Handwerkspreis im Rahmen der Lünale 2016 Bestes Nachwuchs-Marketing

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1 Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade Udo Kaethner Johannisstraße Lüneburg Telefon Handwerkspreis im Rahmen der Lünale 2016 Bestes Nachwuchs-Marketing Hiermit bewerbe ich mich um den Handwerkspreis 2016: Name: Unternehmen: Straße Hausnummer PLZ Ort Telefon Telefax: Titel des Beitrages: Die Ausschreibungsbedingungen habe ich erhalten und erkenne sie hiermit an. Meine vollständigen Bewerbungsunterlagen sind anliegend beigefügt. Ort, Datum Unterschrift

2 Kurzer Leitfaden zur Bewerbung für den Handwerkspreis 2016 Bestes Nachwuchs-Marketing Allerorts hört man vom Fachkräftemangel, der auch das Handwerk erreicht hat. Zum einen liegen die Ursachen sicherlich im sogenannten demografischen Wandel, d.h. in der Tatsache, dass immer weniger Kinder geboren werden und uns somit immer weniger ausbildungsfähige Jugendliche zur Verfügung stehen. Die fehlen dann natürlich auch später als ausgebildete Fachkräfte in den Betrieben. Die letzte Untersuchung des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks zum Fachkräftebedarf im Handwerk hat ergeben, dass rund ein Viertel der Handwerksbetriebe Fachkräfte einstellen wollen aber keine finden. Jeder zehnte Ausbildungsbetrieb gab in der Umfrage an, dass er Ausbildungsplätze unbesetzt lassen muss. Die Handwerksorganisation hat diesen Trend erkannt und ist mit einer Vielzahl von Aktivitäten für die Handwerksbetriebe unterwegs. Unter anderem unterstützt das Handwerk die Imagekampagne Ich hab was Besseres vor, betreibt eine Lehrstellenbörse, setzt sich für die Ausbildung ausländischer und benachteiligter Jugendlicher ein, integriert Studienabbrecher usw. Die Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade betreibt eine eigene Lehrstellenbörse, nimmt an besonderen Formaten wie Ausbildungsplatz-Speed-Dating oder Ausbildungsmessen teil. Zur Erhöhung der Qualität der Ausbildung hat die Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade einen Ausbildungsordner mit Checklisten, Anleitungen usw. erstellt, den die Betriebe kostengünstig erhalten können. Wir interessieren uns für Betriebe, die sich der Herausforderung zur Besetzung von Ausbildungsplätzen durch interessante und innovative Ideen bereits stellen. Der diesjährige Handwerkspreis würdigt daher besonders innovative Ansätze zum Thema Nachwuchs-Marketing und deren erfolgreiche Umsetzung im Betrieb. Beschreiben Sie bitte kurz, aber aussagekräftig die Aspekte Ihrer Aktivitäten zum Nachwuchs-Marketing. Wenn möglich fügen Sie bitte Flyer, Screenshot usw. Ihrer Aktivitäten bei. Dabei sollte auf folgende Aspekte eingegangen werden: 1. Angaben zum Betrieb Wann wurde Ihr Betrieb gegründet (Eintragung in die Handwerksrolle)? Anzahl Mitarbeiter, Gewerk/Geschäftsfeld, Standort, Leistungsspektrum? 2. Beschreibung der Aktivitäten zum Nachwuchs-Marketing Beschreiben Sie Ihre Aktivitäten, die aus einem oder beiden der folgenden Bereiche stammen können: Intern (Ausrichtung auf Betrieb, Mitarbeiter, Personalentwicklung, Arbeitsplätze) Z. B. Maßnahmen zur Entwicklung, Umsetzung und Betreuung Ihrer Aktivitäten auch durch Mitarbeiter des Unternehmens, Maßnahmen zur Mitarbeitergewinnung und -bindung, Nachwuchskräftesicherung, Wissenstransfer, Qualifizierung der eigenen Ausbilder, Ausstattung der Mitarbeiter mit z. B. Tablets, Smartphones oder sonstige zusätzliche Anreize.

3 Extern (Ausrichtung auf Ausbildungsmarkt) Beachten Sie bei Ihrer Beschreibung, dass folgende Kriterien in die Bewertung einfließen: Neuartigkeit: Innovationsgehalt, kreativer Ansatz Nachhaltigkeit: Wirksamkeit, Zeithorizont der Wirkung, Gewinnung als Fachkraft für den Betrieb Übertragbarkeit: Anwendbarkeit in anderen Betriebsbereichen, Vorbildwirkung für das Handwerk Gehen Sie bitte auch auf Aspekte wie Ausgangsüberlegungen, Bedarfsanalysen, Zielgruppen und Marketingmaßnahmen sowie auf Hürden bei der Umsetzung Ihrer Idee und deren Bewältigung ein. Bitte belegen Sie Ihre Angaben ggf. zusätzlich z. B. Screenshots Ihrer Aktivitäten, Flyer die auf Ihre Aktivitäten hinweisen und ähnliches. Grundsätzlich gilt: Die eingereichten Aktivitäten müssen vom Bewerber/ vom bewerbenden Unternehmen bereits realisiert oder gestartet sein. 3. Beschreibung von Erfolg Bitte erläutern Sie den Erfolg/den Nutzen Ihrer Nachwuchs-Marketing-Aktivität. Dies können Sie beschreibend oder anhand von Kennzahlen tun. Sprechen Sie uns gerne an, wenn wir Sie mit Tipps bei der Ausgestaltung Ihrer Bewerbung unterstützen können. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen schriftlich mit dem ausgefüllten Kopfbogen bis zum 31. Juli 2016 ein bei: Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade Udo Kaethner Johannisstraße Lüneburg

4 Ausschreibungsbedingungen Teilnahmezeitraum Wettbewerbsstart: 1. Mai 2016 Einsendeschluss: 31. Juli 2016 Die Bewerbungsunterlagen müssen bis zum 31. Juli 2016 in der Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg- Stade, Johannisstraße 13, Lüneburg, eingegangen sein. Es gilt das Datum des Poststempels. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen. Nachsendungen oder Teilsendungen können nicht berücksichtigt werden. Die Preisverleihung findet am 11. November 2016 im Castanea-Resort-Hotel in Adendorf statt. Der Preis ist mit Euro dotiert. Teilnahmebedingungen Die Teilnehmer (Inhabergeführt) müssen mindestens 18 Jahre alt sein. Teilnehmen können alle in der Handwerksrolle der Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade eingetragenen Betriebe der Region Lüneburg. Der Sitz des Unternehmens muss sich in der Region Lüneburg (Landkreise Lüneburg, Harburg, Lüchow- Dannenberg und Uelzen) befinden. Von der Teilnahme ausgeschlossen sind an der Ausrichtung des Handwerkspreises beteiligte Mitarbeiter der durchführenden Institutionen sowie die Jurymitglieder. Die Beratungen der Jury sind nicht öffentlich, die Entscheidungen der Jury sind nicht anfechtbar. Stellt sich nach der Preisvergabe heraus, dass ein Bewerber wissentlich gegen die Wettbewerbsbedingungen verstoßen hat, kann nach Anhörung der Jury der Gewinn des Preises mit allen Konsequenzen entzogen werden. Gegen diese Entscheidung können keine Rechtsmittel geltend gemacht werden. Dokumente und Regeln 1. Jeder Teilnehmer bewirbt sich mit der Beschreibung seiner Nachwuchs-Marketing Aktivitäten, die eine interne und/oder externe Ausrichtung haben können. Hierzu ist der von den Ausrichtern zur Verfügung gestellte Bewerbungsbogen zwingend auszufüllen. 2. Folgende Kriterien fließen in die Bewertung der Jury ein: Neuartigkeit Nachhaltigkeit Übertragbarkeit Erfolg/Wirtschaftlichkeit 3. Bewerbungs- und Bewertungsverfahren: Schriftliche Bewerbung im DIN A4-Format anhand des Bewerbungsleitfadens. Die Seiten sollten einseitig beschrieben sein und ungebunden eingereicht werden. Der Eingang der Bewerbung wird per bestätigt. Jurysitzung und Gewinnerermittlung. Es erfolgt eine Information an alle Bewerber, ob ihr Wettbewerbsbeitrag zu den fünf besten gehört und somit eine Einladung eines Firmenvertreters zur Preisverleihung erfolgt. Die Bekanntgabe des Gewinners und die Übergabe des Preises erfolgt im Rahmen des Lünale-Festakts am 11. November 2016 in Adendorf.

5 4. Alle Personen, die die Bewerbungsunterlagen lesen und beurteilen, verpflichten sich, die Informationen und Daten vertraulich insbesondere gegenüber unbeteiligten Dritten zu behandeln. 5. Gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz wird darauf hingewiesen, dass die Teilnehmerdaten des Wettbewerbs in einer Datei gespeichert und mit automatischen Verfahren verarbeitet werden. 6. Schadensersatzansprüche jeglicher Art aus der Überlassung der Unterlagen, der Geschäftsidee und/oder des Geschäftsplans sind ausgeschlossen. Ein Anspruch auf Rücksendung der eingereichten Bewerbungsunterlagen besteht nicht. 7. Ein Rechtsanspruch auf Prämierung wird ausgeschlossen. 8. Mit der Unterschrift auf dem Bewerbungsbogen werden diese Ausschreibungsbedingungen verbindlich