Der Arbeitgeber mit Herz. Eigene Ideen und Kreativität sind bei der AWO willkommen. Und Freiräume sind mir wichtig!

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Transkript:

Der Arbeitgeber mit Herz Eigene Ideen und Kreativität sind bei der AWO willkommen. Und Freiräume sind mir wichtig! MF 1

AWO macht Sinn! Mit unserem Tun und Handeln stehen wir für: Solidarität Toleranz Freiheit Gleichheit Gerechtigkeit Impressum: Herausgeber: AWO Bezirksverband Oberbayern e.v. Edelsbergstr. 10, 80686 München Telefon: 089/54714-0 1. Vorsitzender: Herbert Hofauer Geschäftsführung: Andreas Niedermeier Verantwortlich für den Inhalt: Andreas Niedermeier; Martina Rosenberg Vereinsregister: München VR 5463 Stand: Juli 2015

Wer wir sind Die AWO Oberbayern ist nicht nur ein sozialer Verband, sondern auch ein sozialer Arbeitgeber. 3.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in 110 Einrichtungen und Angeboten für Kinder, Jugendliche, Familien und Senioren für den AWO Bezirksverband Obb. im Einsatz. Sozial bedeutet bei uns beispielsweise, Rücksicht auf Ihre Familiensituation zu nehmen. Daher tragen wir das Zertifikat audit berufundfamilie. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des AWO Bezirksverbandes können je nach Möglichkeit flexible Arbeitszeiten erfragen, wenn es die familiäre Situation nötig macht. Das kann eintreten, wenn sich Nachwuchs einstellt oder jemand in Ihrer Familie pflegebedürftig wird. Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen, deswegen heißt sozial bei uns auch, faire Gehälter und faire Arbeitsbedingungen. Wir haben einen richtig guten Arbeitsplatz für Sie! Andreas Niedermeier Geschäftsführer AWO BV Obb. 2 3

AWO, weil hier nicht nur von Qualität geredet, sondern diese auch gelebt wird. Tobias Strobl, Sozialpädagoge B.A.

Was uns besonders macht Die AWO Oberbayern - ein Arbeitgeber mit Werten Die AWO ist in ihrer Entwicklung maßgeblich durch die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit geprägt. Die Werte der AWO dienen sowohl Führungskräften wie Mitar bei terinnen und Mitarbeitern zur Orientierung und als Leitbild. Sie bilden die Grundlage für das sozialpolitische Wirken der AWO als zivilgesellschaftliche Organisation und als Träger von Einrich tungen der sozialen Arbeit. Als die Sozialdemokratin Marie Juchacz 1919 die Arbeiterwohl - fahrt gründete, hatte sie zwei zentrale Ideen, die für uns auch heute noch gelten: Die Menschen sollen sich gegenseitig helfen. Wer Unter stützung braucht, hat einen Rechtsanspruch auf Hilfe. Marie Juchacz war die Begründerin der Arbeiterwohlfahrt und spielte eine bedeutende Rolle in der Geschichte der deutschen Frauenbewegung und im Kampf um die Gleichberechtigung der Frauen. Sie war die erste Frau, die die Rednerbühne in einem deutschen Parlament betrat. 4 5

Wir suchen dich! Junge Menschen mit Empathievermögen gesucht! Wir gestalten aktiv soziales Leben. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht immer der Mensch mit seinen individuellen Fähigkeiten dieser Grundsatz gilt sowohl für die Menschen, die unsere Unterstützung brauchen und die sich uns anvertrauen, als auch für diejenigen, die als hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für diese Menschen mit Herz und Hand da sind. Deswegen brauchen wir junge Leute, die mit uns diesen Weg gehen und mitgestalten wollen. Wohin dein Weg dich führt, entscheidest du. Die Bandbreite der Möglichkeiten beim AWO Bezirksverband Oberbayern ist groß. Unsere Ausbildungsberufe reichen von den Pflegeberufen bis hin zur Ausbildung im Erziehungswesen. Wir nehmen unsere Aufgabe ernst und stellen dir das gesamte Know- How eines großen Sozialverbandes zur Verfügung. Und wenn du dir nicht sicher bist, welcher Beruf zu dir passt, dann lass dich bei uns unverbindlich beraten. Unsere Fachabteilungen helfen dir, eine Entscheidung zu treffen. Wir bilden aus und sorgen somit für qualifizierten Nachwuchs und bieten Ausbildungsplätze an für: Pflegefachhelfer/in Altenpfleger/in Praktika für: Erzieher/in Kinderpfleger/in

Es gibt viele schöne Momente im Alltag einer Pflegefachkraft. Ausbildung Altenpfleger/in Was du brauchst: Realschulabschluss oder zum Hauptschulabschluss zusätzlich eine erfolgreich abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zur Altenpflegehilfe beziehungsweise zum/zur Pflegefachhelfer/in (Altenpflege) Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsvergütung: 975,69 Euro im ersten Ausbildungsjahr 1.037,07 Euro im zweiten Ausbildungsjahr 1.138,38 Euro im dritten Ausbildungsjahr 6 7

Ausbildung Erzieherin/Erzieher Was du brauchst: Realschulabschluss und das Interesse, die Zukunft für junge Menschen mitzugestalten Ausbildungsdauer: 2 Jahre Vorpraktikum 2 Jahre Schulzeit 1 Jahr Berufspraktikum Vergütung (Stand Juli 2015): Vorpraktikanten im ersten Jahr 500 (netto) Vorpraktikanten im zweiten Jahr 550 (netto) Erzieher/in im Anerkennungsjahr 1.812 (brutto)

Ihre Erfahrung macht uns besser Berufsjahre und Kompetenz sind bei uns gefragt. Fachkräfte jeglichen Alters sind das Fundament unseres Erfolges. Dies gilt für die Verwaltung ebenso wie für unsere Einrichtungen. Gemeinsam sorgen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich dafür, dass junge und alte Menschen ebenso wie psychisch kranke Menschen oder aus der Bahn geworfene Eltern mit ihren Kindern ein Stück Lebensqualität und die nötige Hilfe erhalten. Die AWO Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ganz Oberbayern stehen nicht nur für kompetente und soziale Unterstützung. Nein, sie alle haben noch eine Gemeinsamkeit: Sie gehen mit viel Herz und Engagement an ihre Aufgaben. Deswegen finden Sie auch ein Herz neben unserem AWO Logo. Wenn Ihr Beruf für Sie auch eine Herzensangelegenheit ist, dann sind Sie bei uns genau richtig! Was wir Ihnen bieten können ist mehr als nur ein guter Arbeitsplatz. Die AWO bietet eine langfristige Perspektive. Denn auch die persönliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen wird gefördert. jährliche Aus- und Weiterbildungen Urlaub für Fortbildung 8 9

Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen finden bei uns ein spannendes und vielfältiges Aufgabenfeld. In der Sozialpsychiatrie... unterstützen sie Menschen mit seelischen Behinderungen durch vielseitige Angebote zur Teilhabe für alle Lebensbereiche Wohnen, Arbeit und Leben in der Gemeinschaft, Beratung und Begleitung im Alltag. In der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe... sind sie als pädagogische Fachkraft im Einsatz. Sie beraten und begleiten Kinder und Jugendliche mit deren Familien, die sich in einer schwierigen Lebenssituation befinden. In unseren Kitas... sind sie eine hervorragende fachliche Ergänzung für das Team. Meist sind sie dort in einer Leitungsposition oder im heilpädogischen Bereich zu finden. In den Seniorenzentren... gestalten sie die soziale Teilhabe unserer Bewohner und stimmen die Angebote auf deren Bedürfnisse und Möglich keiten ab. Auf der Suche nach einem Praktikumsplatz? Wir bieten Plätze an, für ein studienbegleitendes Praktikum ein praktisches Studiensemester

Fachkräfte für die Buchhaltung die Lohnabrechnung die Hauswirtschaft sowie Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeiter mit kfm. Ausbildung finden bei der AWO einen entwicklungsfähigen und krisensicheren Arbeitsplatz. AWO, bedeutet für mich, aus meinem Beruf eine Berufung zu machen. Gudrun Heise; Hauswirtschaftliche Fachkraft Pflegefachkräften bieten wir ein breites Spektrum an Einsatzmöglichkeiten. Entwickeln Sie sich bei uns weiter. Wir unterstützen Ihre Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft Fachkraft Palliative Care Praxisanleiter/in

Beruf Familie Bei uns geht das! Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist und bleibt beim AWO Bezirksverband Oberbayern ein zentrales Thema. Deswegen steht eine familienbewusste Personal - politik im Fokus unserer Bemühungen. Zentrale Fragen versuchen wir stärker in den Blickpunkt zu bringen. Welche Maßnahmen ermöglichen es Frauen und Männern, neben ihren beruflichen auch mehr familiäre Aufgaben wahrzunehmen? Mit unseren unterschiedlichen Angeboten im Rahmen des Zertifikates audit berufundfamilie wollen wir diesen Anforderungen gerecht werden. AWO ElternService bietet eine schnelle und professionelle Unterstützung bei der Organisation qualifizierter Betreuung für Ihre Kinder und pflegebedürftigen Angehörigen. In Zusammenarbeit mit dem AWO ElternService erhalten Sie eine professionelle Unterstützung, um Beruf und Familie in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen. Der AWO ElternService hat eine zentrale Hotline geschaltet, damit Ihre Anfragen und Wünsche schnell aufgenommen und an das zuständige Regionalbüro weitergeleitet werden können. Die Hotline ist montags bis freitags in der Zeit von 8 bis 20 Uhr unter der Rufnummer 0800 296 1133 (kostenlos) erreichbar. Kinder am Arbeitsplatz Familienzeit Teilzeitmodelle Elternzeitkonzept Bestimmte Notfallsituationen, wie Schulausfall oder Ausfall der Betreuungsperson, können es erforderlich machen, dass das Kind mit an den Arbeitsplatz genommen werden muss. Die AWO Oberbayern unterstützt diesen Anspruch. Da jedoch die Arbeitsplätze unterschiedlichen Anforderungen unterliegen, muss im Einzelfall die Mitnahme des Kindes durch die Einrichtungsleitung geprüft und freigegeben werden. Sollte es die familiäre Situation erforderlich machen, ermöglicht die AWO Oberbayern den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Auszeit vom Job. Familiäre Gründe, die zur Beantragung der Familienzeit berechtigen, liegen vor, wenn diese Auszeit aus Gründen übernommener Verantwortung für die Kinder, die Eltern, die Partnerin/den Partner oder für sonstige nahe Angehörige im Sinne des Pflegezeitgesetzes benötigen. Der Arbeitsplatz bleibt während dieser Zeit erhalten, allerdings ohne Lohnfortzahlung. Verschiedene Teilzeitmodelle, die bereits in der AWO Oberbayern praktiziert werden, sorgen dafür, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit flexiblen Arbeitszeiten Beruf und Familienaufgaben gut miteinander kombinieren können. Das gilt für alle Hierarchieebenen, auch für die Führungskräfte. Das Konzept wurde speziell für werdende Mütter und Väter entwickelt, die nach der Geburt des Kindes in Elternzeit gehen. Mit verschiedenen Maßnahmen, wie beispielsweise Fort- und Weiterbildungen während der Elternzeit, soll eine Bindung zur AWO als Arbeitgeber weiterhin bestehen bleiben. So sollen unter anderem frühzeitig geführte Gespräche dazu beitragen, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch nach der Elternzeit einen guten Einstieg in den Berufsalltag erleben. AWO Bezirksverband Oberbayern e.v. Edelsbergstraße 10 80686 München www.awo-obb.de