Kirchliche Jugendarbeit: Wer kann das? Kirchenpflege-Tagung 2018 Römisch-Katholische Kirche im Aargau Wislikofen,

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1 Kirchliche Jugendarbeit: Wer kann das? Kirchenpflege-Tagung 2018 Römisch-Katholische Kirche im Aargau Wislikofen, Urs Bisang, Fachstelle Jugend und junge Erwachsene 1

2 Inhalt 1. Kirchliche Jugendarbeit 2. Ausbildungswege zur kirchlichen Jugendarbeit 3. Beispiel: Bildungsgang kirchliche Jugendarbeit nach ForModula 4. Was können Kirchenpflegen beitragen? 2

3 1. Kirchliche Jugendarbeit = ein Bereich der Jugendpastoral Kirchliche Jugendarbeit Firmung RU Oberstufe 3

4 Kirchliche Jugendarbeit 1.1. Beispiele offene verbandliche verbands -ähnliche Firmung konfess. RU OS Reisen Jungwacht Blauring Minis 8./9. Kl. in der Schule Treff Pfadi (VKP) 17+/18+ Jugendchor ausserschulisch Projekte spirituell & diakonisch 4

5 1.2. Ziele und Anforderungen kirchl. JA Firmung konfess. RU OS Ziel Entwicklung Beheimatung Bildung Anforderungen Kompetenzen Personal Begleiten, Beraten Animation (a. spirituell) Projektarbeit Methodik Begleiten, Beraten Animation (a. spirituell) Methodik Theologisches Wissen Pädagogische Kompetenz Theologisches Wissen Pädagogische Kompetenz Meth.-didakt. Kompetenz 5

6 1.3. Kirchliche Jugendarbeit vielfältig verantwortungsvoll und komplex spezifisches Wissen notwendig professionelles Handeln wichtigste Ressource: gut ausgebildetes Personal 6

7 2. Ausbildungswege zur kja Theologie Soziale Arbeit (FH, HF) Soziokulturelle Animation Gemeindeanimation KatechetInnen ForModula Weitere (z.b. LehrerInnen) Kirchliche Jugendarbeit Zusatz- Qualifikation Ehrenamtliche Religionspädagogik (JA) Qualifikation ForModula kirchl. JA 7

8 3. Ausgewähltes Beispiel: Bildungsgang kirchliche Jugendarbeit nach ForModula Mindestqualifikation für kirchliche Jugendarbeit in der Deutschschweiz auch als Weiterbildung nutzbar «neu»: existiert seit

10 3.1. Zwei Möglichkeiten 1. Gesamter Bildungsgang 2. Einzelmodule Abschluss mit Fachausweis Abschluss mit Modul-Zertifikat Berufsqualifikation kath. Kirche CH Zusatzqualifikation als Weiterbildung 10

11 3.2. Wen spricht die Ausbildung an? QuereinsteigerInnen Teilzeit-Mitarbeitende Arbeitgeber, die Mitarbeitende für die kja qualifizierenmöchten.

12 3.3. Bezug zum Arbeitsalltag direkter Bezug zur Praxis vor Ort Kompetenznachweis mit Projekt in der Praxis Praxis-Nutzen schon ab dem ersten Modul

13 3.4. Abschluss und Zertifizierung Abschluss gesamtschweizerisch anerkannt Schweizerische Bischofskonferenz einige evang.-ref. Kantonalkirchen

3.5. Inhalte: Module M15 Spirituelle Prozesse gestalten M25 Jugendarbeit mit Konzept M26 Methodenkompetenz M27 Beratung und Begleitung M28 M29 M30 M33 Projekte mit Jugendlichen Berufsfeldgestaltung

14 3.5. Inhalte: Module M15 Spirituelle Prozesse gestalten M25 Jugendarbeit mit Konzept M26 Methodenkompetenz M27 Beratung und Begleitung M28 M29 M30 M33 Projekte mit Jugendlichen Berufsfeldgestaltung Persönlichkeitsbildung Umgang mit Konflikten M35 Leben und Arbeiten in der Kirche M36 M34 Öffentlichkeitsarbeit Abschlussprüfung M03 Grundzüge biblischer Theologie M04 Grundzüge christlicher Existenz M20 Sakramentenhinführung: Firmung M32 Gemeindeaufbau

15 Inhalte: ausgewähltes Modul M33 Umgang mit Konflikten Persönliche Konfliktfähigkeit fördern und festigen Einblick in Dynamik und Rolle von Konflikten Methoden der Konfliktanalyse und -bewältigung

Inhalte: ausgewähltes Modul M15 Spirituelle Prozesse gestalten Grundlagen zur Gestaltung von spirituellen Prozessen innerhalb der Jugendarbeit.

16 Inhalte: ausgewähltes Modul M15 Spirituelle Prozesse gestalten Grundlagen zur Gestaltung von spirituellen Prozessen innerhalb der Jugendarbeit. Erweiterung der Handlungskompetenz Hauptthemen: spirituelle Haltungen, religiöse Entwicklung, spirituelle Ausdrucksformen, Ritualgestaltung, Rollenverständnis als GestalterIn

17 3.6. Aufbau eines Moduls 3-4 Kurstage Selbststudium Kompetenznachweis Coaching

18 Kompetenznachweis und Coaching Kompetenznachweis: Umsetzung in Praxis Reflexion, schriftliche Arbeit Kompetenzerwerb Coachs: erfahrene Jugendarbeitende / Jugendseelsorgende Wenn möglich selbercoach für ganze Ausbildungszeit

19 3.7. Organisatorisches Zulassung Abgeschlossene Berufslehreoder Matura. Tätigkeit in der kirchlichen Jugendarbeit (Teilzeit möglich) Gleichwertigkeitsanerkennung bei Ausbildung in Sozialer Arbeit Kursleiter-Ausbildungaus Jubla / Pfadi kann ebenfalls angerechnet werden. erfolgt durch aufnehmende Fachstelle zuhanden Geschäftsstelle ForModula (kostenpflichtig)

20 3.8. Leitung Kantonale Fachstellen für kirchliche Jugendarbeit eduqua zertifiziert (oder im Zertifizierungsverfahren) Qualitätsrichtlinien von formodula

21 3.9. Wer ist beteiligt? Aargau Baselland Luzern Schaffhausen Solothurn St. Gallen (Bistum) Zürich TBI Jungwacht Blauring Verband Kath. Pfadi

22 3.10. Kosten (Stand 2018) Einzelmodul(TN aus Kanton AG): CHF 670.-(3 Tage) resp (4 Tage) Gesamter Bildungsgang (TN aus Kanton AG): CHF (inkl. Kost und Logis, sowie Coaching). + Kosten für Wahlpflichtmodul (M4 oder M3) + Kosten für Abschlussprüfung Weitere Infos:

23 4. Was können Kirchenpflegen beitragen, dass kja gelingt? 23

24 4.1. Allgemein Klare Strukturen und Erwartungen Konzept Personalauswahl qualifiziertes Personal Personalentwicklung Weiterbildung, Supervision funktionierende Räume und Infrastruktur Vernetzung fördern Kontakt und Interesse zeigen, «kurze Wege» 24

25 4.2. Personalauswahl / -qualifikation 1. Aufgaben definieren 2. Benötigte Kompetenzen eruieren 3. Was bringt jemand mit? 4. Ergänzen dch. Weiterbildung / Ausbildung Offene JA (Treff, Projekte) Präses Jubla/Pfadi Minis Junge Erwachsene Spirituelle Angebote Firmung Mitarbeit RU OS weitere Konzeptionell Methodisch Spirituell Religiöse Gesprächskompetenz Liturgisch Rollen in der Kirche Institutionell Gender Interkulturell Persönliche Fähigkeiten Theologisches Wissen weitere Theologie Soziale Arbeit / Sozialpädagogik Soziokulturelle Animation Gemeindeanimation HF Religionspädagogik (RPI/KIL) Pädagogische Hochschule ForModula JA Erfahrung weitere Einzelmodule Ganze Ausbildung weitere Beratung / Unterstützung (kostenlos): Fachstelle Jugend und junge Erwachsene, Klosterstrasse 12, 5430 Wettingen Tel , jugend@kathaargau.ch

26 4.3. Ausbildungsstellen schaffen Ausbildung Dauer Stellenprozent in Praxis ForModula Fachausweis Jugendarbeit Soziale Arbeit / Sozialpädagogik FH 3 5 Jahre % 4 Jahre Ca. 60 % Soziokulturelle Animation FH 4 Jahre % Gemeindeanimation HF (3-) 4 Jahre % Sozialpädagogik HF (3-) 4 Jahre % Religionspädagogik (RPI) mind. 2 Jahre % 26

27 Ausbildungsstellen: Zu beachten kontinuierlich in die Aufgabe hineinwachsen steigende Verantwortung gute Begleitung unerlässlich Ausbildungskonzept und planung fördern von kirchlichen Berufen und geeigneten Personen 27

28 Fragen? 28

29 5. Weitere Infos, Hilfsmittel, Beratung Fachstelle Jugend und junge Erwachsene Klosterstrasse 12, 5430 Wettingen Tel , unverbindlich, kostenlos 29

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