Gleich.Besser. Unsere Personallösungen für Ihr Unternehmen

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1 Unsere Personallösungen für Ihr Unternehmen equal personal GmbH & Co. KG Stuttgart equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Sophienstraße Stuttgart Telefon +49(0)711/ Telefax +49(0)711/ Marktstraße Winnenden Telefon +49(0)7195/ Telefax +49(0)7195/ equal personal GmbH & Co. KG Göppingen equal personal GmbH & Co. KG Ulm Davidstraße Göppingen Telefon +49(0)7161/ Telefax +49(0)7161/ Neue Straße Ulm Telefon +49(0)731/ Telefax +49(0)731/ Bitte beachten: Sämtliche Bezeichnungen in diesem Prospekt richten sich an beide Geschlechter.

2 PHILOSOPHIE GLEICH RICHTIG STARTEN. BESSER MIT KOMPETENZ. Sehr geehrte Interessenten, Die Zusammenarbeit equal personal steht für Wertschätzung auf allen Ebenen. Wertschätzung bedeutet für uns nicht nur ein Arbeiten auf Augenhöhe, sondern auch Sicherheit für den Mitarbeiter und seine Familie unter gleichwertigen Arbeitsbedingungen. Mit Lohnkonditionen, die motivierend sind und Zusatzleistungen, von denen der Mitarbeiter profitiert. equal personal steht für Werte, die wir leben und die Leidenschaft für einen starken, kompetenten Service. Denn bei uns steht hinter jeder Dienstleistung ein Mensch. Und hinter jedem Mitarbeiter ein hohes persönliches, fachliches und soziales Engagement. Wir, die Geschäftsleitung, die Stamm-Mitarbeiter und die LeasingMitarbeiter sind ein Teil dieser Philosophie. Wir sind equalisten. Manuela Schwarz Geschäftsführerin equal personal und Geschäftsleiterin Niederlassung Göppingen mit equal personal ist der erfolgreiche Weg, um die Unabhängigkeit, equal personal steht für Exzellente Mitarbeiterbetreuung Wettbewerbsfähigkeit und Flexibilität Qualifiziertes Leasingpersonal durch passgenaue Stellenbesetzung Umgang mit Mitarbeitern und Kunden nach dem Prinzip Fairness für Ihr Unternehmen Auswahl unserer Mitarbeiter nach bewährtem Verfahren Lösungen für Personalfragen nicht von der Stange zu gewährleisten. Ein faires, motivierendes Miteinander, kombiniert mit langjährigen Branchenkenntnissen, besten Kontakten und einem umfassenden Blick über die Märkte bildet bei uns die Basis für professionelle Dienstleistungen, in die wir jede Menge Herzblut stecken. Denn nach über 20 Jahren Berufs- und Lebenserfahrung habe ich erkannt, worauf es ankommt. Was Ihnen und meinen Mitarbeitern wichtig ist. Mit unserem Unternehmensleitsatz geben wir Ihnen ein Versprechen. Schenken auch Sie uns equalisten Ihr Vertrauen. equal personal ist erfahren Ihre Manuela Schwarz Geschäftsführerin equal personal qualifiziert unkompliziert anders leistungsstark equal personal Philosophie Seite 2 Seite 3

3 LEISTUNGSSPEKTRUM GLEICH PERSONALLÖSUNGEN FINDEN. BESSER MIT EQUAL PERSONAL. Die equal personal-geschäftsleitung (v.l.n.r.): Matthias Klösch, Niederlassung Stuttgart Sandra Radtke, Niederlassung Ulm Manuela Schwarz, Niederlassung Göppingen Yvonne Laatz, Niederlassung Winnenden equal personal bietet Ihnen neben der Kernkompetenz des PersonalLeasings und der Personal-Vermittlung für alle Funktionsbereiche das flexibel auf Sie zugeschnittene equal-management. Hierbei setzen wir statt auf Standardlösungen auf die persönliche und individuelle Betreuung. Auf räumliche und örtliche Nähe. Auf motivierte Mitarbeiter und Leidenschaft bei der Gewährleistung Ihrer individuellen Anforderungen. Und nicht zuletzt auf die gebündelte Kompetenz und langjährigen Marktkenntnisse unserer Mitarbeiter. Kurz gesagt: Maximales Engagement bei voller Transparenz und Sicherheit. Eine flexible Modulgestaltung gewährleistet hierbei Unternehmen mit unterschiedlichstem Bedarf optimale Effizienz bei maximaler Dienstleistung. equal personal bietet Ihnen Personal-Leasing & -Vermittlung Alles aus einer Hand! Onsite-Management Interim-Management Professional-Service Outsourcing & Consulting equal personal Leistungsspektrum Seite 4 Seite 5

4 PERSONAL-LEASING GLEICH FLEXIBILITÄT SCHAFFEN. BESSER MIT QUALIFIZIERTEM PERSONAL. Konjunkturelle Schwankungen, Auftragsspitzen und Personalengpässe aufgrund von Mutterschutz, Urlaub oder Krankheit: Mit unserem Leasingpersonal können Sie kostengünstig, schnell und flexibel Defiziten entgegen wirken. Für Unternehmen mit besonders hohem Bedarf an Flexibilität bieten wir, im Zuge unseres equal-managements erprobte, Vor Ort-Lösungen an. Besser mit Menschen. Sandra Radtke Seit 9 Jahren berate ich erfolgreich Unternehmen beim Aufbau atmender Personaldecken durch den Einsatz von Personal-Leasing. Besonders wichtig ist mir dabei, Kundenbetriebe im Ganzen zu sehen und zu verstehen, um mit meinem Team den für Sie passenden Flexibilisierungsansatz zu bieten. Dafür setzte ich mich mit voller Energie ein. equal personal bietet Ihnen die Chance, schnell, individuell und mit geschultem Personal auf veränderte Personalanforderungen zu reagieren. Hierfür bieten wir Ihnen keine Lösungen von der Stange, sondern eine sorgfältige Bewerberanalyse und eine persönliche Auswahl von Mitarbeitern, zugeschnitten auf Ihre Bedürfnisse. Wir besetzen passgenau, weil wir die Arbeitsplätze vorab besichtigen, die Anforderungen am Arbeitsplatz aufnehmen und selbst mitarbeiten um die Aufgabenstellungen zu erleben. Hierbei stehen Qualifikation und Motivation der Mitarbeiter genauso im Fokus wie Ihre Unternehmensziele und Bedürfnisse. Unser fachspezifisches Team bietet Ihnen konstante Ansprechpartner und garantiert Ihnen unbürokratische, schnelle Lösungen. Ein gut strukturiertes und jederzeit erreichbares Verwaltungsteam unterstützt Sie dabei zusätzlich. equal personal-leasing ermöglicht Ihnen eine dynamisch atmende Personaldecke Personalengpässe kostengünstig auszugleichen Zusatzaufträge fristgerecht abzuwickeln die Absicherung der Stammarbeitsplätze Ihre Mitarbeiter zu entlasten und Überstunden abzubauen equal personal Personal-Leasing Seite 6 Seite 7

5 PERSONAL-VERMITTLUNG GLEICH DER RICHTIGE BEWERBER. BESSER OPTIMAL BESETZEN. equal personal vermittelt Ihnen qualifizierte Mitarbeiter aus den unterschiedlichsten Branchen für Ihre spezifische Vakanz. Mit einem facettenreichen Kandidatenpool an Fach- und Führungskräften hilft Ihnen equal personal bei der optimalen Besetzung Ihrer Schlüsselqualifikationen. Modernste Datenbanken und Kommunikationsplattformen sichern Ihnen eine schnelle und passgenaue Bewerberrekrutierung zu. Unsere sorgfältige Auswahl passender Mitarbeiter unter Ausschöpfung aller Branchenmöglichkeiten und Kommunikationsplattformen, unsere langjährigen, guten Kontakte zu Spezialisten und Branchen sowie nicht zuletzt unsere persönliche, verbesserte Bewerberrekrutierung, schaffen hierfür die Basis. Besser mit Durchblick. Matthias Klösch Seit mehr als 15 Jahren begleite ich Unternehmen bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. Meine umfassende Markt- und Branchenkenntnis gewährleistet hierbei auch überregional die optimale Besetzung vakanter Stellen mit qualifizierten Bewerbern. Unter Anwendung speziell für Sie angepasster Module, werde ich diesen Sektor auch künftig für Sie weiter entwickeln. Denn hier geht es um Sie. Um Ihr Unternehmen, Ihr Projekt, Ihre Ziele. Um eine schnelle Umsetzung Ihrer Anforderung. Und dies in höchster Qualität bei einem fairen und transparenten Preis-/ Leistungsverhältnis. equal personal-vermittlung ermöglicht Ihnen beste Kontakte, Bewerber- und Marktübersicht persönliche Auswahl und Coaching von Bewerbern zielgerichtete, kompetente Beratung auf hohem Serviceniveau administrative Entlastung langfristig optimale Stellenbesetzung equal personal Personal-Vermittlung Seite 8 Seite 9

6 EQUAL-MANAGEMENT GLEICH HERAUSFORDERUNGEN ERKENNEN. BESSER INDIVIDUELLE PERSONALLÖSUNGEN FINDEN. Gute Mitarbeiter mit qualifizierten Fachkenntnissen und innovativem Denken stärken Ihr Unternehmen und sichern langfristig Ihre Positionierung am Markt. equal personal hilft Ihnen, genau diesen passenden Mitarbeiter für Ihren individuellen Bedarf zu finden. Besser mit Leidenschaft. Yvonne Laatz Durch meine langjährigen und guten Kontakte in der Branche konnte ich im Bereich Onsite-Management sowie im Aufbau von individuellen Personalkonzepten wertvolle Erfahrung sammeln, die ich bei equal personal mit ganzer Leidenschaft einbringen werde. Wir haben durch eine Vielzahl an Kundengesprächen erkannt, dass jedes Unternehmen unterschiedliche oft ganz eigene Personalherausforderungen zu bewältigen hat. Daher ist es uns ein Anliegen Ihnen eine Konzeptvielfalt anzubieten. Unser equal-management umfasst hierfür ein Portfolio an Personallösungen. In einem persönlichen Gespräch filtern wir unternehmerseitig Ihren aktuellen Dienstleistungsbedarf. In den Bewerbungsgesprächen erarbeiten wir ein Qualifikations- und Stärkenprofil. Zusätzlich unterstützen wir Unternehmen mit erhöhten Bedarf an personeller Flexibilität mit unserem Onsite-Management-Modul. Unsere Spezialisten von equal personal arbeiten dabei eng mit Ihnen zusammen denn sie sitzen direkt in Ihrem Unternehmen. Sie organisieren Personaldienstleistungen für Sie vor Ort und sind erster Ansprechpartner sowohl für alle Leasing-Mitarbeiter im Unternehmen, als auch für alle Fachabteilungen. equal personal-management ermöglicht Ihnen flexible Modulgestaltung ein breites Dienstleistungsspektrum bedarfsgerechte Individuallösungen Personaldienstleistung aus einer Hand gebündelte Kompetenz equal personal Equal-Management Seite 10 Seite 11

7 EQUAL-MANAGEMENT MODULE GLEICH MEHR ANSPRUCH. BESSER MIT DEN VIER EQUAL-MANAGEMENT-MODULEN. EQUAL-MANAGEMENT-MODUL 1: ONSITE-MANAGEMENT EQUAL-MANAGEMENT-MODUL 3: PROFESSIONAL-SERVICE Unsere equal personal-spezialisten arbeiten eng mit Ihnen zusammen. Ggf. sitzen sie direkt bei Ihnen im Unternehmen um die Personaldienstleistung für Sie vor Ort zu erbringen. Neben der Einsatzplanung des Leasingpersonals optimieren wir die Prozesse und das dazugehörende Controlling. Die Auswahl, Einweisung, Betreuung und Beurteilung aller Leasing-Mitarbeiter ist für uns selbstverständlich. Eventuell notwendige Qualifizierungsmaßnahmen werden in Folge durch uns organisiert. Dabei passen wir uns Ihren besonderen Anforderungen individuell an. Wir überlassen oder vermitteln Ihnen hochqualifizierte Spezialisten in den Bereichen Administration, IT-Services und Engineering und steuern alle relevanten Prozesse bis hin zur Vertragsgestaltung. Durch unsere überregionalen Datenbanken und Kommunikationsplattformen sichern wir Ihnen schnelle, unkomplizierte und passgenaue Bewerberrekrutierung auch in den Schlüsselqualifikationen zu. Neben der Minimierung Ihres Rekrutierungsaufwandes und den damit verbundenen Kosten erweitern sich Handlungsspielräume für Ihre Kernkompetenzen. EQUAL-MANAGEMENT-MODUL 2: INTERIM-MANAGEMENT EQUAL-MANAGEMENT-MODUL 4: OUTSOURCING & CONSULTING Wenn eine Führungsposition überraschend gesucht wird oder für ein bestimmtes Projekt die notwendigen personellen Kompetenzen im Unternehmen fehlen, ist Interim-Management eine ideale Lösung, um schnell Lücken zu schließen. Gemeinsam erstellen wir mit Ihnen eine genaue Situations- und Bedarfsanalyse. Dabei richten wir uns nach Ihrer Unternehmenskultur und Ihren speziellen Anforderungen. Schließlich muss auch die Persönlichkeit des in Frage kommenden Managers zu Ihnen passen. Sie erhalten Ihre Flexibilität, denn die Vertragslaufzeit ist projektabhängig. Für die Abwicklung komplexer Projekte bieten wir unseren Kunden Full-Service-Lösungen. Darunter sind alle HR-nahen Dienstleistungen zu verstehen, die die Personalabteilungen entlasten. Unsere Kunden bestimmen, wie und in welchem Umfang sie Aufgaben an uns delegieren, und behalten so die Kontrolle über die einzelnen Prozesse. Wir bleiben bei jedem Einsatz flexibel und passen unsere Leistungen stets den sich im Verlauf ergebenden Veränderungen an. equal personal Equal-Management-Module Seite 12 Seite 13

8 ÜBERZEUGEND GLEICH VON VORTEILEN PROFITIEREN. BESSER ZUSAMMEN ARBEITEN. Markterfahrung und Branchenkompetenz Wertschätzung auf allen Ebenen Individuell und unkompliziert Zuhören und Umsetzen Hohe Transparenz Kundennähe equal personal Überzeugend Seite 14 Seite 15

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