Entgelttabelle Krankenhäuser Baden-Württemberg

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1 2014/2015 ÖFFENTLICHE DIENSTE Entgelttabelle Krankenhäuser Baden-Württemberg vom bis

2 Monatsentgelt BaWü Monatsentgelte* in Euro Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 15Ü 5.206, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,97 2Ü 1.882, , , , , , , , , , , , , , , , ,48 * Beschäftigte der Entgeltgruppen 5 bis 15 erhalten eine allgemeine monatliche Zulage von 25,00. Auszubildende (BBiG) 1. Ausbildungsjahr 833,26 2. Ausbildungsjahr 883,20 3. Ausbildungsjahr 929,02 4. Ausbildungsjahr 992,59 Auszubildende (Pflege) 1. Ausbildungsjahr 955,69 2. Ausbildungsjahr 1.017,07 3. Ausbildungsjahr 1.118,38

3 Stundenentgelt BaWü Stundenentgelte in Euro Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 15Ü 30,70 34,03 37,19 39,29 39, ,07 26,71 27,69 31,19 33,86 35, ,80 24,18 25,59 27,69 30,91 32, ,10 22,29 23,48 25,80 29,02 30, ,02 19,98 22,78 25,24 28,39 29, ,41 19,28 20,68 22,78 25,83 27, ,80 18,58 19,98 21,38 24,04 24, ,90 16,46 17,27 19,49 21,24 22, ,98 15,43 16,12 16,73 17,41 17, ,12 14,48 15,37 16,05 16,56 17, ,88 14,21 14,89 15,54 15,98 16, ,36 13,63 14,28 14,92 15,40 15, ,77 12,98 13,80 14,28 14,75 15, ,59 12,78 13,12 13,67 14,07 14,45 2Ü 11,10 12,24 12,64 13,19 13,56 13, ,73 11,83 12,17 12,51 13,26 14,04 1 9,62 9,79 9,99 10,18 10,67

4 Überstundenentgelt BaWü Überstundenentgelte in Euro ( 1 9 = 30%; = 15% Zuschlag, Stundenentgelt jeweilige Stufe, höchstens Stufe 4) Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 15Ü 35,80 39,13 42,29 42,29 42, ,22 30,86 31,84 35,34 35,34 35, ,64 28,02 29,43 31,53 31,53 31, ,62 25,81 27,00 29,32 29,32 29, ,44 23,40 26,20 28,66 28,66 28, ,51 22,38 23,78 25,88 25,88 25, ,80 21,58 22,98 24,38 24,38 24, ,08 21,64 22,45 24,67 24,67 24, ,82 20,27 20,96 21,57 21,57 21, ,73 19,09 19,98 20,66 20,66 20, ,35 18,68 19,36 20,01 20,01 20, ,64 17,91 18,56 19,20 19,20 19, ,91 17,12 17,94 18,42 18,42 18, ,53 16,72 17,06 17,61 17,61 17,61 2Ü 14,89 16,03 16,43 16,98 16,98 16, ,38 15,48 15,82 16,16 16,16 16, ,56 12,73 12,93 12,93 12,93

5 Zuschlag je Stunde BaWü Bemessungsgrundlage Stufe 3 Zuschlag je Stunde in Euro 20% Nacht-, Samstagsarbeit* 15% Nachtarbeit ehemaliger Angestellte 25% Sonntagsarbeit 35% 24./31.12., Feiertagsarbeit m. FZA 135% Feiertagsarbeit o. FZA 30% ( 1 9) 15% ( 10 15) Überstunden 15Ü 6,81 5,10 8,51 11,91 45,94 5, ,54 4,15 6,92 9,69 37,38 4, ,12 3,84 6,40 8,96 34,55 3, ,70 3,52 5,87 8,22 31,70 3, ,56 3,42 5,70 7,97 30,75 3, ,14 3,10 5,17 7,24 27,92 3, ,00 3,00 5,00 6,99 26,97 3,00 9 3,45 2,59 4,32 6,04 23,31 5,18 8 3,22 2,42 4,03 5,64 21,76 4,84 7 3,07 2,31 3,84 5,38 20,75 4,61 6 2,98 2,23 3,72 5,21 20,10 4,47 5 2,86 2,14 3,57 5,00 19,28 4,28 4 2,76 2,07 3,45 4,83 18,63 4,14 3 2,62 1,97 3,28 4,59 17,71 3,94 2Ü 2,53 1,90 3,16 4,42 17,06 3,79 2 2,43 1,83 3,04 4,26 16,43 3,65 1 1,96 1,47 2,45 3,43 13,22 2,94 * Zuschlag für Samstagsarbeit 0,64 für ehemalige Angestellte.

6 Monatsentgelte in Euro (Anwendungstabelle Pflege)* Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 12a 3.863, , , ,72 11b 3.863, , ,70 11a 3.506, , ,13 10a 3.387, , ,03 9d 3.304, , ,29 9c 3.209, , ,11 9b 2.928, , ,17 9a 2.928, , ,34 8a 2.455, , , , , ,34 7a 2.282, , , , , ,84 4a 2.054, , , , , ,09 3a 1.965, , , , , ,20 * Beschäftigte der Entgeltgruppen 5 bis 15 erhalten eine allgemeine monatliche Zulage von 25,00. Stundenentgelte in Euro (Anwendungstabelle Pflege) Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 12a 22,78 25,24 28,39 29,79 11b 22,78 25,83 26,31 11a 20,68 22,78 25,83 10a 19,98 21,38 24,04 9d 19,49 21,24 22,64 9c 18,93 20,26 21,52 9b 17,27 19,49 20,26 9a 17,27 17,85 18,93 8a 14,48 15,37 16,12 16,73 17,85 18,93 7a 13,46 14,48 15,37 16,73 17,41 18,11 4a 12,11 12,98 13,80 15,54 15,98 16,80 3a 11,59 12,78 13,12 13,67 14,07 15,03

7 Überstundenentgelt (KKH) BaWÜ Überstundenentgelte in Euro (Anwendungstabelle Pflege) Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 Stufe 6 12a 26,20 28,66 28,66 28,66 11b 26,20 26,20 26,20 11a 23,78 25,88 25,88 10a 22,98 24,38 24,38 9d 25,34 27,09 27,09 9c 24,61 25,94 25,94 9b 22,45 24,67 24,67 9a 22,45 23,03 23,03 8a 19,32 20,21 20,96 21,57 21,57 21,57 7a 18,07 19,09 19,98 21,34 21,34 21,34 4a 16,25 17,12 17,94 19,68 19,68 19,68 3a 15,53 16,72 17,06 17,61 17,61 17,61

8 Zuschlag je Stunde (KKH) BaWü Bemessungsgrundlage Stufe 3 Zuschlag je Stunde in Euro 15% Nachtarbeit Samstagsarbeit 25% Sonntagsarbeit 35% 24./31.12., Feiertagsarbeit m. FZA 135% Feiertagsarbeit o. FZA 30% ( 3a 9d) 15% ( 10a 12a) Überstunden 12a 3,42 0,64 5,70 7,97 30,75 3,42 11b 3,42 0,64 5,70 7,97 30,75 3,42 11a 3,10 0,64 5,17 7,24 27,92 3,10 10a 3,00 0,64 5,00 6,99 26,97 3,00 9d 2,92 0,64 4,87 6,82 26,31 5,85 9c 2,84 0,64 4,73 6,63 25,56 5,68 9b 2,59 0,64 4,32 6,04 23,31 5,18 9a 2,59 0,64 4,32 6,04 23,31 5,18 8a 2,42 0,64 4,03 5,64 21,76 4,84 7a 2,31 0,64 3,84 5,38 20,75 4,61 4a 2,07 0,64 3,45 4,83 18,63 4,14 3a 1,97 0,64 3,28 4,59 17,71 3,94

9 Entgelt für Ärztinnen und Ärzte BaWü Monatsentgelte in Euro Stufe 1 Stufe 2 Stufe 3 Stufe 4 Stufe 5 II 5.169, , , ,67 I 4.100, , , , ,01 Stundenentgelte in Euro II 29,72 32,80 35,53 38,61 I 23,57 25,42 26,65 27,67 28,36 Überstundenentgelte in Euro II 35,05 38,13 40,86 43,94 I 27,57 29,42 30,65 31,67 31,67 Funktionszulagen Ärztinnen und Ärzte Ständige Vertretung der Chefärztin/des Chefarztes 897,20 Medizinische Verantwortung für einen selbstständigen Funktionsbereich 600,00 15% Nachtarbeit/ Überstunden Samstagsarbeit Zuschlag je Stunde in Euro 25% Sonntagsarbeit 35% 24./31.12., Feiertagsarbeit m. FZA 135% Feiertagsarbeit o. FZA II 5,33 0,64 8,88 12,44 47,97 I 4,00 0,64 6,66 9,33 35,98 Bereitschaftsdienst-Stundenentgelt in Euro gem. 51 Abs. 3 BT-K 35,87 gem. 51 Abs. 4 BT-K 33,63 II 30,40 I 25,02

10 Bereitschaftsdienstentgelt Entgeltgruppe Stundenentgelt in Euro 15 Ü 30, , , , , , , , , , , , , ,45 2 Ü 12, , ,23 Entgeltgruppe Stundenentgelt in Euro Kr. 12a 24,01 Kr. 11b 22,43 Kr. 11a 21,20 Kr. 10a 19,85 Kr. 9d 19,12 Kr. 9c 18,45 Kr. 9b 17,61 Kr. 9a 17,32 Kr. 8a 1) 16,55 Kr. 7a 2) 15,87 Kr. 4a 14,70 Kr. 3a 13,63 1) Für Beschäftigte, die Entgelt nach der Entgeltgruppe 8a Stufen 5 und 6 sowie einer individuellen Zwischen- oder Endstufe oberhalb der Stufe 5 der Anlage 4 zum TVÜ-VKA erhalten, richtet sich das Bereitschaftsdienstentgelt nach der Entgeltgruppe 9a. 2) Für Beschäftigte, die Entgelt nach der Entgeltgruppe 7a Stufen 4 bis 6 sowie einer individuellen Zwischen- oder Endstufe oberhalb der Stufe 4 der Anlage 4 zum TVÜ- VKA erhalten, richtet sich das Bereitschaftsdienstentgelt nach der Entgeltgruppe 8a. ver.di-bundesverwaltung, Paula-Thiede-Ufer 10, Berlin, Ressort 12 V. i. S. d. P.: Achim Meerkamp Bearbeitung: Onno Dannenberg, Wolfgang Paul. Satz: VH-7 Medienküche GmbH, Stuttgart Druck: alpha print medien AG, Darmstadt W

11 jetzt mitglied werden! Name Vorname Straße, Nr. PLZ, Ort Geburtsdatum Telefon Nationalität Geschlecht weiblich männlich Beschäftigt als Arbeiter/in Angestellte/r Beamte/r Do-Angestellte/r Azubi bis Anwärter/in bis Dienststelle PLZ, Ort monatlicher Beitrags- Bruttoverdienst zahlungen ab Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft Gläubiger-Identifikationsnummer: DE61ZZZ Die Mandatsreferenz wird separat mitgeteilt. SEPA-Lastschriftmandat Ich ermächtige ver.di, Zahlungen von meinem Konto mittels Lastschrift einzuziehen. Zugleich weise ich mein Kreditinstitut an, die von ver.di auf mein Konto gezogenen Lastschriften einzulösen. Hinweis: Ich kann innerhalb von acht Wochen, beginnend mit dem Belastungsdatum, die Erstattung des belasteten Betrages verlangen. Es gelten dabei die mit meinem Kreditinstitut vereinbarten Bedingungen. Zahlungsweise zur Monatsmitte zum Monatsende IBAN BIC Bankinstitut Datum Unterschrift Werber/in Name Mitglied, Nr. Datenschutz Die mit diesem Beitrittsformular erhobenen personenbezogenen Daten, deren Änderungen und Ergänzungen werden ausschließlich gem. 28 Abs. 9 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) erhoben, verarbeitet und genutzt. Sie dienen dem Zweck der Begründung und Verwaltung Ihrer Mitgliedschaft. Eine Datenweitergabe an Dritte erfolgt ausschließlich im Rahmen dieser Zweckbestimmung und sofern und soweit diese von ver.di ermächtigt oder beauftragt worden sind und auf das Bundesdatenschutzgesetz verpflichtet wurden. Ergänzend gelten die Regelungen des Bundesdatenschutzgesetzes in der jeweiligen Fassung. Erklärung unfrankiert in den Postbriefkasten werfen oder bei ver.di-vertrauensleuten/ Personalrat abgeben. Natürlich können Sie auch im Internet unter verdi.de Mitglied werden.

12 Jetzt gibt s mehr! Ab diesem Monat zahlt sich der neue Tarifabschluss für den öffentlichen Dienst aus. Das bedeutet konkret: Im ersten Schritt erhalten die Tarifbeschäftigten im öffentlichen Dienst ab dem 1. März 2014 nun 3 Prozent mehr Gehalt, mindestens aber 90 Euro. Zum 1. März 2015 folgt eine weitere Erhöhung um 2,4 Prozent. Außerdem haben ab diesem Jahr alle Beschäftigten Anspruch auf 30 Tage Urlaub. Selbstverständlich gibt s auch was für die Auszubildenden: Ihre Vergütung steigt ab 1. März 2014 um 40 Euro und ab 1. März 2015 um weitere 20 Euro; ihr Urlaubsanspruch erhöht sich ab 2014 auf 28 Tage. Darüber hinaus können sie sich über die Verlängerung der Übernahmeregelung freuen. Möglich gemacht werden solche Erfolge von einer starken ver.di-gemeinschaft, die sich solidarisch füreinander einsetzt. Besser bezahlt Dank ver.di. Wir sind die Guten