Wien, 29. Sept. 02. Okt. 2015

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1 Institut fur Human und Sozialwissenschaften Institute for Human and Social Sciences Institute de la Humaines ed Social Sciences Институт по гуманитарным и социальным наук Workshop Wien, 29. Sept. 02. Okt Landesverteidigungsakademie Stiftgasse 2a, A Wien

2 Programm Dienstag, 29. September 2015 bis 10:00 Anreise, Administration 10:00 10:30 Eröffnung, Begrüßung, Vorstellung Forschungsprojekt Interkulturelle Kompetenz und deren Möglichkeiten als Unterstützungsleistung für eine erfolgreiche Ausbildung sowie Einsatzführung Bgdr MMag. Wolfgang Peischel, ÖMZ & ObstdhmfD Mag. Georg Ebner, IHSW 10:30 11:30 Arbeiten im Comprehensive Environment ObstdG Mag. Dr. Peter Hofer, Attacheabteilung, BMLVS 11:30 12:30 Nationaler Aktionsplan Menschenrechte Mag. Brigitte Ohms, Bundeskanzleramt & Mag. Sonja Schittenhelm, BMLVS 12:30 13:30 Mittagspause 13:30 14:30 Government 3.0 Prof. Dr. Dr. h.c. Dirk Helbing, Computational Social Science, ETH Zürich 14:30 15:30 Festvortrag Diversity Management aus europäischer Perspektive eine umfassende Betrachtung von Notwendigkeiten, Möglichkeiten, Problemfeldern Dr. rer. nat. oec. Franz Fischler, Präsident Europäisches Forum Alpbach 15:30 16:00 Kaffeepause 16:00 16:45 Die Türkische Volksgruppe im Kosovo: Überlegungen zu ihrer Standortbestimmung im interkulturellen Kontext Mjr Mag. Dr. Marc Stefan Peters, M.A., Bundeswehr

3 Mittwoch, 30. September :00 09:45 Gender und Diversity, Ministerielle Vorgaben Bgdr Mag. Franz Edelmann, AusbA, BMLVS Das Modul Diversity Management in der österreichischen Offiziersausbildung ein Praxisbeispiel Mag. Andrea Telsnig-Ebner, TherMilAk 09:45 10:30 Interkulturalität und Sprache Mag. Robert Rozinsky, Sprachinstitut, LVAk 10:30 11:00 Kaffeepause 11:00 11:45 Erfahrungen, Notwendigkeiten, Anwendungsfelder sowie Einsatzmöglichkeiten Interkulturelle Kompetenz am Beispiel MALI Drs. Jerome P. J. Sennef, CIMIC, Niederlande 11:45 12:30 Diversity Management als Impuls auf dem Weg zur Deeskalation und Frieden in der Ostukraine Orth Michael, Akademie der Vielfalt, Tübingen 12:30 13:30 Mittagspause 13:30 15:00 Aktuelle Erfahrungen aus dem Kaukasuskonflikt Menschen Militärische Notwendigkeiten Konfliktsysteme Diversität ObstiG Maximilian Eder, NATO Militärberater in Georgien, Bundeswehr 15:00 15:30 Kaffeepause 15:30 16:15 Gender und Diversity im Medizinischen Kontext ObstA Dr. Sigrid Etschmaier, SanZentrumS 16:15 17:00 Führen und Vorbereiten von hoher Diversität geprägter Gruppen auf ein Ziel Lehrtätigkeit im Bereich DaF/DaZ MMag. Bernd Juen, Österreichischer Integrationsfonds

4 Donnerstag, 1. Oktober Information und Ideenaustausch zur Einführung eines Expertennetzwerkes Interkulturalität und Diversity ObstdhmtD Mag. Ernst Felberbauer, FoMng, LVAk Kaffeepause Vorstellung der Workshopthemen: WS I: Implementierung und Umsetzung Interkultureller Inhalte in die Aus-, Fort- und Weiterbildung Erstellung von Stundenbildern ObstdhmfD Mag. Christian Krammer, IHSW, LVAk WS II: Arbeiten in Teams mit hoher Diversität Mjr Mag. Lothar Riedl, Riedl TV WS III: Rahmenbedingungen, Widerstände, grundsätzliche Überlegungen zu strukturellen Veränderungen im Diversitätsbereich sowie Genderperspektiven auf ministerieller Ebene MinR Mag. Silvia Moosmaier, GeM, BMLVS WS IV: Interkulturalität und Diversity in Gesellschaften mit religiöser Vielfalt MilSen Mag. Michael Lattinger, EvMilSupInt, BMLVS WS V: Diskriminierung im Rahmen von Rekrutierungssituationen MMag. Aga Trnka-Kwiecinski & Mag. Friedrich Altenburg, Donau Universität Krems Arbeitsphase WS I-V Mittagspause Arbeitsphase WS I-V Kaffeepause Arbeitsphase WS I-V Networking / Workshop - Dinner (Offizierskasino)

5 Freitag, 2. Oktober Arbeitsphase WS I-V, Vorbereitung Abschlusspräsentationen Kaffeepause Präsentation der Workshopergebnisse, WS I-V Abschluss der Veranstaltung ab 1230 Mittagspause, Heimreise