1. Juni 2010, bis Uhr FFG, 1090 Wien, Sensengasse 1, Seminarraum, Erdgeschoß

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1 Veranstaltungsreihe Im Fkus: Karriere Life Balance - ein Seminar zum bewussten Umgang mit der eigenen Berufs/Lebensmitte mit Dr. in Irene Klimüller 1. Juni 2010, bis Uhr FFG, 1090 Wien, Sensengasse 1, Seminarraum, Erdgeschß Anmeldung: Um Ihre Anmeldung bis 28. Mai 2010 wird gebeten. Die Teilnahme ist kstenls. Aufgrund einer begrenzten Teilnehmerinnenanzahl bitten wir um eine verbindliche Anmeldung. Ihre Anmeldung ist nur durch eine schriftliche Bestätigung vn unserer Kllegin Nicle Filacchine gültig. Kinderbetreuung: Wir bieten vr Ort eine kstenlse Betreuung vn Kindern (0-12 Jahre) an. Wenn Sie diese in Anspruch nehmen wllen, bitten wir Sie um Anmeldung (unter Angabe vn Anzahl und Alter der Kinder) bis 18. Mai 2010 per an nicle.filacchine(at)ffg.at. SPECIAL für Frühaufsteherinnen vn 8.00 bis 9.00 Uhr Die Headhunterin Renate Lehner gibt einen Einblick in die Tätigkeiten vn Persnalberatungsfirmen. Die Anmeldung dazu erflgt mit der Anmeldung zum Wrkshp Life Balance. Spezielle Fragen können bereits im Vrfeld direkt an Frau Lehner g t werden (ffice@renate-lehner.at).

2 SPECIAL für Frühaufsteherinnen mit Renate Lehner Sie sind uns aufgefallen - Karrierechancen durch Headhunting Life Balance (Lebensmitte Lebensfülle) Begrüßung (Crinna Wilken, Prgrammleitung w-fforte) Wrkshp mit Irene Klimüller Einsteig in das Wertethema Persönliche Werte & Fähigkeits-Kaleidskp eine bigraphische Annährung an Werte hier und heute (in der Lebens- und Berufsmitte) Das Lebenshaus Mdell und das persönliche Traumhaus Reise in die Zukunft, vrhandene Ressurcen und Stärken nutzen, sich vn Hemmnissen verabschieden Bereitschaft zur Eigenreflexin wird für den Wrkshp vrausgesetzt. Ab Uhr Netwrking In der Mittagspause bieten wir Ihnen Erfrischungsgetränke und ein Buffet an.

3 Prgrammdetails zu Life Balance : Die Berufsmitte ist eine sensible Phase. Wir schauen auf 20 Jahre Arbeit und viel Erfahrung zurück und haben nch etwa 20 Jahre im Beruf vr uns. Der Beginn der zweiten Berufshälfte ist meist eine Zeit der Bilanzierung, der Besinnung auf eine sinnvlle Gestaltung der Zeit in der Arbeit bis zur Pensinierung. Ein erfülltes Leben leben wir, wenn wir unsere Werte verwirklichen (als für uns Sinnvlles tun, uns verwirklichen können und darin erflgreich sind) - in der Arbeit wie im Privaten. Diese Erfüllung und die Balance zwischen Arbeit und Privatem rücken in den Fkus unserer Aufmerksamkeit und Zeit wird (erstmals) als begrenztes Gut erfahren. Ziel: >> Innere Beleuchtung der Berufsmitte, Besinnung auf die eigenen Werte, die nch zum Leben geweckt werden sllen >> Die eigenen Möglichkeiten und Stärken für eine erfüllte zweite Berufshälfte reflektieren >> Möglichkeiten für eine gute Lebensbalance aufzeigen Ein Mensch, der in hhem Maße seine Werte lebt, den erleben wir in sich ruhend und ausgeglichen.

4 Dr. in Irene Klimüller, MBA, Sinn in der Arbeit bestimmt mein Denken und Handeln Schwerpunkte: prmvierte Medizinerin Psychtherapeutin in Exisenzanalyse und Lgtherapie MBA in Health Care Management seit 1995 in der Unternehmens- und Organisatinsberatung tätig Leiterin des österreichischen Prgramms Fit für die Zukunft Arbeitsfähigkeit erhalten für die AUVA und PVA Lektrin an der Fachhchschule für Arbeitsgestaltung und Human Resurces des BFI Wien Akademie für Arbeitsmedizin Medizinischen Universität Wien/ Universitätslehrgang Master f Public Health Vienna NÖ Landesakademie für Umweltmanagement Mitglied des Caching Pls für Führungskräfte der Wirtschaftsuniversität Wien und des Wiener Frauen Gesundheitsbeirates Irene Klimüller Am Heumarkt 3/I/16-17, 1030 Wien i.klimueller@wertarbeit.at

5 Renate Lehner Schwerpunkte: Expertin im Executive Search natinal swie internatinal Suche nach Führungskräften der 1. und 2. Führungsebene swie Spezialisten Branchenschwerpunkte u.a.: Technik (MB/Autmbil- und Autmbilzulieferindustrie), Handel, Knsumgünterindustrie wirtschaftskundliches Realgymnasium Chefsekretärin in der Papierindustrie und danach in gleicher Psitin in der stahlverarbeitenden Industrie Assistentin des Firmeninhabers; ab 1986 Head f Research für Östereich und Internatinaler Research Krdinatr auf Gruppenebene (über 80 Researcher in Eurpa) Office Managerin und Senir Cnsultant bei Kienbaum Beratungen in Österreich /2010 Senir Partner und Generalistin im Executive Search 03/2009 dat Managing Directr/ Renate Lehner GmbH Suche nach Führungskräften (natinal/internatinal) Renate Lehner Klabundgasse 2B/3/3, 1190 Wien ffice@renate-lehner.at

6 w-fforte verbindet Wirtschaft mit Frauen in Frschung und Technlgie. >> Mit der Veranstaltungsreihe Im Fkus: Karriere rganisieren wir regelmäßig exklusive Wrkshps rund um das Thema Karriere und bieten Gelegenheit für individuelle Fragen mit ExpertInnen. Damit möchten wir unserer Zielgruppe einen persönlichen Zugang zu karriererelevantem Knw-Hw bieten. >> Das Prgramm w-fforte des BMWFJ wendet sich an Gründerinnen, Unternehmerinnen und Managerinnen swie Frscherinnen in technisch-naturwissenschaftlichen Bereichen und bietet vielfältige Unterstützungen, z.b. durch Fachveranstaltungen und einem Infrmatinsservice im Internet, u.a. zu Förderungen, Wirtschaft, Frschung und Karriere. Eine weitere Maßnahme ist das Impulsprgramm Laura Bassi Centres f Expertise. Errichtet werden acht Frschungszentren an der Schnittstelle vn Wissenschaft und Wirtschaft. Diese eurpaweit einzigartige Impulsaktin setzt auf Chancengleichheit und eine neue Frschungskultur. Die wissenschaftliche Leitung liegt bei einer Frau. In den Zentren werden Frschungsprjekte, die Karrierewege und das Zukunftsptenzial aller Teammitglieder gefördert. w-fforte trägt mit seinen Maßnahmen auch zum Abbau vn veralteten Rllenbildern in der Frschung bei, z.b. durch Öffentlichkeitsarbeit und Sichtbarmachen des wissenschaftlich-technlgieintensiven Ptenzials vn Frauen. Durch die Vergabe vn Studien werden neue Erkenntnisse gewnnen und der Cmmunity zugänglich gemacht. >>