Stellenplan. Zahl der Stellen ku kw Beamte auf Zeit

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1 Stellenplan I 1

2 I 2 Stellenplan Teil A: Beamte Datum: Gemeindeverwaltung/Sondervermögen mit Sonderrechnung- Seite: 1 Laufbahngruppe BesGr Zahl der Stellen 2011 ( ) davon ausgesondert insgesamt Zahl der Stellen besetzte Stellen am Vermerke Erläuterungen ku kw Beamte auf Zeit B6 B3 B2 A16 4,00 4,00 4,00 4,00 höherer Dienst A15 2,00 1,00 2,00 2,00 A14 7,00 0,00 5,00 5,00 A13hD 2,00 2,00 9,00 1,00 9,00 9,00 gehobener Dienst A13gD 5,00 2,00 6,00 4,00 A12 9,00 0,00 8,00 7,50 A11 14,50 2,00 13,50 12,74 A10 19,50 3,00 21,50 19,35 A9gD 1,00 0,00 49,00 7,00 50,00 44,59 mittlerer Dienst A9mD 16,29 5,00 16,29 15,12 A8 15,61 13,00 15,61 15,61 A7 30,50 29,00 30,50 16,50 62,40 47,00 62,40 47,23 Insgesamt 124,40 59,00 125,40 104,82 0,00 0,00

3 Stellenübersicht Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Beamte- Seite: 1 Produkte Beamte auf Zeit höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst Prod Bezeichnung B6 B3 B2 A16 A16 A15 A14 A13 A12 A11 A10 A9gD A9mD A8 A7 Summe gd Gemeindeorgane 0,11 0,63 0,03 4, Datenschutzbeauftragte/r 0,10 0, Rechnungsprüfung 0,99 0,97 1, Beschäftigtenvertretungen 0,05 0,10 0,07 0,10 0, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit 0,25 0, Zentrale Dienste und Organisation 0,60 0,05 0, Informationstechnologien 0,10 0, Zentrale Beschaffung, Fernsprech- und Botendienst 0,15 0, Personalservice Personalentwicklung, Rehabilitation Beauftragter für das Personalabrechnungswesen (KAAW) Kämmerei 0,94 1,00 1, Zahlungsabwicklung 2, Steuerverwaltung 0,04 0,81 0, Liegenschaftsverwaltung 2, Technisches Gebäudemanagement 0,02 0,05 0, Kaufmännisches Gebäudemanagement 0,02 0, Infrastrukturelles Gebäudemanagement 0,05 0, Allg. Beitragswesen 0,24 1,00 0,56 1, Zentrales Vergabewesen 0,10 0, Controlling, Gebäudewirtschaft 2, Ordnungsangelegenheiten 0,42 1,12 0,06 0,03 0,23 1, Verkehrssicherung, Überwachung ruhender Verkehr 0,39 0,62 1, Meldewesen 0,90 0,20 1, Personenstandswesen 1,00 0,50 1, Brandschutz 1,00 1,68 3,00 1,00 3,00 13,00 22, Rettungsdienst 0,20 4,00 8,90 16,00 29, Allg. Schulverwaltung 0,18 1,16 0,34 1, Allg. Schulverwaltung 0,12 0,10 0,08 0, Allg. Schulverwaltung 0,07 0,05 0,03 0, Allg. Schulverwaltung 0,18 0,19 0,03 0, Allg. Schulverwaltung 0,03 0,02 0,03 0, Volkshochschule 0,81 0,89 1, Volkshochschule ESF-Fond 0,19 0,11 0, Stadtbücherei Grundversorgung und Leistungen nach dem Zwölften Buch SGB 0,10 0,73 0, Grundsicherungsleistungen nach dem Zweiten Buch SGB 0,60 2,00 9,90 12, Leistungen für Asylbewerber 0,05 0, Soziale Einrichtungen für Wohnungslose 0,03 0,15 0, Soziale Einrichtungen für Aussiedler 0,06 0,07 0, Soziale Einrichtungen für Asylbewerber 0,35 0, Förderung der Wohlfahrtspflege 0,05 0, Unterhaltsvorschussleistungen 0,05 1,00 1,05 I 3

4 I 4 Stellenübersicht Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Beamte- Seite: 2 Produkte Beamte auf Zeit höherer Dienst gehobener Dienst mittlerer Dienst Prod Bezeichnung B6 B3 B2 A16 A16 A15 A14 A13 A12 A11 A10 A9gD A9mD A8 A7 Summe gd Sonstige soziale Leistungen 0,15 2,00 2, Sonstige Leistungen zur Förderung junger Menschen und Famili 0,97 1,45 2,50 1,11 6, Tageseinrichtungen für Kinder - allgemein - 0,03 0, Städtischer Kindergarten - Max und Moritz 0,05 0, Eigene Sportstätten 0,15 0, Aaseebad 0,09 0, Holsterkampbad 0,02 0, Freibad Laggenbeck 0,01 0, Orts- und Regionalplanung 0,05 1,00 0,13 0,50 1,00 2, Vermessung und Geoinformationssysteme 0,10 0, Bauaufsicht 1,00 0,03 1,00 2, Wohnungsbauförderung und Wohnungshilfe 2,00 2, Abwasserbeseitigung 0,24 1,04 1, Entsorgung von Grundstücksentwässerungsanlagen 0,04 0, Öffentliche Bedürfnisanstalten 0,01 0, Gemeindestraßen 0,54 1,13 1, Straßenreinigung 0,08 0, Park- und Stellplätze 0,10 0,32 0, Förderung des Nahverkehrs (ÖPNV) 0,03 0,10 0,03 0, Grünanlagen 0,05 0, Kleingartenanlagen, Campingflächen 0,08 0, Wasserläufe, Wasserbau 0,01 0,04 0, Wirtschaftsförderung 0,01 1,06 1, Parkhaus Schulstraße/Weststraße 0,01 0, Garage Neumarkt 0,04 0, Kirmeswesen 0,40 0, Sonstige wirtschaftliche Betätigung 1,00 3, Stadtmarketing und Tourismus 0,60 0,60 Insgesamt 0,00 2,00 7,00 5,00 9,00 14,50 19,50 1,00 16,29 15,61 30,50 124,40

5 I 5 Entgeltgruppe Zahl der Stellen am Stellenplan Teil B: Tariflich Beschäftigte Zahl der Stellen am Zahl der tatsächlich besetzten am ,00 2,00 2, ,00 5,00 5, ,00 6,00 6, ,77 20,77 20, ,68 9,68 7, ,28 71,65 66, ,49 41,47 38, ,56 97,34 91, ,68 42,30 31, ,04 2,39 2, ,87 6,15 5, ,94 16,58 14, ,36 1,36 0,95 S17 1,00 S12 12,05 S11 0,50 S10 1,00 S09 1,96 S08 2,00 S06 7,44 S05 14,47 S04 4,89 Insgesamt 317,98 322,69 292,93 Datum: Seite: 1 Vermerke / Erläuterungen Ibb. Bau- u. Servicebetrieb 11 1, ,00 2,00 2, , ,00 43,00 40, ,50 21,50 21, ,00 4,00 3,00 Insgesamt 72,50 72,50 69,37

6 I 6 Stellenübersicht Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Tariflich Beschäftigte- Seite: 1 Prod Bezeichnung S17 S12 S11 S10 S09 S08 S06 S05 S04 Summe Gemeindeorgane 1,27 3,26 0,45 0,25 5, Gleichstellungsbeauftragte 0,50 0,03 0, Rechnungsprüfung 0,77 0, Beschäftigtenvertretungen 1,20 0,45 0,05 0,79 2, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit 0,45 1,17 1, Zentrale Dienste und Organisation 0,85 1,00 1,20 4,40 0,25 7, Informationstechnologien 5,00 7, Zentrale Beschaffung, Fernsprech- und Botendienst 0,15 0,77 3,47 1,18 5, Personalservice 1,00 0,97 2,49 0,52 2,00 6, Personalentwicklung, Rehabilitation 0,90 1,00 1, Beauftragter für das Personalabrechnungswesen (KAAW) 0,03 0,01 0, Rechtswesen 0,26 1,00 1, Kämmerei 1,00 0,41 2,12 3, Zahlungsabwicklung 3,50 2,50 6, Steuerverwaltung 0,40 1,65 2, Liegenschaftsverwaltung 0,85 0,96 2,00 0,62 4, Technisches Gebäudemanagement 1,00 0,95 1,00 0,06 0,20 1,26 0,15 4, Kaufmännisches Gebäudemanagement 0,15 0,78 0,06 0, Infrastrukturelles Gebäudemanagement 0,50 0,50 13,64 14, Allg. Beitragswesen 0,73 1,64 0,45 2, Controlling, Gebäudewirtschaft 0,50 0,50 1, Statistik 0,05 0,05 0, Wahlen 0,06 0,30 0, Ordnungsangelegenheiten 0,41 0,84 0,72 1, Verkehrssicherung, Überwachung ruhender Verkehr 0,65 1,44 2, Meldewesen 0,03 1,00 1,02 2,50 4, Personenstandswesen 1,50 1, Brandschutz 0,11 1,00 0,06 1, Rettungsdienst 0,04 0, Allg. Schulverwaltung 0,44 0,75 0,26 0,93 0,22 2, Grundschulen 3,71 0,49 8,45 6,49 0,35 1,04 0,28 0,73 6,66 10,40 2,47 41, Allg. Schulverwaltung 0,27 0,31 0,24 0,89 0,30 2, Hauptschulen 4,10 1,52 1,15 6, Allg. Schulverwaltung 0,15 0,15 0,12 0,11 0,08 0, Realschulen 2,73 0,11 2, Allg. Schulverwaltung 0,52 0,49 0,28 0,58 0,06 1, Goethe-Gymnasium 3,56 0,53 0,15 4, Johannes-Kepler-Gymnasium 3,18 0,11 0,39 0,19 3, Allg. Schulverwaltung 0,04 0,04 0,05 0,09 0,23 0, Förderschulen 0,19 1,77 0,31 0,31 0,85 0,78 0,77 0,21 5, Theater 0,30 1,00 1,24 0,84 0,20 3, Musikschule 17,58 0,16 1,15 0,12 21, Volkshochschule 2,77 0,16 2,60 0,43 5, Volkshochschule ESF-Fond 0,23 0,05 0,28

7 Stellenübersicht Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Tariflich Beschäftigte- Seite: 2 Prod Bezeichnung S17 S12 S11 S10 S09 S08 S06 S05 S04 Summe Stadtbücherei 0,05 0,62 0,08 5,14 0,04 0,77 6, Grundversorgung und Leistungen nach dem Zwölften 0,35 2,50 2,85 Buch SGB Grundsicherungsleistungen nach dem Zweiten Buch 0,15 8,00 8,15 SGB Leistungen für Asylbewerber 0,10 0, Soziale Einrichtungen für Wohnungslose 0,01 0,04 0, Soziale Einrichtungen für Aussiedler 0,01 0,02 0, Soziale Einrichtungen für Asylbewerber 0,01 0,10 1,00 0,50 1, Projekt für Erwachsene ohne Wohnung 0,05 0,05 2,00 2, Sonstige soziale Leistungen 0,35 4,51 4, Sonstige Leistungen zur Förderung junger Menschen und Famili 1,50 1,00 1,50 7,40 1,00 14, Städtischer Kindergarten - Max und Moritz 0,15 1,00 2,00 1,95 2,22 7, Gemeinde- und Jugendeinrichtung Dickenberg 0,78 0, Jugendeinrichtung Laggenbeck 0,77 0, Städtisches Jugendhaus - Die Scheune 1,10 1, Eigene Sportstätten 0,72 0,09 0,77 1, Aaseebad 0,92 1,96 2,48 5,75 2,19 0,21 13, Holsterkampbad 0,08 0,24 0,02 0, Freibad Laggenbeck 0,04 0,80 0, Orts- und Regionalplanung 0,98 0,99 2,60 0,48 0,30 2,62 7, Vermessung und Geoinformationssysteme 0,35 0,10 0,26 0, Bauaufsicht 0,02 0,01 3,90 1,03 0,03 1,00 1,03 1,50 8, Wohnungsbauförderung und Wohnungshilfe Abwasserbeseitigung 1,19 2,66 1,88 4,20 9,27 2,30 1,00 22, Entsorgung von Grundstücksentwässerungsanlagen 0,02 0,20 0,06 0, Öffentliche Bedürfnisanstalten 0,05 0, Gemeindestraßen 0,70 0,85 0,97 1,46 0,51 0,35 4, Straßenbeleuchtung 0,45 2,00 2, Straßenreinigung 0,42 0, Park- und Stellplätze 0,02 0,02 0,15 0, Förderung des Nahverkehrs (ÖPNV) 0,05 0,10 0,10 0, Grünanlagen 0,02 0,05 0, Hof Bögel-Windmeyer 0,03 0, Wasserläufe, Wasserbau 0,07 0,68 0, Friedhöfe 0,12 0,01 1,07 0,01 1, Abfallbeseitigung, Umweltschutz 0,01 0,49 0,11 0, Wirtschaftsförderung 0,05 0,15 0,68 0,04 0,08 0, Parkhaus Schulstraße/Weststraße 0,01 0,01 0,01 0,01 0,05 0, Garage Neumarkt 0,01 0,01 0,01 0,01 0,05 0, Parkhaus Unterstadt/ Rathaus 0,01 0,01 0,03 0,01 0,10 0, Märkte 0,04 0,52 0,03 0, Dorfgemeinschaftshaus Laggenbeck 0,07 0,54 0, Stadtmarketing und Tourismus 0,20 1,00 1,20 Insgesamt 3,00 5,00 4,00 23,77 7,68 52,28 37,49 80,56 31,69 3,04 5,87 16,94 1,36 1,00 12,05 0,50 1,00 1,96 2,00 7,44 14,47 4,89 317,98 I 7

8 I 8 Stellenübersicht Teil A: Aufteilung nach der Haushaltsgliederung Datum: Tariflich Beschäftigte- Seite: 1 Prod Bezeichnung Summe Beschäftigtenvertretungen 0,20 0, Sonstige wirtschaftliche Betätigung 1,00 2,00 1,00 42,80 21,50 4,00 72,30 Insgesamt 1,00 2,00 1,00 43,00 21,50 4,00 72,50

9 Anhang: Dienstkräfte in der Probe- oder Ausbildungszeit Datum: Seite: 1 I 9 I. Beamte zur Anstellung Lfd. Nr. Dienstbezeichnung Bes.-Gruppe Zahl der Zahl der Stellen im Vorjahr Erläuterungen Stellen im insgesamt davon am Haushaltsjahr 2011 tatsächlich nicht besetzt besetzt Insgesamt 0,00 0,00 0,00 0,00

10 I 10 Anhang: Dienstkräfte in der Probe- oder Ausbildungszeit Datum: Seite: 2 II. Nachwuchskräfte und informatorisch Beschäftigte Lfd. Nr. Bezeichnung Art der Vergütung vorgesehen im beschäftigt im Erläuterungen Haushaltsjahr Vorjahr am Inspektoranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Inspektoranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Inspektoranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Inspektoranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Sekretäranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 6 Azubi Verwaltungsfachangestellte TVAöD - Auszubildende (BBiG / 7 Verw. Fachangestellte(r) TVAöD - Auszubildende (BBiG / 8 Verw. Fachangestellte(r) TVAöD - Auszubildende (BBiG / 9 Verw. Fachangestellte(r) TVAöD - Auszubildende (BBiG / 10 Azubi Verwaltungsfachangestellte TVAöD - Auszubildende (BBiG / 11 Azubi FA f. Medien u. Informationsd. TVAöD - Auszubildende (BBiG / 1,00 0,00 12 Azubi FA f. Medien u. Informationsd. TVAöD - Auszubildende (BBiG / 13 Azubi Informatikkauffrau TVAöD - Auszubildende (BBiG / 14 Azubi Kauffrau f. Bürokommunik. TVAöD - Auszubildende (BBiG / 15 Azubi FA f. Bäderbetriebe TVAöD - Auszubildende (BBiG / 16 Azubi FA f. Bäderbetriebe TVAöD - Auszubildende (BBiG / 17 Azubi FA f. Bäderbetriebe TVAöD - Auszubildende (BBiG / 18 Azubi Bauzeichner/in TVAöD - Auszubildende (BBiG / 19 Azubi Bauzeichner/in TVAöD - Auszubildende (BBiG / 20 Azubi FK f. Abwassertechnik TVAöD - Auszubildende (BBiG / 21 Azubi Straßenwärter TVAöD - Auszubildende (BBiG / 22 Azubi Straßenwärter TVAöD - Auszubildende (BBiG /

11 Anhang: Dienstkräfte in der Probe- oder Ausbildungszeit Datum: Seite: 3 I 11 II. Nachwuchskräfte und informatorisch Beschäftigte Lfd. Nr. Bezeichnung Art der Vergütung vorgesehen im beschäftigt im Erläuterungen Haushaltsjahr Vorjahr am Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 28 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 29 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 30 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 31 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 32 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 33 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 34 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 35 Brandmeisteranwärter/in NW / Beamtenanwärter, A5-8 1,00 0,00 36 Praktikant/in TV - Praktikanten (West), PR3 1,00 0,00 37 Praktikant/in TV - Praktikanten (West), PR2 1,00 0,50 38 Praktikant/in TV - Praktikanten (West), PR3 1,00 0,00 Insgesamt 38,00 25,50