Mittagessen inbegriffen) Seminarpreise zzgl. 19 % MwSt. REFA GmbH 64276 Darmstadt 5 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Kompaktseminare Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Demografie und Ergonomie Globalisierung, Wettbewerbsdruck und Leistungsverdichtung prägen unsere sich ständig ändernde Arbeitswelt. Gleichzeitig erleben wir einen markanten demografischen Wandel in unserer Gesellschaft: Die arbeitende Bevölkerung wird immer älter. Themen wie Gesundheitsschutz und Gestaltung der Arbeitsbedingungen gewinnen unter diesen Umständen laufend an Bedeutung. In vielen Unternehmen gibt es noch echten Nachbesserungsbedarf dieses Seminar zeigt Ihnen, wie Sie konkret auf den Punkt kommen.. ZIELGRUPPE SEMINARZIEL SEMINARINHALT METHODIK Mitarbeiter aus Ergonomieabteilungen, Entwickler und Konstrukteure, Fachleute aus Konstruktion, Fertigungsplanung, Arbeitsvorbereitung und Arbeitssicherheit, Betriebsratsmitglieder, Gesundheitsbeauftragte, Arbeitspsychologen und Arbeitsmediziner Sie wissen, wie der demografische Wandel und die Ergonomie miteinander verzahnt sind. Sie kennen die wesentlichen Aspekte, die für ein erfolgreiches Arbeiten mit älteren Arbeitnehmern ausschlaggebend sind. Sie kennen verschiedene Ergonomiebewertungsverfahren, um situationsbezogen die richtige Methode anwenden zu können. Demografischer Wandel in der Arbeitswelt Ergonomiebewertungsverfahren Key-Faktor Ergonomie zur Bewältigung des Alterungsprozesses im Unternehmen Ergonomie und kontinuierlicher Verbesserungsprozess Kognitive Leistungsfähigkeit älterer Mitarbeiter Erfahrungen aus dem Projekt Pfiff Rolle des Ergonomiebeauftragten Beispiele zum Thema altersgerechte Arbeitsplatzgestaltung im Automobilbau Vortrag, praktische Übungen/Fallbeispiele, Gruppenarbeit, Diskussion und Erfahrungsaustausch SEMINARBEGLEITER Dipl.-Wirtsch.-Ing. Dieter Welwei, Adam Opel AG Seine Meinung: Die praktischen Möglichkeiten der Ergonomie können definitiv dazu beitragen, dass alternde Menschen sich am Arbeitsplatz länger wohlfühlen. SEMINARDAUER 2 Seminartage / 16 Seminarstunden (1. Tag ab 9:00 Uhr / 2. Tag bis 16:30 Uhr) AUSTRAGUNG Termin Ort Seminar-Nr. 06.02. - 07.02.2014 Darmstadt 4000 429 23.10. - 24.10.2014 Dortmund 4000 430 SEMINARPREIS 790 REFA-Mitglieder 760 (Seminargetränke + Mittagessen inbegriffen) Seminarpreise zzgl. 19 % MwSt. REFA GmbH 64276 Darmstadt 6 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Kompaktseminare Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Arbeitssicherheitsmanagement Niemand wird gerne durch Schaden klug, schon gar nicht beim Thema Arbeitssicherheit. Wer hier seinen Unternehmerpflichten nicht nachkommt, handelt fahrlässig. Das kann richtig teuer werden bei einem mittelständischen Unternehmen mit Geschäftsführerhaftung bis hin zur Existenzbedrohung. Aber Arbeitssicherheit ist auch ein nicht zu unterschätzender Erfolgsfaktor: Immer größer werden die an Ihr Unternehmen gestellten Ansprüche vonseiten Ihrer Kunden, Ihrer Mitarbeiter, des Gesetzgebers und nicht zuletzt der Unfallversicherungsträger. Um alles unter einen Hut zu bringen, bieten wir Ihnen ein Seminar, in dem Sie mit den normativen Regelungen und erforderlichen Aktivitäten für die Einführung eines Arbeitssicherheitsmanagementsystems vertraut gemacht werden. ZIELGRUPPE SEMINARZIEL SEMINARINHALT METHODIK Fach- und Führungskräfte, die im Unternehmen ein Arbeitssicherheitsmanagement einführen oder pflegen Sie kennen die Grundlagen eines Arbeitssicherheitsmanagementsystems. Sie können die Systemanforderungen in der Praxis umsetzen. Sie sorgen mit der Umsetzung für die Erfüllung gesetzlicher und arbeitssicherheitsspezifischer Anforderungen. Sie können die Grunddokumentation eines Arbeitssicherheitsmanagements erstellen und weiterentwickeln. Grundlagen eines Arbeitssicherheitsmanagements Analyse und Einordnung der Arbeitssicherheit in der betrieblichen Organisation Beurteilung des Standes des Arbeitssicherheitsmanagements (Weiter-) Entwicklung von Konzepten des betrieblichen Arbeitssicherheitsmanagements Eingliederung eines Arbeitssicherheitsmanagements in den betrieblichen Alltag Erarbeitung von Wirkungskontrollen und deren Umsetzung Referat, Gruppenarbeit, Praxisbeispiele und Übungen, Diskussion und Erfahrungsaustausch SEMINARBEGLEITER Dipl.-Ing. Frank Recktenwald Seine Meinung:,,Arbeitssicherheitsmanagement ist ein Erfolgsfaktor und kann so, im Zusammenspiel mit anderen Managementsystemen, die Existenz von Unternehmen nachhaltig sichern. SEMINARDAUER 3 Seminartage / 24 Seminarstunden (1. Tag ab 9:00 Uhr / 3. Tag bis 16:30 Uhr) AUSTRAGUNG Termin Ort Seminar-Nr. 24.02. - 26.02.2014 Dortmund 4000 335 15.09. - 17.09.2014 Darmstadt 4000 336 SEMINARPREIS 990 REFA-Mitglieder 960 (Seminargetränke + Mittagessen inbegriffen) Seminarpreise zzgl. 19 % MwSt. REFA GmbH 64276 Darmstadt 7 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Kompaktseminare Arbeitsgestaltung und Arbeitssicherheit Psychische Arbeitsbelastungen Ermittlung und Abhilfe Während sich die körperliche Beanspruchung durch Lärm, Hitze, Kälte und Staub reduziert, nehmen psychische Belastungen und Stress am Arbeitsplatz zu. Um die Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft von Arbeitnehmern dauerhaft zu erhalten, fordert der Gesetzgeber die Unternehmer auf, auch die psychischen Fehlbelastungen von Mitarbeitern zu ermitteln und abzubauen (Gefährdungsbeurteilung, 5 ArbSchG). Erfahren Sie in diesem Seminar, welche praxiserprobten Wege sich dazu anbieten. ZIELGRUPPE SEMINARZIEL SEMINARINHALT METHODIK Fach- und Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen und Branchen sowie Personalverantwortliche Sie wissen, welche Folgen psychische Fehlbeanspruchung hat. Sie kennen die Indikatoren für Fehlbelastungen. Sie können Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter steigern bzw. dauerhaft erhalten. Individuelle, betriebliche und kollektive Auswirkungen arbeitsbedingter psychischer Belastungen Definitionen und gesetzliche Grundlagen Vorgehensweise bei der Ermittlung arbeitsbedingter Belastungsfaktoren Methoden und Verfahren zur Ermittlung arbeitsbedingter Fehlbelastungen Praktische Fragen im Umgang mit arbeitsbedingten Belastungen Information, Fallbeispiele, Film, praktische Übungen, Diskussion und Erfahrungsaustausch SEMINARBEGLEITER Dr. Fritzi Wiessmann Ihre Meinung: Psychische Belastungen am Arbeitsplatz lassen sich nicht einfach verdrängen gezieltes Handeln ist gefragt. SEMINARDAUER 2 Seminartage / 16 Seminarstunden (1. Tag ab 9:00 Uhr / 2. Tag bis 16:30 Uhr) AUSTRAGUNG Termin Ort Seminar-Nr. 27.02. - 28.02.2014 Dortmund 4000 628 06.11. - 07.11.2014 Darmstadt 4000 629 SEMINARPREIS 790 REFA-Mitglieder 760 (Seminargetränke + Mittagessen inbegriffen) Seminarpreise zzgl. 19 % MwSt. REFA GmbH 64276 Darmstadt 8 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Seminarhinweise REFA-Standards für Seminare Die Fairplay-Regeln REFA setzt auf Transparenz. Auch in den Punkten, über die häufig nur irgendwo im Kleingedruckten informiert wird. ANMELDE- BESTÄTIGUNG ABMELDUNG/ STORNO REFERENTEN SEMINARPREIS SPEZIALPREISE FÜR REFA-MITGLIEDER Nach Eingang Ihrer schriftlichen Anmeldung erhalten Sie eine Bestätigung mit allen zweckdienlichen Informationen. Da bei einigen Seminaren die Teilnehmerzahl begrenzt ist, kann eine frühzeitige Anmeldung nur in Ihrem Interesse sein die Einschreibungen werden in der Reihenfolge des Eingangs berücksichtigt. Die Einladung und die Rechnung zum gebuchten Seminar erhalten Sie spätestens 2 Wochen vor Seminarbeginn. Je nachdem, wann Sie sich von einem gebuchten Seminar abmelden, zahlen Sie nichts bei mehr als 21 Tagen vor Seminarbeginn 50 % des Seminarpreises zwischen 8 und 21 Tagen vor Seminarbeginn den vollen Seminarpreis bis zu 7 Tagen vor Seminarbeginn REFA behält sich vor, einen anderen als im Programm ausgeschriebenen Referenten einzusetzen. Die in diesem Programm aufgeführten Preise sind bis Ende 2014 gültig. Seminarpreise zzgl. 19 % Mehrwertsteuer. Für REFA-Mitglieder gelten Vorzugspreise. Aus rechtlichen Gründen dürfen die Rabatte den Jahresmitgliedsbeitrag nicht überschreiten. IHRE ANSPRECHPARTNER Gisela Jahn Leitung Bereich Kompaktseminare Fon 06151 8801-208 Fax 06151 8801-202 gisela.jahn@refa.de Daniela Krohn Seminarorganisation Fon 06151 8801-125 Fax 06151 8801-202 daniela.krohn@refa.de REFA GmbH 64276 Darmstadt 9 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Seminaranmeldung Anmeldeformular für REFA-Seminare Fax an 06151 8801-202 E-Mail an gisela.jahn@refa.de oder daniela.krohn@refa.de online über www.refa.de Seminar-Nr./Termin Seminar-Nr./Termin Name/Vorname Geburtsdatum/Geburtsort Straße/Hausnummer PLZ/Ort Telefon/Fax sowie Titel/Berufsbezeichnung E-Mail Unternehmen Abteilung/Ansprechpartner Straße (Postfach) PLZ/Ort Telefon/Fax E-Mail REFA-Miglieds-Nr. Spezialpreise für REFA-Mitglieder Anmeldebestätigung Rechnung Datum und Unterschrift an Teilnehmer an Teilnehmer an Unternehmen, z. Hd.: an Unternehmen, z. Hd.: Ich bin damit einverstanden, dass meine Angaben für die satzungsgemäßen Aufgaben des REFA- Verbandes gespeichert und verwendet werden. Ich akzeptiere die Allgemeinen Geschäftsbedingun gen (AGB) des REFA-Bundesverbandes (siehe unter www.refa.de). www.refa.de Das Know-how. REFA GmbH 64276 Darmstadt 10 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Inhouseseminare Eine Alternative für Unternehmen Inhouse-Seminare Sie wollen, dass mehrere Mitarbeiter Ihres Unternehmens an einem REFA-Seminar teilnehmen? Wir kommen gerne zu Ihnen vor Ort. Ihre Vorteile: Das Seminar wird auf Ihre konkreten Anforderungen ausgerichtet und ist damit noch praxisbezogener. Sie bestimmen Zeit, Ort und Dauer des Seminars. Es fallen keine Reise- und Übernachtungskosten für Mitarbeiter an. Die Abwesenheit der Mitarbeiter wird minimiert. Sprechen Sie mit uns. Wir unterbreiten Ihnen gern ein auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Angebot. REFA GmbH 64276 Darmstadt 11 gisela.jahn@refa.de Fon 06151 8801-208 www.refa.de

Ihr Thema ist nicht dabei? Wir haben auch aktuelle Kompaktseminare zu den Themen: Betriebswirtschaft und Controlling Führungskompetenz Persönlichkeitsentwicklung Haftung und Recht Arbeits- und Prozessmanagement Daten- und Entgeltmanagement Instandhaltung Lean Management Logistik Qualitätsmanagement Sprechen Sie uns an! Herausgeber: REFA GmbH ein Unternehmen der REFA Group Wittichstraße 2, 64295 Darmstadt Fon 06151 8801-208 Fax 06151 8801-202 gisela.jahn@refa.de Die REFA GmbH ist nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Im Sinne dieser Zertifizierung ist für REFA Qualität in der Weiterbildung eine permanente Herausforderung. REFA 01/2014 www.refa.de Das Know-how.