MANAGEMENT FORUM BY HOFER LEITINGER & POPPE EXKLUSIVES PROGRAMM FÜR GESCHÄFTSFÜHRER, VORSTANDSMITGLIEDER UND PERSONEN IM MANAGEMENT

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1 MANAGEMENT FORUM BY HOFER LEITINGER & POPPE IN GRAZ EXKLUSIVES PROGRAMM FÜR GESCHÄFTSFÜHRER, VORSTANDSMITGLIEDER UND PERSONEN IM MANAGEMENT

2 2 QUO VADIS, CEO? Geschäftsführer, CEOs und Manager sie alle stehen jeden Tag vor neuen Herausforderungen. Ob es um Umsatzziele, Arbeitsklima oder um die Zusammenarbeit im Unternehmen sowie mit externen Stakeholdern geht, Personen im Management sind als Entscheidungsträger stets gefordert. Im Management-Forum by Hofer Leitinger & Poppe setzen wir uns mit ausgesuchten Herausforderungen der Geschäftsleitung auseinander und zeigen Lösungen auf. Im Fokus: Die erfolgreiche Geschäftsführung. Als Treffpunkt für Entscheidungsträger der heimischen Wirtschaftsszene bringt das Management-Forum im Zuge von insgesamt fünf Vortragsmodulen Geschäftsführer zunächst auf den neuesten Rechtsstand. In der Folge werden Fragen hinsichtlich der steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Behandlung von Geschäftsführern beantwortet. Gewinnen Sie Souveränität und Sicherheit, wenn es im Management-Forum um den Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und finanzwirtschaftlichen Parametern geht. Sie erfahren die Rahmenbedingungen für die Bewertung und Umsetzung von Investitionsentscheidungen im Ausland. Schließlich beleuchten wir image- und markentechnische Aspekte und verdeutlichen den Mehrwert Ihrer Unternehmensmarke. Alle Vortragenden des Management-Forums sind anerkannte Experten, welche Ihnen vor Ort auch für individuelle Fragen zur Verfügung stehen. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme am Management-Forum by Hofer Leitinger & Poppe und wünschen Ihnen bis dahin viel Erfolg! ALEXANDER HOFER, HELMUT LEITINGER & GERHARD POPPE

3 MODUL 1 RECHT SO? RECHTE, PFLICHTEN UND HAFTUNGEN DES GESCHÄFTSFÜHRERS 3 DONNERSTAG, IM HOTEL WIESLER Die Tätigkeit des Geschäftsführers ist interessant, aber auch riskant. Verletzt der Geschäftsführer seine Pflichten und entsteht der Gesellschaft dadurch ein Schaden, haftet der Geschäftsführer dafür mit seinem gesamten Privatvermögen. Speziell in der wirtschaftlichen Krise einer GmbH erhöht sich das Risiko der Geschäftsführer. Pflichten der Geschäftsführer Wirkung einer Entlastung Haftungsfälle gegenüber der Gesellschaft Haftungsfälle gegenüber Dritten (zb Abgabenbehörde, Sozialversicherungsträger, Gläubiger) REFERENTEN ao. Univ.-Prof. Mag. Dr. Gerhard Schummer und Dr. Michael Drexel, MBA AO. UNIV.-PROF. MAG. DR. GERHARD SCHUMMER Studium der Rechtswissenschaften und der Betriebswirtschaft an der KFU Graz. Seit Oktober 1998 Ao. Univ.-Prof. am Institut für Österreichisches und Internationales Unternehmens- und Wirtschaftsrecht; Lehrtätigkeit an der KFU Graz und der Donauuniversität Krems in den Bereichen Allgemeines Unternehmens-, Gesellschafts- und Wertpapierrecht, Wettbewerbsrecht, Marken- und Urheberrecht, Bürgerliches Recht und Sanierungsrecht. Tätigkeit in der Aus- und Fortbildung bei Wirtschaftstreuhändern, Notaren und Rechtsanwälten. Wissenschaftlicher Leiter des Lehrgangs Sanierungsrecht an der Akademie der Wirtschaftstreuhänder; Mitglied des Prüfungsausschusses für Wirtschaftsprüfer, Mitglied des Prüfungsausschusses für Steuerberater; Fachautor und Gutachter. DR. MICHAEL DREXEL, MBA Seit 2000 selbstständiger Rechtsanwalt in Graz mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, insbesondere Bank- und Devisenrecht, insbesondere Kapitalmarktrecht, Mergers & Acquisitions, Private Equity, Venture Capital, Insolvenzrecht, Unternehmenssanierung, immobilienrechtliche Beratung bei Projektentwicklungen, gesellschaftsrechtliche Beratung und Stiftungsrecht; ehemaliger Bank-Rechtsabteilungsleiter; mehrjährige Lektorentätigkeit an der Uni Graz, Vortragstätigkeiten im Rahmen bankenspezifischer Bildungsreinrichtungen, ehemalige und aktuelle (Bank-)Aufsichtsratsmandate; Vorstandsvorsitzender einer Privatstiftung mit Kerngebiet Vermögensanlageund Immobilien.

4 4 MODUL 2 I M CEO! DER GESCHÄFTS- FÜHRER ZWISCHEN STEUER- UND SV-FRAGEN DONNERSTAG, IM HOTEL DAS WEITZER Der Geschäftsführer ist leitender Angestellter und Arbeitnehmer zugleich. Er ist am Unternehmen gar nicht beteiligt oder hält alle Anteile. Er bekommt einen unangemessen hohen Bezug oder stellt seine Leistungen unentgeltlich zur Verfügung. Der Gestaltung des Beschäftigungsverhältnisses des Geschäftsführers sind kaum Grenzen gesetzt. Wann unterliegt der Geschäftsführer dem Arbeitsrecht, wann seine Bezüge der Lohnsteuer und Lohnnebenkosten? Wann ist der Geschäftsführer Dienstnehmer im Sinne des Sozialversicherungsrechts und wann selbständig? Kann man das beeinflussen? Und was ist besser? Erhalten Sie in diesem Modul eine praxisgerechte Übersicht über die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Geschäftsführern. Die GmbH als Dienstgeber: Der Geschäftsführer im Spannungsfeld zwischen Arbeits-, Sozialversicherungsund Steuerrecht Der Geschäftsführer als Dienst- (Auftrags-)nehmer: Steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Aspekte REFERENTEN Mag. Jessica Ghahramani und Mag. Alexander Hofer MAG. JESSICA GHAHRAMANI Seit 2008 bei der Hofer Leitinger Steuerberatung GmbH für den Bereich Human Resources zuständig; Juristin mit Schwerpunkt Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht; Leitung der Personalabrechnungsabteilung; Fachautorin im Bereich Personalabrechnung; diverse Vortragstätigkeiten; diplomierte Erwachsenentrainerin. MAG. ALEXANDER HOFER Steuerberater und geschäftsführender Gesellschafter der Hofer Leitinger Steuerberatung GmbH (Graz, Rosental). Schwerpunkte sind steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Optimierung von Geschäftsführerverträgen, Rechtsformgestaltung und die Betreuung international tätiger Künstler, Profisportler sowie Ärzten und sonstigen Freiberuflern. Unternehmensberater, Mitglied des Fachsenats für Arbeits- und Sozialrecht der Kammer der Wirtschaftstreuhänder; Vortragstätigkeiten, Fachautor und Gutachter.

5 5 MODUL 3 DIE ZAHLEN IM GRIFF: BILANZ UND BUDGET IM FOKUS DONNERSTAG, IM HOTEL DAS WEITZER Mit dem Gesellschaftsrechts-Änderungsgesetz 2013 wurde die Pflicht zur Einberufung einer Generalversammlung verschärft. Es liegt in der Verantwortung des Geschäftsführers, dass ein den Anforderungen des Unternehmens entsprechendes Rechnungswesen und internes Kontrollsystem geführt werden. Wie sind diese Kennzahlen nach dem URG zu berechnen, wie oft müssen diese berechnet werden und wie kann ich überprüfen, ob mein internes Kontrollsystem ausreichend ist oder Schwächen hat? Was Geschäftsführer über Bilanzen wissen sollten Planung und Controlling als zentraler Teil der Unternehmensführung Budgetierung ein Instrument wirksamer Führung? DR. NADJA HUBMANN Steuerberaterin und seit 2004 in der Steuerberatung tätig. Seit 2014 Gesellschafterin bei Hofer Leitinger Steuerberatung GmbH mit Schwerpunkten Unternehmensstrukturierung und Rechtsformgestaltung unter besonderer Berücksichtigung des Umgründungssteuerrechts, Einkommen- und Umsatzsteuerrecht in der Landund Forstwirtschaft; Fachautorin; einschlägige Vortragstätigkeiten. MAG. GERHARD POPPE Seit Mai 2014 Vorstandsvorsitzender der Let s Print Holding AG; davor Geschäftsführender Gesellschafter der Hofer Leitinger & Poppe Unternehmensentwicklung GmbH mit Fokus auf Planung, Budgetierung, Finanzierung, Unternehmensführung und -überwachung. Langjährige Vorstandserfahrung im Bankensektor; aktuell Mitglied des Aufsichtsrates der Energie Steiermark AG und der Steiermärkischen Krankenanstaltengesellschaft m.b.h. REFERENTEN Dr. Nadja Hubmann und Mag. Gerhard Poppe

6 6 MODUL 4 INVESTITIONEN IM AUSLAND: OPTIMALE RECHTSFORM & TÄTIGKEITEN VON MANAGERN DONNERSTAG, IM HOTEL WIESLER Eine vorschnell getroffene, unüberlegte Entscheidung über die Rechtsform ob die unternehmerischen Aktivitäten im Ausland in Form einer Kapitalgesellschaft oder einer Personengesellschaft oder gar nur über eine Zweigniederlassung/Betriebsstätte abgewickelt werden kann erhebliche steuerliche Nachteile zur Folge haben. Die allzu oft ausgesprochene Empfehlung lokaler Berater, halt eine GmbH (nach ausländischem Recht) zu errichten, verfehlt sehr oft das Ziel. Steuerliche Optimierung von Auslandsinvestitionen (Rechtsformwahl anhand von Beispielen Ungarn und Slowakei) Grenzüberschreitende Konzernlieferungen und -dienstleistungen: Gestaltung von Verrechnungspreisen und deren Dokumentation Tätigkeiten von Managern im Ausland einkommensteuerrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Aspekte anhand von Beispielen EU- Ausland versus Nicht-EU-Ausland REFERENTEN Mag. Waltraud Körbler, Dr. Wilfried Serles und Mag. Marco Egger MAG. WALTRAUD KÖRBLER Wirtschaftsprüferin und Steuerberaterin und seit 1995 Geschäftsführerin von IB Grant Thornton Budapest und Győr mit Arbeitsort Ungarn. Zu ihren Spezialgebieten zählen das ungarische und österreichische Steuerrecht, die internationale Rechnungslegung (nach IAS und US- GAAP) sowie die Konzernkonsolidierung. DR. WILFRIED SERLES Steuerberater und als internationaler Steuerexperte beratend in Wien und der Slowakei tätig. Er ist Geschäftsführer der IB Interbilanz Wien, der IB Grant Thornton Bratislava sowie der IB Interbilanz Kiew. Von 1991 bis 2005 Mitglied des Wiener Landtags und Gemeinderats; Mitglied im Stiftungsvorstand verschiedener Privatstiftungen. Vortragender bei einschlägigen Seminaren. MAG. MARCO EGGER Wirtschaftsprüfer und Steuerberater; als Partner der IB.Group zuständig für die Kanzleien in Kroatien, Serbien und Slowenien. Initiierte schon 1989 federführend die Gründung der Kanzleien in Ungarn (Budapest 1991 und Györ 1996), Slowenien (1992), Kroatien (1996) und Serbien (2004). Als für diese Gesellschaften verantwortlicher Geschäftsführer leitet und coacht er deren Mitarbeiter.

7 7 MODUL 5 MARKEN MAG MAN EBEN DONNERSTAG, IM HOTEL DAS WEITZER Marke ist ein Produkt, kein Logo, keine Kampagne. Marke ist so etwas wie die spürbare Seele eines Unternehmens, die Aura, die ein Produkt aus der Sicht des Kunden umgibt. Genau diesen Mehrwert gilt es hervorzuheben und zu steigern. Er lässt Kunden kaufen, begehren oder auch spenden. Eine Definition von Marke, die alles ändert Ein erstaunlicher Test mit dem p.t. Publikum Was Kunden wirklich kaufen Die Grundregeln der Markenführung Wie die Marke die Bilanz verbessert REFERENT Franz Hirschmugl FRANZ HIRSCHMUGL Franz Hirschmugl gilt als einer der einflussreichsten Markenentwickler Österreichs. Nach einer Laufbahn als Journalist und Kreativer in der eigenen Werbeagentur gründete er zur Jahrtausendwende das Institut für Markenentwicklung Graz, das heute zahlreiche Unternehmen und Institutionen berät. Er hat die Österreich Werbung auf den Pinguin gebracht, Billa zum Hausverstand und die Caritas zum &Du begleitet. Und viele andere Unternehmen an die eigenen Grenzen und darüber hinaus geführt. Franz Hirschmugl arbeitet aktuellerweise an Sozialem, Profanem, Gesundem, Industriellem, an Medialem und an sich selbst. Großartig verheiratet, Vater von drei fröhlichen Kindern.

8 MANAGEMENT FORUM BY HOFER LEITINGER & POPPE VERANSTALTUNGSORTE Graz, Hotel Das Weitzer, Grieskai 12 16, 8020 Graz, Raum: Salon Riverside bzw Nikolai Graz, Hotel Wiesler, Grieskai 4-8, 8020 Graz, Raum: Goldener Engel STORNO Bitte haben Sie Verständnis, dass bei Stornierungen ab 14 Tage vor Seminarbeginn 50 % des Seminarbeitrages, bei Stornierungen oder Nichterscheinen am Veranstaltungstag die volle Gebühr in Rechnung gestellt wird. Bei einer Umbuchung auf einen Folgetermin bleibt die ursprüngliche Rechnung inklusive der Fälligkeit gültig. Stornierungen können ausschließlich schriftlich entgegengenommen werden. Selbstverständlich können Sie jedoch gerne eine Ersatzperson nominieren. Die Veranstalter behalten sich vor, Seminare aus wichtigen Gründen zu verschieben sowie Programmänderungen vorzunehmen. INFORMATION & ANMELDUNG Anmeldungen unter: Mail: management-forum@hoferleitinger.at Inhalt/Konzeption: Mag. Gerhard Poppe und Mag. Simone Serth TERMINE MODUL/TITEL TERMIN BEGINN/ORT GEBÜHR EXKLUSIVE UST Modul / Hotel Wiesler 180 Modul / Hotel Das Weitzer 180 Modul / Hotel Das Weitzer 180 Modul / Hotel Wiesler 180 Modul / Hotel Das Weitzer 180 Buchbar auch im Block (5 Module) zu 750 exklusive USt. Preise verstehen sich inklusive Seminarunterlage, Begrüßungskaffee, Erfrischungsgetränken, Pausen-Snack; exklusive 20 % USt. Anmeldungen werden in der Reihenfolge des Eintreffens und nach Maßgabe freier Plätze berücksichtigt. Wir ersuchen Sie, nach Erhalt der Rechnung die Teilnahmegebühr bis zum Seminartermin zu überweisen. HOFER LEITINGER & POPPE UNTERNEHMENSENTWICKLUNG GMBH A Geidorfgürtel 20, 8010 Graz T F A Hauptstraße 86, 8582 Rosental T F Fotos: kallejipp / photocase.de