ÜBER TRAKKEN BEWERBERGUIDE. Was wir bieten. Professionalität. Entwicklung. Netzwerk

Transkript

1 Egal ob als Student, Auszubildender oder mit Berufserfahrungen wir freuen uns, dass du dich für einen Job bei Trakken interessierst. Um dir einen schnellen Überblick über Trakken, die Arbeit, die Anforderungen und auch das Bewerbungsverfahren zu geben, haben wir diesen Bewerberguide erstellt. Wir hoffen dir alle relevanten Informationen für deine Entscheidung zu geben und freuen uns schon auf deine Bewerbung.

2 ÜBER TRAKKEN Trakken ist ein Online-Unternehmen, das sich auf die Bereiche Digitale Analyse und Conversion Optimierung spezialisiert hat. Wir entwickeln Technologien zur datengetriebenen Aussteuerung vom Online-Business sowie der Optimierung von Webseiten und beraten viele nationale und internationale Unternehmen. Was wir bieten Als wachsendes Unternehmen bieten wir eine tolle Arbeitsatmosphäre. Die zentrale Lage zwischen Landungsbrücken und U-Bahn St Pauli macht das Büro für Hamburger und auch Mitarbeiter, die außerhalb Hamburgs wohnen, sehr gut erreichbar. Bei uns gibt es flache Hierarchien in einem angenehmen und professionellen Umfeld. Professionalität Die Zusammenarbeit mit vielen verschiedenen Unternehmen aus der Online-Welt sorgt für abwechslungsreiche Aufgaben. Als Dienstleister haben wir die Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen und müssen immer einen Schritt weiter sein als andere. In der Produktentwicklung haben wir ein internationales Netzwerk an Partnern, die höchste Ansprüche an uns stellen und uns ständig vorantreiben. Dadurch entsteht ein sehr hoher Anspruch an uns selbst und unsere Arbeit. Entwicklung Die Online-Welt dreht sich sehr schnell, was für uns eine große Herausforderung ist, da wir stets schneller und besser sein müssen. Jeder entwickelt sich weiter und unser eigener Anspruch ist es, immer einen Schritt voraus zu sein und neue Technologien und Prozesse zu adaptieren. Die Lernkurve unserer Mitarbeiter hat daher keine Chance abzuflachen, sondern jeder hat die Möglichkeit und Herausforderung sich fortlaufend weiterzuentwickeln. Es gibt für jeden die Chance entsprechend seiner Interessen auf einem Fachbereich zu spezialisieren und auch für Führungsrollen zu empfehlen. Netzwerk Enge Kooperationen mit anderen Technologieunternehmen wie Google oder Optimizely sorgen für einen ständigen anspruchsvollen Austausch. Dazu hat Trakken ein internationales Partnernetzwerk mit Agenturen in den USA, Kanada, Australien, Niederlanden, Frankreich und vielen anderen Ländern.

3 UNTERNEHMENSKULTUR Unternehmenskultur ist uns sehr wichtig und wir legen großen Wert auf eine ausgeglichene Work/Life-Balance. Neben der Professionalität sollte auch Freude an der Arbeit vorhanden sein. Offenheit In unserem Büro herrscht stets eine sehr offene Kultur, wir kommunizieren viel. Das Team zeichnet sich durch eine hohe Hilfsbereitschaft aus, keiner wird bei Fragen einfach stehengelassen. Professionalität Neben dem Spaß bei der Arbeit ist bei uns die Professionalität oberste Priorität. Die enge Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Kunden treibt uns an, stets auf hohem Niveau zu arbeiten und sich fortlaufend weiterzuentwickeln. Von der Softwareentwicklung über das Produktmanagement bis hin zum Consulting haben wir in allen Bereichen einen sehr hohen Anspruch an uns selbst. Netzwerk Jahrelange Erfahrungen in der Online-Welt und Projekte mit vielen anspruchsvollen und namhaften Kunden im In- und Ausland sorgen dafür, dass sich Trakken durch ein sehr großes Netzwerk auszeichnet. Wir sind ein Teil der Online-Welt und bei der Entwicklung vorn mit dabei. Durch einen regelmäßigen Austausch im internationalen Netzwerk der Google Analytics Certified Partner, haben wir auch einen engen Kontakt zu vielen ausländischen Unternehmen. Spaß Wir veranstalten regelmäßig Events für das ganze Team und können dazu auch noch sehr gut feiern. Grillpartys, Teamausflüge an die Ostsee, Sommerpartys, Weihnachtsfeiern, Kochen oder auch gemeinsame After-Work-Partys sind nur ein Teil unserer Veranstaltungen. WEITERBILDUNG Das Tempo der Weiterentwicklung ist in der Online-Welt enorm hoch. Wir müssen jede Weiterentwicklung als erstes umsetzen und dem Wettbewerb immer ein wenig voraus sein. Aus diesem Grund ist die Entwicklung beim gesamten Team als auch bei jedem einzelnen Mitarbeiter sehr wichtig. Know-How Neben den fachlichen Themen, die wir bereits beherrschen, versuchen wir regelmäßig über den Tellerrand hinauszuschauen und laden externe Referenten zu uns ein, die im Rahmen von einen Fachvortrag über ein spezielles Online Thema halten. Durch den engen Austausch erweitern wir unser Wissen und auch das Netzwerk. Weiterhin versuchen wir unser eigenes Know-How im Team weiterzugeben. Hierfür veranstalten wir regelmäßig ein sogenanntes Event. Konferenzen Trakken ist bei vielen Online-Konferenzen dabei. Wir sind als Aussteller, Sponsor oder auch Speaker aktiv und tauschen uns mit anderen Experten aus. Dazu organisieren wir auch unsere eigene Konferenz, den Analytics Summit. Viele Innovationen sind erst durch den Input auf Konferenzen entstanden, sodass es für uns ein wichtiger Baustein der Unternehmensentwicklung ist.

4 ÜBER DICH Warum sollen wir nur etwas über uns schreiben, wenn es eigentlich um dich und deine Zukunft geht? Was sollte dich also auszeichnen? Was sind deine Interessen? Was machst du gerne in deiner Freizeit? Persönlichkeit Stärken und Schwächen solche Fragen interessieren uns nicht. Vielmehr ist deine Persönlichkeit entscheidend und was deine Motivation und Leidenschaft ist. Du brauchst nicht nur mit Fachwissen, einem astreinen Lebenslauf und perfekten Noten zu glänzen, sondern solltest auch weitere Interessen abseits der Arbeit haben. Erzähl uns etwas über dich, was du gern machst, was dich auszeichnet oder welche Reisen du schon gemacht hast. Anforderungen Es muss einfach passen! Wir haben regelmäßig offene Stellen in vielen verschiedenen Bereichen mit unterschiedlichen Anforderungen an Erfahrungen und Fähigkeiten. Grundsätzlich suchen wir nach Teamplayern, die gern in einem jungen, professionellen Team arbeiten wollen. Wir legen sehr viel Wert darauf, dass du zu uns ins Team passt und haben deshalb den Bewerbungsprozess so gestaltet, dass du mehrere Mitglieder des Teams kennenlernen wirst. Du solltest stets offen und wissbegierig sein und keine Angst davor haben, ins kalte Wasser zu springen. Natürlich werden wir jeden neuen Mitarbeiter, gerade in der Anfangsphase, sehr umfangreich einarbeiten und alle Aufgaben und Prozesse in Ruhe erklären. Was solltest du noch mitbringen? Hohe Affinität zum Internet Selbstständiges Arbeiten Umgang mit MS Office Produkten (natürlich nicht für Developer) Spaß an der Arbeit Gute Englischkenntnisse Verantwortungsbewusstsein TIPPS FÜR DIE BEWERBUNG Hast du Interesse an einem Job und möchtest dich bei uns bewerben? Dann kann es gleich losgehen. Wir geben dir hier noch ein paar Tipps für deine Bewerbung. Bitte prüfe vor der Bewerbung noch einmal, ob die Anforderungen in der Stellenanzeige zu dir passen und ob du dich angesprochen fühlst. Bewerbung per Schicke einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit einem Anschreiben an die - Adresse: Bitte achte darauf, dass die Dokumente als.doc oder PDF-Dokument bei der angehangen werden. Dazu sollten alle Zeugnisse und anderen Dokumente in einer Datei zusammengefasst sein. Vollständigkeit Um die Bewerbung zu beschleunigen achte bitte darauf, dass die Bewerbung vollständig ist. Es sollten alle Zeugnisse, Dokumente, Arbeitszeugnisse sowie ein Lebenslauf vorhanden sein. Wenn unserer Meinung nach etwas fehlt, werden wir dich noch einmal kontaktieren und bitten die fehlenden Dokumente nachzureichen.

5 Prüfung der Bewerbung Wir werden alle Bewerbungen prüfen und uns zeitnah bei dir melden. Manchmal kann es ein paar Tage dauern bis du von uns ein Feedback bekommst. Wir bitten Dich um etwas Geduld. Bewerbungsgespräch Wenn wir Interesse haben und glauben du könntest gut ins Team passen, laden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. Du solltest dich gut auf die Gespräche vorbereiten. Dazu erwarten wir, dass du dich mit dem Unternehmen Trakken, der Branche und den Themen entsprechend der Stelle, auf die du dich bewirbst, vorbereitest. Bei uns kann das Team mitentscheiden, ob ein Bewerber ein Angebot erhalten soll oder nicht. Deshalb kann es vorkommen, dass du 2-3 Gespräche haben wirst, bevor du von uns eine Antwort bekommst. Arbeitsvertrag Nach erfolgreichen Vorstellungsgesprächen bekommst du innerhalb weniger Tage von uns eine Antwort mit einem Arbeitsvertrag. Du kannst dir gern in aller Ruhe den Vertrag durchlesen und dich bei Fragen bei uns melden. Geschafft! Wir freuen uns dann schon darauf dich bei uns im Team begrüßen zu dürfen. Besonders in den ersten Wochen wird es sehr spannend und du wirst sehr viel lernen. Initiativbewerbung Hast du nicht die richtige Stelle bei uns in der Stellenübersicht gefunden oder du glaubst, dass wir nicht auf dich verzichten können, dann kannst du dich auch gern initiativ bei uns bewerben. Schick uns bitte hierzu deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per und überzeuge uns davon, warum du bei uns arbeiten solltest und welche Position für dich interessant sein könnte. Wir werden deine Bewerbungsunterlagen umgehend prüfen. Die Durchsicht der Unterlagen kann ein paar Tage dauern und wir werden versuchen eine passende Stelle für dich zu finden. Falls du Fragen zur Initiativbewerbung hast, kannst du uns gern unter kontaktieren. Kontakt Trakken Web Services GmbH Zirkusweg Hamburg info@trakken.de Telefon: Bewirb Dich und werde Teil der Trakken Family!