MEDIADATEN 2019 PRINT DIGITAL MOBILE. Preise gültig vom
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- Anton Schwarz
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1 MEDIADATEN 2019 PRINT DIGITAL MOBILE Preise gültig vom
2 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 2 Inhalt Print Titelporträt 2 Zahlen & Fakten 3 Werbeformen und Preise 4 Sonderwerbeformen 5 Themen und Termine 6 Sonderpublikationen 8 Technische Daten 9 Digital Banner-Werbung 10 Werbeformen und Preise 11 Newsletter 12 Content Marketing 13 Mobile Personalmagazin-App 15 Media Lounge 16 Corporate Publishing 17 Kontakt 18 Personalmagazin Der Marktführer im HR-Segment Das Personalmagazin analysiert die relevanten Trends für die Gestaltung der Arbeitswelt: im Management, in der Technologieentwicklung und in Human Resources. Top-Manager und Experten aus Konzernen, Mittelstand und Startups geben Einblick in zukunftsweisende Projekte aus der Unternehmenspraxis. Aktuelle Studien liefern Fakten, die Grundlage für bessere Entscheidungen sind. Die Geschichten werden im Magazin in einem außergewöhnlichen Layout präsentiert, das Aufmerksamkeit für die Themen schafft. Die Marktführerschaft des Personalmagazins zeigt sich in der mit großem Abstand am höchsten verkauften Auflage im HR-Segment, einer preisgekrönten App, dem reichweitenstärksten Portal sowie den Social-Media-Aktivitäten. Zielgruppe CHRO, Vorstände, Geschäftsführer, HR-Direktoren sowie Manager und Experten in Führung, HR-IT, Learning, Benefits, Health und Recruiting Leistungsdaten * Druckauflage * 2. Quartal Verbreitete Auflage Erscheinungstermine (01) (02) (03) (04) (05) (06) Verkaufte Auflage (07) (08) (09) (10) (11) (12) (01/20) x Erscheinungsweise pro Jahr Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
3 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 3 Zahlen & Fakten Leserstrukturdaten Überdurchschnittliche Lesernutzwerte dokumentieren die hohe Qualität des Fachmagazins. Stellung im Unternehmen Quelle: Leserstrukturanalyse 2011, Czaia Marktforschung GmbH, Bremen Preis- und Auflagenvergleich Das»Personalmagazin«überzeugt mit der besten Medialeistung bei Fachmagazinen im HR-Segment. Tausenderpreis = Anzeigenpreis 1/1 Seite, 4c x / verkaufte Auflage 1) Quelle: IVW 02/2018 2) Quelle: Verlagsangaben (Mediadaten 2018) Leser je Ausgabe 2,8 Leser pro Exemplar 54% der Leserschaft sind Personalentscheider (Personalleiter, -vorstände oder Geschäftsführer). Vergleich Tausenderpreis (in Euro) bei verkaufter Auflage 295,94 Personalmagazin 1 714,52 Personalführung 1 k. A. Human Resources Manager 1.170,37 Personalwirtschaft 2 59 Minuten durchschnittliche Lesedauer Betriebsgrößen Vergleich Druckauflage und Personalmagazin Personalführung Human Resources Manager Personalwirtschaft 2 71% Heftarchivierung (Alle Ausgaben, nach dem Lesen) 69% die Personalmagazin-Leser sind in Betrieben mit mehr als 100 Mitarbeitern tätig. verkaufte Auflage Personalmagazin Personalführung 1 k. A. Human Resources Manager Personalwirtschaft 2 Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
4 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 4 Werbeformen und Preise Format 2/1 1/1 Juniorpage 1/2 1/3 1/4 1/6 alle Preise 4c, Formate in mm Ausrichtung hoch quer hoch quer hoch quer hoch 2-spaltig hoch Satzspiegel (B x H) 348 x x x x x x x x x x x 123 im Anschnitt 1 (B x H) 420 x x x x x x x x x x 143 Preis Sonderplatzierungen 2. und 4. Umschlagseite 20% Zuschlag vom Grundpreis. 1/3 Seite hoch neben dem Inhaltsverzeichnis 10% Zuschlag vom Grundpreis. Zuschlag nicht rabattfähig. Nachlässe bei Abnahme innerhalb eines Jahres (Abschlussjahr) Malstaffel Mengenstaffel ab 2-mal 3 % ab 2 Seiten 5 % ab 6-mal 5 % ab 6 Seiten 10 % ab 9-mal 10 % ab 9 Seiten 15 % Zahlungsbedingungen: Netto innerhalb von 10 Tagen ab Rechnungsdatum mm Beschnitt Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
5 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 5 Sonderwerbeformen Titelseite/Umschlag Advertorial Print Werbeform Banderole Gatefolder Werbeanzeige in redaktioneller Optik Formate Breite x Höhe, Formate in mm + 5 mm Beschnitt TITEL 450 x 105 Bedruckter Papierstreifen, der um die Zeitschrift gelegt und auf der Rückseite zusammengeklebt wird. Preis je Tsd. Belegung von drei Anzeigenseiten 204/204/208 x 280 Preis 4c > Layout & Satz durch Haufe Grafikteam > Text und Bilder > Firmenanschrift & Logo > Keine Paginierung und Kolumne > Kennzeichnung als Advertorial > Schriftart, -farbe und -größe sowie Anzahl der Spalten wie redaktioneller Teil 1/1 176 x 249 1/2 176 x 123 Preis 460 * *inkl. Produktion Beikleber Beihefter/Beilagen Werbeform Tip-On-Karte Booklet/Prospekt Beihefter Beilagen Formate Breite x Höhe, Formate in mm nur in Verbindung mit einer Trägeranzeige möglich Gewicht bis 20 g, höhere Gewichte auf Anfrage Preis je Tsd. Preis je Tsd. Preis je Tsd. 2 Blatt (4 Seiten) auf Anfrage max. Papiergewicht 250 g/m² Preis je Tsd. 4 Blatt (8 Seiten) Preis je Tsd. Gesamtauflage max. 205 x 270 bis 20 g, je weitere 10 g 20,- /Tsd. Preis je Tsd. Teilbelegung** Preis **Mindestauflage: Exemplare Beispiel Änderungen vorbehalten Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
6 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 6 Themen und Termine 2019 * (1) Ausgabe Termine Themen Sonderpublikationen Messen/Kongresse/Events Januar (01) 2019 Februar (02) 2019 März (03) 2019 April (04) 2019 Mai (05) 2019 Juni (06) 2019 ET: Erscheinungstermin BS: Buchungsschluss DU: Druckunterlagenschluss ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: > Fokus: Payroll > Executive Education > Veranstaltungsübersicht 2019 > E-Learning > Fokus: Auslandsentsendung > Workforce Management > Personalauswahl-/diagnostik > Fokus: Zeit & Zutritt > Recruiting > HR-Software/Künstliche Intelligenz > HR-Master-Studiengänge > Fokus: bav > Zukunft Personal Nord & Süd > Mitarbeiterbefragung/Feedback > Personaldienstleistungen/Zeitarbeit > Fokus: Digitalisierung Personalprozesse > Travelmanagement > Betriebliches Gesundheitsmanagement > Onboarding > Fokus: Vergütung & betr. Zusatzl. (inkl. bkv) > Talentmanagement & HCM > Feedback plus: Arbeits- & Bürowelten ET: BS: DU: plus: Kanzleien im Arbeitsrecht ET: BS: DU: plus: MBA ET: BS: DU: plus: Trends im Recruiting ET: BS: DU: Learntec, Karlsruhe, Great Place to Work, TALENTpro, München, Handelsblatt Jahrestagung bav, Berlin, Zukunft Personal Süd, Stuttgart, Personal Swiss, CH Zürich, Zukunft Personal Nord, Hamburg, Personalmanagementkongress, Berlin, CEBIT, Hannover, *Änderungen vorbehalten Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
7 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 7 Themen und Termine 2019 * (2) Ausgabe Termine Themen Sonderpublikationen Messen/Kongresse/Events Juli (07) 2019 August (08) 2019 September (09) 2019 Oktober (10) 2019 November (11) 2019 Dezember (12) 2019 Januar 2020 (01) 2020 ET: Erscheinungstermin BS: Buchungsschluss DU: Druckunterlagenschluss ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: ET: BS: DU: > Fokus: Payroll Software > Unternehmensstrategie/HR-Strategie > Führungskräfteentwicklung > Fokus: Auslandsentsendung > Personalauswahl > Ausbildung > Fokus: Zukunft Personal Europe > Betriebliches Gesundheitsmanagement > Employer Branding > Digitale Transformation > Fokus: Recruiting-Trends > Arbeitszeitmanagement > Zutritt & Sicherheit > Fokus: Talent Management/Organisationsentwicklung > HR-Innovationen > MBA > Fokus: Zeitarbeit & Personaldienstleistung > Betriebliche Zusatzversicherungen > HR-Software > Recruiting plus: Startups ET: BS: DU: plus: HR Software (ehem. Softwarekompendium) ET: BS: DU: plus: bav ET: BS: DU: Zukunft Personal Europe, Köln, Frankfurter Buchmesse, Frankfurt, *Änderungen vorbehalten Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
8 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 8 Sonderpublikationen plus: Trends im Recruiting Das Sonderheft gibt einen Überblick über die Angebote der relevanten Jobportale und Stellenmärkte, stellt neue Entwicklungen im digitalen Recruiting vor und zeigt moderne Recruiting- Dienstleistungen auf. Darüber hinaus nimmt Trends im Recruiting vermeintliche Recruiting-Trends unter die Lupe und prüft sie auf ihre Praxistauglichkeit. Erscheinungstermin: plus: bav Zweimal im Jahr informiert das plus: bav über die wichtigsten Änderungen und aktuellen Trends im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge. Das Sonderheft gibt konkrete Empfehlungen für eine sichere und wirtschaftliche Gestaltung der Vorsorgeleistungen durch die Unternehmen. Erscheinungstermine: (Fokus-Thema) (Sonderheft) plus: Kanzleien im Arbeitsrecht Personalentscheider werden umfassend und kompetent über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht, Trends auf dem Kanzleimarkt sowie über wichtige Themen in der Zusammenarbeit zwischen Personalern und Anwälten informiert. Zudem stellen sich führende Arbeitsrechtskanzleien vor. Erscheinungstermin: plus: HR Software Seit mehr als zehn Jahren informiert Sie das plus: HR Software (ehem. HR-Softwarekompendium) über die wichtigsten Entwicklungen und Anbieter in diesem Bereich, digital unterstützt vom Anbieterverzeichnis HR-Software ( hr-software/). Erscheinungstermin: plus: MBA Das meistgelesene Nachschlagewerk zu MBA-Programmen (Master of Business Administration): Es bietet einen fundierten Überblick über nationale und internationale MBA-Anbieter, Fachartikel zu Neuheiten und Trends auf dem MBA-Markt sowie ausführliche Porträts von Business Schools. Erscheinungstermin: mit berufsbegleitenden Masterstudiengängen PERSONALquarterly Das Wissenschaftsjournal für die Praxis informiert vierteljährlich über Neuheiten (inter-)nationaler HR-Forschung. Personalprofis bleiben stets auf dem neusten Wissensstand und können die Forschungserkenntnisse in der Praxis ihres Unternehmens/Konzerns anwenden. Das Journal entsteht in Zusammenarbeit mit den führenden Köpfen deutscher HR- Forschung. Erscheinungstermine: (01) (02) (03) (04) (01/2020) Limitierte Werbemöglichkeiten Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
9 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 9 Technische Daten Allgemeine Anforderungen: Heftformat/Satzspiegel Heftformat: 210 x 280 mm Satzspiegel: 176 x 249 mm Farbe Euroskala; geringe Tonabweichungen sind im Toleranzbereich des Offsetverfahrens begründet. Druckunterlagen > Anlieferung nur digital möglich! > druckoptimiertes PDF im pdf/x-3 Standard > Farbmodus: CMYK > inkl. Schneide- und Passmarken > Beschnittzugabe: 5 mm > Auflösung: min. 300 dpi Farbprofil/Druckprofil ISO Coated V2 Druckverfahren Bogen-Offset/Rollen-Offset Verarbeitung Klebebindung Lieferanschriften und -bedingungen für Beilagen, Beihefter und Beikleber: frei Haus an: Senefelder Misset B.V. Ramona Helfrich Mercuriusstraat RK Doetinchem - Niederlande alternativ: p/a Senefelder Misset Ramona Helfrich Spedition Franz Derksen Rotterdamerstrasse Emmerich am Rhein - Deutschland Lieferung mit folgenden Vermerken versehen: Haufe-Lexware Services GmbH & Co. KG Personalmagazin + Ausgabe... Anzahl der Exemplare... Anzahl der Paletten... Datenübertragung daten@haufe.de Bitte zusätzlich vorab 5 Muster an: Haufe-Lexware Services GmbH & Co. KG Anzeigenabteilung Personalmagazin Im Kreuz Würzburg Bei fehlendem Lieferschein behält sich die Druckerei vor, die Annahme zu verweigern. Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! PRINT
10 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 10 Banner-Werbung Mit den Websites haufe.de/personal, haufe.de/arbeitsschutz und haufe.de/sozialwesen bietet Haufe starke Partner für Ihre Online- Kampagne. Die Personal-Websites liefern mit tagesaktuellen News, Branchenreports, Fachbeiträgen und Best-Practice-Beispielen wichtige Impulse und Entscheidungshilfen. Die Online-Portale bieten ergänzend zu den Fachtiteln Personalmagazin, wirtschaft + weiterbildung, zfo und PERSONALquarterly praxisnahe Unterstützung mit Marktübersichten, Business-Links, Tools und Checklisten. haufe.de/personal Zielgruppe: > Entscheider im Personalwesen > Personalentwickler sowie Experten für Weiterbildung und E-Learning > branchenübergreifend haufe.de/arbeitsschutz Zielgruppe: > Fachkräfte für Arbeitssicherheit > Sicherheitsbeauftragte > Personalentscheider > Unternehmer und Geschäftsführer *pro Monat; Juli 2018; die aktuellen Leistungsdaten finden Sie unter haufe.de/sozialwesen Zielgruppe: > Entgeltabrechner > Steuerberater > Mitarbeiter bei Sozialversicherungsträgern > Fachanwälte und Juristen mit Schwerpunkt Sozialrecht Leistungsdaten* Page Impressions: haufe.de/personal haufe.de/arbeitsschutz haufe.de/sozialwesen Visits: haufe.de/personal haufe.de/arbeitsschutz haufe.de/sozialwesen Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! DIGITAL PRINT
11 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 11 Werbeformen und Preise Format Nachlässe bei Abnahme innerhalb eines Jahres (Abschlussjahr) ab % ab % ab % ab % ab % ab % (lt. Preisliste, Kundenbrutto) Mindestbuchungsvolumen: (betrifft nur Banner-Werbung) Agentur-Provision 15 % Bigsize/ Leaderboard Content Ad Billboard Skyscraper Tandem Ad Hockey Stick Wallpaper Ad Bundle Halfpage Ad Text Ad Pixel (B x H) 728 x x x 250 KB gif/flash je Werbemittel Preise haufe.de/personal haufe.de/arbeitsschutz haufe.de/immobilien Targeting Zuschlag: 10 % Alle technischen Hinweise zu den Werbemitteln finden Sie unter max. 200 x 600 variabel variabel variabel max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 max. 60 Beispiel: Wallpaper mit Hintergrundeinfärbung Mobile Content Ad Kombination aus Bigsize, Skyscraper und 300 x 600 variabel 300 x 250 Content Ad 1 max. 300 Zeichen 3 TKP 80 TKP 100 TKP 120 TKP 80 TKP 100 TKP 100 TKP 120 TKP 75 2 TKP 100 TKP 100 TKP 100 max Maße siehe einzelne Werbemittel ² Die AdImpressions werden im gebuchten Zeitraum auf die eingesetzten Werbemittel nach deren Verfügbarkeit verteilt. 3 inkl. Leerzeichen und Überschrift Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! DIGITAL PRINT
12 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 12 Newsletter Werbeformen und Preise Werbemittel Preise Content Ad 300 x 250 Pixel, max. 50 KB Promotionfläche 500 x 250 Pixel, max. 50 KB Textanzeige mit Bild 120 x 120 Pixel, max. 20 KB Skyscraper 200 x 600 Pixel, max. 50 KB Arbeitsschutz Personal Sozialwesen wirtschaft + weiterbildung Leistungsdaten Arbeitsschutz: Personal: Sozialwesen: wirtschaft + weiterbildung: Stand: August Abonnenten Abonnenten Abonnenten Abonnenten Die aktuellen Abonnentenzahlen finden Sie unter personal Nachlässe bei Abnahme innerhalb eines Jahres (Abschlussjahr) Malstaffel ab 2-mal 3 % ab 6-mal 5 % ab 9-mal 10 % Agentur-Provision 15 % erscheint wöchentlich (Fr.) erscheint wöchentlich (Di. + Do.) erscheint wöchentlich (variiert) erscheint 14-tägig (variiert) 1 Alle technischen Hinweise zu den Werbemitteln finden Sie unter https: //mediacenter.haufe.de/de/kontakt/ anlieferung-und-technische-daten/ Standalone-Newsletter Ob Produktlaunch, Veranstaltungsreihe oder Sonderaktion. Mit dem Standalone-Newsletter platzieren Sie Ihre Botschaft exklusiv und zielgerichtet. Texte, Bilder und Links stellen Sie innerhalb eines HTML-Templates zur Verfügung. Prüfung und Freigabe der Inhalte erfolgt durch die Redaktion. Werbeformen und Preise Im Zielmarkt Personal können Sie für folgende redaktionelle Newsletter auch Standalones buchen: Newsletter Preis Splitting Personal Arbeitsschutz wirtschaft + weiterbildung Erscheinungstermine nach Absprache Beispiel-Standalone Redaktionelle Einleitung Ihr HTML-Template mit Ihren Inhalten Fußzeile / Impressum Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! DIGITAL PRINT
13 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 13 Content Marketing Content Marketing wird zu einem immer wichtigeren Instrument im Marketing. Positionieren Sie interessante Themen im redaktionellen Umfeld und wecken Sie Interesse für Ihr Leistungsangebot. Durch die Platzierung von nützlichem Wissen erreichen Sie Entscheider in Unternehmen und nehmen so positiven Einfluss auf Ihr Image. Advertorial Online in redaktioneller Optik Das Advertorial eignet sich besonders zur Kommunikation erklärungsbedürftiger Angebote. Das Layout entspricht dem Look & Feel des Portals und fördert so die Lesebereitschaft der Zielgruppe. Die Nähe zur Medienmarke stärkt die Glaubwürdigkeit Ihrer Inhalte. Beispiel; Änderungen vorbehalten Texte und Bilder im redaktionellen Look des Portals Darstellung: > Startseiten-Platzierung als Topthema für 4 Wochen > Empfohlene Zeichenzahl: Zeichen inkl. Leerzeichen; Bild Marketing: > Banner mit Firmenlogo und Link zum Advertorial > Auffindbarkeit durch Schlagworte (Stichwortsuche) > Promotion im Portal-Newsletter > Report nach 4 Wochen > Kennzeichnung als Advertorial Preis Advertorial Online auf Anfrage Themenserie Online oder Print Sie haben interessante oder exklusive Inhalte? Mit einer Themenserie können Sie diese in enger Zusammenarbeit mit unserer Redaktion online publizieren. Thematische Kooperation: Inhalte in Absprache mit der Redaktion Leistungen Online: > 3 Serienteile, insgesamte Dauer 6 Wochen > Startseiten-Platzierung als Topthema für 4 Wochen > Kennzeichnung: Logo + Zusatz in Zusammenarbeit mit Marketing Online: > Banner mit Firmenlogo und Link zur Themenserie > Auffindbarkeit durch Schlagworte (Stichwortsuche) > Promotion im Portal-Newsletter > Report nach 6 Wochen Umfang Print: > Drei Doppelseiten (3 x 2/1 Seite) in direkt aufeinanderfolgenden Print-Ausgaben Preis Themenserie Online oder Print auf Anfrage Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! DIGITAL PRINT
14 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 14 Themensponsoring Online Exklusive Präsentation eines Top-Themas auf Entscheiden Sie sich für ein bestehendes oder laut Themenplan vorgesehenes Thema Ihrer Wahl. Darstellung: > Startseiten-Platzierung für 4 Wochen > Kennzeichnung: Logo + Zusatz präsentiert von Marketing: > Banner mit Firmenlogo und Link zum Themensponsoring > Auffindbarkeit durch Schlagworte (Stichwortsuche) > Promotion im Portal-Newsletter > Report nach 4 Wochen Preis Themensponsoring Online Beispiel auf Anfrage Lead-Generierung Durch Whitepaper-Downloads generieren Sie Leads gezielt nach Ihren Anforderungen. Mit individuellen Zusatzfragen und maßgeschneiderten Qualitätsfiltern erhalten Sie nur die Leads, die den exakten Anforderungen Ihres Vertriebs entsprechen. > Der Standard-Lead beinhaltet: Vorname, Nachname, Firmenname, -Adresse > Mit Zusatzfragen* erweiterbar: Kontaktdaten (Anschrift/Telefon), Firmengröße, Position, geplantes Projekt *aufpreispflichtig Downloadseite mit Unternehmensbeschreibung Preis Lead-Generierung Registrierungsformular mit individuellen Abfragefeldern Sie haben keine eigenen Inhalte? Gerne erstellen wir für Sie gegen Aufpreis ein individuelles Whitepaper. auf Anfrage Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! DIGITAL PRINT
15 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 15 Personalmagazin-App Deutschlands meistgelesenes Fachmagazin im Personalwesen auf eine ganz neue Art: mobil und multimedial! Die digitale Ausgabe wendet sich an technologiebegeisterte Personaler, die die neuesten Themen & Trends aus der HR-Welt auch unterwegs nicht verpassen möchten. Die App enthält alle Inhalte der Printausgabe ergänzt durch multimediale Elemente wie Videos, Bilderserien und interaktive Infografiken. > Erste HR-Fachzeitschrift mit eigener, vollwertiger Magazin-App > Verfügbar für Apple-/Android-Tablets und Smartphones > Ideal als Verlängerung Ihrer Printkampagne > Anzeigenreport nach 4 Wochen (Zugriffszahlen, Klicks) Format des Werbemittels als responsives Format für Tablet und Smartphone Randbereich der Anzeige (hier bitte keine Inhalte darstellen) 2048 x 396 px * Verhältnis 31:6 retina-tauglich * Die Breite von 2048 px wird auf einem Retina-Display nur mit 1024 px dargestellt. Bitte gestalten Sie die Inhalte Ihrer Anzeige deshalb nicht zu klein. ** Ab Erscheinungstermin bis zum Erscheinungstermin der folgenden Ausgabe x 1536 px * Verhältnis 4:3 retina-tauglich 100 px 100 px Dateiformat JPG, PNG, (offene Daten) JPG, PNG, (offene Daten) Farbmodus RGB RGB Preis Platzierung im Kiosk (Ausgabenübersicht) Platzierung in Artikelübersicht einer bestimmten Ausgabe pro Monat ** pro Monat ** Betriebssystem ios und Android Verbreitung Die Personalmagazin-App ist über den Haufe Shop und die App-Stores (Apple und Google) erhältlich. Termine Erscheinungstermine, Anzeigen- und Datenschluss ent sprechen den Print-Terminen. Nachlässe bei Abnahme innerhalb eines Jahres (Abschlussjahr) Malstaffel ab 2-mal 3 % ab 6-mal 5 % ab 9-mal 10 % Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten! MOBILE PRINT
16 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 16 Für die Zielgruppe Personal bieten wir Ihnen noch viele weitere Werbemöglichkeiten. Detaillierte Informationen finden Sie unter: Haufe Media Lounge Input & Impulse für Marketing- und Media-Professionals. Die Media Lounge ist das digitale Forum und der Impulsgeber für Marketing- und Media-Professionals, die in den Zielgruppen und Berufsfeldern der Haufe Fachpublikationen und -portale zu Hause sind. > Branchennews und Trends > Fachaufsätze, Interviews und Studienvorstellungen > VIP-Bereich: Whitepaper, Checklisten Zusätzlich können Sie den Media Lounge-Newsletter abonnieren und erhalten so wichtige News bequem per . Verweilen Sie in der Media Lounge unter: Media Lounge Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten!
17 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 17 Content, der wirkt. Was heute zählt, sind relevante Inhalte für Ihre Zielgruppe. Für Ihr Content-Marketing bereiten wir Themen rund um Personal, Immobilien, Wirtschaft, Steuern und Recht individuell und angepasst an Ihre Marketingstrategie attraktiv und professionell auf. Als Publisher-Team der Haufe Group verstehen wir die Sprache Ihrer Zielgruppen. Nutzen Sie unsere langjährige Verlagserfahrung und vertrauen Sie auf uns als Partner und Spezialisten für die Erstellung hochwertiger Qualitätsmedien. Leistungsübersicht und Vorteile von Haufe Corporate Publishing Corporate Book > Ein Buch unterstreicht Ihre fachliche Kompetenz > Ideal für Markenaufbau und Image-Transfer > Ausdruck von Seriosität > Kombinierbar mit digitalen Elementen, z.b. Augmented Reality oder Arbeitshilfen zum Download > Erhältlich im Buchhandel (stationär und online, z. B. Amazon, Thalia) Kompass, Broschüre, Taschenguide > Fachinformationen mit hohem Nutzwert > Besonderes Geschenk für Ihre Kunden und Partner > Rechtssichere, geprüfte Inhalte von Experten > Kombinierbar mit digitalen Elementen, z. B. Webinar > Individuell gestaltbar in Ihrem Corporate Design; auf Wunsch ergänzt um eigene Inhalte Informationen und Kontakt unter: ebook und ebook-card > Geschenkkarte zum haptischen Überreichen eines ebooks > Innovatives Produkt und digitale Bühne für Ihre Unternehmensbotschaft > ebook-card und Verpackung individuell gestaltbar > International erhältlich in führenden ebook-stores, z. B. Amazon, Apple, Google Content-Erstellung für Blog, Website, Newsletter > Rund-um-Service von zielgruppenspezifischer Themenplanung bis hin zum fertigen Text > Von Experten erstellte und geprüfte Inhalte > SEO-optimiert > Medienübergreifend und universell einsetzbar > Aktualisierungs-Service für Inhalte Technologie und Content zur Leadgenerierung > Zielgruppenspezifische Aufbereitung, z. B. als ebook, Webinar, Podcast > Praxiserprobte Technologie zur Leadgenerierung > Rechtssicherer Prozess nach aktueller DSGVO für Teilnehmer-Registrierung > Breites Themenspektrum Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten!
18 Mediadaten 2019 PERSONALMAGAZIN 18 Kontakt Media Sales PRINT Dominik Castillo Tel Unternehmensanschrift Haufe-Lexware Services GmbH & Co. KG Ein Unternehmen der Haufe Group Niederlassung Würzburg Unternehmensbereich Media Sales Im Kreuz 9 D Würzburg Tel Fax mediasales@haufe.de Annette Förster Tel annette.foerster@haufe.de Thomas Horejsi Tel thomas.horejsi@haufe.de Buchung/Disposition/ Rechnungsstellung Yvonne Göbel Tel Fax anzeigen@haufe.de Bernd Junker Tel bernd.junker@haufe.de Datenanlieferung Tel Fax daten@haufe.de Es gelten im Übrigen die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter Änderungen vorbehalten!
19 Haufe-Lexware Services GmbH & Co. KG Ein Unternehmen der Haufe Group Niederlassung Würzburg Unternehmensbereich Media Sales Im Kreuz 9 D Würzburg Tel Fax mediasales@haufe.de
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