Sie betreut 52 Millionen Versicherte und mehr als 20 Millionen Rentner.
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- Philipp Theodor Böhme
- vor 6 Jahren
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1 Die gesetzliche Rente ist und bleibt der wichtigste Baustein für die Alterssicherung. Kompetenter Partner in Sachen Altersvorsorge ist die Deutsche Rentenversicherung. Sie betreut 52 Millionen Versicherte und mehr als 20 Millionen Rentner. Wir informieren. Wir beraten. Wir helfen. Die Deutsche Rentenversicherung.
2 Ausbildung Lehre für die Karriere g Sozialversicherungsfachangestellte
3 Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen, das für soziale Sicherheit steht. Als größter regionaler Rentenversicherungsträger Deutschlands sind wir für Sachsen, Sachsen- Anhalt und Thüringen zuständig. Teams mit engagierten Mitarbeitern beraten Versicherte, Rentner und Arbeitgeber in allen Fragen der Rentenversicherung und berechnen Leistungen zur Rente und Teilhabe. Als einer der größten Ausbildungsbetriebe Mitteldeutschlands bieten wir motivierten Berufseinsteigern, die aktiv ihre berufliche Zukunft gestalten möchten, eine qualifizierte und bundesweit anerkannte Ausbildung an. Zur Vermittlung des theoretischen und praktischen Fachwissens wird moderne Büro- und Kommunikationstechnik genutzt. Vielfältige Ausbildungsmethoden sorgen für Abwechslung und Spaß. Denn Lernen muss nicht langweilig sein!
4 Inhaltsverzeichnis 4 Berufsausbildung mit Niveau 6 Aufgabenbereiche 7 Zugangsvoraussetzungen 8 Der Weg zu uns 10 Bewerbungsadressen
5 Berufsausbildung mit Niveau Der Beruf des Sozialversicherungsfachangestellten wird in einer dreijährigen dualen Ausbildung erlernt. Die berufspraktische Ausbildung wird an den Standorten Leipzig, Halle und Erfurt durchgeführt. Die Auszubildenden werden während der Praxiseinheiten innerhalb der hausinternen Ausbildungsteams bzw. durch Betreuung in den Fachabteilungen, wie z. B. Rente, Leistungen zur Teilhabe und Beitragsverfahren qualifiziert. Dort arbeiten Sie im Team zusammen mit anderen Auszubildenden und dem Ausbilder an Übungs- und Echtfällen. Dabei werden Praxisabläufe und Verfahrensweisen unter Anwendung von Rechts- und Verwaltungsvorschriften vermittelt. Dazu gehören auch die Beratung und Betreuung unserer Kunden. Die fachtheoretischen Kenntnisse werden im Unterricht an dem jeweiligen Ausbildungsstandort und in der Berufsschule erworben. 4
6 Auf dem Stundenplan stehen neben dem Fachrecht auch Kommunikations- und Kooperationsunterricht. Für Abwechslung in der Ausbildung sorgen externe Lehrgänge. Diese bieten die Möglichkeit, sich gegenseitig kennenzulernen und sorgen für eine optimale Vorbereitung auf die bevorstehenden Prüfungen. Außerdem erstellen die zukünftigen Sozialversicherungsfachangestellten Berichte über fachliche Themen. Erkundungen zu Rehabilitationskliniken und die Teilnahme an Sozialgerichtsverhandlungen als Beobachter sind weitere Bestandteile der Ausbildung. In Rollenspielen werden Situationen aus dem Berufsalltag nachgestellt und im anschließenden Gruppengespräch ausgewertet. Bei Beendigung der Ausbildung mit mindestens befriedigendem Ergebnis bieten wir die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an. 5
7 Diese Aufgaben sind bei der Ausbildung zu bewältigen Arbeit am PC: Briefe schreiben, Dateneingabe Aktenbearbeitung: Renten berechnen, Konten klären, Bescheide prüfen, Ermittlungen durchführen Projektarbeiten: Erkundungen Gespräche mit Kunden: Beratungsgespräche, Telefongespräche 6
8 Zugangsvoraussetzungen Die duale Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten ist abwechslungsreich und anspruchsvoll. Aus diesem Grund müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein. schulische Voraussetzungen > guter Realschulabschluss oder vergleichbarer Schulabschluss > gute Leistungen in Mathematik und Deutsch persönliche Voraussetzungen > Flexibilität > Teamfähigkeit > soziales Engagement > guter mündlicher und schriftlicher Ausdruck > Kontaktfähigkeit > Organisationstalent 7
9 Der Weg zu uns 1. Die Bewerbung 2. Der Bewerbertag 3. Die Einstellung Bewerbungsunterlagen > Bewerbungsschreiben > tabellarischer Lebenslauf > Fotokopien der letzten zwei Halbjahreszeugnisse vor Abschluss der Schule > ggf. Abschlusszeugnis > eventuell sonstige Nachweise oder Zeugnisse über eine Tätigkeit nach der Schulentlassung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung nach 2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungszeiträume und andere Informationen z. B. zum Dateiformat der Bewerbungsunterlagen im Internet unter: 8
10 Bewerbertag An diesem Tag wollen wir die Eignung für die Ausbildung feststellen. Außerdem sollen Sie die Ausbildung und Ihren zukünftigen Ausbildungsbetrieb kennenlernen. Die Bewerbertage finden im November/ Dezember an den drei Standorten Halle, Leipzig und Erfurt statt und bestehen aus mündlichen und schriftlichen Teilen. Sie sollen sich persönlich vorstellen, Ihre intellektuellen Fähigkeiten unter Beweis stellen, in der Gruppe eine Aufgabe lösen und sich bereits mit der Sozialversicherung/Rentenversicherung auseinandersetzen. Auszubildende des Hauses zeigen Ihnen außerdem die Ausbildungsplätze und machen Sie mit dem Beruf vertraut. Einstellung Die Einstellung erfolgt Ende August/Anfang September. Im Zeitraum zwischen dem Auswahlverfahren und dem Ausbildungsbeginn führen wir mit den zukünftigen Auszubildenden, auf Wunsch auch mit Ihren Eltern, Informations- und Kennenlerntage durch. Wir bieten: > monatliche Vergütung nach geltendem Tarifvertrag > 29 Ausbildungstage Urlaub > Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge (VBL) > pro Ausbildungsjahr 50 Euro Lernmittelzuschuss > 39 Stunden-Woche mit gleitender Arbeitszeit 9
11 Bewerbungsadressen für Sachsen: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Personalmanagement/Bildung Georg-Schumann-Straße 146, Leipzig Ansprechpartner: Kerstin Möbes Tel für Sachsen-Anhalt: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Personalmanagement/Bildung Paracelsusstraße 21, Halle Ansprechpartner: Ronald Böttcher Tel für Thüringen: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Personalmanagement/Bildung Kranichfelder Straße 3, Erfurt Ansprechpartner: Heike Krieg Tel
12 Impressum Herausgeber: Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Georg-Schumann-Straße 146, Leipzig Fotos: Peter Teschner, Bildarchiv Deutsche Rentenversicherung Bund Druck: System Print Medien GmbH, Leipzig (Stand: 07/2016)
Lehre für die Karriere
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