Wuppertal Start 5x jährlich

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1 ABEND-AKADEMIE BERGISCH LAND Ausbildung der Ausbilder/-innen (IHK) Kompaktlehrgang zur Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung vor der IHK nach der AEVO Wuppertal Start 5x jährlich

2 Zum Lehrgang Qualifizierte Mitarbeiter sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor eines Unternehmens. Dabei beginnt Personalentwicklung mit der Berufsausbildung. In der betrieblichen Ausbildungsplanung und -praxis kommt dem Ausbilder die Schlüsselrolle bei der Umsetzung der Ausbildungsinhalte zu. Die Notwendigkeit zum permanenten wirtschaftlichen Wandel, sowohl in den Einzelbetrieben als auch in der Gesamtwirtschaft, erfordert entsprechende Anpassungen im Berufsbildungssystem. Ein neuer Ausbildertyp ist gefragt! Wer ausbilden will, muss neben der persönlichen und fachlichen Eignung auch über pädagogische, rechtliche, organisatorische, psychologische und methodische Kenntnisse sowie Fertigkeiten verfügen. Die Ausbildereignungsprüfung ist dabei bundesweit die einzig anerkannte und einheitliche Qualifikation zum Nachweis berufs- und arbeitspädagogischer Kenntnisse. Der Ausbilder oder die Ausbilderin erfüllt die Funktion, einem oder mehreren Auszubildenden die im Ausbildungsplan festgelegten Fertigkeiten und Kenntnisse zu vermitteln. Neben diesen, ist die Förderung zum selbstständigen Denken und Handeln, sowie die Entwicklung von Soft Skills, wie z.b. Problemlösungs-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten der Auszubildenden, zentraler Bestandteil. Der Entwicklung der Lernfähigkeit und der Lernbereitschaft, sowie einer konstruktiv-kritischen Einstellung, kommt im Rahmen des Ausbildens besondere Bedeutung zu. Selbständiges Handeln im Beruf, wie in der Gesellschaft, setzt auch Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbereitschaft voraus. Die Ausbilder/-innen helfen diese Eigenschaften frühzeitig zu entwickeln. Sie geben den Auszubildenden die Möglichkeit, Aufgaben, die deren Fähigkeiten angemessen sind, selbständig zu lösen und sich dadurch zu bewähren. Aus diesem Grunde ist das Ziel des AdA-Lehrgangs auf der Grundlage der Ausbilder-Eignungsverordnung angehende Ausbilder anzuleiten, Lernprozesse zu initiieren, zu begleiten und zu beurteilen, umso praxisgerecht Rollen-, Methoden- und Handlungs kompetenzen zu vermitteln.

3 Lehrgangsinhalt Der Lehrgang zur Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung umfasst ca. 60 Unterrichtsstunden an 6 aufeinanderfolgenden Unterrichtstagen. Nachstehende Lehrgangsinhalte werden im Rahmen des Kompaktlehrgangs behandelt: Allgemeine Grundlagen (rechtliche Rahmenbedingungen) Ausbildung planen Mitwirkung bei der Einstellung von Auszubildenden Am Arbeitsplatz ausbilden Lernen fördern Ausbildung in der Gruppe Ausbildung beenden Der Kompaktlehrgang schließt mit einer Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer Wuppertal-Solingen-Remscheid ab. Zulassungsvoraussetzungen Der Vorbereitungskurs auf die IHK-Ausbildereignungsprüfung richtet sich an: Angehende Ausbilder/-innen Fachkräfte, die als Ausbilder tätig sein wollen Alle, die als Ausbilder/-innen verantwortungsvoll tätig werden möchten, unabhängig davon aus welchen beruflichen Bereichen sie kommen (Industrie, Dienstleister, Handwerk, usw.) Eine Zulassungsbeschränkung besteht nicht. Um in der Praxis im Betrieb als Ausbilder/-in tätig zu sein, müssen Sie persönlich und fachlich geeignet sein, sowie berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse nachweisen. Darüber hinaus müssen Sie als Ausbilder/-in auch in der Lage sein, Ihre Berufserfahrung an Auszubildende weiterzugeben, sodass eine abgeschlossene Berufsausbildung und einschlägige Berufspraxis notwendig sind.

4 Zur Prüfung Die Prüfung zum anerkannten Abschluss findet vor der Industrieund Handelskammer Wuppertal - Solingen - Remscheid statt. Die Prüfung zum Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Kenntnisse, gemäß der Ausbilder-Eignungsverordnung, gliedert sich in einen schriftlichen und einen praktischen Teil. Die schriftliche Prüfung findet in der Regel am 1. Dienstag eines jeden Monats statt. Mit Ihrer Anmeldung zu unserem Kompaktlehrgang wird automatisch ein Platz für Sie bei der jeweiligen Prüfung der IHK vorreserviert. Der praktische Teil besteht aus der Präsentation einer Ausbildungssituation und einem Fachgespräch, mit einer Dauer von insgesamt höchstens 30 Minuten. Hierfür wählt der Prüfungsteilnehmer eine berufstypische Ausbildungssituation aus. Dieser Prüfungsteil findet ca. 2 Wochen nach dem schriftlichen Teil statt. Lehrgangsgebühren Die Lehrgangsgebühr beträgt 990,- EUR. Diese beinhaltet: Die Teilnahme an den Unterrichtstagen Ergänzende Skripte und Arbeitsunterlagen der Dozenten Zusätzliche Unterweisungsprobe zur Vorbereitung auf die mündliche Prüfung (Termin wird bei Lehrgangsstart mit den Dozenten abgestimmt) IHK-Prüfungsgebühr Getränke während des Lehrgangs Persönliche Betreuung und Beratung durch die Ansprechpartner der TAW Gerne können Sie in zwei Monatsraten per Lastschrift zahlen. Die für eine berufsbegleitende Weiterbildung anfallenden Kosten können, nach Einzelprüfung durch das zuständige Finanzamt, in der Steuererklärung geltend gemacht werden.

5 Finanzielle Förderung Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen können Sie Finanzierungshilfen über den Bildungsscheck NRW in Anspruch nehmen. Zur Finanzierung der Lehrgangsgebühren erhalten Sie eine finanzielle Förderung in Höhe von 50 % der Lehrgangsgebühr, max. 500,00 EUR. Nähere Informationen dazu finden Sie im Internet und Organisatorisches Lehrgangsdaten Lehrgangsbeginn: 5x jährlich Lehrgangsdauer: 6 aufeinanderfolgende Tage Kompaktlehrgang Unterrichtszeiten Montag bis Freitag: bis Uhr Samstag: bis Uhr Die genauen Termine zu den Lehrgängen finden Sie auf Informationsveranstaltung Sie haben noch Fragen? Wir haben die Antworten und laden Sie herzlich zu unseren regelmäßig stattfindenden Informationsveranstaltungen ein. Die aktuellen Termine finden Sie auf Die Informationsveranstaltungen finden im Hause der Technischen Akademie Wuppertal e.v. - Hubertusallee 18, Wuppertal - statt. Dozenten Der Lehrgang wird von einem Team erfahrener Referenten durchgeführt, die auf die jeweiligen Themengebiete spezialisiert sind. Herr Dr. Rainer Ostermann, Berater und Dozent seit 1994, und Herr Frank Wischmann, Berater und Dozent seit 1988, sind auch im Prüfungsausschuss der IHK vertreten.

6 Beratung und Information Filipe da Silva (B.A.) Tel.: Produktmanager Annika Koch Tel.: Lehrgangsorganisation Abend-Akademie Bergisch Land Im Hause der Technischen Akademie Wuppertal e.v. Hubertusallee Wuppertal Geschäftsbedingungen Mit Ih rer An mel dung er ken nen Sie die Allgemei nen Ge schäftsbedin gun gen der Tech ni schen A ka de mie Wup per tal e.v. an. Sie sind im In ter net un ter ab ge druckt und wer den mit der Rech nung o der auf Wunsch auch vor ab zu ge sandt. Bis eine Wo che vor Ver an stal tungs ter min kön nen Sie Ih re An meldung ge gen ei ne Be ar bei tungs ge bühr von 50 stor nie ren. TAW - Technische Akademie Wuppertal e.v. P