Steuern und Personal

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1 Steuern und Personal Intensivseminar für Personalfachleute Mittwoch, 13. Mai 2015 Mittwoch, 27. Mai 2015 Donnerstag, 11. Juni 2015 Mittwoch, 24. Juni 2015 Ein Lehrgang von PwC in vier Kursteilen lung rho e d e Wi eres uns s mit inar Sem date Up

2 Sehr geehrte Damen und Herren Als Personalfachperson müssen Sie mit den rechtlichen Entwicklungen Schritt halten und die neuen Gesetzesbestimmungen laufend in Ihre Arbeit einfliessen lassen. Die Komplexität der Lohnsysteme, die Rekrutierung von Mitarbeitern auf dem internationalen Arbeitsmarkt und die Vielzahl flexibler Beschäftigungsmodelle erhöhen die Anforderungen an Ihr Fachwissen. Während die Ausbildung zur Personalfachperson Bereiche wie Sozialversicherungen oder Arbeitsrecht detailliert behandelt, kommen Inhalte rund ums Steuerthema eher zu kurz. Aus diesem Grund haben wir den Lehrgang «Steuern und Personal» ins Leben gerufen. Diese praxisorientierte Schulung richtet sich an erfahrene Personalfachleute und soll die erwähnten Lücken in der Fachausbildung schliessen. Mit diesem Intensivseminar möchten wir Sie mit mehr Sicherheit im Steuerbereich ausstatten, damit Sie die Lohnbuchhaltung steuerlich einwandfrei führen, Verträge und Reglemente «steuerverträglich» aufsetzen und Fragen von Mitarbeitenden kompetent beantworten können ohne ein Steuerexperte zu sein. Der individuelle Charakter und der überschaubare Teilnehmerkreis dieses Lehrgangs geben Ihnen die Gelegenheit, Themen und Fragen aus Ihrem Alltag einfliessen zu lassen. Nach Abschluss des Seminars erhalten Sie eine PwC-Kursbestätigung. Wenn Sie sich entscheiden, die fakultative Abschlussprüfung zu absolvieren, und diese erfolgreich bestehen, dürfen Sie das PwC-Zertifikat «Steuern und Personal»entgegennehmen. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme. Brigitte Zulauf Partner Raymond Simmen Senior Manager Stimmen von unserem letztjährigen Event Iro Bajohr, Accounting Manager, Patrón Spirits International AG: «Hervorragender Kurs zur Vertiefung des Schweizer Quellensteuer- sowie Sozialversicherungssystems und viele interessante Spesenfälle. Sehr gute Unterlagen und Vortrag.» Sonja Hatt, Geschäftsführerin, ProPers AG: «Der Theoriekurs war optimal umgesetzt. Und wurde durch die fachmännische und langjährige Erfahrung von Brigitte Zulauf seriös vermittelt. Wichtig waren die guten und wertvollen Beispiele, die immer wieder als Nachschlagewerk benutzt werden können. Zusätzlich sehr hilfreich die Beilagen. Weiterhin viele Anregungen um die Arbeitsprozesse im Unternehmen zu überdenken oder auch zu verbessern.»

3 Wissenswertes für Sie auf dem Programm Der Lernstoff Mittwoch, 13. Mai 2015 Grundlagen der Steuerpflicht von Privatpersonen und Einkünfte aus unselbstständiger Erwerbstätigkeit Steuerliche Abgrenzung zur selbstständigen Erwerbstätigkeit und zu den Sozialversicherungen Lohnausweis, Naturalleistungen, Spesenvergütungen, Berufsauslagen, Aus- und Weiterbildungskosten Stolpersteine Vorgehen bei falsch ausgestelltem Lohnausweis Mittwoch, 27. Mai 2015 Grundlagen Quellensteuern, Praxisbeispiele Unterschiede Besteuerung Quellensteuer und Lohnausweis Arbeitsbewilligungen und deren Auswirkung auf die Quellensteuern, Personen mit Wohnsitz in der Schweiz Spezielle Besteuerungsfragen beim Personalverleih Abrechnungen und Verfahren, Informationspflicht von Arbeitgeber und Mitarbeitenden Stolpersteine Aktuelle Trends und Ausblick Donnerstag, 11. Juni 2015 Grundlagen internationaler Besteuerung Anstellungen im Ausland Outbound, Monteurklausel, Betriebsstätte Inbound, Monteurklausel, faktischer Arbeitgeber Expatriates und Expatriateverordnung Personalverleih vom und ins Ausland Künstler, Sportler, Referenten Verwaltungsräte im In- und Ausland Mittwoch, 24. Juni 2015 Praktische Vertiefung Vorsorge, Versicherungen und deren Steueraspekte Mitarbeiterbeteiligungen lokal und international Aufzeichnungspflichten und Dokumentation Individuelle Fragen und Schwerpunktthemen Donnerstag, 2. Juli 2015 Fakultative Abschlussprüfung (2 Lektionen)

4 Das Kursdesign Der Lehrgang dauert vier Tage, jeweils von 8.30 bis Uhr (8 Lektionen) Kursdaten 13. Mai 2015, 27. Mai 2015, 11. Juni 2015, 24. Juni 2015 Abschlussprüfung Donnerstag, 2. Juli 2015, 2 Lektionen, ab 9.00 Uhr Bei Bestehen der fakultativen Abschlussprüfung wird Ihnen der erfolgreiche Abschluss des Lehrgangs mit dem Zertifikat «Steuern und Personal» attestiert. Die Prüfung wird ab einer Mindestteilnehmerzahl von 5 Personen durchgeführt. Voraussetzung für die Anmeldung ist eine Ausbildung zur Personalfachperson mit eidg. Fachausweis, Fachrichtung HR Management, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung. Nach dem Besuch des Seminars erhalten Sie eine PwC-Kursbestätigung.

5 Alles auf einen Blick Kursdaten 13. Mai 2015, 27. Mai 2015, 11. Juni 2015, 24. Juni 2015, 2. Juli 2015 (fakultativ) Unterrichtszeit Jeweils 8.30 bis Uhr Ort PricewaterhouseCoopers AG, Birchstrasse 160, 8050 Zürich Parkplätze Es stehen nur begrenzt Parkmöglichkeiten in der Umgebung zur Verfügung. Bitte benutzen Sie wenn möglich öffentliche Verkehrsmittel. Teilnahmegebühr Die Teilnahmegebühr beträgt 3500 Franken (inkl. MWST). Im Preis inbegriffen sind Kursunterlagen, Verpflegung und Kursbestätigung. Mitglieder bei VPA erhalten einen Rabatt von 200 Franken. Die Gebühr für die Abschlussprüfung beträgt 200 Franken (inkl. MWST). Teilnehmerzahl Die Teilnehmerzahl ist auf max. 30 Teilnehmer begrenzt. Der Lehrgang wird ab 20 Teilnehmern durchgeführt. Die Anmeldungen werden in der Reihenfolge ihres Eingangs berücksichtigt. Anmeldung Mit dem beiliegenden Anmeldetalon oder an die unten stehende -Adresse bis spätestens Montag, 13. April Die Anmeldung wird bei Erreichen der Mindestteilnehmerzahl bestätigt. Annullation Im Falle einer Verhinderung der Teilnahme an der Veranstaltung hat sich der Teilnehmer schriftlich bei PwC abzumelden. Bei einer Abmeldung bis zu 15 Arbeitstage vor dem Anlass erhält der Teilnehmer die Teilnahmegebühr vollumfänglich zurückerstattet, bis fünf volle Arbeitstage vor dem Anlass stellt PwC 50% in Rechnung, und bei einer späteren Absage wird der volle Betrag verrechnet. Eine Ersatzteilnahme durch eine dritte Person ist jedoch in jedem Fall möglich. Kontakt PricewaterhouseCoopers AG Valeria Macchi Birchstrasse 160, Postfach, 8050 Zürich Tel , Fax

6 Von Experten lernen Die Referenten Brigitte Zulauf Brigitte Zulauf ist Partner bei PwC Zürich. Neben der Gesamtverantwortung für die Bereiche Buchführung und Saläradministration berät sie Unternehmen in allen Phasen der rechtlichen und praktischen Umsetzung von Saläradministrationslösungen, Verträgen und Reglementen sowie in Compliance-Fragen. Zudem referiert sie an verschiedenen Instituten über Sozialversicherungen, Steuern/Quellensteuern und Bewilligungen im internationalen Umfeld. Brigitte Zulauf verfügt über einen Master in Human Capital Management und ist ausgebildete Treuhänderin und Lehrerin. Raymond Simmen Raymond Simmen ist Senior Manager und Leiter des Payroll-Teams bei PwC Zürich. Er betreut Payroll-Mandate, insbesondere im internationalen Umfeld mit Expatriates aus diversen Ländern. Er hat sich auf die korrekte Verarbeitung von In- und Outbounds, internationalen Wochenaufenthaltern und Mitarbeiterbeteiligungsplänen spezialisiert. Irène Stalder Irène Stalder ist Senior Manager bei PwC Zürich. Sie betreut Payroll- und Firmengründungsmandate in der Schweiz beim Set-up von Sozialversicherungen und anderen Personalthemen. Zusätzlich unterstützt sie verschiedene Kunden bei Spezialfragen zu internationalen Anstellungsverhältnissen oder Themen des Spesenreglements.