EinSparProjekte an Schulen und Dienststellen

Transkript

1 Nutzersensibilisierung in öffentlichen Liegenschaften EinSparProjekte an Schulen und Dienststellen Corinna Berger Stadt Karlsruhe Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft Stabsstelle Energiemanagement Präsentation Klimaschutz konkret, in Baden-Baden

2 EinSparProjekt Schulen /50-Modell 45 Schulen KEA Präsentation Klimaschutz konkret, in Baden-Baden

3 EinSparProjekt Dienststellen Dienststellen KEA Präsentation Klimaschutz konkret, in Baden-Baden

4 Basis Klimaschutzkonzept Verabschiedetes KSK dient als Grundlage der Projekte M 72 Ausweitung der Energieeinsparprojekte an Schulen und Kindergärten M 65 Information und Schulung städtischer Beschäftigter, Gesamtverwaltung KSM für Schulbetreuung, Ansiedlung in der Stabsstelle Energiemanagement, Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft

5 ESP Schulen: Motivation & Teilnahme Vorstellung auf allen Sprengelsitzungen Winter 2010/2011 Rundbrief Frühling Informationsveranstaltung im Rathaus Mai 2011 Persönlicher Anruf beim Rektor/bei der Rektorin Teilweise Besuch in der Schule bis Sommerferien Start Herbst 2011 Balanceakt zwischen Bauthemen und Pädagogik Vor Projektstart Möglichkeiten Baubereich klären

6 ESP Schulen: Projektbausteine Technik Pädagogik Koordination & Rahmen Begehung mit Protokoll Monatsenergiebericht Beseitigung Mängel/ Teilnahmefähig sem: Schulinternes Energiemanagement Integration externe Angebote (Stand-by) Sonderwünsche Wettbewerbe Einzelaktionen (Vorlesetag, Zoo) Verwaltung Öffentlichkeitsarbeit Pressearbeit Homepage Interne Information Technische/Bauliche Optimierungen Bilanzierung Prämierung

7 ESP Schulen: 1. Bilanz Ablesedaten Zähler und Rechnungsdaten (Kosten) Bereinigung Witterung Bereinigung bauliche Maßnahmen Bereinigung Nutzungsänderung Einsparungen in Prozentanteilen ermittelt für jede Schule Ausschüttung von 40% der Ersparnis auf das Schulkonto

8 ESP Schulen: 1. Bilanz Mittlere Einsparung: 7% = Bereich Heizenergie: 6% = Bereich Strom: 6% = Bereich Wasser: 9% = Einsparung CO2 gesamt : 670t Einsparung CO2 Strom: 220t Einsparung CO2 Wärme: 450t Entspricht dem Ausstoß von ca. 40 Familien im Jahr

9 ESP Schulen: Tun & Unbedingt Tun Aktivitäten und Einsparungen korrespondieren Engagement vorhanden? Gibt es ein Deputat, eine AG? Wirksam ist enge Betreuung (vor Ort, Telefon ) Pädagogische Angebote kommen sehr gut an wenn sie genutzt werden: Zeit für Werbung einplanen Was kann die Technik vor Ort (nicht)? Hemmnisse bei technischen Anlagen/Einstellungen? Gibt es eine solide Zählerstruktur und Ablesungen? Viele unerwartete technische Fragen schnell klären

10 ESP Schulen

11 ESP Dienststellen Warum städtische Dienststellen? Maßnahme KSK politische Dimension Vorbildfunktion der Stadt MitarbeiterInnen = MultiplikatorInnen Entlastung städtischer Haushalt Anstoß (gering-) investive Maßnahmen

12 ESP Dienststellen Freiwillige Teilnahme von 19 Ämtern Ca Personen Teilweise gemischte Nutzung Büroräume Veranstaltungsräume (Rathaus) Kantinen Werkstätten Fahrzeughallen Archiv Bibliothek

13 ESP Dienststellen: Bausteine Teilnehmende EnergieTeams Technische Begehungen Vereinbarung Schulungen Kommunikation Bilanzen Jahr Betriebsoptimierungen Monatsenergiebericht Zählerstrukturen EM Projektsteuerung Gebäudecheck KEA Partner intern

14 ESP Dienststellen: MEB + 2 Seiten Erklärungen + Jahrswerte aus SEKS erstellt

15 ESP Dienststellen: Technische Begehung

16 ESP Dienststellen: Schulungen Ganztägig 1x pro Jahr: EnergieTeamLeitungen Halbtägig 1x pro Jahr: EnergieTeams Ganztägig 1x pro Jahr: HausmeisterInnen Mischung der Gruppen EnergieTeam + Leitung Anpassung des Konzepts im 2. Jahr Kein Hausmeister zu schulen was nun? Feedback immer sehr gut, aber: Keine/Seltene Umsetzung der Ideen vor Ort

17 ESP Dienststellen: Schulungen Materialien Klimawandel-Präsentation Was sind Aufgaben vor Ort? Welche Aktionen kann man machen? Welche Unterstützungen gibt es? Funktionsweise von relevanter Technik Praktische Übungen wie Strommessung Messgeräte Themen 1. Schulung: Roter Faden für ETL (Sommer 2013) 2. Schulung: Heizenergie (Herbst 2013) 3. Schulung: ESP und Heizung für HausmeisterInnen (Herbst 2013) 4. Schulung: Stromsparen (gemischte Gruppen, Frühsommer 2014)

18 ESP Dienststellen: Information Flyer zu verschiedenen Themen Poster für Start Motivation und Vorschlag ESP am schwarzen Brett Seite im Intranet in Arbeit Öffentlichkeitsarbeit muss gut gemacht sein! Zeit & Budget

19 ESP Dienststellen: Ausblick Erfahrung: Motivation ist wechselhaft Verstärkte Beratung und Besuche vor Ort Stellung konkreter Aufgaben Intensive Schulung der Hausmeisterinnen und Hausmeister Fertige Materialien (z. B. Hinweise für Lichtschalter) Potenziale & Aufgaben Anpassung Schulungskonzept (Mehr) Materialien ins Intranet Organisatorische Fragen übergeordnet angehen Amtsleitung Hardware zur Verfügung stellen (Steckerleisten, Thermometer )

20 Hausmeisterinnen und Hausmeister Schulungen und Motivation

21 Ihre Fragen bitte!