P E R S O N A L B U D G E T
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- Angela Beck
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1 P E R S O N A L B U D G E T 190
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3 Budget 13 - Personal Personalbudget Otzberg Nr. Konten Bezeichnung HHansatz , 63, , , 65 HHansatz 2016 Ergebnis Jahresabschl Personalaufwendungen , , , Versorgungsaufwendungen , , ,48 Summe Pers. u. Vers.aufwand , , ,
4
5 192
6 Budget Kostenstelle Bezeichnung Teil A: Beamte Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Zahl der Zahl der einfacher am Beamten Stellen nach höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst Dienst zusammen dem tatsächlich A A A A besetzten Stellen Vermerke, Erläuterungen Gremien Weber Zentrale Dienste Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen Bauen und Umwelt KW Ohlemüller Hartmann Petry
7 Budget Kostenstelle Bezeichnung Teil B: Entgeltgruppen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Gremien 1 1,00 1,00 0, Zentrale Dienste 2 1 3,00 3,00 3, EDV 0,5 0,50 0,50 0, Telefonzentrale 1 1,00 1,50 1, Archiv 0,5 0,50 0,50 0, Personenstandswesen 1 1,00 2,25 0, Flüchtlingswesen 1,5 1,50 1,50 1, Jugendarbeit 0,5 0,50 0,50 0, Kindertagesstätte N.-Klingen 1 0,5 1,50 1,50 0, Kinderhof Lengfeld 1 0,5 1,50 1,50 1, Betreuung Hasselbachschule 1 0,5 1,50 1,00 0, Betreuung Otzbergschule 1 1,00 1,00 0, Öffentl. Sicherheit/ Personalverw. 1 1,00 0,00 0, Meldewesen 0,5 0,75 1,25 0,00 1, Sozial-/ Versicherungswesen 0,75 0,75 0,75 0, Finanzen 1 1,5 1 0,5 0,5 4,50 4,00 3, Liegenschaften allgemein 0,5 0,50 0,50 0,05 zusammen 2017 Zahl der Stellen nach dem 2016 Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen Vermerke, Erläuterungen Bauen und Umwelt 2 2 0,75 4,75 3,75 3,71 Öffentliche Grünanlagen/ ,5 0,50 0,50 0,01 Landschaftsbau Betriebshof ,5 7,50 7,50 7,22 0,00 0,00 0,00 0,00 1,00 2,00 8,50 5,25 0,00 5,50 6,00 0,00 1,00 2,00 4,00 35,25 35, ,00 0,00 0,00 0,00 1,00 1,00 7,50 5,25 0,00 7,50 3,00 1,00 1,00 2,00 3,50 32,75 32, Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen 0,00 0,00 0,00 0,00 1,00 1,00 6,90 4,28 0,00 6,02 2,25 2,00 0,00 1,10 2,51 27,08 27,07 Die Stellen sind untereinander deckungsfähig
8 Budget Kostenstelle Bezeichnung Teil B 1: (TVöD-SuE) Entgeltgruppen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst / Sozial- und Erziehungsdienst (TVÖD-SuE) zusammen 2017 Zahl der Stellen nach dem 2016 Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen S15 S14 S13 S12 S11 S10 S9 S8b S8a S7 S6 S5 S4 S3 S2 S Kindertagesstätte Nieder-Klingen 1,0 1,0 8,0 10,00 9,00 8, Kinderhof Lengfeld 1,0 1,0 11,0 13,00 13,00 8,84 Vermerke, Erläuterungen 2,00 0,00 2,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 19,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 23,00 23,00 0,00 0,00 2,00 0,00 0,00 2,00 0,00 0,00 18,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00 22,00 Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen 1,97 0,00 2,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 13,63 0,00 0,00 0,00 0,00 0,10 0,00 0,00 17,71 17,71 Die Stellen sind untereinander deckungsfähig. Schauerhammer Lutz, Rapp Bügler, Daum-Holliday, Gezer, Jakob, Joschko (ab wegfallend),
9 Zahl der Stellen Praktikanten, nach Zahl der am Budget Kostenstelle Bezeichnung Beamtenanwärter, dem tatsächlich besetzten Stellen Auszubilde 2017 Praktikanten Beamtenanwärter Auszubildende Zentrale Dienste 1 1,00 1,00 0,50 Kindertagesstätte ,00 1,00 0,00 12 Nieder-Klingen Kinderhof Lengfeld 1 1,00 1,00 0, Teil C: Sonstige 2,00-1,00 3, Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen 2,00-1,00 3, ,50 0,50 0,
10 Teil D: Zusammenfassung Budget Kostenstelle Gliederungsplan 11 Zahl der Stellen 2017 Zahl der Stellen 2016 Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen Beamte Azubi und Azubi und Zusammen Beamte Zusammen Beamte Zusammen TVöD TVöD-SuE TVöD-SuE TVöD-SuE Sonstige Sonstige Gremien 1,00 1,00 0,00 2,00 1,00 1,00 0,00 2,00 1,00 0,23 0,00 1,23 0,00 0,00 0, Zentrale Dienste 1,00 3,00 0,00 4,00 1,00 3,00 0,00 4,00 1,00 3,01 0,00 4,01 1,00 1,00 0, EDV 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,00 0, Telefonzentrale 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 1,50 0,00 1,50 1,00 0,00 1,00 0,00 0,00 0, Archiv 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,14 0,00 0,14 0,00 0,00 0, Personenstandsw. 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 2,25 2,25 0,00 0,69 0,69 0,00 0,00 0, Flüchtlingswesen 0,00 1,50 0,00 1,50 0,00 1,50 0,00 1,50 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 0,00 0, Jugendarbeit 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,17 0,00 0,17 0,00 0,00 0, Kindertagesstätte Nieder-Klingen 0,00 1,50 10,00 11,50 0,00 1,50 9,00 10,50 0,00 0,84 8,87 9,71 1,00 1,00 0, Kinderhof Lengfeld 0,00 1,50 13,00 14,50 0,00 1,50 13,00 14,50 0,00 1,09 8,84 9,92 1,00 1,00 0,00 12 Betreuung ,00 1,50 0,00 1,50 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 0,96 0,00 0,96 0,00 0,00 0,00 Hasselbachschule Betreuung Otzbergschule 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 1,00 0,00 0,93 0,00 0,93 0,00 0,00 0,00 Öffentl. Sicherheit/ ,00 1,00 0,00 1,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 Personalverw Meldewesen 0,00 1,25 0,00 1,25 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,30 0,00 1,30 0,00 0,00 0, Sozial-/Vers.amt 0,00 0,75 0,00 0,75 0,00 0,75 0,00 0,75 0,00 0,65 0,00 0,65 0,00 0,00 0, Finanzen 0,00 4,50 0,00 4,50 0,00 4,00 0,00 4,00 0,00 3,60 0,00 3,60 0,00 0,00 0,00 Liegenschaften allgemein 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,05 0,05 0,00 0,00 0, Bauen und Umwelt 1,00 4,75 0,00 5,75 1,00 3,75 4,75 1,00 3,71 4,71 0,00 0,00 0, Öffentliche Grünanlagen/ 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,50 0,00 0,01 0,00 0,01 0,00 0,00 0,00 Landschaftsbau Betriebshof 0,00 7,50 0,00 7,50 0,00 7,50 0,00 7,50 0,00 7,22 0,00 7,22 0,00 0,00 0,00 Insgesamt 3,00 35,25 23,00 61,25 3,00 32,75 22,00 57,75 3,00 27,08 17,71 47,79 3,00 3,00 0,50 Zahl der Stellen 2017 Zahl der Stellen 2016 Zahl der am tatsächlich besetzten Stellen Azubi und Sonstige
Stellenplan
361 Teil A: Beamte I. Gemeindeverwaltung Zahl der am 30.06.2016 tatsächlich besetzten Zahl der nach dem 2016 Teilhaushalt / Produkt B4 B2 A16 A15 A14 A13 A13 A12 A11 A10 A9 A9 A8 A7 A6 A5 Teilhaushalt
S t e l l e n p l a n. der. ständigen Bediensteten der Stadt Bad Vilbel. für das
S t e l l e n p l a n der ständigen Bediensteten der Stadt Bad Vilbel für das Haushaltsjahr 2017 Teil A: Stadt Bad Vilbel Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Zahl der Stellen Zahl der
S t e l l e n p l a n. der. ständigen Bediensteten der Stadt Bad Vilbel. für das
S t e l l e n p l a n der ständigen Bediensteten der Stadt Bad Vilbel für das Haushaltsjahr 2015 Teil A: Stadt Bad Vilbel Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Zahl der Stellen Zahl der
Stellenplan Teil A: Beamte Haushalt 2015
plan Teil A: Beamte Haushalt 2015 Teilhaushalt I. Gemeindeverwaltung Bezeichnung Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst B 4 A 16 A 15 A
Stellenplan für das Haushaltsjahr 2017 Teil A: Beamte
Stellenplan für das Haushaltsjahr 2017 Teil A: Beamte Besoldungsgruppe Zahl der Stellen Nachrichtlich Insgesamt darunter Stellen 2016 Zahl der tatsächlich Vermerke, Erläuterungen Laufbahngruppe Mit Zulage
Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Stellenanteil städt. Gremien, Kommunalverf
plan Teil A: Beamte Haushalt 2017 Teilhaushalt I. Gemeindeverwaltung Bezeichnung Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst B 4 A 16 A 15 A
Erläuterungen zum Stellenplan 2015
Erläuterungen zum Stellenplan 2015 Kw - Vermerke (künftig wegfallend) 5 Gemeindehaushaltsverordnung (GemHVO ) Fachbereich Fachdienst Zahl der Stellen Besoldungs - Entgeltgruppe 6 4 FD 6.4 1,62 Entgeltgruppe
Stellenplan. mit Erläuterungen
plan mit Erläuterungen plan für das Haushaltsjahr 2013 Teil A: Beamte I. Gemeindeverwaltung Organisationseinheit Bezeichnung Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Höherer Dienst Gehobener
Stellenplan 2017 Gemeinde Hosenfeld D1 Haushaltsjahr 2017
plan 07 Gemeinde Hosenfeld D Haushaltsjahr 07 Dienststellenleitung Gemeindeorgane ZV Gruppenklärwerk Haupt- u. Ordnungsamt Finanzverwaltung Bauverwaltung Kindergärten - Bürgerbüro - Standesamt - Gewerbeamt
Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz
plan Teil A: Beamte Haushalt I. Gemeindeverwaltung Bezeichnung Besoldungsgruppen Hessischen Besoldungsgesetz Höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst B 4 A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10
Stellenplan 2019 Stand:
plan 2019 Stand: 10.09.2018 432 plananalyse 2019 Einwohner am 31.12.2017: 9.912 1.0 Wahlbeamte A 16 1.1 vorhanden sind 1 1.2 zulässig sind 1 1.3 hiernach zuviel (+) weniger - vorhanden (-) 2.0 Gehobener
Stellenplan 2019/ 2020
Stadt Bornheim Haushaltsplan 2019 / 2020 -Entwurf- Stellenplan 2019/ 2020 Anlage A Stellenplan 11200 Stadt Bornheim Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: 01.01.2019 -Beamte- Produkte Wahlbeamte
Zahl der Stellen 2017
Stellenplan Teil A: Beamte Seite 1 Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungsgruppe Zahl der tatsächlich besetzten Stellen am 30.06. Erläuterungen Wahlbeamte B6 1,00 1,00 1,00 B2 / B3 1,00 1,00 1,00 A16
Stadt Sprockhövel Stellenplan als Anlage zum Haushaltsplan
Stadt Sprockhövel Stellenplan 2018 als Anlage zum Haushaltsplan A. Allgemeine Vorbemerkungen Nach der Gemeindeordnung und nach der Gemeindehaushaltsverordnung sind die Gemeinden verpflichtet, für jedes
Stellenplan der Gemeinde Rielasingen-Worblingen für das Haushaltsjahr Teil A - B: Aufteilung der Stellen nach Gruppen: Beamte und Beschäftigte
Laufbahngruppen und Amtsbezeichnungen Stellenplan der Gemeinde Rielasingen-Worblingen für das Haushaltsjahr 2017 - Teil A - B: Aufteilung der Stellen nach Gruppen: Beamte und Beschäftigte Besoldungs-/
Stellenplan der. Beamten und Beschäftigten
Seite: 611 Stellenplan 2017 der Beamten und Beschäftigten Anmerkung: Im Stellenplan sind Aushilfsbeschäftigte nicht aufgeführt. Seite: 612 Stellenplan für das Haushaltsjahr 2017 Stadt Heidenheim Teil A:
Stellenplan der. Beamten und Beschäftigten
Seite: 597 Stellenplan 2016 der Beamten und Beschäftigten Anmerkung: Im Stellenplan sind Aushilfsbeschäftigte nicht aufgeführt. Seite: 598 Stellenplan für das Haushaltsjahr 2016 Stadt Heidenheim Teil A:
Stellenplan der. Beamten und Beschäftigten
Seite: 613 Stellenplan 2018 der Beamten und Beschäftigten Anmerkung: Im Stellenplan sind Aushilfsbeschäftigte nicht aufgeführt. Seite: 614 Stellenplan für das Haushaltsjahr 2018 Stadt Heidenheim Teil A:
Ratsinformationssystem Gemeinde Willstätt STELLENPLAN. für das. Haushaltsjahr
STELLENPLAN für das Haushaltsjahr 2019 atsinformae Wi Ratsinformae Willstätt Ratsinformae Willstätt Ratsinformae Willstätt Ratsinforma Teil A: Beamte Leerstellen Amtsbezeichnung und Laufbahngruppe Gemeindeverwaltung
Datum: Stellenplan 2010 Seite 1. ATZ-Freistellungsphase bis , kw
Datum: 12.01.2010 Stellenplan 2010 Seite 1 Bezeichnung der Stelle Amts-/Funktionsbezeichnung Vorjahr Tatsächliche Besetzung am 30.06. Vorjahr Planjahr lfd. Nr. Beamte 1. Bürgermeister 1,00 A15 1,00 1,00
Gesamt 98,09 93,63 90,98
Stellenplan 2017 Teil A: Beamte Seite 1 Wahlbeamte und Besoldungs- Zahl der Stellen Zahl der Stellen Zahl der tatsächlich Erläuterungen Laufbahngruppen gruppe 2017 2016 besetzten Stellen am 30.06.2016
Stellenplan. Seite 281
Stellenplan Seite 281 Seite 282 Teil A: Beamte Laufbahngruppe und Amtsbezeichnung 2017 mit Zulage Besoldungsgruppe Leerstellen 2016 Zahl der tatsächl. besetzten Stellen am davon Kernverwaltung Pers. VzÄ
Stellenplan. mit Erläuterungen
plan mit Erläuterungen plan 2014: Erläuterungen zum plan und zum Sammelnachweis Personalausgaben 2014 Der plan ist auf Grundlage der GemHVO-Doppik erstellt worden. Die Beamten/ Arbeitnehmer sind den jeweiligen
S t e l l e n p l a n 2016 Teil A: Beamte
Stellenplan S t e l l e n p l a n 2016 Teil A: Beamte Zahl der Stellen 2016 Zahl der besetzt Vermerke Laufbahnn Besol- ns- darunter Stellen am Erläuterungen dungs- gesamt auszusondern nach 2015 30.06.2015
Landkreis Zwickau 2017
Stellenplan V 1039 Stellenplan für das Haushaltsjahr 2017 Teil A: Beamte Laufbahngruppe u. Besoldungs- Zahl der Stellen Vermerke, Erläuterungen, Amtsbezeichnung gruppe darunter nachrichtlich Dienstaufwandsentschädigung
Stellenplan. gem. 8 Abs. 1 GemHVO
Stellenplan gem. 8 Abs. 1 GemHVO 447 Stellenplanentwurf 2018 Teil A: Beamte Laufbahn- Besoldungs- Zahl der Stellen Zahl der Zahl der Vermerke, gruppen gruppe darunter Stellen tatsächl. Erläuterungen und
Stellenplan. Seite 293
Stellenplan Seite 293 Seite 294 Teil A: Beamte Laufbahngruppe und Amtsbezeichnung Zahl der Stellen 2018 mit Zulage Besoldungsgruppe Leerstellen Zahl der Stellen Zahl der Stellen 2017 Zahl der tatsächl.
Stellenplan. des. Landkreises Ostprignitz-Ruppin. für das
Stellenplan des Landkreises Ostprignitz-Ruppin für das Haushaltsjahr 2013 678 Haushaltsjahr 2013 Teil 1 Gesamtübersicht Beamte Stellen im Wahlbeamte und Besoldungs- Stellen im Haushaltsjahr Vorjahr Zahl
Stellenplan der Stadt Bad Orb
Stellenplan Der Stellenplan gilt für das Haushaltsjahr Stellenplan der Stadt Bad Orb Teil A: Beamte Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Beamte nach dem Stellenplan höherer Dienst gehobener
Stellenplan. der. Stadtverwaltung Coesfeld. für
Stellenplan der Stadtverwaltung Coesfeld für 212 Stellenplan Teil A: Beamte/Beamtinnen Stellen 212 Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungsgruppe insgesamt davon ausgesondert Stellen 211 tatsächl. besetzten
Stellenplan der Stadt Bad Orb
Stellenplan * Der Stellenplan gilt für das Haushaltsjahr Teil A: Beamte Stellenplan der Stadt Bad Orb Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Beamte nach dem Stellenplan höherer Dienst gehobener
Frauenförderplan
förderplan - 1 - förderplan 29-211 (Fortschreibung) 1. Allgemeines Der förderplan (FFP) 29-211 sieht sich als Fortführung des FFP 2. Die dort aufgestellten Richtlinien behalten weiterhin ihre Gültigkeit.
Stellenplan der Stadt Bad Orb
Stellenplan * Der Stellenplan gilt für das Haushaltsjahr Stellenplan der Stadt Bad Orb Teil A: Beamte Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Beamte nach dem Stellenplan höherer Dienst gehobener
Stellenplan. mit Erläuterungen
plan mit Erläuterungen plan 2018: Erläuterungen zum plan und zum Sammelnachweis Personalausgaben 2018 Der plan ist auf Grundlage der GemHVO erstellt worden. Die Beamten/ Arbeitnehmer sind den jeweiligen
STELLENPLAN. Beamtinnen und Beamte. Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte
STELLENPLAN Teil A: Teil B: Teil C: Teil D: Teil E: Teil F: Teil G: Beamtinnen und Beamte Beschäftigte -nachrichtlich- Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte -nachrichtlich- Ehrenbeamtinnen und Ehrenbeamte
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Teil A: Teil B: Teil C: Teil D: Teil E: Teil F: Teil G: Beamtinnen und Beamte Beschäftigte -nachrichtlich- Aufteilung der Stellen auf die Teilhaushalte -nachrichtlich- Ehrenbeamtinnen und Ehrenbeamte sowie
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Nachtragssatzung und Stellenplan des Landkreises Limburg-Weilburg für das Haushaltsjahr 2017 Stellenveränderungen Nachtrag 2017 Teile A und B: Beamte und Beschäftigte 01 Büro des Landrats Umwandlung
Stellenplan Teil A: Beamte
Stellenplan Teil A: Beamte Laufbahngruppen u. Amtsbezeichnungen Besoldungsgruppe Zahl der Stellen 2019 Zahl der Stellen 2018 tatsächlich besetzt am 30.06.2018 Wahlbeamte Laufbahngruppe 2 Laufbahngruppe
Stellenplan. der. Stadtverwaltung Coesfeld. für
Stellenplan der Stadtverwaltung Coesfeld für 213-417 - Stellenplan Teil A: Beamte/Beamtinnen Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungsgruppe Stellen 213 insgesamt Stellen 212 tatsächl. besetzten Stellen
Stellenplan
Teil A: Beamte I. Gemeindeverwaltung Teilhaushalt / Produkt Besoldungsgruppen nach dem Hessischen Besoldungsgesetz Höherer Dienst Gehobener Dienst Mittlerer Dienst B4 B2 A16 A15 A14 A13 A13 A12 A11 A10
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H a u s h a l t s j a h r 2 0 1 5 Stellenaufteilung nach Besoldungs- und Entgeltgruppen Beamte Wahlbeamte und Laufbahn- Gruppen Besoldungs- Gruppe insgesamt davon ausgesondert Zahl der Stellen Zahl der
STELLENPLAN P
STELLENPLAN 2017 1 82P co o Stellenplan Teil A: Beamte/-!nnen Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungs gruppe insgesamt Zahl der Stellen 2017 Zahl der Stellen 2016 davon ausgesondert Zahl der tatsächlich
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Stellenplan I 1 I 2 Stellenplan Teil A: Beamte -Gemeindeverwaltung/Sondervermögen mit Sonderrechnung- Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen 2012 Zahl der besetzte Stellen (01.01.2012) Stellen am davon
Stellenplan 2012 Teil A: Beamte
Stellenplan Seite Stellenplan 202 Teil A: Beamte Gemeindeverwaltung: Stadt Rheinbach Wahlbeamte und Besoldungs Stellenplan 202 Laufbahngruppen gruppe davon insgesamt ausgesondert Wahlbeamte Bürgermeister
B4 1,00 1,00 I B3 I 1,00 1,00 A16 I A15 1,00 1,00 I 1,00 1,00 A14 1,00 I 1,00 1,00 3,00 0,00 2,00 I 0,00 3,00 3,00 12,92 0,00 0,00 I 0,00 12,92 12,92
S t e l l e n p l a n 2008 Teil A: Beamte Zahl der Stellen 2008 Zahl der besetzt Vermerke Laufbahngruppen Besol- ns- darunter Stellen am Erläuterungen dungs- gesamt auszusondern 2007 30.06.2007 gruppen
4. Berechnung der Stellenobergrenzen 2015 nach Art. 26 BayBesG 18
Stellenplan 2015 der Stadt Landsberg am Lech (Stand: 04.03.2015) Inhaltsverzeichnis Seite Gesamtübersicht 1 1. Stellenplan 2015 1.1 Beamte 2 Städtische Dienststellen Verwaltung ausgenommen Sonderbereiche
Stellenplan. der. Stadtverwaltung Coesfeld. für
Stellenplan der Stadtverwaltung Coesfeld für 211 Stellenplan Teil A: Beamte/Beamtinnen Stellen 211 Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungsgruppe insgesamt davon ausgesondert Stellen 21 tatsächl. besetzten
Stellenplan. Zahl der Stellen ku kw Beamte auf Zeit
Stellenplan I 1 I 2 Stellenplan Teil A: Beamte Datum: 01.01.2011 -Gemeindeverwaltung/Sondervermögen mit Sonderrechnung- Seite: 1 Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen 2011 (01.01.2011) davon ausgesondert
S t e l l e n p l a n 2013 Teil A: Beamte
S t e l l e n p l a n 2013 Teil A: Beamte Zahl der Stellen 2013 Zahl der besetzt Vermerke Laufbahnn Besol- ns- darunter Stellen am Erläuterungen dungs- gesamt auszusondern nach 2012 30.06.2012 n Stellenplanverordnung
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Anlage zum Haushaltsplan der Stadt Kevelaer für das Haushaltsjahr 0 Stellenplan 0 Erläuterungen zum Stellenplan der Stadt Kevelaer für das Jahr 0 Gegenüber dem Vorjahr enthält der Stellenplan für das Jahr
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Stadt Bocholt Stellenplan STELLENPLAN 2011 Teil A: Beamte Stadt Bocholt Wahlbeamte und Laufbahngruppen Besoldungsgruppe Zahl der Stellen 2011 insgesamt davon Gebäudewirtschaft (GWB) Zahl der Stellen 2010
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Stellenplan 2017 Teil A: Beamte Lfd. Laufbahngruppen und Bes.- Zahl der Stellen im Zahl der Stellen im Vorjahr 2016 Nr. Amtsbezeichnungen Gruppe Haushaltsjahr 2017 davon am 30.06.2016 Vermerke insges.
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STELLENPLAN 2016 STELLENPLAN 2016 Teil A: Beamte Laufbahngruppen und Besoldungs- Zahl der Stellen 2016 Zahl der Zahl der Vermerke Amtsbezeichnungen*) gruppe davon Stellen tats. bes. Erläuterungen insges.
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I. Beamte Stellenübersicht 2010 Teil A : Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Produkt- Bezeichnung Wahlbeamte höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst gruppen Amt B 4 A 16 A 15 A 15 A 14 A 13
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Stellenplan 2017 für Beamte und Arbeitnehmer beschlossen mit Stadtratsbeschluss Nr. 91 vom 19.12.2016 Inhaltsverzeichnis: I. 1. Teil 2. Teil 3. Teil II. III. Stellenplan der Stadt Weiden i.d.opf. für das
Stellenplan 2017 (Nachtrag)
Stellenplan 2017 (Nachtrag) für Beamte und Arbeitnehmer beschlossen mit Stadtratsbeschluss Nr. 49 vom 23.08.2017 Inhaltsverzeichnis: I. 1. Teil 2. Teil 3. Teil II. III. Stellenplan der Stadt Weiden i.d.opf.
Stellenplan Übersicht über die Bediensteten in der Probe- oder Ausbildungszeit Beamte zur Anstellung Amtsbezeichnung vorgesehen für beschäftigt am Erläuterungen BesGr. 2015 30. Juni 14 Räte z. A.
. B 2 A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12.
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