name Ing. Markus Schuch geboren 12. Juli 1971 in Wien kontakt uid nummer iban / bic Wiener Strasse 71, 2201 Gerasdorf +43 664 5410004 markus.schuch@evenio.at ATU61293488 AT595300003954023167 / HYPNATWW ausbildung HTL für EDV und Organisation Personalverrechnung REFA Ausbildung SAP Schulungen PPL Privatpiloten Lizenz einsatzgebiet als selbstständiger SAP Berater und Partner der SAP Österreich Beratung und Entwicklung in SAP Personalwirtschaft (HCM) Referenteneinsatz und Schulungsentwicklung Projektleitung und Qualitätssicherung einsatzgebiet als selbstständiger SAP Schulungspartner Referenteneinsätze im SAP Personalwesen zertifizierungen SAP Solution Consultant mysap Human Resources R/3 Enterprise SAP Solution Consultant Human Resources mysap ERP 2005 (ERP 6.0) SAP Senior Trainer SAP Platinum Trainer auszeichnungen 2013 - SAP Quality Award Silver (Medium Implementation) Projekt : E-Recruiting Agrana Beteiligungs AG
A-Consult / SCC ( 1991 1998 ) SAP R/2 und R/3 Beratung, Entwicklung und Training protask Consulting ( 1998 2002 ) Bereichsverantwortung SAP HR SAP Beratung SAP Entwicklung SAP Training Internetentwicklung selbständinger SAP Consultant ( seit 2002 ) SAP Beratung SAP Entwicklung SAP Training Projektleitung und SAP Qualitätssicherung Internetentwicklung [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 2 von 10
Generali (1995 2015) Einführung RP-Plan Personaladministration Zeitwirtschaft /MDT Veranstaltungsmanagement Zusatzentwicklungen Personalabrechnung Migration SAP R/2 nach SAP R/3 Organisatorische Zusammenführung Interunfall und Generali Einführung Personalentwicklung Ausarbeitung Anwenderschulungen ALE Konzeption und Realisierung Anpassung und Einsatz von Employee Self Service Konzeption SAP ISCD und SAP HR Prozess ABAP Zusatzentwicklungen Talentmanagement2 Styria Verlag Entwicklung und Implementation Schnittstelle HR ISPSD Petro Chemie Danubia RP Plan Zusatzentwicklung Organisationsschlüsselverwaltung Semperit Technische Produkte RP Stammdaten Zusatzentwicklungen und Auswertungen PP Pollmann HR Stammdaten/Abrechnung Zusatzentwicklung Arbeitszeitblatt [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 3 von 10
Eurostar-Chrysler Austria HR Stammdaten HR Zusatzentwicklungen Engel Maschinenfabrik HR Zusatzentwicklungen Beratung Veranstaltungsmanagement Beratung Creditanstalt Bankverein RP Stammdaten Zusatzentwicklungen Personalabrechnung Migration RP HR Zusatzentwicklung Migrationstool HR Plan Beratung Beratung Veranstaltungsmanagement Oberöstereichische Kraftwerke AG HR Stammdaten Zusatzentwicklung Arbeitszeitblatt/Schnittstelle CO Stadtbetriebe Linz Projektleitung Einführung SAP R/3 Personalwirtschaft Personalabrechnung Personalbeschaffung Zeitwirtschaft Anwenderschulungen HR CATS Customizing Zusatzentwicklungen CATS/Schnittstellen CO Steirische Ferngas HR Zusatzentwicklungen [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 4 von 10
Zumtobel Licht HR Leistungslohn Projektleitung und Einführung R/3 HR für die Zumtobel Gruppe Organisatorische Zusammenführung Zumtobel und Tridonic SAP Referenteneinsätze Grundlagen der Personalwirtschaft Personalentwicklung Veranstaltungsmanagement Konfiguration Stammdaten Reporting in der Personalwirtschaft Employee Self Service Portal Berechtigungen ABAP Entwicklung Transaktionsentwicklung Programmieren im HCM Grundlagen Personalabrechnung CATS E-Recruiting Grazer Stadtwerke Zusatzentwicklungen Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Beratung HR Personalabrechnung und Zusatzentwicklungen HR Energie Versorgung Niederösterreich Unterstützung RP Plan Allianz Elementar Beratung Beratung Seminarverwaltung [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 5 von 10
Tridonic Bauelemente GmbH HR Leistungslohn HR Zeitwirtschaft South African Post Office Umstellung der Personalabrechnung, Reisekosten und Personalplanung von RP 5.0D auf HR 2.2F. Key User Training Beratung Beratung Veranstaltungsmanagement Collini Metallveredelung Einführung Personalkostenplanung Einführung Vorarlberger Kraftwerke Beratung SAP R/3 Personalbeschaffung Harmonisierungskonzept Vorarlberger Illwerke und Vorarlberger Kraftwerke Einführung Time Manager`s Workplace und Manager`s Desktop Personalwirtschaftliche Internetszenarien/Employee Self Service CATS voest Alpine Stahl Linz Machbarkeitsstudie SAP R/3 PA/PD Projektleitung SAP R/3 PD und Administration Konzepte und Ausarbeitung von Anwenderschulungen Dezentralisierung Personaladministration und Zeitwirtschaft Personalentwicklung Veranstaltungsmanagement Personalbeschaffung [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 6 von 10
dm Drogeriemarkt Österreich Personaladministration Personalabrechnung Konzeption Datenübernahme Salzburger Lohn Anwenderschulungen Verbund CATS Anpassung Projektrückmeldung ALE Gebrüder Weiss Beratung Lufthansa Systems Beratung und Zusatzentwicklung Veranstaltungsmanagement G+M Gebäudereinigung Universal Versand Personaladministration Konzeption Datenübernahme Zusatzentwicklungen HR HR Entwicklungen Personaladministration, Personalabrechnung mondi business paper (neusiedler papier) Personaladministration und Personalentwicklung und Veranstaltungsmanagement Permanente Datenschnittstelle DPW [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 7 von 10
Österreichischen Sozialversicherungsträger (2006 2012) HR Beratung und Entwicklung Zeitwirtschaft Personaladministration Personalkostenplanung Personalabrechnung Pilotprojekt E-Recruiting Orgpublisher Bundesrechenzentrum (2008 2015) HR Entwicklungen PA und OM Datenschnittstellen Beratung HR Einsatz Universitäten Entwicklung und Einführung E-Recruiting A4B (application services for business solutions) (2007 2009) SAP Technische Anwenderschulung ABAP Grundlagen T-Mobile Austria (2009-2010) Personalkostenplanung Employee Self Service Österreichische Post AG (2007 2009) Konzeption und Pilotprojekt E-Recruiting Training HR Entwicklung T-Systems Austria (2009 2011) Employee Self Service Managers Self Service Beratung Personaladministration, Training HCM Prozesse [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 8 von 10
TELE2 (2010) Personalkostenplanung Wave Solutions (2011) HR Zusatzentwicklungen Personaladministration und ALE Entwicklung Boehringer Ingelheim (2011 2012) HR Beratung und Entwicklung Personaladministration HR Datenschnittstelle Bundesministerium für Finanzen (2010 2015) Prozessmodellierung und Prozessmanagement E-Recruiting Republik Österreich Jobbörse der Republik Prozess- und Projektmanagement Aus- und Weiterbildung Projektmanagement PM-GOV Employee Self Service Learning Solution und Enterprise Learning Österreichische Nationalbank (2012) Beratung Personalkostenplanung Wiener Städtische Versicherung (2011 2012) Beratung und Entwicklung Employee Self Service Beratung Web Dynpro Entwicklung Entgeltnachweis AGRANA Beteiligungs AG (2013 2015) Einführung E-Recruiting [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 9 von 10
Austria Juice (2015) Einführung E-Recruiting [ 0664/5410004 ] [ markus.schuch@evenio.at ] Seite 10 von 10