Zugang zu Fachkräften, die Sie sonst nicht entdecken würden

Transkript

1 crowdhunter Fachkräfte vermitteln Fachkräfte Zugang zu Fachkräften, die Sie sonst nicht entdecken würden Vakanzen schnell mit qualifizierten Bewerbern besetzen Mehr qualifizierte Bewerbungen Anonyme Rekrutierung durch crowdhunter möglich Günstiger als Headhunter Durch ein attraktives Prämiensystem motiviert crowdhunter jeden dazu, innerhalb des eigenen Netzwerks passende Kandidaten für Ihre Jobs zu vermitteln. So funktioniert crowdhunter Sie inserieren Ihre Jobs auf und legen jeweils eine Vermittlungsprovision fest. Fachkräfte vermitteln Ihre Jobs an passende Kandidaten (via Social Media, , etc.) Nur bei erfolgreicher Vermittlung wird Ihre Vermittlungsprovision fällig. Ganz vorne dabei beim Kampf um die besten Köpfe Profitieren auch Sie von crowdhunting zur schnelleren Gewinnung passender Kandidaten über: Persönliche Empfehlungen Soziale Netzwerke Neue Medien

2 (> Unsere Leistungen & Kosten crowdhunter - Pakete (> Erläuterung zu den einzelnen Leistungen Job(s) einstellen = Ihre Jobs werden auf präsentiert. Gezielte Vermarktung = Das crowdhunter-team vermarktet Ihre Jobs gezielt an bis zu 50 potenzielle Vermittler aus der jeweiligen Industrie bzw. Branche, damit möglichst viele Vermittler passende Kandidaten für Ihren Job vorschlagen. Bewerber-Screening & Vorauswahl = In Zusammenarbeit mit Personaldienstleitern aus der jeweiligen Branche screenen wir bis zu 100 Bewerber persönlich entsprechend Ihrer Kriterien und treffen eine passende Vorauswahl. Provisionsmodell Vermittlungsprovision Sie legen diese individuell fest Nur im Erfolgsfall: wird erst fällig, wenn der vermittelte Kandidat den Arbeitsvertrag unterschrieben hat Geld-zurück-Garantie: Rückerstattung von 80% Ihrer Vermittlungsprovision Falls Kandidat innerhalb der ersten 3 Monate nach Jobantritt Ihr Unternehmen wieder verlässt

3 Im Detail: So funktioniert crowdhunter Ganz einfach in 3 Schritten 1. Jobs inserieren Kontaktieren Sie uns unter service@crowdhunter.com oder senden Sie uns direkt Ihren zu besetzenden Job inkl. der entsprechenden Vermittlungsprovision. Wir stellen Ihren Job für Sie auf online. 2. Kandidaten-Vermittlung Die Vermittler haben auf 2 Optionen zur Kandidaten-Vermittlung: 1. Option: Job weiterleiten Der Vermittler erhält einen individuellen Link, den dieser per an passende Kandidaten versenden und in den eigenen sozialen Netzwerken posten kann. 2. Option: Kandidaten empfehlen Der Vermittler nennt crowdhunter direkt einen potentiellen Kandidaten. 3. Bezahlung der Vermittlungsprovision Sollten Sie schließlich diesen Kandidaten einstellen, wird bei Jobantritt die von Ihnen bereit gestellte Vermittlungsprovision fällig.

4 Häufig gestellte Fragen Wie kann ich einen Job auf einstellen? Wir übernehmen das gerne für Sie: Senden Sie einfach per pdf Ihren Job an - wir kontaktieren Sie dann umgehend, klären die Details mit Ihnen und stellen Ihren Job dann online. Wann wird die Vermittlungsprovision fällig? Wann greift die Geld-zurück-Garantie? Die Zahlung der Vermittlungsprovision wird nur im Erfolgsfall fällig also erst dann, wenn ein durch crowdhunter vermittelter Kandidat einen Arbeitsvertrag bei Ihrem Unternehmen unterschrieben hat. Zudem gewährt crowdhunter eine Geld-zurück-Garantie : verlässt der über crowdhunter vermittelte Kandidat Ihr Unternehmen innerhalb von 3 Monaten nach Jobantritt, erhalten Sie 80% Ihrer Vermittlungsprovision zurück. Wer erhält die Vermittlungsprovision? Ihre bereit gestellte Vermittlungsprovision geht im Falle der erfolgreichen Vermittlung zu 75% an den Vermittler und zu 25% an crowdhunter. Die Zahlungsabwicklung mit dem Vermittler übernehmen wir, d.h. Sie überweisen die gesamte Vermittlungsprovision an crowdhunter. Wieso ist die auf angezeigte Prämie niedriger als meine Vermittlungsprovision? Auf werden immer nur 75% Ihrer Vermittlungsprovision bei dem jeweiligen Job angezeigt. Dies ist der Teil Ihrer Vermittlungsprovision, der im Erfolgsfall an den Vermittler ausgezahlt wird. Die anderen 25% Ihrer Vermittlungsprovision gehen an crowdhunter. Wer sind die Vermittler? Auf kann jeder egal ob Angestellter, Manager, Student, Ingenieur... - ganz einfach Jobs vermitteln. crowdhunter setzt also bewusst auf private, persönliche Netzwerke und schafft somit Zugang zu Kandidaten, die sonst nicht erreichbar wären. Wieso sollten Vermittler potentielle Kandidaten vermitteln? Ganz einfach: Im Falle einer erfolgreichen Vermittlung winkt dem Vermittler eine saftige Prämie. Zudem können die Vermittler ihren Freunden/ Bekannten zu einem noch besseren Job verhelfen. Wo bewerben sich die Kandidaten? Die Kandidaten bewerben sich mit nur ein paar Klicks direkt auf Je nach dem von Ihnen gewählten Paket werden diese Kandidaten direkt oder nach einem Kandidaten-Screening an Sie weiter geleitet.

5 Interessiert? Fragen? Sie möchten auf einen Job inserieren? Sie möchten weitere Informationen erhalten? Sie haben Fragen zu unserem Angebot und Leistungen? Wir freuen uns auf Ihre Anfrage! Ihr persönlicher Ansprechpartner: Philipp Greulich Manager crowdhunter ist ein Produkt der etventure seed investments GmbH Barer Str. 48, München, Deutschland