Die Ausbildung erfolgt nicht jährlich in allen diesen Berufen. Bitte die aktuelle Stellenausschreibung beachten.

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1 Verwaltungsfachangestellte/r Tierpfleger/in Fachrichtung Kommunalverwaltung Stadtverwaltung Cottbus Kaufmännisches Oberstufenzentrum Cottbus Fachrichtung Zoo Tierpark Cottbus Peter-Lenné-Schule Berlin-Zehlendorf Vermessungstechniker/in Fachangestellte/r für Medienund Informationsdienste Aus- u. Fortbildungszentrum Eichwalde und Vermessungs- u. Katasteramt Cottbus Oberstufenzentrum Lausitz Brieske-Ost Fachrichtung Bibliothek Stadt- und Regionalbibliothek Cottbus Oberstufenzentrum Bürowirtschaft u. Verwaltung Berlin Fachkraft für Veranstaltungstechnik Fachinformatiker/in Glad House/ Konservatorium und Verbundpartner Oberstufenzentrum Teltow Fachrichtung Systemintegration Stadtverwaltung Cottbus und Verbundpartner Oberstufenzentrum I SPN Forst Veranstaltungskauffrau/-mann Glad House/Konservatorium und Verbundpartner Oberstufenzentrum I Frankfurt/Oder bzw. Potsdam Informatikkauffrau/-mann Dipl.-Betriebswirt/in Stadtverwaltung Cottbus und Verbundpartner Kaufmännisches Oberstufenzentrum Cottbus Fachrichtung Öffentliche Wirtschaft/Public Management Stadtverwaltung Cottbus (Beginn: ) Berufsakademie Sachsen Bautzen Die Ausbildungsdauer beträgt für alle Berufe 3 Jahre. Die Ausbildung erfolgt nicht jährlich in allen diesen Berufen. Bitte die aktuelle Stellenausschreibung beachten.

2 Von künftigen Auszubildenden erwarten wir großes Interesse an städtischen und öffentlichen Angelegenheiten, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit. Für kaufmännische Ausbildungen sind Grundkenntnisse und fertigkeiten im Umgang mit dem PC und im Maschinenschreiben vorteilhaft. Für die dualen Ausbildungen nach Berufsbildungsgesetz ist eine gute Fachoberschulreife (10. Klasse) erforderlich. Besonderes Augenmerk wird auf die Fächer Mathematik und Deutsch gelegt. Die Zugangsvoraussetzung für das duale Studium an der Berufsakademie ist die allgemeine Hochschulreife, unter bestimmten Bedingungen auch die Fachhochschulreife. Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten Fachrichtung Kommunalverwaltung Verwaltungsorganisation und bürowirtschaftliche Abläufe Haushaltswesen u. Beschaffung Informations- und Kommunikationssysteme Kommunikation und Kooperation Verwaltungsbetriebswirtschaft Personalwesen Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahren; allgemein und speziell Staats- u. Privatrecht Sozialrecht Kommunalrecht Berufsausbildung zum/zur Tierpfleger/Tierpflegerin Fachrichtung Zoo Körperbau, Lebensweise und Lebensvorgänge von Tieren kennen lernen Beschaffen, Lagern, Zubereiten und Verwenden von Futter Pflegen und Transportieren von Tieren Tieraufzucht sowie Ausführen von Maßnahmen für die Erhaltung der Tiergesundheit Bestimmen, Pflegen und Versorgen von Wildtieren und Tieren gefährdeter Haustierrassen Tierunterkünfte und zoospezifische Anlagen herrichten und instand halten Besucherbetreuung

3 Berufsausbildung zum/zur Vermessungstechniker/in Einrichtung, Erhaltung und Nachweis von Festpunktfeldern Grundlagen des vermessungstechnischen Zeichnens, Kartierungen Fortführungsmessungen Anfertigen, Erneuern und Fortführen großmaßstäbiger Karten, Pläne und Risse Vermessungstechnische Berechnungen Winkelmessungen und trigonometrische Höhenbestimmungen Berufsbezogene Verwaltungsvorschriften zur Bauleitplanung, Bodenordnung und Bauordnung Herstellen von amtlichen Lageplänen Berufsausbildung zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste Fachrichtung Bibliothek Beschaffen und Übernahme von Informationen aller Art deren technische Aufbereitung/Erschließung Bestandspflege Vorhandene Daten für Kundenberatung und Auskünfte nutzen Erstellen und Auswerten von Statistiken Werbung, Bestandspräsentation und Öffentlichkeitsarbeit Benutzerdienst Medien- u. Informationsvermittlung Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Fachrichtung Systemintegration Ausbildungs- und Tätigkeitsmerkmale (Auswahl): Bedarf an Informations- und telekommunikationstechnischen Produkten und Dienstleistungen ermitteln Kunden beraten; Anwenderschulungen durchführen Systeme zusammenstellen, testen, verbinden Programmiersprachen auswählen und anwenden Datenübernahme planen und durchführen Daten defekter Geräte retten Fachkraft für Veranstaltungstechnik Die Ausbildungs- und Tätigkeitsmerkmale für diesen Beruf sind z.b.: Beurteilen der Sicherheit und Infrastruktur der Veranstaltungsstätten Kalkulation der Kosten Planen und organisieren veranstaltungstechnischer Abläufe; arbeiten im Team Beraten von Kunden; Erstellen von Veranstaltungskonzepten

4 Aufbauen und errichten von Veranstaltungsbauten u. bedienen von bühnen- u. szenentechnischen Einrichtungen sowie von Beleuchtungs- u. Projektionsanlagen Organisieren, bereitstellen u. prüfen der Energieversorgung Berufsausbildung zum/zur Informatikkaufmann/-frau Ausbildungs- und Tätigkeitsmerkmale (Auswahl): Systeme der Informations- und Kommunikationstechnik kennen lernen und unterscheiden Programmierlogik und techniken anwenden Systeme zusammenstellen, verbinden und testen Projekte vorbereiten und Konzepte für Systemlösungen präsentieren Benutzerschulungen planen und durchführen Bezugsquellen ermitteln, Leistungen ausschreiben Rechnungswesen und Controlling anwenden Veranstaltungskauffrau/-mann Die Ausbildungs- und Tätigkeitsmerkmale für diesen Beruf sind z.b.: Kalkulation der Kosten; Erfolgskontrollen durchführen Planen, organisieren, durchführen und nachbereiten von Veranstaltungen; arbeiten im Team Beraten und betreuen von Kunden vor und während der Veranstaltung Erarbeitung von Marketing- u. Werbekonzepten Bearbeiten von kaufmännischen u. personalwirtschaftlichen Vorgängen Diplom-Betriebswirt/in Studienrichtung Öffentliche Wirtschaft/ Public Management Ausbildungs- und Studienschwerpunkte (Auswahl): Allgemeine und spezielle Betriebswirtschaftslehre Volkwirtschaftlehre Privat- und öffentliches Recht Rechnungswesen Mathematik/ Statistik Wirtschaftsenglisch Managementtraining Grundlagen der Beschaffung und Lagerung kennenlernen Kennenlernen von typischen Dienst-, Sach- u. Geldleistungen Bearbeitung von Widersprüchen und Beschwerden Personal-, Haushalts- und Kassenwesen kennenlernen und bearbeiten Marketingpolitische Instrumentarien einsetzen

5 Die Ausschreibung der Ausbildungsplätze erfolgt öffentlich (Stellenausschreibung). Der Zeitpunkt richtet sich nach der jährlichen Entscheidung über die zu vergebenen Stellen (zwischen Dezember des Vorjahres und Januar des Einstellungsjahres). Die Informationen werden auch über das Amtsblatt der Stadt Cottbus, die Agentur für Arbeit, die Industrie- u. Handelskammer Cottbus sowie über Aushänge in den Cottbuser Schulen publik gemacht. Die Stadtverwaltung Cottbus nimmt nur nach erfolgter Ausschreibung Bewerbungen entgegen. Wir erwarten die Bewerbungsunterlagen in einem Hefter auf weißem Papier. Die Bewerbungsmappe soll folgende Unterlagen enthalten: 1. Handschriftliches Bewerbungsschreiben 2. Tabellarischer Lebenslauf mit Passbild 3. Kopien der beiden letzten Zeugnisse; bei Abiturienten auch das Abschlusszeugnis der 10. Klasse 4. Zertifikat des Eignungstestes der IHK Cottbus (Informationen über ; auch bei IHK Potsdam und Frankfurt/Oder möglich 5. frankierter Rückumschlag zur Rücksendung der Unterlagen Ergänzt werden sollten die Unterlagen mit Zertifikaten von Praktika und zusätzlichen ausbildungsrelevanten Qualifikationen. Die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch wird oft unterschätzt. Wer aus z. T. hundert Bewerbern eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhält, sollte die Vorbereitung nicht dem Selbstlauf überlassen. Unter dem Motto Für den ersten Auftritt gibt es keine zweite Chance hier einige Tipps und Fragen, die Sie in Ihre Vorbereitung mit einbeziehen sollten: Was ziehe ich an; was passt zu mir und dem Unternehmen? Wie ist das Unternehmen strukturiert? Wer leitet es? Womit beschäftigen sich die Mitarbeiter/innen schwerpunktmäßig? Was würde mir, unter Beachtung meiner Stärken und Schwächen, davon Spaß machen? Warum möchte ich den gewählten Beruf erlernen? Worin liegt meine besondere Eignung? Wo sehe ich meine beruflichen Perspektiven?

6 Bei Fragen zu den einzelnen Ausbildungen, zur Ausschreibung, der Bewerbung und dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an den Fachbereich Recht und Verwaltungsmanagement Die Ausbildungsleiterin Brigitte Belger erreichen Sie telefonisch unter , per Mail über oder persönlich im Rathaus, Neumarkt 5, Zi. 251.