Die wettbewerbsstarken LV-Tarife der Continentale

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1 Die wettbewerbsstarken LV-Tarife der Continentale Das Tarifsortiment der Continentale Lebensversicherung AG Stand

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3 3 Die Produktpalette der Continentale Lebensversicherung AG Ein Überblick Tarif Absicherungs- bzw. Vorsorgeprodukt Seite Die Continentale - ein starker Partner 4 Berufs- und Erwerbsunfähigkeitsprodukte B1 E1 BUZ / EUZ B1 / E1 R1 RE1 T2 K5 FR3 FRE3 FRG Berufsunfähigkeits-Versicherung Erwerbsunfähigkeits-Versicherung Berufs- und Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung startervorsorge Klassische Produkte Klassische Rentenversicherung Continentale easy Rente Classic Risikoversicherung Kapitalversicherung Fondsgebundene Produkte Fondsgebundene Rentenversicherung Continentale easy Rente Invest Fondsgebundene Rentenversicherung mit Garantie

4 4 Die Continentale - ein starker Partner Hohe Renditechancen für Ihre Kunden Eine erfolgreiche Kapitalanlagepolitik wird für Kunden am deutlichsten in den klassischen Lebens- und Rentenversicherungen sichtbar. Denn erfolgreiches Investieren des Versicherers sorgt für eine hohe laufende Verzinsung. Bei der Continentale Lebensversicherung AG liegt diese für 2014 bei 3,50 Prozent ein Spitzenwert in der Branche. Und auch beim Mittelwert der vergangenen 15 Jahre liegt die Continentale mit 5,80 Prozent auf den vordersten Plätzen am Markt. 1,75 % Garantiezins +1,75 % Überschussanteil 3,50 % Laufende Verzinsung * ) Neben der überdurchschnittlichen laufenden Verzinsung erhalten die Kunden zusätzlich noch einen Schlussüberschuss und eine Mindestbeteiligung an den Bewertungsreserven. Somit ergibt sich eine attraktive Gesamtverzinsung von 4,34 Prozent in Entwicklung Eigenkapital Continentale Leben ,0% 2,5% 2,0% 1,5% 1,0% Kerngesund und stabil Eigenkapital und Solvabilität sind wichtige Kennziffern, wenn es um die Stabilität eines Unternehmens geht. Die vergangene Finanzmarktkrise hatte hier bei vielen Unternehmen für Probleme gesorgt. Nicht bei der Continentale. Sie hat sich bei diesen Kennziffern kontinuierlich verbessert. Die Eigenkapitalausstattung ist heute höher denn je. Eigenkapital in Mio. EUR Eigenkapital in % der Bruttodeckungsrückstellung Unternehmensratings Auch in der BU einfach überzeugend Die Continentale bietet weitaus mehr als nur eine attraktive Verzinsung. Die langjährige Erfahrung im Bereich der Berufsunfähigkeitsabsicherung und unsere ausgezeichneten Produkte bieten ihren Kunden die Sicherheit auch im Fall der Fälle sich um das Finanzielle keine Sorgen zu machen. Aber nicht nur wir sind von unseren Produkten überzeugt, auch die Experten von Morgen&Morgen geben uns Bestnoten für unsere Berufsunfähigkeitsversicherung. * ) Für das Jahr 2014 ist die laufende Verzinsung mit 3,50 % festgesetzt. Die Höhe der Überschussbeteiligung legt die Continentale Lebensversicherung AG jährlich neu fest, sie kann nicht garantiert werden.

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6 6 Die Berufsunfähigkeits-Versicherung BU-Vorsorge Premium Absicherung gegen die finanziellen Folgen bei Berufsunfähigkeit Die Produkte der Berufsunfähigkeits-Vorsorge schützen vor den finanziellen Folgen einer Berufsunfähigkeit. Diese kann verschiedenste Ursachen, wie z. B. Krankheit oder Unfall, haben. Aber auch psychische Probleme und deren Folgen, können der Grund für eine Berufsunfähigkeit sein. All diese Gründe haben eins gemeinsam: An eine weitere Ausübung des Berufs ist dadurch meist nicht mehr zu denken. Die BU-Vorsorge Premium leistet im Fall der Fälle eine Rentenzahlung, deren Dauer und Höhe ihre Kunden im Voraus selbst festlegen können. Berufsunfähigkeits-Vorsorge Premium Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen B1 Flexible Berufsunfähigkeits-Police mit Beitragsbefreiung und voller Rentenzahlung ab einer Berufsunfähigkeit von 50 % oder Pflegebedürftigkeit ab einem Pflegepunkt Überschuss-System in der Zeit, in der keine Leistung wegen Berufsunfähigkeit erfolgt: Beitragsverrechnung Sofortbonus Verzinsliche Ansammlung Dynamik Verzicht auf die abstrakte Verweisung Rückwirkende Leistungen Prognosezeitraum 6 Monate Weltweiter Schutz Sofortkapital im BU-Fall Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Leistungsdynamik Bei vereinbarter Rentensteigerung im Leistungsfall (Leistungsdynamik) wird während eines Berufsunfähigkeitsfalls die Berufsunfähigkeitsrente jährlich um bis zu 3 % erhöht. Karenzzeiten Besonderheiten / Argumente: Gute Gründe für die BU-Vorsorge Premium Leistungsendalter bis 65 möglich geeignet auch für Auszubildende, Berufsanfänger, Studenten und Hausfrauen leistet, sobald der Beruf voraussichtlich 6 Monate nicht mehr ausgeübt werden kann, ganz gleich ob die Berufsunfähigkeit durch Krankheit oder Unfall (auch Freizeitunfall) verursacht wurde kann auch mit Karenzzeiten vereinbart werden, was sich günstig auf den Beitrag auswirkt, besonders interessant bei Personen, die Krankentagegeld versichert haben (z. B. Selbständige) Eine Wiedereingliederungshilfe wird gezahlt, wenn die VP bis zu einem Jahr vor Ende der Vertragslaufzeit eine neue erwerbliche Tätigkeit aufnimmt. Die Hilfe wird einmalig in Höhe von 6 BU-Monatsrenten geleistet

7 7 Die Berufsunfähigkeits-Versicherung BU-Vorsorge Premium Technische Daten B1 Mindest-Beitragsrate* (Nettobeitrag) 5 EUR (B1) 10 EUR (B1-G) Mindest-Rente jährlich / monatlich Beitragsfreie Mindest-Rente jährlich /monatlich Höchst-Rente jährlich / monatlich bei Vertragsabschluss inkl. Sofortbonus Höchst-Rente jährlich / monatlich nach Dynamik und Nachversicherungen 600 / 50 EUR 300 / 25 EUR / EUR darüber Einzelfallprüfung / EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter 15 Jahre 60 Jahre Mindest-Versicherungsdauer Höchst-Endalter für die Versicherungs- und Leistungsdauer (ggf. berufsabhängige Einschränkungen) 1 Jahr 65 Jahre *exkl. Versicherungssteuer

8 8 Die Erwerbsunfähigkeits-Versicherung EU-Vorsorge Premium Absicherung gegen die finanziellen Folgen bei Erwerbsunfähigkeit Mit der Erwerbsunfähigkeits-Vorsorge Premium sichert Ihr Kunde sein existenzielles Risiko ab, keiner Erwerbstätigkeit mehr nachgehen zu können. Somit stellt die Erwerbsunfähigkeits-Vorsorge eine kosten- günstige Grundabsicherung für jeden Erwerbstätigen dar. Auch Personen, die besonderen Berufen mit einem erhöhten Risiko nachgehen, können Ihre Existenz absichern. Erwerbsunfähigkeitsversicherung Premium Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen E1 Erwerbsunfähigkeits-Police mit Beitragsbefreiung und Rentenzahlung, wenn die VP nicht mehr als 3 Std. täglich einer Erwerbstätigkeit nachgehen kann oder Pflegebedürftigkeit ab einem Pflegepunkt. Überschuss-System In der Zeit, in der keine Leistung wegen Erwerbsunfähigkeit erfolgt: Beitragsverrechnung Sofortbonus Verzinsliche Ansammlung Dynamik Rückwirkende Leistungen Prognosezeitraum 6 Monate Weltweiter Schutz Sofortkapital im EU-Fall Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Leistungsdynamik Bei vereinbarter Rentensteigerung im Leistungsfall (Leistungsdynamik) wird während eines Erwerbsunfähigkeitsfalls die Erwerbsunfähigkeitsrente jährlich um bis zu 3 % erhöht. Karenzzeiten Besonderheiten / Argumente: Wechseloption in eine Berufsunfähigkeits-Vorsorge für Schüler und Studenten ohne erneute Gesundheitsprüfung: Bei erstmaliger Aufnahme einer Berufsausbildung Bei erstmaliger Aufnahme einer beruflichen Tätigkeit Keine Meldefrist Leistungen werden rückwirkend gezahlt

9 9 Die Erwerbsunfähigkeits-Versicherung EU-Vorsorge Premium Technische Daten E1 Mindest-Beitragsrate* (Nettobeitrag) 5 EUR (E1) 10 EUR (E1-G) Mindest-Rente jährlich / monatlich Beitragsfreie Mindest-Rente jährlich /monatlich Höchst-Rente jährlich / monatlich bei Vertragsabschluss inkl. Sofortbonus Höchst-Rente jährlich / monatlich nach Dynamik und Nachversicherungen 600 / 50 EUR 300 / 25 EUR / EUR darüber Einzelfallprüfung / EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter 15 Jahre 60 Jahre Mindest-Versicherungsdauer Höchst-Endalter für die Versicherungs- und Leistungsdauer (ggf. berufsabhängige Einschränkungen) 1 Jahr 65 Jahre *exkl. Versicherungssteuer

10 10 Die Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung Zusätzliche Absicherung Ihrer Vorsorge Ob durch Krankheit oder Unfall: Eine dauerhafte Beeinträchtigung der Erwerbsfähigkeit bringt viele Probleme für Ihren Kunden und seiner Familie mit sich. Vor den finanziellen Folgen schützt unsere BUZ bzw. EUZ, die bei Verlust der Arbeitskraft den gewohnten Lebensstandard absichert. Bei Abschluss der BUZ bzw. EUZ kann zwischen zwei Leistungsvarianten gewählt werden: Beitragsbefreiung für die Hauptversicherung oder Beitragsbefreiung für die Hauptversicherung in Verbindung mit einer Berufsunfähigkeitsrente. Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen BUZ /EUZ Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung mit Beitragsbefreiung für die Haupt- und Zusatzversicherung und ggf. Rentenzahlung bei einer Berufsunfähigkeit ab 50 %, bzw. Erwerbsunfähigkeit oder Pflegebedürftigkeit ab einem Pflegepunkt. Überschuss-System Verzinsliche Ansammlung Sofortbonus Beitragsverrechnung BUZ/EUZ abschließbar für Fondsgebundene Rentenversicherung Fondsgebundene Lebensversicherung Rentenversicherung Kapitalversicherung Risikoversicherung Dynamik Rückwirkende Leistungen Prognosezeitraum 6 Monate Weltweiter Schutz Sofortkapital im BU- / EU-Fall Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Leistungsdynamik Bei vereinbarter Rentensteigerung im Leistungsfall (Leistungsdynamik) wird während eines BU- / EU-Falls die BU- / EU-Rente jährlich um bis zu 3 % erhöht. Karenzzeiten Dynamische Beitragsbefreiung (BUZ-D) Optionale Leistungssteigerung der Hauptversicherung bis zu 10 % während einer Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeit. Besonderheiten / Argumente: Besonders günstig Als Zusatzversicherung bietet sich die Möglichkeit, den vollen Berufsunfähigkeitsschutz / Erwerbsunfähigkeitsschutz zu günstigem Beitrag zu vereinbaren. Nachversicherungsgarantie Bei einer Erhöhung der Hauptversicherung ohne Gesundheitsprüfung aufgrund einer Nachversicherung kann unter bestimmten Voraussetzungen auch die BUZ / EUZ ohne erneute Gesundheitsprüfung erhöht werden. Wiedereingliederungshilfe in der BUZ Die Wiedereingliederungshilfe wird gezahlt, wenn die VP bis zu einem Jahr vor Ende der Vertragslaufzeit eine neue erwerbliche Tätigkeit aufnimmt. Die Hilfe wird einmalig in Höhe von 6 BU-Monatsrenten geleistet.

11 11 Die Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung Technische Daten BUZ / EUZ Mindest-Rente jährlich / monatlich Beitragsfreie Mindest-Rente jährlich /monatlich Höchst-Rente jährlich / monatlich bei Vertragsabschluss inkl. Sofortbonus Höchst-Rente jährlich / monatlich nach Dynamik und Nachversicherungen 300 / 25 EUR 60 / 5 EUR / EUR darüber Einzelfallprüfung / EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter 15 Jahre 64 Jahre 47 Jahre (mit Dynamik zur Risikoversicherung) Mindest-Versicherungsdauer Höchst-Endalter für die Versicherungs- und Leistungsdauer (ggf. berufsabhängige Einschränkungen) 1 Jahr (FLV, FRV, Risiko) 5 Jahre (Kapital, Rente) 65 Jahre

12 12 startervorsorge Maximale Leistung Minimaler Beitrag Die startervorsorge bietet BU / EU-Versicherungsschutz auf hohem Niveau zum günstigen Einstiegspreis. Sie wurde speziell für junge Leute konzipiert, die am Anfang ihres Berufslebens stehen. So kann man sich je nach Eintrittsalter für bis zu 20 Jahre zum günstigen Einstiegspreis absichern. Damit hat Ihr Kunde genügend Zeit, um die Berufsausbildung oder das Studium abzuschließen und sich die ersten Jahre in seinem Beruf zu etablieren. Sollte er in dieser Zeit seine Berufsfähigkeit / Erwerbsfähigkeit verlieren, zahlen wir die garantierte Rente für die Dauer der Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeit, maximal bis zum vereinbarten Alter. startervorsorge - die Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Versicherung für junge Leute Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen B1 / E1 Berufs- / Erwerbsunfähigkeits-Police Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Vorsorge speziell für junge Leute zwischen 15 und 30 Jahren Überschuss-System In der Zeit, in der keine Leistung wegen Berufsunfähigkeit erfolgt: Beitragsverrechnung Sofortbonus Verzinsliche Ansammlung Dynamik Verzicht auf die abstrakte Verweisung in der Berufsunfähigkeit Premium Rückwirkende Leistungen Prognosezeitraum 6 Monate Weltweiter Schutz Sofortkapital im BU- / EU-Fall Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Leistungsdynamik Bei vereinbarter Rentensteigerung im Leistungsfall (Leistungsdynamik) wird während eines Berufsunfähigkeitsfalls die Berufsunfähigkeitsrente jährlich um bis zu 3 % erhöht. Karenzzeiten Besonderheiten / Argumente: Von Anfang an ein umfassender Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeits-Schutz mit einem besonders günstigen Einstiegsbeitrag Automatische Vertragsverlängerung ohne erneute Gesundheitsprüfung. Wechseloption in eine Berufsunfähigkeits-Vorsorge für Schüler und Studenten ohne erneute Gesundheitsprüfung: bei erstmaliger Aufnahme einer Berufsausbildung bei erstmaliger Aufnahme einer beruflichen Tätigkeit

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14 14 Die klassische Rentenversicherung Flexibilität bei Altersversorgung, Hinterbliebenenschutz und Vertragsgestaltung Die Flexible Rentenversicherung bietet eine hohe Variabilität in der Vertragsgestaltung und freie Verfügbarkeit. So besteht z. B. die Möglichkeit die Rentenversicherung an beliebige Personen zu vererben oder zu beleihen etc. Ihre Kunden profitieren von der hohen laufenden Verzinsung der Continentale und den hohen garantierten Werten. Die Flexible Rentenversicherung stellt somit eine ideale Ergänzung zu der gesetzlichen Rentenversicherung dar und eignet sich insbesondere für den sicherheitsbewussten Anleger. Klassische Rentenversicherung Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen R1 Flexible Renten-Police Garantiert lebenslange Rentenzahlung Überschuss-System in der Ansparphase Bonusrente Verzinsliche Ansammlung Überschuss-System in der Rentenphase Steigende Gewinnrente Flexible Gewinnrente Teildynamische Gewinnrente Fallende Gewinnrente Laufender Beitrag Dynamik Abrufphase mit Abruf und Teilabruf Cash-Option: Kapitalauszahlung vor und nach Rentenbeginn Zusätzliche Optionen sind: Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ) Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung (EUZ) Lebenspartnerrente (LP) Beitragsrückgewähr (BR) Kapitalrückgewähr (KR) Rentengarantie (RG) Garantierte Rentensteigerung (0,1-1 %) Dynamik der Hauptversicherung bei Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeit (3-10 %) Nachversicherungsgarantie Besonderheiten / Argumente: Bereits ab einem monatlichen Beitrag von 10 EUR* Todesfall-Leistungen sind vererbbar Versicherungsleistung flexibel durch Teilkapital und Teilverrentung in der Abrufphase, Kapitalabfindung und Cash-Option

15 15 Die klassische Rentenversicherung Technische Daten R1 Mindest-Beitragsrate monatlich* Höchst-Beitragssumme 10 EUR (inkl. Zusatzversicherungen) 1,5 Mio. EUR (darüber Einzellfallprüfung) Mindest-Rente jährlich Mindest-Rente jährlich mit Dynamik Beitragsfreie Mindest-Rente jährlich Beitragsfreie Mindest-Rente bei Direktversicherungen 120 EUR 120 EUR 60 EUR 0 EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Mindest-Beitragszahlungsdauer Höchst-Beitragszahlungsdauer Höchst-Rentengarantiealter 1 Jahr 7 Jahre (bei LP-Rente) 80 Jahre 5 Jahre 84 Jahre 87 Jahre Mindest-Aufschubzeit Höchst-Rentenbeginnalter 5 Jahre 85 Jahre 75 Jahre (bei LP-Rente) *exkl. Versicherungssteuer

16 16 Die Continentale easy Rente Classic Rente pur. Mit der easy Rente Classic haben wir uns auf das Wesentliche konzentriert: Rente pur. Und das klar und einfach. Damit Ihr Kunde sich ganz leicht mit seiner Zukunftsvorsorge vertraut machen kann. Die easy Rente Classic bietet eine attraktive monatliche Verzinsung und ein bewegliches Rentenguthaben für maximale Freiheit. Alles klipp und klar in einem auf das Nötigste reduzierte Regelwerk und einem extra kurzen Antrag. Klassische Rentenversicherung Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen RE1 Continentale easy Rente Classic Garantiert lebenslange Rentenzahlung (aufgeschoben oder sofort beginnend) Überschuss-System in der Ansparphase Überschüsse erhöhen monatlich das Rentenguthaben Überschuss-System in der Rentenphase Steigende Gewinnrente Flexible Gewinnrente Laufender monatlicher Beitrag / Einmalbeitrag Sonderzahlungen vor und nach Rentenbeginn Dynamik (3-10 %) Abrufphase mit Abruf und Teilabruf Entnahmen vor und nach Rentenbeginn Nachversicherungsgarantie Besonderheiten / Argumente: Bereits ab einem monatlichen Beitrag von 10 EUR* Überschüsse werden monatlich zugeteilt Sonderzahlungen Die Summe aller zum Versicherungsvertrag erbrachten Sonderzahlungen in der Ansparphase darf die garantierte Kapitalabfindung bei Vertragsabschluss nicht übersteigen. monatlich, bis zu 12-mal pro Jahr ab 250 EUR möglich auch in der Rentenphase Im Todesfall wird sowohl in der Ansparphase als auch in der Rentenphase das vorhandene Rentenguthaben ausgezahlt Flexibler Zugriff auf das Rentenguthaben Entnahmen sowohl in der Anspar- als auch in der Rentenphase möglich (Teil)Verrentung in der Abrufphase möglich

17 17 Die Continentale easy Rente Classic Technische Daten RE1 Mindest-Beitragsrate monatlich* (Nettobeitrag) Mindest-Einmalbeitrag Höchst-Beitragssumme 10 EUR EUR 1,5 Mio. EUR (darüber Einzellfallprüfung) Mindest-Rente jährlich Mindest-Rente jährlich mit Dynamik Mindest-Rentenguthaben bei Beitragsfreistellung 120 EUR 120 EUR EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Mindest-Beitragszahlungsdauer Höchst-Beitragszahlungsdauer 0 Jahre 1 Jahr (Einmalbeitrag sofort beginnend) 80 Jahre (lfd. Beitrag) 83 Jahre (Einmalbeitrag aufgeschoben) 85 Jahre (Einmalbeitrag sofort beginnend) 5 Jahre (lfd. Beitrag) 85 Jahre Mindest-Aufschubzeit Höchst-Rentenbeginnalter 5 Jahre (lfd. Beitrag) 2 Jahre (Einmalbeitrag aufgeschoben) 85 Jahre *exkl. Versicherungssteuer

18 18 Die Risikoversicherung Absicherung gegen die finanziellen Folgen bei Tod Die Risikolebensversicherung der Continentale bietet einen umfassenden Versicherungsschutz für den Fall der Fälle. Egal ob man Hinterbliebene oder Kredite absichern will, die Risikolebensversicherung der Continentale hat für Jeden eine passende Lösung. Das Gute dabei: Schon ab dem ersten Versicherungsbeitrag genießen Sie den vollen Versicherungsschutz. Risikoversicherung Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen T2 Risiko-Police Leistung bei Tod der versicherten Person während der Versicherungsdauer Überschuss-Systeme Beitragsverrechnung Sofortbonus Verzinsliche Ansammlung Dynamik Zusätzliche Optionen sind: Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ) Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung (EUZ) Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Raucher- / Nichtrauchertarif Umtauschrecht in kapitalbildende Lebens- oder Rentenversicherung T2 Premium Mit der Premium Option können Sie den leistungsstarken Tarif noch um drei Komfortmerkmale verbessern: Einmalige Verlängerung der Versicherungsdauer um bis zu 15 Jahre - ohne erneute Gesundheitsprüfung! Die Todesfall-Leistung wird bei schwerer Krankheit auch vor dem Tod ausgezahlt. Bei Geburt oder Adoption eines Kindes gibt es einen befristeten Bonus von 50 % auf die Versicherungssumme Besonderheiten / Argumente: Nichtrauchervergünstigung Umtauschrecht in den ersten 10 Versicherungsjahren in eine kapitalbildende Renten- oder Lebensversicherung ohne Gesundheitsprüfung

19 19 Die Risikoversicherung Technische Daten T2 Mindest-Beitragsrate* (Nettobeitrag) 10 EUR (inkl. Zusatzversicherungen) Mindest-Versicherungssumme (auch mit BUZ/EUZ) Mindest-Versicherungssumme (mit Dynamik) Beitragsfreie Mindest-Versicherungssumme Höchst-Todesfallschutz Höchst-Todesfallschutz (inkl. Sofortbonus) mit Dynamik EUR EUR EUR 1,5 Mio. EUR (darüber Einzelfallprüfung) max EUR (Bundesheer) EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter mit Dynamik Mindest-Beitragszahlungsdauer Höchst-Beitragszahlungsdauer 15 Jahre 69 Jahre 47 Jahre 1 Jahr 60 Jahre Höchst-Endalter Mindest-Versicherungsdauer Höchst-Versicherungsdauer 80 Jahre 1 Jahr 60 Jahre *exkl. Versicherungssteuer

20 20 Die Kapitalversicherung Schutz für die Bedarfsbereiche Familienabsicherung, Altersversorgung und Berufsunfähigkeit Durch regelmäßige Beiträge wird über einen längeren Zeitraum ein garantiertes Kapital erwirtschaftet. Ein zusätzlich integrierter Hinterbliebenenschutz sichert die Angehörigen im Ernstfall finanziell ab, um die geringe staatliche Hinterbliebenenrente weiter aufzustocken und um ein finanziell sorgenfreies Leben weiterführen zu können. Die Kapitalversicherung ist somit eine ideale Ergänzung zur privaten Vorsorge, da sie den kontinuierlichen Vermögensaufbau mit einer Hinterbliebenenversorgung kombiniert. Kapitalversicherung Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen K5 Kapitalversicherung auf den Todes- und Erlebensfall Überschuss-System Bonussystem Verzinsliche Ansammlung Laufende Beiträge Dynamik Zusätzliche Optionen sind: Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ) Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung (EUZ) Variable Todesfall-Leistung: wählbar zwischen 100 % und 300 % der Versicherungssumme Nachversicherungsgarantie Erhöhung des Versicherungsschutzes bei bestimmten Ereignissen ohne erneute Gesundheitsprüfung Teilrückkauf Besonderheiten / Argumente: Sichere Kapitalanlage die Kapitalversicherung bietet einen Garantiezins und höchstmögliche Anlagesicherheit Finanzierungsmittel Kreditgeber akzeptieren die Kapitalversicherung als Sicherheit Vermögensaufbau kombiniert mit Hinterbliebenenvorsorge die Kapitalversicherung bietet Versicherungsschutz für den Todesfall, zudem kann eine Be rufsunfähigkeits-zusatzversicherung eingebunden werden Lebensphasenorientiert umfangreiche Nachversicherungsgarantien, großer Verfügungsspielraum (beleihbar, verpfändbar, beliebig vererbbar) Flexibel auch in schwierigen Zeiten - Stundung, Beitragsfreistellung, Unterbrechung, Beginnverlegung, Ratenzahlung, Beitragsreduktion, Vorauszahlung grundsätzlich möglich Dynamische Beitragsbefreiung im BU / EU-Fall: Jährliche Steigerung des Beitrags für die Hauptversicherung um einen ganzzahligen Prozentsatz zwischen 3 % und 10 % vereinbar.

21 21 Die Kapitalversicherung Technische Daten K5 Mindest-Beitragsrate* monatlich (Nettobeitrag) 10 EUR (inkl. Zusatzversicherungen) Mindest-Versicherungssumme Mindest-Versicherungssumme mit Dynamik Höchst-Versicherungssumme Beitragsfreie Mindest-Versicherungssumme Mindest-Todesfall-Leistung Höchst-Todesfall-Leistung EUR EUR 1,5 Mio. EUR (darüber Einzelfallprüfung) 500 EUR 100 % der Erlebensleistung 300 % der Erlebensleistung Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Mindest-Beitragszahlungsdauer Höchst-Beitragszahlungsdauer 5 Jahre 67 Jahre 5 Jahre 80 Jahre Mindest-Versicherungsdauer Höchst-Endalter 5 Jahre 85 Jahre *exkl. Versicherungssteuer

22 22 Die Fondsgebundene Rentenversicherung LifeLine Invest Renditechancen für die Alters- und Hinterbliebenenvorsorge Die LifeLine Invest - Fonds-Rente verbindet den schrittweisen Vermögensaufbau durch Anlage in Investmentfonds mit Versicherungsschutz für Ihren Kunden und dessen Familie. Der Kunde entscheidet, je nach seiner persönlichen Situation, auf welcher Absicherung der Schwerpunkt liegt bzw. welches Vorsorge modell seine Wünsche am besten berücksichtigt. Fondsgebundene Rentenversicherung Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen FR3 LifeLine Invest - Fonds-Rente Fondsgebundene Rentenversicherung mit hoher Flexibilität und garantiertem Rentenfaktor auf das gesamte Verrentungskapital Rentenphase Klassischer Rententarif mit garantiert lebenslanger Rentenzahlung Auch als Versicherung mit festem Auszahlungszeitpunkt Tarifgestaltungsmöglichkeiten vorbelegte Todesfallschutz-Varianten flexible Gestaltung des Todesfallschutz Ausbildungsversicherung Junior Fonds-Rente Laufender Beitrag Garantierter Rentenfaktor Dynamik Abrufphase mit Abruf und Teilabruf Cash-Option: Kapitalauszahlung vor und nach Rentenbeginn Zusätzliche Optionen sind: Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ) - Beitragsbefreiung Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung (EUZ) - Beitragsbefreiung Lebenspartnerrente (LP) Partnerschutz Kapitalrückgewähr (KR) Rentengarantie (RG) Auch für zwei versicherte Personen mit freier Aufteilung der Rente Über 80 Top Investmentfonds stehen zur Auswahl Ablaufmanagement Besonderheiten / Argumente: Bereits ab einem monatlichen Beitrag von 24 EUR* Zwei versicherte Personen in einem Vertrag - zwei garantierte Rentenfaktoren - beliebige Aufteilung von Rentenzahlung / Kapitalzahlung Flexibler, auch zeitlich begrenzter Todesfallschutz Bedarfsgerechte Verfügbarkeit des angesparten Vermögens bereits 5 Jahre nach Versicherungsbeginn (Abrufphase), z. B. durch Teilentnahmen, vorgezogenen Rentenbeginn oder durch vollständige Entnahme des Kapitals Fonds-Mix aus bis zu 10 Investmentfonds Mehrere professionelle Anlagedepots Switchen / Shiften bis zu 6 x innerhalb von 365 Tagen kostenlos Monatliche Info zur Fonds-Performance Dynamische Beitragsbefreiung im BU / EU-Fall: Jährliche Steigerung des Beitrags für die Hauptversicherung um einen ganzzahligen Prozentsatz zwischen 3 % und 10 % vereinbar.

23 23 Die Fondsgebundene Rentenversicherung LifeLine Invest Technische Daten FR3 Mindest-Beitrag monatlich* Höchst-Beitragssumme 24 EUR 1,5 Mio. EUR (darüber Einzelfallprüfung) Mindest-Rente jährlich Maximaler Todesfallschutz Maximaler Todesfallschutz bei Todesfall-Leistung, die über BR hinausgeht: Mindest-Todesfallschutz Beitragsfreistellung unbefristet Beitragsfreistellung befristet (max. 36 Monate) 120 EUR 1,5 Mio. EUR (bei Einschluss von BR) EUR EUR je vers. Person (bei Partnerschutz) 1 % des Fondsguthabens oder 10 % aller künftige fälligen Beiträge (Restbeiträge) Fondsguthaben abzgl. rückständiger Beiträge min EUR Fondsguthaben abzgl. rückständiger Beiträge min. 160 EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Mindest-Beitragszahlungsdauer 0 Jahre, falls max. Beitragsrückgewähr versichert ist 7 Jahre, sonst 70 Jahre 5 Jahre Mindest-Aufschubzeit Höchst-Rentenbeginnalter 5 Jahre (bei lfd. Beitrag) 85 Jahre 75 Jahre (bei LP-Rente) Switchen (Neuanlage) Shiften (Bestandsumschichtung) 6 x innerhalb von 365 Tagen 6 x innerhalb von 365 Tagen *exkl. Versicherungssteuer

24 24 Die Continentale easy Rente Invest Fonds-Rente pur. Mit der Fonds-Rente easy Rente Invest haben wir uns auf das Wesentliche konzentriert: Rente pur. Und das klar und einfach. Mit dem Garantie-Airbag kann Ihr Kunde einmalig ganz einfach mit dem fondsbasierten Rentenguthaben in ein Rentenguthaben mit Garantieverzinsung wechseln. Die Continentale easy Rente Invest schafft es so auf einfache Art Renditechancen und Sicherheit miteinander zu verbinden. Alles klipp und klar in einem auf das Nötigste reduzierte Regelwerk und einem extra kurzen Antrag. Rente kann so einfach sein. Fondsgebundene Rentenversicherung FRE3 Kurzbeschreibung Continentale easy Rente Invest Fondsgebundene Rentenversicherung Überschussbeteiligung in der Ansparphase Überschüsse werden monatlich zugeteilt; sie werden dem Rentenguthaben zugewiesen bzw. mit Kosten verrechnet Überschuss-System in der Rentenphase Steigende Gewinnrente Flexible Gewinnrente Tarifinhalt / Optionen Laufender monatlicher Beitrag / Einmalbeitrag 100 % garantierter Rentenfaktor Sonderzahlungen vor und nach Rentenbeginn Dynamik (3-10 %) Abrufphase mit Abruf und Teilabruf Entnahmen vor und nach Rentenbeginn Nachversicherungsgarantie Garantie-Airbag (einmalige Umtauschoption) Über 80 Top Investmentfonds stehen zur Auswahl Exklusiver Vermögensverwaltender Fonds Warburg Zukunftsmanagement Start- und Ablaufmanagement Besonderheiten / Argumente: Bereits ab einem monatlichen Beitrag von 10 EUR* Überschüsse werden monatlich zugeteilt Sonderzahlungen Die Summe aller zum Versicherungsvertrag erbrachten Sonderzahlungen in der Ansparphase darf die Beitragssumme bei Vertragsabschluss nicht übersteigen. monatlich, bis zu 12-mal pro Jahr ab 250 EUR möglich auch in der Rentenphase Im Todesfall wird das vorhandene Rentenguthaben ausgezahlt Garantie-Airbag einmaliger Umtausch in der Ansparphase in eine gleichartige zum Zeitpunkt des Umtauschs verkaufsoffene klassische Rentenversicherung (aktuell easy Rente Classic) 100 % garantierter Rentenfaktor von Anfang an Sicherheit der Rentenfaktor bestimmt die Höhe der lebenslangen Garantierente je EUR Fondsguthaben Flexibler Zugriff auf das Rentenguthaben Entnahmen sowohl in der Anspar- als auch in der Rentenphase möglich (Teil)Verrentung in der Abrufphase möglich

25 25 Die Continentale easy Rente Invest Technische Daten FRE3 Mindest-Beitragsrate monatlich* (Nettobeitrag) Mindest-Einmalbeitrag Höchst-Beitragssumme 10 EUR EUR 1,5 Mio. EUR (darüber Einzelfallprüfung) Mindest-Rente jährlich Mindest-Rente jährlich mit Dynamik Mindest-Rentenguthaben bei Beitragsfreistellung 120 EUR 120 EUR EUR Mindest-Eintrittsalter Höchst-Eintrittsalter Mindest-Beitragszahlungsdauer Höchst-Beitragszahlungsdauer 0 Jahre 80 Jahre (lfd. Beitrag) 83 Jahre (Einmalbeitrag aufgeschoben) 5 Jahre (lfd. Beitrag) 85 Jahre Mindest-Aufschubzeit Höchst-Rentenbeginnalter 5 Jahre (lfd. Beitrag) 2 Jahre (Einmalbeitrag aufgeschoben) 85 Jahre Switchen (Neuanlage) Shiften (Bestandsumschichtung) 6 x innerhalb von 365 Tagen 6 x innerhalb von 365 Tagen *exkl. Versicherungssteuer

26 26 Die Fonds-Rente mit Mindestgarantie LifeLine Garant Die Kombi-Vorsorge - Ertragschancen und Sicherheit Die LifeLine Garant - Fonds-Rente mit Beitragserhaltungsgarantie verbindet eine Investmentfonds-Anlage mit der Garantie, dass zum vereinbarten Rentenbeginn mindestens die eingezahlten Beiträge zur Verfügung stehen. Damit hat die Continentale eine ideale Kombination zwischen Renditechancen und gleichzeitiger Sicherheit der investierten Beiträge geschaffen. Zusätzlich hat man durch die Abrufphase mit Abruf und Teilabruf, sowie durch die Option auf bis zu zwei Kapitalauszahlung nach Rentenbeginn viele Freiheiten für die individuelle Ausgestaltung. Fondsgebundene Versicherung mit Mindestgarantie Tarif Kurzbeschreibung Tarifinhalt / Optionen FRG LifeLine Garant - die Fonds-Rente mit Garantie Fondsgebundene Rentenversicherung mit Beitragserhaltungsgarantie und garantiertem Rentenfaktor auf das gesamte Verrentungskapital Ansparphase Investmentfonds-Anlage mit Beitragserhaltungsgarantie Rentenphase Klassischer Rententarif mit garantiert lebenslanger Rentenzahlung Laufender Beitrag Garantierter Rentenfaktor Dynamik Abrufphase mit Option auf Abruf und Teilabruf Cash-Option: Kapitalauszahlung vor und nach Rentenbeginn Zusätzliche Optionen sind: Kapitalrückgewähr (KR) Rentengarantie (RG) Über 80 Top Investment-Fonds stehen zur Auswahl Ablaufmanagement Nachversicherungsgarantie Besonderheiten / Argumente: Bereits ab einem monatlichen Beitrag von 24 EUR* Fonds-Mix aus bis zu 10 Investmentfonds Mehrere professionelle Anlagedepots Monatliche Info zur Fonds-Performance Switchen / Shiften bis zu 6 x innerhalb von 365 Tagen kostenlos Garantie sichert Beitragserhalt damit bestens für betriebliche Altersversorgung geeignet: Selbst bei vorzeitigem Ausscheiden eines Arbeitnehmers sind zum Rentenbeginn die gezahlten Beiträge garantiert Versicherungsleistung flexibel durch Teilkapital und Teilverrentung in der Abrufphase, Kapitalabfindung und Cash-Option Bedarfsgerechte Verfügbarkeit des angesparten Vermögens bereits 5 Jahre nach Versicherungsbeginn (Abrufphase), z. B. durch Teilentnahmen, vorgezogenen Rentenbeginn oder durch vollständige Entnahme des Kapitals