Jahresbericht des Vereins Lares

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1 Jahresbericht des Vereins Lares Juli 2017 Juni 2018 Beilage 3 Autorinnen: Martina Dvoracek, Rachel Gaudenz, Co-Präsidentinnen Datum: 30. April 2018 Editorial der Co-Präsidentinnen Liebe Mitglieder und Interessierte Der Kulturwandel treibt uns an. Ausgelöst durch die Weiterentwicklung und Präzisierung unserer Vereinsstrategie setzten wir uns im fünften Vereinsjahr für die Überwindung von stereotypen Rollenbildern in der Planungs- und Baubranche, die gleichberechtigte Vertretung der Geschlechter in Entscheidungsgremien und den konsequenten Einbezug der Nutzerinnen- und Nutzersicht in die Planungs- und Bauprozesse ein. Es ist noch ein weiter Weg. Aber wir sind viele. Ein Highlight war das wiederum sehr gut besuchte Weiterbildungsgefäss Lares input zur Frage Wie fühlen wir uns in der Architektur? am 2. November 2017 in Zürich. Gut gefüllte Ränge am Lares input im Cabaret Voltaire, Zürich Foto: Ilinca Manaila Im Vorstand gibt einige Veränderungen: Rachel Gaudenz übergibt ihr Co-Präsidium an Stephanie Tuggener, bleibt aber weiterhin im Vorstand. Ilinca Manaila tritt aus beruflichen Gründen vom Vorstand zurück. Wir bedauern das sehr und hoffen, dass sich unsere Wege auch in Zukunft hier und da wieder kreuzen. Wir freuen uns, dass Elke Schimmel, Dipl.-Ing. Raumplanung und Mag. Kultur- und Sozialanthropologie aus Wien, die heute bei Planteam in Luzern arbeitet, Interesse am Lares-Vorstand hat. Wir danken dem gesamten Vorstand für die engagierte und konstruktive Zusammenarbeit. Martina Dvoracek, Rachel Gaudenz Co-Präsidentinnen Verein Lares - gender- und alltagsgerechtes Planen und Bauen

2 Aktivitäten des Vorstands Der Vorstand traf sich seit der 4. Vollversammlung 2017 in Basel sechs Mal, abwechslungsweise in Bern, Zürich und Luzern. Zusammenarbeit mit dem sia: Mitte Mai 2017 traf sich das Co-Präsidium mit der Leiterin der Fachstelle Gesellschaft und Planung Barbara Stettler und ihrer neuen Vorgesetzten Myriam Barsuglia, Leiterin Vereinspolitik. Die Veranstaltung Lares on tour konzipieren, planen und setzen wir weiterhin gemeinsam um. Der sia übernimmt dabei die Kosten für das Apéro und die Räumlichkeiten. Der sia wird nicht Kollektivmitglied von Lares. Stakeholdermanagement: Der Vorstand fokussierte sich bei den Akquisetätigkeiten auf folgende Kontakte: 1. Stadt Zürich, Fachstelle für Gleichstellung: Barbara Zibell, Fachinput zu Stadtentwicklung und Gender, Juni Stadt Bern: Gespräch mit Sabine Gresch, Stv. Stadtplanerin und Barbara Krattiger, Leiterin Fachstelle Gleichstellung Ergebnisse: u.a. Treffen mit dem Stadtbaumeister Thomas Pfluger vereinbaren, Weiterbildungsinput zu Planung und Gender an interessierte Verwaltungsmitarbeitende konzipieren und durchführen, Rachel Gaudenz und Martina Dvoracek 3. Stadt Luzern: Gespräch mit Anja Kloth, Leiterin Baumanagement und Beat Heynen, Bauherrenvertreter Baumanagement Ergebnis: Stadt Luzern kennt das Angebot von Lares und kommt bei Bedarf auf uns zu, Rachel Gaudenz und Martina Dvoracek 4. Gemeinde Köniz: Abklärungen bezüglich einer Genderbeurteilung eines Wettbewerbsprojekts durch Lares Folgende Expertinnentätigkeit mit Entgeltung findet im 2018 statt: 1. Städtebaulicher Wettbewerb Viererfeld/Mittelfeld: Einsitz in der Jury als Expertin: Rachel Gaudenz Durch den Verein mit einer Spesenentschädigung vergütete Mitwirkungstätigkeit fanden bei folgenden Projekten statt: 2. Freiraum Viererfeld/Mittelfeld, Bern: Martina Dvoracek 3. Helvetiaplatz, Bern: Sarah Droz 2

3 Öffentlichkeitsarbeit: Um die Bekanntheit unseres Vereins und seinen Anliegen zu stärken, hat der Vorstand mit folgenden Aktivitäten in die Kommunikation und Wissensvermittlung investiert: 1. Veranstaltung FSU Bern Mittelland zur Siedlung Oberfeld Ostermundigen und der Rolle, resp. den damaligen Fachinputs von Lares, mit Sarah Droz und Martina Dvoracek, ca. 20 Teiln. 2. "Tempo 20, 30 oder 50 innerorts?, Veranstaltungder Parlamentarischen Gruppen "Kommunalpolitik" und "Raumentwicklung", Sarah Droz, «Verdichtet bauen - wir gestalten mit» Gruppe «Frauen und Politik im Fricktal» Fachreferate von den beiden Lares-Mitgliedern Christine Ziegler und Anna Borer, Rheinfelden, , ca. 20 Teiln. 4. Tagung 60 Jahre SAFFA Was bewegen wir Frauen heute?, Referat Kulturwandel in der Planung: Wunsch und Wirklichkeit durch Stephanie Tuggener und Sarah Droz und Teilnahme Podiumsdiskussion mit Barbara Zibell), , Museum für Gestaltung, Zürich, mit creatrices.ch, Fachfrauen Umwelt FFU Fachstelle für Gleichstellung von Frau und Mann des Kanton Zürich, Frauenzentrale Zürich Und ausserdem: - Zwei kritisch-konstruktive Briefe an Institutionen, die auf ihren neuen Websites, resp. neu erschienenen Lehrmitteln zur Raumplanung stereotype Rollenbilder zementieren: Kanton Zürich, Baudirektion, Amt für Raumentwicklung, Abteilung Raumplanung und Verein Zürcher Gemeindeschreiber und Verwaltungsfachleute VZGV Kanton Zürich bezüglich Filmserie Innenentwicklung umsetzen Antwort: ( ) Es ist aber tatsächlich so, dass wir die Rolle des planer weder bewusst festgelegt, noch kritisch hinterfragt haben. In diesem Sinne danken wir Ihnen, dass Sie uns auf dieses Versäumnis aufmerksam gemacht haben. Wir werden künftig darauf achten, dass Frauen und Männer gleichwertige Berufsrollen einnehmen werden. 3

4 LerNetz AG - Netzwerk für interaktive Lernmedien, Bern und Zürich sowie VLP-ASPAN bezüglich Lehrmittel - eine Reise durch die Agglomerationslandschaft. Im interaktiven Lehrmittel wird vermittelt, wer den Raum gestaltet: "Landwirte, Politiker, Unternehmer"... In den vier Lernmodulen kommen Total 15 Männer (Gemeinderäte, Politiker, Vorstandsmitglieder, Unternehmer...) und 4 Frauen (davon 2x Schülerin, 1x Familienfrau, 1x Ladenbesitzerin) vor. Lares macht die MacherInnen des Lehrmittels auf ihre einseitigen Rollenbilder aufmerksam. - laufende Aktualisierung und Erweiterung unserer website - drei Newsletter (September 17, Doppelnummer März 18), Einladung zur VV mit Unterlagen, Aufruf zur aktiven Teilnahme an der SAFFA-Veranstaltung, weitere Mailversände mit Veranstaltungshinweisen - Lares on tour in Kooperation mit der Fachstelle Gesellschaft und Planung des SIA: Fachhochschule Nordwestschweiz, Campus Brugg-Windisch, (ca. 25 Teiln.) - Redaktion von zwei Lares-Factsheets zum Pfingstweidpark in Zürich durch Gudrun Hoppe und zum Neubau FHM Fachhochschule Markthalle Brugg Windisch Ilinca Manaila - Lares input im Cabaret Voltaire in Zürich mit einem Inputreferat von Martina Guhl, Dipl. Arch. ETH, MSc Psychologie zu Wie fühlen wir uns in der Architektur? und anregender Diskussion (ca. 50 Teilnehmende) - Aufarbeitung einer Vernetzungsstrategie für Lares und Aktualisierung der Vernetzungsliste. - Vorbereitung eines Erfassungstools für die Lares- Mitglieder, um ein umfassendes Bild der schon vorhandenen Talente, Wissensträgerinnen und möglichen Vernetzungspartnerinnen und -partner zu erhalten. Die letzten Monate waren geprägt von den Vorbereitungen zur 5. Vollversammlung am 01. Juni 2018 und dem Lares on tour am WestLink in Zürich Altstetten. 4

5 Organisation des Vorstandes Die hier dargestellten Zuständigkeiten und Ressortverteilungen im Vorstand entsprechen dem Vorstandsreglement. Der Vorstand empfiehlt der Vollversammlung vom 01. Juni 2018, die unten vorgeschlagenen Personen zu bestätigen resp. definitiv in den Vorstand des Vereins zu wählen. Die genaue Aufteilung der Ressorts übernimmt der neu konstituierte Vorstand an seiner Sitzung im August Co-Präsidium: Martina Dvoracek, Stephanie Tuggener 2. Kassierin: Anka Laschewski 3. Aktuarin: Protokolle im Rotationsprinzip, komplettes Lares-Archiv bei Martina Dvoracek 4. Ressort Öffentlichkeitsarbeit: - Website: Anka Laschewski - Newsletter: Anka Laschewski und Elke Schimmel 5. Ressort Events: Sarah Droz, Stephanie Tuggener, Rachel Gaudenz 6. Ressort Qualifikation / Verfahren: Rachel Gaudenz 7. Wissenschaftliche Beratung: Barbara Zibell Die zur Wiederwahl vorgeschlagenen Revisorinnen: Nathalie Herren und Yvonne Urwyler für 2 Jahre. Mitglieder Im Berichtsjahr haben wir 8 Neumitglieder, v.a. im Kontext mit der Lares input Veranstaltung, die für Mitglieder gratis, für Nicht-Mitglieder Fr kostete, gewonnen: Christopher Bahn Christine Bopp Sabine von Fischer Nadine Gehrig Christine Heidrich Etel Keller Sarah Lauber Menegale Françoise Vanotti Die aktuelle Zahl der Mitglieder beläuft sich somit auf (Stand: ): 63 Einzelmitglieder (-1) 11 Kollektivmitglieder (-2): 4 Gemeinden/Städte: Bern, Köniz, Luzern, Zürich 2 Firmen: Basler Hoffmann Partner, ASA Arbeitsgruppe für Siedlungsplanung 4 Vereine/Verbände: ABAP, Verein SpielRaum, ffu Fachfrauen Umwelt, SWB - Schweizerischer Werkbund 1 Fachhochschule: FHNW Muttenz Ziel ist es, die Mitgliederzahl weiterhin kontinuierlich zu erhöhen. 5

6 Ausblick 2018/19 Wir verfügen über einen Pool von 22 Lares-Fachfrauen. Nach einem Vorstandsbeschluss ist die Vereinsmitgliedschaft bei Lares eine Bedingung, um weiterhin auf der Lares-Fachpersonenliste aufgeführt zu werden. Trotz Nachfragen konnten sich 15 ehemalige Lares-Fachfrauen leider nicht zu einer Mitgliedschaft bewegen, weshalb sie seit Februar 2018 nicht mehr auf der auf veröffentlichten Lares-Fachpersonen-Liste aufgeführt sind. Wir werden uns 2018/19 auf verschiedenen Ebenen für den Kulturwandel in Planen und Bauen einsetzen: Jubiläumsreihe 60 Jahre SAFFA - Was bewegen wir Frauen heute? im Pavillon auf der Landi-Wiese, Sept./Okt 2018, Aufarbeitung der Bild und Text-Eingaben der Lares- Mitglieder zu In welchem Räumen fühle ich mich wohl? Was konnte ich in meinem beruflichen und/oder privaten Wirkungskreis selber konkret dazu beitragen? Referat am sanu-zertifikatskurs Freiräume für die urbane Gesellschaft von morgen - Bedürfnisgerechtes und nachhaltiges Planen, Gestalten und Betreiben in Sursee, durch Martina Dvoracek - Lares input mit DI Eva Kail, von der Stadtentwicklung Wien, Steuerung gendergerechte Stadtplanung, Magistratsdirektion - Geschäftsbereich Bauten und Technik im Cabaret Voltaire, Zürich Lares on tour: Juni 2019 (genaues Datum und Ort noch offen) Verfassen von drei Factsheets über ehemalige Lares-Projekte um den Mehrwert zu dokumentieren (Oberfeld Ostermundigen, Europaallee, WEstLink) Fachliche und administrative Vernetzung, Fachreferate: ABAP, FFU, Frau+sia, créatrices.ch etc. CAS Stadtraum Strasse, Start an der ZHAW in Winterthur, mit Sarah Droz Sensibilisierung und Wissenstransfer: 3-4 Newsletter, Briefe, Mitwirkungen Mitgliedergewinnung Genderbegleitung und -beratung auf Anfrage 6

7 Dieser Jahresbericht richtet sich an Einzel-und Kollektivmitglieder des Vereins, Interessierte, potentielle Mitglieder, Behörden, Institutionen und Fachstellen, ebenfalls an andere Vereine und Organisationen sowie mögliche Sponsoren und Geldgeber. Der Jahresbericht dient als Rechenschaftsbericht des Vorstands. Er informiert über dessen Tätigkeiten. Die Darstellung der Ereignisse bezweckt die Dokumentation der Chronik des Vereins. 7