Ihr Spezialist für Lebensbalance und Ausbildungen. B.I.E.K. Bergsträßer Institut für ganzheitliche Entspannung und Kommunikation.

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1 Ihr Spezialist für Lebensbalance und Ausbildungen B.I.E.K. Bergsträßer Institut für ganzheitliche Entspannung und Kommunikation Infoskript Fachkraft für Prävention (IHK)

2 Lernen ist wie Rudern gegen den Strom Hört man damit auf, treibt man zurück Laotse Liebe Leserin und Lieber Leser, ich freue mich, dass Sie sich für unsere Aus- und Weiterbildungen interessieren. Noch nie war das Thema Weiterbildung so wichtig und notwendig. Gerade der Präventionsbereich erfährt regen Zuwachs und wird zu einem wichtigen Wirtschaftsfaktor. Das Bergsträßer Institut für ganzheitliche Entspannung und Kommunikation hat sich als Ausbildungs- und Weiterbildungsstätte im Präventionsbereich einen Namen gemacht. Wir haben es uns als Ziel gesetzt, den Weiterbildungsinteressenten Orientierungspunkte für ein qualitativ hochwertiges, an den Bedürfnissen des Gesundheitsmarktes angepasstes, Weiterbildungsangebot anzubieten. Umso mehr freuen wir uns, Sie über die Weiterbildung Fachkraft für Prävention (IHK) zu informieren. Als anerkannter Bildungsträger für Bildungsurlaube, haben Sie in den meisten Bundesländern die Möglichkeit, die Ausbildung als Bildungsurlaub von Ihrem Arbeitgeber unterstützen zu lassen. Natürlich entsprechen unsere Ausbildungen zum Entspannungstrainer und zur Fachkraft für Prävention den Richtlinien des Leitfadens Prävention der GKV-Spitzenverbände. Ich lade Sie ein, in unserem vorliegenden Infoheft zu schnuppern. Bei offenen Fragen und zur Beratung stehen wir Ihnen selbstverständlich zur Verfügung. Ihre Inhaber BIEK

3 Zahlen und Fakten Prävention versucht, den Gesundheitszustand einzelner Personen, einzelner Bevölkerungsgruppen oder der Bevölkerung zu erhalten bzw. zu verbessern. Zentrale Strategie der Prävention ist es, die Auslösefaktoren von Krankheiten zurückzudrängen oder ganz auszuschalten. Präventive Maßnahmen sind langfristig angelegt und zielen auf langfristige Veränderungen der Einstellung, des Erlebens und des Verhaltens. Präventionsmaßnahmen sind sowohl ethisch-normativ wie auch ökonomisch begründet: Individuelles Leid soll so weit wie möglich verhindert, die Lebensqualität der Menschen verbessert und das Leben selbst verlängert werden. Gleichzeitig soll Prävention die (individuellen wie gesamtgesellschaftlichen) ökonomischen Lasten für dann unnötig gewordene Krankenbehandlungen verringern. Neben dem persönlichen Leid des Einzelnen verliert die deutsche Volkswirtschaft jährlich rund 225 Milliarden Euro durch kranke Arbeitnehmer. Prävention in Unternehmen bietet dagegen hohe Renditen und Auswege aus dem Fachkräftemangel. Die neue Studie von Booz & Company errechnet die krankheitsbedingten Kosten für Unternehmen und Volkswirtschaft und präsentiert den Nutzen betrieblicher Gesundheitsvorsorge für Unternehmen und Gesellschaft. Nach der Analyse zahlt sich jeder Euro, der in betriebliche Prävention investiert wird, für die Volkswirtschaft mit 5 bis 16 Euro aus. Unsere Untersuchung belegt: Selbst die konservative Berechnung zeigt einen direkten Nutzen auf, der durchschnittliche Renditen bei weitem übersteigt. Betriebliche Gesundheitsvorsorge hilft Unternehmen, Kosten zu senken und die Produktivität zu steigern", fasst Rolf Fricker, Vice President und Gesundheitsexperte bei Booz & Company, die Ergebnisse zusammen. Wichtigste Gründe für (betriebliche) Gesundheitsvorsorge sind aus Sicht der befragten deutschen Unternehmen der demografische Wandel" und der schon jetzt spürbare Wettbewerb um Arbeitskräfte". Auf volkswirtschaftlicher Ebene kommen die steigenden Gesundheitskosten verschärfend hinzu. Laut statistischem Bundesamt betrugen 2009 die Gesundheitsausgaben 278 Mrd. Euro und damit fast 12% des Bruttoinlandsproduktes. Der Anstieg von 2008 auf 2009 hat sich im Vergleich zu den Vorjahren mit 5,2% nahezu verdoppelt. Vorausrechnungen zeigen, dass die Kosten aufgrund der Überalterung der Gesellschaft und des medizinischen Fortschritts in Zukunft noch weiter ansteigen. Info- und Probeskript Seite 1

4 Fachkräfte für Prävention (IHK) sind nach der Weiterbildung in der Lage, eine Beratungstätigkeit und Dozententätigkeit im Präventionsbereich aufzunehmen. Ernährungsfehler, Bewegungsmangel, Umweltbelastungen sowie beruflicher und persönlicher Stress führen heute bei immer mehr Menschen zu gesundheitlichen Problemen. Als geprüfte Fachkraft für Prävention (IHK) werden Sie in Einzelberatungsgesprächen, Kursen oder Vorträgen aktuelle Inhalte zum Thema gesunde Lebensführung vermitteln, Konzepte und Problemlösungsstrategien erarbeiten sowie bedarfsgerechte Ernährungspläne und Bewegungsangebote entwickeln. Mit Ihren Kenntnissen und Ihrem Überblick über zeitgemäße Gesundheitsangebote werden Sie ratsuchende Menschen unterstützen. Daneben werden Ihnen pädagogische und psychologische Grundlagen vermittelt, die Ihnen helfen, Ihre Kurse bzw. Ihr Einzelcoaching individuell zu gestalten. Wir unterrichten dabei mit den neusten Ergebnissen aus der Stress- und Hirnforschung. Ihr besonderer Vorteil der Ausbildung Generell gibt es in Deutschland keine einheitliche Ausbildungsregelung für Präventionsfachkräfte. Wir möchten mit der Zusammenarbeit mit der IHK einen Meilenstein legen und Qualitätskriterien aufstellen. Dies dient dem Verbraucher als Orientierung und Hilfestellung auf der Suche nach einer Ausbildung, die sich an den Bedürfnissen des Arbeitsmarkts orientiert und einen qualitativ hohen Anspruch hat. Teile unserer Ausbildung entsprechen dem Präventionsgesetz 20 SGB V der gesetzlichen Krankenkassen. Dies ermöglicht unseren Teilnehmern, bei bestimmter Vorbildung, Entspannungstrainings mit Krankenkassenzuschuss zu veranstalten. Für wen ist die Ausbildung geeignet Diese Weiterbildung ist ideal für Sie, wenn Sie sich im betrieblichen Rahmen mit Prävention beschäftigen, beraten und/oder Kurse anbieten oder anbieten wollen. als Betriebs-/Personalratsmitglied oder als Mitarbeiter im Personalwesen betriebliche Präventionsprogramme organisieren oder unterstützen möchten. Ihr Tätigkeitsfeld erweitern wollen und z.b. einen pädagogischen oder sozialen Beruf ausüben als Coach, Heilpraktiker, Gesundheits- und Krankenpfleger, Ihr Kompetenzfeld erweitern wollen. Sie sich auf dem zweiten Gesundheitsmarkt in eigener Praxis selbständig machen wollen und Unternehmen/Organisationen im Präventionsbereich beraten wollen. Info- und Probeskript Seite 2

5 Welche Voraussetzungen müssen Sie mitbringen Ein Mindestalter von 25 Jahre haben Die körperliche und geistige Eignung besitzen Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium haben Die Bereitschaft mitbringen während der Ausbildung an gruppendynamischen Prozessen teilzunehmen Die Bereitschaft aktiv an den Übungen teilzunehmen Die Bereitschaft, die Einsendeaufgaben eigenständig zu bearbeiten Die Freude am Lernen, Üben, Ausprobieren und am Umgang mit Menschen mitbringen Was für ein Zertifikat bekomme ich nach der Ausbildung? Die Weiterbildung besteht aus: Präsenzunterricht Selbststudium mit Einsendeaufgaben Projektarbeit Abschlussprüfung bei der IHK Darmstadt Nach bestandener mündlicher (Projektarbeit) und schriftlicher Prüfung (IHK) erhalten die Teilnehmer/Innen das Zertifikat Fachkraft für Prävention (IHK) Zusätzlich erhalten Sie das Zertifikat zum Trainer Autogenes Training (36 UE) und das Zertifikat Trainer Progressive Muskelentspannung (36 UE). Die mit dieser Ausbildungen erworbene Zusatzqualifikation für die Kursleitertätigkeit Progressive Muskelrelaxation und Autogenes Training, entspricht inhaltlich den qualitativen Anforderungen der Krankenkassen bzw. der kassenärztlichen Vereinigung. Somit werden die absolvierten Unterrichtseinheiten, unter der Maßgabe einer Einzelfallprüfung bei bestehender Grundqualifikation (z.b. Erzieher/innen, Krankenpfleger/innen, Psychologen, Pädagogen, Physiotherapeuten - bitte nachlesen im *Leitfaden für Prävention/ Seite ) von den Krankenkassen hinsichtlich des 20 SGB V (Primärprävention) bzw. von der kassenärztlichen Vereinigung hinsichtlich des einheitlichen Bewertungsmaßstabs im Bereich übender Techniken, als spezifische Qualifikation grundsätzlich anerkannt Die erworbene Qualifikation der Ausbildung kann namentlich geführt und z.b. in einer eigenen Praxis, selbstständiger Arbeit oder im Angestelltenverhältnis beruflich ausgeübt werden. Info- und Probeskript Seite 3

6 Ausbildungsinhalte Modul 1: Grundlagenseminar Einführung in die Ausbildung Grundlagen der betrieblichen Gesundheitsprävention Die unterschiedlichen Handlungsfelder Zusammenarbeit mit den gesetzlichen Krankenkassen 2 Tage Präsenzseminar (20 UE) Human und Biowissenschaftliche Grundlagen Work-life Balance Zeitmanagement Grundlagen der Motivation Grundlagen des Projektmanagement Bearbeitung von Lernbriefen Selbststudium (ca. 60 UE) Modul 2: Umgang mit Belastungen/Praktische Woche/Entspannungstrainer Stresstheorien Stress und psychosomatische Störungen Autogenes Training, Progressive Muskelentspannung Kursplanung Supervision der Trainingseinheiten Prüfung Entspannungstrainer 7 Tage Präsenzseminar (inkl. Pre- Learning-Phase) (90 UE) Zeitraum ist frei wählbar Siehe Ausbildungsblatt Entspannungstrainer Stressmanagement Selbststudium (ca. 40 UE) Literaturstudie: Sicher und gelassen im Stress Bearbeitung von Lernbriefen Modul 3: Burnout Prävention Krankheitsbild und Psychosomatik Persönliche Strategien zur BO-Prävention Innerbetrieblichen Strategien der BO-Prävention Einsatz von technischen Systeme in der Beratung (HRV) Wiedereingliederungsprozesse begleiten 3 Tage Präsenzseminar (30 UE) Umgang mit negativen Emotionen Ernährungsberatung I u. II Selbststudium (ca. 60 UE) Bearbeitung von Lehrbriefen Info- und Probeskript Seite 4

7 Modul 4: Rückenschulung Allgemeine und medizinische Grundlagen Trainingslehre in Theorie und Praxis Allgemeine Grundlagen der Rückenschule Haltungsschulung und Alltagsverhalten 3 Tage Präsenzseminar (30 UE) Rückenschule am Arbeitsplatz Suchtprävention Selbststudium (ca. 60 UE) Bearbeitung von Lernbriefen Modul 5: individuelle Beratung Grundlagen Kommunikation Grundlagen Coaching 2 Tage Präsenzseminar Systemisches Coaching (20 UE) Durchführung von Gesundheitscoaching Betriebliche Gesundheitsförderung Selbststudium (ca. 40 UE) Bearbeitung von Lernbriefen Modul 6: Betriebliche Präventionsmöglichkeiten Gesundheitsorientiertes Führen Anerkennung und Wertschätzung als Führungsstil 4 Tage Präsenzseminar (40 UE) Entwicklung von Präventionsmaßnahmen im Unternehmen Ausarbeitung eines Präventionsprojektes (praktische Abschlussprüfung) Projektarbeit (ca. 90 UE) Modul 7: Abschlussworkshop Präsentation des Präventionsprojektes Chancen und Grenzen der Fachkraft für Prävention Position im eigenen Unternehmen 2 Tage Präsenzseminar (20 UE) Schriftliche Abschlussprüfung IHK Darmstadt Was sagen unsere Teilnehmer/innen? Als nebenberufliche Entspannungstrainerin organisiere ich Entspannungskurse für unterschiedliche Altersgruppen. Es macht richtig Spaß, Menschen dabei zu unterstützen, ihr Leben entspannter und glücklicher zu gestalten. Info- und Probeskript Seite 5

8 Dazu kommt, dass ich auch meine Leben intensiver und glücklicher lebe. Zertifizierung B.I.E.K. ist zertifiziert durch Weiterbildung Hessen. Weiterbildung Hessen e.v. sorgt für Transparenz und Orientierung in der hessischen Weiterbildung. Die Einhaltung der Qualitätsstandards wird durch Gutachter überprüft. Als zertifiziertes Unternehmen können wir Qualifizierungs- Schecks der Bundesländer und des Bundes (ESF) annehmen. Somit können Sie mit bis zu 2000 Euro bei einer Weiterbildung unterstützt werden. Ab 2015 wird B.I.E.K. sich der AZAV Zertifizierung unterziehen. Nach der Zertifizierung ist es möglich, unter bestimmten Voraussetzungen, die Ausbildungen über einen Bildungsgutschein des Arbeitsamtes zu finanzieren Ausbildung als Bildungsurlaub Bildungsurlaub das ist der gesetzlich verbriefte Anspruch auf Weiterbildung für Arbeitnehmer/innen während der Arbeitszeit. Vielen noch nicht bekannt und darum noch wenig genutzt ist das Recht, anerkannte Seminare während der Arbeitszeit zu besuchen und sich dafür beurlauben zu lassen. Unsere Ausbildungen sind in den meisten Bundesländern als Bildungsurlaub anerkannt. Wir informieren Sie gerne. Was kostet die Ausbildung? Die Unterrichtszeiten betragen: 600 UE Präsenzveranstaltung 140 UE Selbststudium/Einsendeaufgaben Kosten: 3320,- Euro Der Ausbildungsbetrag ist zinslos in Ratenzahlungen möglich. Die Ausbildungskosten sind Mehrwertsteuerbefreit und sind als Weiterbildungskosten steuerlich voll absetzbar. Dazu kommen noch Übernachtungskosten im Koster Siedelsbrunn (praktische Woche) und Übernachtungskosten bei den Präsenzveranstaltungen, wenn gewünscht. Info- und Probeskript Seite 6

9 B.I.E.K. Bensheim Info- und Probeskript Seite 7

10 Info- und Probeskript Seite 8

11 Rufen Sie uns an Wir möchten Sie mit diesem Probeskript informieren. Doch wissen wir aus Erfahrung, dass nicht immer alle Fragen beantwortet sind. Oft ist es auch der persönliche Kontakt, die Beratung, die dabei unterstützen kann, die richtige Entscheidung zu treffen. So erreichen Sie uns Wir sind persönlich Montag bis Freitag von Uhr telefonisch unter der Nummer 06251/ zu erreichen. Da wir viele Beratungsgespräche am Telefon durchführen kann es sein, das Sie auch während der Bürozeiten mit unserem technischen Mitarbeiter verbunden werden. Scheuen Sie nicht, ihre Telefonnummer dem Anrufbeantworter mitzuteilen. Wir rufen Sie umgehend zurück. Wir freuen uns auf Sie Bergsträßer Institut für ganzheitliche Entspannung und Kommunikation Marktplatz Bensheim Tel.: 06251/ Fax: 06251/ Info- und Probeskript Seite 9

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