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'$'$##! 70##! " 34(3, (32#= 4 7#3.## 4/ "" :") -222(2 L/G28(#(2 "/(.3"8$P1 /#$ 29," 22) - /( " G2",:3 ( 22(3'" 1L 3& 3-( 3 ""/ "2 21 2) 8$. - #:4/ " <#)- 52 /( # 3 8 < ") Der Chancengleichheitsplan ergänzt und führt den Frauenförderplan 2013 bis 2015 für den Zeitraum 2016 bis 2018 fort. Während seiner Dauer kann er aktualisiert und bei ergänzenden Maßnahmen fortgeschrieben werden. Er wird vom Kreistag beschlossen und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in geeigneter Weise bekannt gegeben.

Anlage 1 Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 I. Beschäftigte Leitungs- und Fachfunktionen 2012 2015 2012 2015 Beschäftigte Veränderung in gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % Prozent gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % höherer Dienst 113 40 35 114 47 41 6 72 17 24 75 25 33 9 gehobener Dienst 489 242 49 520 258 50 1 45 22 49 61 27 44-5 mittlerer Dienst 556 413 74 560 405 72-2 11 7 64 8 4 50-14 einfacher Dienst 162 146 90 153 135 88-2 0 0 0 0 0 0 0 Summe 1.320 841 64 1.347 845 63-1 128 46 36 144 56 39 3 Veränderung in Prozent

Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 Anlage 2 I. a) Beamtinnen und Beamte Leitungs- und Fachfunktionen 2012 2015 2012 2015 Beamtinnen und Beamte gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % B 7 1 0 0 1 0 0 0 1 0 0 1 0 0 0 B 4 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 B 2 4 0 0 3 0 0 0 4 0 0 3 0 0 0 A 16 5 0 0 4 0 0 0 4 0 0 4 0 0 0 A 15 12 3 25 15 4 27 2 10 3 30 14 3 21-9 A 14 25 8 32 22 7 32 0 22 5 23 19 5 26 3 A 13 18 2 11 23 8 35 24 14 2 14 14 5 36 22 Summe h.d. 65 13 20 69 19 28 8 55 10 18 56 13 23 5 A 13 g.d. 21 7 33 16 2 13-20 11 5 45 5 1 20-25 A 12 33 12 36 41 17 41 5 5 3 60 19 8 42-18 A 11 73 37 51 77 41 53 2 7 5 71 10 6 60-11 A 10 43 27 63 35 18 51-12 1 1 0 1 1 100 100 A 9 16 9 56 27 20 74 18 0 0 0 0 0 0 0 Summe g.d. 186 92 49 196 98 50 1 24 14 58 35 16 46-12 A 9 m.d. 49 24 49 60 36 60 11 0 0 0 0 0 0 0 A 8 45 32 71 38 23 61-10 0 0 0 0 0 0 0 A 7 25 18 72 18 11 61-11 0 0 0 0 0 0 0 A 6 15 7 47 31 21 68 21 0 0 0 0 0 0 0 A 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe m.d. 134 81 60 147 91 62 2 0 0 0 0 0 0 0 Anwärter g.d. 14 9 64 26 11 42-22 0 0 0 0 0 0 0 Anwärter m.d. 12 8 67 21 16 76 9 0 0 0 0 0 0 0 Summe Anwärter 26 17 65 47 27 57-8 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 411 203 49 459 235 51 2 79 24 30 91 29 32 2 Veränderung in Prozent Veränderung in Prozent

Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 I. b) Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Leitungs- und Fachfunktionen Entgeltgruppen 2012 2015 2012 gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % Prozent gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % 15a 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 15 19 10 53 19 11 58 5 7 3 43 8 4 50 7 14 12 6 50 11 6 55 5 3 0 0 4 1 25 25 13 16 11 69 15 11 73 4 6 4 67 7 7 100 33 Summe vgl. h.d. 48 27 56 45 28 62 6 17 7 41 19 12 63 22 12 12 1 8 17 4 24 16 2 0 0 6 1 17 17 S 17 3 1 33 4 0 0-33 3 1 33 4 0 0-33 11 58 21 36 51 18 35-1 6 2 33 3 0 0-33 S 15 4 2 50 3 2 67 17 2 0 0 0 0 0 0 10 20 5 25 20 6 30 5 0 0 0 0 0 0 0 S 14 10 7 70 10 9 90 20 0 0 0 0 0 0 0 S 12a 11 7 64 9 6 67 3 0 0 0 0 0 0 0 S 12 12 8 67 13 9 69 2 0 0 0 0 0 0 0 S 11a 7 7 100 7 7 100 0 0 0 0 0 0 0 0 S 11 9 9 100 12 11 92-8 0 0 0 0 0 0 0 9c 2 1 50 2 1 50 0 2 1 50 2 1 50 0 9b 2 1 50 7 6 86 36 2 1 50 6 5 83 33 9 128 67 52 133 67 50-2 4 3 75 5 4 80 5 Summe vgl. g.d. 278 137 49 288 146 51 2 21 8 38 26 11 42 4 S 8 0 0 0 1 1 100 100 0 0 0 0 0 0 0 8 50 30 60 51 34 67 7 3 0 0 3 1 33 33 7a 54 48 89 45 41 91 2 6 6 100 0 0 0-100 6 124 90 73 116 70 60-13 1 0 0 3 1 33 33 5 145 125 86 148 126 85-1 1 1 100 2 2 100 0 S 4 3 3 100 3 3 100 0 0 0 0 0 0 0 0 4a 16 14 88 15 13 87-1 0 0 0 0 0 0 0 4 9 8 89 9 8 89 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. m.d. 401 318 79 388 296 76-3 11 7 64 8 4 50-14 3a 63 60 95 56 53 95 0 0 0 0 0 0 0 0 3 54 47 87 52 44 85-2 0 0 0 0 0 0 0 2a 3 3 100 0 0 0-100 0 0 0 0 0 0 0 2 41 36 88 45 38 84-4 0 0 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. e.d. 162 146 90 153 135 88-2 0 0 0 0 0 0 0 Auszub. Verwalt. 11 4 36 10 3 30-6 0 0 0 0 0 0 0 Auszub. Pfl.+HW 9 6 67 4 2 50-17 0 0 0 0 0 0 0 Summe Auszub. 20 10 50 14 5 36-14 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 909 638 70 888 610 69-1 49 22 45 53 27 51 6 Veränderung in 2015 Anlage 3 Veränderung in Prozent

Anlage 4 Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 II. Teilzeitbeschäftigte Leitungs- und Fachfunktionen 2012 2015 2012 2015 gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % höherer Dienst 24 12 50 37 20 54 4 6 3 50 8 6 75 25 gehobener Dienst 160 108 68 170 122 72 4 10 7 70 9 7 78 8 mittlerer Dienst 231 223 97 239 230 96-1 2 2 0 1 1 100 100 einfacher Dienst 138 126 91 128 116 91 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe 553 469 85 574 488 85 0 18 12 67 18 14 78 11 Veränderung in Prozent Teilzeitbeschäftigte Veränderung in Prozent

Anlage 5 Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 II. a) Teilzeitbeschäftigte Beamtinnen und Beamte Leitungs- und Fachfunktionen Teilzeitbeschäftigte Beamtinnen und Beamte 2012 insge- 2015 insgesamt Anzahl % samt Anzahl % samt Anzahl % samt Anzahl % B 7 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 B 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 A 16 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 A 15 2 1 50 3 2 67 17 1 0 0 2 1 50 50 A 14 6 4 67 7 3 43-24 2 2 100 1 1 100 0 A 13 7 1 14 7 2 29 15 0 0 0 2 2 100 100 Summe h.d. 16 6 38 17 7 41 3 4 2 50 5 4 80 30 A 13 g.d. 6 3 50 5 1 20-30 3 3 100 1 1 100 0 A 12 8 2 25 10 5 50 25 1 1 100 2 1 50-50 A 11 21 16 76 25 21 84 8 1 1 100 0 0 0-100 A 10 11 10 91 11 10 91 0 0 0 0 0 0 0 0 A 9 1 1 100 5 5 100 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe g.d. 47 32 68 56 42 75 7 5 5 100 3 2 67-33 A 9 m.d. 0 0 0 24 24 100 0 0 0 0 0 0 0 0 A 8 22 22 100 16 16 100 0 0 0 0 0 0 0 0 A 7 6 6 100 5 5 100 0 0 0 0 0 0 0 0 A 6 0 0 0 2 2 100 100 0 0 0 0 0 0 0 A 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe m.d. 28 28 100 47 47 100 0 0 0 0 0 0 0 0 Anwärter g.d. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Anwärter m.d. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe Anwärter 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 91 66 73 120 96 80 7 9 7 78 8 6 75-3 Veränderung in Prozent insge- 2012 insge- 2015 Veränderung in Prozent

Anlagen zum Chancengleichheitsplan des Rhein-Kreis Neuss für 2016-2018 II. b) Teilzeitbeschäftigte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Leitungs- und Fachfunktionen 2012 2015 2012 Entgeltgruppen 2015 Anlage 6 Teilzeitbe-schäftigte Arbeitnehmende gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % gesamt Anzahl % 15a 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 15 0 0 0 9 6 67 67 1 1 100 2 1 50-50 14 0 0 0 5 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 8 6 75 6 6 100 25 1 0 0 1 1 100 100 Summe vgl. h.d. 8 6 75 20 13 65-10 2 1 50 3 2 67 17 12 4 1 25 3 2 67 42 1 0 0 1 1 100 100 S 17 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 11 19 10 53 16 7 44-9 2 2 100 0 0 0-100 S 15 1 1 100 1 1 100 0 0 0 0 0 0 0 0 10 4 2 50 3 2 67 17 1 0 0 0 0 0 0 S 14 4 4 100 5 5 100 0 0 0 0 0 0 0 0 S 12a 5 3 60 4 3 75 15 0 0 0 0 0 0 0 S 12 5 5 100 6 5 83-17 0 0 0 0 0 0 0 S 11a 3 3 100 3 3 100 0 0 0 0 0 0 0 0 S 11 5 5 100 5 5 100 0 0 0 0 0 0 0 0 9c 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 9b 1 1 100 1 1 100 0 1 1 100 1 1 100 0 9 61 41 67 66 46 70 3 0 0 0 3 3 100 100 Summe vgl. g.d. 113 76 67 114 80 70 3 6 3 50 6 5 83 33 S 8 0 0 0 1 1 100 100 0 0 0 0 0 0 0 8 21 18 86 21 18 86 0 0 0 0 1 1 100 100 7a 29 27 93 24 23 96 3 2 2 100 0 0 0-100 6 53 50 94 47 45 96 2 0 0 0 0 0 0 0 5 85 85 100 85 83 98-2 0 0 0 0 0 0 0 S 4 1 1 100 1 1 100 0 0 0 0 0 0 0 0 4a 8 8 100 8 8 100 0 0 0 0 0 0 0 0 4 6 6 100 6 5 83-17 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. m.d. 203 195 96 192 183 95-1 2 2 100 1 1 100 0 3a 62 60 97 54 51 94-3 0 0 0 0 0 0 0 3 39 35 90 36 33 92 2 0 0 0 0 0 0 0 2a 2 2 100 0 0 0-100 0 0 0 0 0 0 0 2 34 29 85 38 32 84-1 0 0 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. e.d. 138 126 91 128 116 91 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe Auszub. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 462 403 87 454 392 86-1 10 6 60 10 8 80 20 Veränderung in Prozent Veränderung in Prozent

Anlage 7 Anlagen Chancengleichheitsplan Rhein-Kreis Neuss 2016-2018 III. Beurlaubte 2012 2015 Beurlaubte Veränderung in Prozent insgesamt Anzahl % insgesamt Anzahl % höherer Dienst 1 1 100 1 1 100 0 gehobener Dienst 21 21 100 13 12 92-8 mittlerer Dienst 28 28 100 22 22 100 0 einfacher Dienst 4 4 100 5 5 100 0 Summe 54 54 100 41 40 98-2

Anlage 8 Anlagen Chancengleichheitsplan Rhein-Kreis Neuss 2016-2018 III. a) Beurlaubte Beamtinnen und Beamte 2012 2015 Beurlaubte Beamtinnen und Beamte Veränderung in Prozent insgesamt Anzahl % insgesamt Anzahl % B 7 0 0 0 0 0 0 0 B 5 0 0 0 0 0 0 0 B 2 0 0 0 0 0 0 0 A 16 0 0 0 0 0 0 0 A 15 0 0 0 0 0 0 0 A 14 0 0 0 0 0 0 0 A 13 0 0 0 0 0 0 0 Summe h.d. 0 0 0 0 0 0 0 A 13 g.d. 0 0 0 0 0 0 0 A 12 0 0 0 1 1 100 100 A 11 1 1 100 1 1 100 0 A 10 5 5 100 3 3 100 0 A 9 2 2 100 1 1 100 0 Summe g.d. 8 8 100 6 6 100 0 A 9 m.d. 0 0 0 0 0 0 0 A 8 3 3 100 3 3 100 0 A 7 7 7 100 7 7 100 0 A 6 0 0 0 1 1 100 100 A 5 0 0 0 0 0 0 0 Summe m.d. 10 10 100 11 11 100 0 Anwärter g.d. 0 0 0 0 0 0 0 Anwärter m.d. 0 0 0 0 0 0 0 Summe Anwärter 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 18 18 100 17 17 100 0

Anlagen Chancengleichheitsplan Rhein-Kreis Neuss 2016-2018 Anlage 9 III. b) Beurlaubte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Entgeltgruppen 2012 2015 Beurlaubte Arbeitnehmende Veränderung in Prozent insgesamt Anzahl % insgesamt Anzahl % 15a 0 0 0 0 0 0 0 15 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 0 0 0 0 0 13 1 1 100 1 1 100 0 Summe vgl. h.d. 1 1 100 1 1 100 0 12 0 0 0 0 0 0 0 11 4 4 100 3 3 100 0 10 0 0 0 0 0 100 100 S 12a 0 0 0 1 0 0 0 S 12 3 3 100 0 0 0-100 S 11 1 1 100 1 1 100 0 9c 0 0 0 0 0 0 0 9b 0 0 0 0 0 0 0 9 5 5 100 2 2 100 0 Summe vgl. g.d. 13 13 100 7 6 86-14 8 3 3 100 2 2 100 0 7a 4 4 100 2 2 100 0 6 2 2 100 1 1 100 0 5 8 8 100 5 5 100 0 4a 1 1 100 1 1 100 0 4 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. m.d. 18 18 100 11 11 100 0 3a 2 2 100 3 3 100 0 3 2 2 100 2 2 100 0 2a 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 Summe vgl. e.d. 4 4 100 5 5 100 0 Summe Auszubildende 0 0 0 0 0 0 0 Summe Alle 36 36 100 24 23 96-4