Seminarübersicht 2014



Ähnliche Dokumente
Übersicht Seminarübersicht 1 Halbjahr 2015

Seminarübersicht 2016

Lineargleichungssysteme: Additions-/ Subtraktionsverfahren

Was meinen die Leute eigentlich mit: Grexit?

Eva Douma: Die Vorteile und Nachteile der Ökonomisierung in der Sozialen Arbeit

Mit dem Tool Stundenverwaltung von Hanno Kniebel erhalten Sie die Möglichkeit zur effizienten Verwaltung von Montagezeiten Ihrer Mitarbeiter.

Fax einrichten auf Windows XP-PC

Urlaubsregel in David

Lernerfolge sichern - Ein wichtiger Beitrag zu mehr Motivation

infach Geld FBV Ihr Weg zum finanzellen Erfolg Florian Mock

Strom und Wärme. für mein Haus. Neubau und Modernisierung

DER SELBST-CHECK FÜR IHR PROJEKT

Lehrgang zur Kaufmann/-frau für Büromanagement

1. Weniger Steuern zahlen

Der -Online- Ausbilderkurs

Ganz sicher oben arbeiten!

Persönliche Zukunftsplanung mit Menschen, denen nicht zugetraut wird, dass sie für sich selbst sprechen können Von Susanne Göbel und Josef Ströbl

Übungsaufgaben Prozentrechnung und / oder Dreisatz

Was ist das Budget für Arbeit?

Professionelle Seminare im Bereich MS-Office

Das große ElterngeldPlus 1x1. Alles über das ElterngeldPlus. Wer kann ElterngeldPlus beantragen? ElterngeldPlus verstehen ein paar einleitende Fakten

EnEV ab 2016: Einfach Energie sparen Entwicklung läuft auf Wärmepumpe zu

Das Leitbild vom Verein WIR

IT-SICHERHEIT IM UNTERNEHMEN Mehr Sicherheit für Ihre Entscheidung

Ehrenamtliche weiterbilden, beraten, informieren

Erste-Hilfe-Schulung für Unternehmen

Der Vollstreckungsbescheid. 12 Fragen und Antworten

Vorgestellt von Hans-Dieter Stubben

Leitbild. für Jedermensch in leicht verständlicher Sprache

Selbstständigkeit und Existenzgründung von drittstaatsangehörige Personen

Im Folgenden werden einige typische Fallkonstellationen beschrieben, in denen das Gesetz den Betroffenen in der GKV hilft:

Wichtig ist die Originalsatzung. Nur was in der Originalsatzung steht, gilt. Denn nur die Originalsatzung wurde vom Gericht geprüft.

Wichtige Forderungen für ein Bundes-Teilhabe-Gesetz

Alle gehören dazu. Vorwort

1.1 Allgemeines. innerhalb der Nachtzeit (19:00 24:00) Gesamte Normalarbeitszeit (16:00 19:00)

Welche Bereiche gibt es auf der Internetseite vom Bundes-Aufsichtsamt für Flugsicherung?

Das dena-güte siegel Effizienzhaus. Energieeffiziente Wohnhäuser auf den ersten Blick erkennen.

Schritte 4. Lesetexte 13. Kosten für ein Girokonto vergleichen. 1. Was passt? Ordnen Sie zu.

Welche Gedanken wir uns für die Erstellung einer Präsentation machen, sollen Ihnen die folgende Folien zeigen.

Den Durchblick haben. VOLKSBANK BAD MÜNDER eg. Online aber sicher: Unsere Produkt- und Sicherheitshotline hilft und informiert

Leit-Bild. Elbe-Werkstätten GmbH und. PIER Service & Consulting GmbH. Mit Menschen erfolgreich

Gute Ideen sind einfach:

Anwendungsbeispiele. Neuerungen in den s. Webling ist ein Produkt der Firma:

Behindert ist, wer behindert wird

Sonderrundschreiben. Arbeitshilfe zu den Pflichtangaben in Immobilienanzeigen bei alten Energieausweisen

Erfahrungen mit Hartz IV- Empfängern

Energie sparen als Mieter

Corporate Learning Days

Energieberatung. Beratung Konzept Planung Begleitung Förderungen Zuschüsse DIE ZUKUNFT ÖKOLOGISCH VORBILDLICH. Fragen rund um den Energieausweis

Selbstständig mit einer Werbeagentur interna

Die wichtigsten Informationen zum Energieausweis im Überblick

Statuten in leichter Sprache

40-Tage-Wunder- Kurs. Umarme, was Du nicht ändern kannst.

Der wachsende Berufsunfähigkeitsschutz SV Start-Easy-BU.

Was ist Sozial-Raum-Orientierung?

Damit auch Sie den richtigen Weg nehmen können die 8 wichtigsten Punkte, die Sie bei der Beantragung Ihrer Krankenversicherung beachten sollten:

Senioren helfen Junioren

Informationen zur Prüfung Geprüfter Handelsfachwirt (IHK)/Geprüfte Handelsfachwirtin (IHK)

Vorgestellt von Hans-Dieter Stubben. BVW GmbH: Partner des Bundes-Versorgungs-Werk der Wirtschaft und der Selbständigen e.v.

Elternzeit Was ist das?

Fortgeschrittenenschulung Gardetanz Lg-Nr. 03/15

Angebot. UVV-Prüfungen und Wartungen von mobilen Abfallpressen

24/7. Service zu jeder Zeit. Das ist Zuverlässigkeit. Für Fachhandwerker und Planungsbüros

Die Industrie- und Handelskammer arbeitet dafür, dass Menschen überall mit machen können

Come to Company. Unser Besuch im Personalstudio Dünnbier. Volksschule Neuhof a. d. Zenn

ES GEHT NICHTS ÜBER EX-AZUBIS, Leiter der Fertigung, Produktbereich Blech, bei

T Sichere Energie vor Ort

Sichtbarkeit Ihres. Unternehmens... Und Geld allein macht doch Glücklich!

Starten Sie jetzt erfolgreich an verschiedenen Kursorten in NRW durch mit Ihrem Spezialisten für:

Die neuen Familienleistungen machen vieles leichter. Kinderbetreuungskosten.

Inhalt 1. Was wird gefördert? Bausparverträge

Duale Ausbildung. Herr Wolfgang Bax (Berufsberater für behinderte Menschen )

Europäischer Fonds für Regionale Entwicklung: EFRE im Bundes-Land Brandenburg vom Jahr 2014 bis für das Jahr 2020 in Leichter Sprache

Catherina Lange, Heimbeiräte und Werkstatträte-Tagung, November

BERECHNUNG DER FRIST ZUR STELLUNGNAHME DES BETRIEBSRATES BEI KÜNDIGUNG

Kinderleicht für die Kinder vorsorgen. ZukunftsPlan

Glaube an die Existenz von Regeln für Vergleiche und Kenntnis der Regeln

Wir machen neue Politik für Baden-Württemberg

2.1 Erstellung einer Gutschrift über den vollen Rechnungsbetrag

Angebot. UVV-Prüfungen und Wartungen von mobilen Abfallpressen

Papa - was ist American Dream?

Außerdem muß die Ausbildungsstätte von Art und Einrichtung her für die Ausbildung geeignet sein.

Wichtige Hinweise zu den neuen Orientierungshilfen der Architekten-/Objektplanerverträge

Registrierung am Elterninformationssysytem: ClaXss Infoline

Die Invaliden-Versicherung ändert sich

Der wachsende Berufsunfähigkeitsschutz. junge Leute. SV Start-Easy-BU. Sparkassen-Finanzgruppe

How to do? Projekte - Zeiterfassung

zeitna Personaldienstleistungen

1. Fabrikatshändlerkongress. Schlussworte Robert Rademacher

Informationen zum Ambulant Betreuten Wohnen in leichter Sprache

Weiterbildungen 2014/15

Stammdatenanlage über den Einrichtungsassistenten

RWE Rhein-Ruhr. mit dem RWE Klimabonus-Förderprogramm. Das RWE t CO 2 -Einsparprogramm

Persönliches Adressbuch

Schritt 1: Schulung vorbereiten

Landkreis Hersfeld-Rotenburg

WIR MACHEN ES IHNEN GEMÜTLICH! Stressfreie Sanierung Ihrer Haustechnik mit dem MEISTER DER ELEMENTE.

Hin zum perfekten Preis

Leichte-Sprache-Bilder

Transkript:

SHK-Kundendiensttechniker/in Termine: 28.02.2014 20.09.2014 Dauer: 240 Stunden freitags 14.00 bis 18.30 Uhr mindestens zweijährige Berufstätigkeit im SHK- anerkanntes Zertifikat vom Zentralverband SHK. Die bundeseinheitliche Qualifizierungsmaßnahme zum SHK-Kundendiensttechniker bietet Gesellen eine neue berufliche Perspektive, die mit einem Gewinn an Ansehen innerhalb und außerhalb des Betriebes und einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich verbunden ist. Sie stellt ein eigenes Berufsbild dar, das die bisher bestehende Lücke zwischen Geselle und Meister schließt. Der Nutzen für das Unternehmen liegt auf der Hand: Die Qualifizierung SHK-Kundendiensttechniker befähigt den Teilnehmer dazu, sich umfassend für die neuen Techniken zu qualifizieren, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten, die Firma beim Kunden angemessen zu repräsentieren und ihr damit zu Folgeaufträgen zu verhelfen. Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten Termine: 07.03.2014 29.03.2014 Dauer: 48 Stunden freitags 14.00 bis 18.30 Uhr Ausbildung als Kundendiensttechniker/in im SHK- Bereich anerkanntes Zertifikat vom Zentralverband SHK. Das Seminar befähigt die Teilnehmer, selbstständig und eigenverantwortlich an elektrischen Einrichtungen und Betriebsmitteln von Heizungsanlagen, Trink- und Abwasseranlagen, raumlufttechnischen Anlagen sowie deren Komponenten (Brenner, Pumpen, Regeleinrichtungen etc.) zu arbeiten. Im Gegensatz zur elektrotechnisch unterwiesenen Person dürfen die Teilnehmer nach bestandenem Kurs diese Arbeiten eigenverantwortlich und ohne Aufsicht durchführen, gleichgültig, ob es sich dabei um einen Erstanschluss oder um Instandsetzungsund Wartungsarbeiten handelt. Wiederholungsprüfung Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten Termine: 04.04.2014 und 12.09.2014 freitags 8.00 bis 15.00 Uhr Zertifikat Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten im SHK- Die Sachkundeprüfung sollte nach Empfehlung des Zentralverbandes Sanitär Heizung Klima jeweils nach drei Jahren wiederholt werden. In einem Tagesseminar werden die wesentlichen Inhalte aufgefrischt; die Prüfung erfolgt im Anschluss. anerkanntes Zertifikat vom Zentralverband SHK. 1

TRGI und TRWI Termine: 07.02.2014 09.05.2014 TRGI Dauer: 80 Stunden samstags 8.00 bis 13.00 Uhr Termin: nach Absprache TRWI Dauer: 80 Stunden Termine: samstags 8.00 bis 13.00 Uhr - Meisterprüfung in einem SHK- oder artverwandten Beruf - Gesellenprüfung im SHK- mit langjähriger Berufserfahrung Bei diesem Seminar handelt es sich um eine Qualifizierungsmaßnahme nach 7a der sordnung (HwO). Sie richtet sich an Heizungsbaumeister, die den Eintrag in die Installateurverzeichnisse der Versorger anstreben, also die Konzession für Gas- und Wasserinstallationen erlangen möchten. Aber auch Gesellen und Meistern aus artverwandten Berufen sowie Quereinsteigern, die sich aufgrund ihres Tätigkeitsfeldes zukünftig gewerblich im Bereich SHK bewegen möchten, wird mit dieser Qualifizierung die Basis für den Eintrag in die srolle sowie in die Installateurverzeichnisse der Versorger geschaffen. Die Seminare TRGI und TRWI können einzeln oder gemeinsam gebucht werden, da sie grundsätzlich nicht gemeinsam terminiert werden. Werden beide Seminare gebucht, fällt nur eine Prüfungsgebühr an. anerkanntes Zertifikat. TRGI 2008 / Workshop für Monteure Termin: nach Absprache freitags 8.00 bis 15.00 Uhr Zertifikat: Die Seminarteilnehmer erhalten eine Die Änderung der DVGW-TRGI 2008. Dieses Regelwerk für die Gasinstallationen ist in weiten Bereichen umfassend überarbeitet worden. Erstmalig hat der DVGW in Verbindung mit den Fachverbänden ein bundeseinheitliches Schulungskonzept entwickelt, welches den Einstieg in die zahlreichen Neuerungen für den er und deren Umsetzung in der täglichen Praxis wesentlich erleichtern soll. Dieses Tagesseminar sollte eine Pflichtveranstaltung für jeden verantwortungsbewussten Fachmann sein. TRWI 2012 / Workshop für Monteure Termin: nach Absprache freitags 8.00 bis 15.00 Uhr Die Änderung der TRWI 2012. Dieses Regelwerk für die Trinkwasser-Installation ist speziell für SHK- Betriebe in weiten Bereichen umfassend überarbeitet worden. SHK-er können in diesem Tagesseminar ihr Wissen aktualisieren. Zertifikat: Die Seminarteilnehmer erhalten eine 2

Der Heizungs-Check Termin: nach Absprache Dauer 1 Tag Mitgliedschaft in einer SHK-Organisation (Innung, Fachverband oder Zentralverband) Die Seminarteilnehmer erhalten ein Zertifikat des Zentralverbandes SHK. Der Heizungs-Check ist ein standardisiertes Verfahren für die energetische Begutachtung einer Heizungsanlage, das erstmals ermöglicht, die Energieeffizienz durch ein kostengünstiges und praxisorientiertes Checklistenverfahren festzustellen. Hierbei werden Wärmeerzeuger, Wärmeverteilung (Pumpe und Rohre) bis zur Wärmeübergabe (Heizkörper und Regelung) untersucht und mit einem normierten Punktesystem bewertet. Feuerungstechnik Termine: 21.03.2014 12.04.2014 Dauer: 40 Stunden Gesellenprüfung Zertifikat: Die Seminarteilnehmer erhalten eine Mitarbeiterführung Dauer: 2 Tage Dieses Seminar richtet sich an Gesellen, die ihr Wissen rund um die Öl- und Gasgeräte auffrischen und erweitern wollen. Auch andere technisch Interessierte können an diesem Seminar teilnehmen. An vier Wochenenden stehen neben den elementaren Grundlagen der Öl- und Gastechnik praktische Übungen an unterschiedlichen Geräten im Vordergrund. Ein weiterer Schwerpunkt des Seminars ist die Regelungstechnik. Regelanlagen stellen heute einen wesentlichen Bestandteil modernern Heizungstechnologie dar. In diesem Seminar werden regeltechnische Einrichtungen an verschiedenen Komponenten von Heizungsanlagen vorgestellt und deren Funktion erläutert. Dabei wird nicht nur theoretisches Wissen vermittelt, sondern auch der praktische Umgang mit diesen Geräten. Schon seit vielen Jahren werden Mitarbeiter/innen im mehr oder weniger gut angeleitet, motiviert und geführt. Aber ist das eigentlich alles richtig so? Fachlich sind unsere Mitarbeiter/innen in der Regel gut ausgebildet. Aber warum investieren große multinationale Unternehmen gerade in Mitarbeiterführungs-Schulungen und in Verhaltenstraining für Mitarbeiter(innen) Beträge in Höhe von mehreren Milliarden Euros? Sie wollen im Wettbewerb in vorderster Reihe stehen? Sie wollen ein gutes Image beim Kunden haben. Im setzt sich erst sehr zögernd gutes Training für Führungskräfte und Mitarbeiter/innen durch. Training kostet Geld und nimmt meine Leute aus dem notwendigen Arbeitsprozess, sagen viele Firmeninhaber. Gerne beweisen wir Ihnen, dass genau diese Einstellung Wettbewerb und Erfolg behindert. Deshalb bieten wir Ihnen ein Baukastensystem, indem Sie Ihr Unternehmen nach vorne bringen. Und das zu einem sehr günstigen Preis, aber in der gleichen hohen Qualität, wie bei den vorgenannten multinationalen Unternehmen. 3

Knigge für er Termin: auf Anfrage Dauer: 1 Tag Steuerungstechnik für den SHK-Bereich Dauer: 48 Stunden freitags 14.00 bis 18.30 Uhr Manches gute Geschäft kam nicht zum Abschluss, nur weil man unbewusst ein paar Benimmregeln nicht beachtet hat. Wie benimmt man sich im persönlichen Bereich des Kunden? Wie man die letzten kleinen Pannen und Fehler vermeidet, ist Thema dieses zweitägigen Trainings. Ein Handbuch für fast alle Fälle, das zum Seminarende ausgehändigt wird, hilft Ihnen, Fettnäpfchen auch in Zukunft zu vermeiden. Dieses Seminar gibt Einblicke in die Steuerungstechnik im SHK-Bereich: z. B. Pumpensteuerung, Stern-/Dreieckschaltung, Verdrahtungspläne gestalten und lesen usw. Das Seminar hat einen sehr hohen Praxisanteil. Kälteschein 5 ChemKlimaSchutzV (Kleiner-Kälteschein) Termin: auf Anfrage Dauer: 5 Tag (36 Stunden) freitags 14.00 bis 18.30 Uhr oder 1 Woche 8.00 bis 15.00 Uhr Ausbildung im SHK Bereich: anerkanntes Zertifikat vom Zentralverband SHK. Wer Wärmepumpen in Betrieb nimmtt oder Instand hält, muss gem. 5 ChemKlimaSchutzV seine Sachkunde nachweisen. Themen des Seminares: Grundlagen, Rechtliche Regelungen, Eigenschaften und Gefahren der Kältemittel, Ozonproblematik und Treibhauseffekt, Grundlagen der Kältetechnik, Verdichterarten, Kältemittel, Brandschutzsysteme Grundlagen von Wärmepumpenanlagen, Inspektion und Wartung von Kälteanlagen, Gesetzliche Grundlagen zur Kältemittelentsorgung, Praxis (Hart- und Weichlöteinheiten, Abdrücken und Befüllen etc.) Optimierung von Heizungsanlagen Wilo Brain Dauer: 1 Tag freitags 8.00 bis 15.00 Uhr oder samstags 8.00 bis 15.00 Uhr Das Seminar beschäftigt sich mit vielen Komponenten rund um die Heizungsanlage und ist speziell für den Praktiker entwickelt worden. Hier werden u. a. Pumpenauslegung, hydraulischer Abgleich, Druckhaltung oder Entlüftung nicht mit komplizierten Berechnungen dargestellt, sondern so aufbereitet, dass eine direkte Umsetzung in der Praxis und ohne großen Rechenaufwand ermöglicht wird. Darüber hinaus werden viele Tricks und Kniffe rund um die Heizungsanlage verraten. Der Lehrgang richtet sich an Fachplaner, Techniker und Energieberater sowie an SHK- Praktiker. 4

Prüfpflicht für Heizöltanks Dauer: 1 Tag Die Prüfung kann nur von Fachbetrieben durchgeführt werden. Inhalte des Seminars sind: 1. die Prüfung bei Inbetriebnahme neuer Tanks (alle unterirdischen sowie oberirdische Behälter mit mehr als 1.000 Liter), 2. wieder-kehrende Prüfungen (alle unterirdischen Behälter, oberirdische Behälter mit mehr als 10.000 Litern, Tanks in Wasserschutzgebieten mit mehr als 1.000 Litern bzw. 5.000 Litern in NRW), 3. Prüfung bei Stilllegung (alle prüfpflichtigen Anlagen) Sanitär- und Heizungstechnik für Elektro-Meister/innen ( 7a HwO) Dauer: 320 Stunden Meisterprüfung, Volleintragung in der srolle einer skammer anerkanntes Zertifikat des Zentralverbandes SHK. Elektrotechnik für SHK-Meister/innen ( 7a HwO) Dauer: 320 Stunden Meisterprüfung, Volleintragung in der srolle einer skammer anerkanntes Zertifikat des Zentral-verbandes der Deutschen Elektrohandwerke. Dieses Seminar richtet sich an Elektro-Meister und Meisterinnen, die ihren Kunden auch im SHK- Bereich Dienstleistungen anbieten wollen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf technischtheoretischen Inhalten. Mit der bestandenen Sachkundeprüfung werden die Voraussetzungen für einen Teileintrag in die srolle sowie in das Installateurverzeichnis der Versorger geschaffen. Der Elektrotechniker- Meister hat damit die Möglichkeit, eine Teileintragung zu beantragen. Dieses Seminar richtet sich an SHK-Meister/innen, die ihren Kunden auch im Bereich Dienstleistungen im Bereich Elektrotechnik anbieten wollen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf technischtheoretischen Inhalten. Die Qualifikationsprüfung TREI Technische Regeln Elektroinstallationen ist im Seminar enthalten. Mit der bestandenen Sachkundeprüfung werden die Voraussetzungen für einen Teileintrag in die srolle sowie in das Installateurverzeichnis der Versorger geschaffen. Der SHK-Meister hat damit die Möglichkeit, eine Teileintragung zu beantragen. 5

Sanitär- und Heizungstechnik für Schornsteinfegermeister/innen ( 7a HwO) Dauer: siehe Module Meisterprüfung im Schornsteinfegerhandwerk; Volleintragung in der srolle einer skammer; Gesellenprüfung im Schornsteinfegerhandwerk (nur für eingeschränkte Tätigkeiten) : Die Basislehrgänge schließen mit einer Sachkundeprüfung ab; die Teilnehmer erhalten ein bundesweit anerkanntes Zertifikat des Zentralverbandes SHK. Das Zertifikat berechtigt zum Eintrag in die srolle. Die Module TRGI und TRWI schließen ebenfalls mit einer Sachkundeprüfung und jeweils einem bundesweit anerkannten Zertifikat des ZVSHK ab, das für den Eintrag in die Installateurverzeichnisse der örtlichen Versorger erforderlich ist. Gesellen erhalten Teilnahmebescheinigungen (keine Berechtigung für den Eintrag in die srolle). Durch die Verbändevereinbarung zwischen dem Bundesverband des Schornsteinfegerhandwerks Zentralinnungsverband (ZIV) und dem Zentralverband SHK ist es für den Schornsteinfegermeister nun möglich, Wartungen an Feuerstätten auszuführen und die Planung und den Bau von Zentralheizungsanlagen mit Öl-, Gas- und Festbrennstoffbefeuerungen einschließlich Warmwasserbereitung durchzuführen. Das Schulungskonzept unterteilt sich in zwei Basislehrgänge: Modul A (60 Std.): Wartung von Wärmeerzeugern mit Öl-, Gas- und Festbrennstofffeuerung (Grundlage der Verbrennungstechnik, Wartung, Ölfeuerung, Anlagentechnik, Gasfeuerung, Brennwerttechnik) Modul B (210 Std.): Planung und Bau von Warmwasserzentralheizungen (Wassertechnik, Heizungstechnik, Fügetechnik, Solarthermieanlagen) Optionale Module: - Zusatzqualifikation zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (50 Std.) - TRGI Technische Regeln Gasinstallation zur Eintragung ins Installateurverzeichnis (100 Std.) - TRWI Technische Regeln Wasserinstallation zur Eintragung ins Installateurverzeichnis (80 Std.) - 19 L Wasserhaushaltsgesetz zur Eintragung ins Installateurverzeichnis (10 Std.) Die lehrenden Gesellen Dauer: 2 Tag Ausbildung im SHK- Gesellen vermitteln erfolgreich Ihr Wissen an Auszubildenden Wer bildet in der Praxis aus? In diesem Seminar soll vermittelt werden, wie man heute ausbildet. Seminarinhalte: Kommunikation, Konfliktmanagement, Werte und Wertschätzung eines AZUBI, Rechtliche Fragen, Berichtsheft ja oder nein, Ausbildung planen Weitere Informationen und Anmeldemöglichkeit: Innung Sanitär Heizung Klima Köln Telefon (0221) 83712-47 Andreas Bäcker Telefax (0221) 83712-55 Rolshover Str. 115 baecker@shk-innung-koeln.de 51105 Köln www.shk-innung-koeln.de 6

Regenerative Energien Solaranlagen ( Workshop für Monteure) Dauer: 2 Tag Ausbildung im SHK- Energie sparen mit kontrollierter Wohnraumlüftung Dauer: 2 Tag Sonne als Energiequelle der Zukunft Solarsysteme und Anwendungsmöglichkeiten Wesentliche Komponenten solarthermischer Anlagen Komponenten eines Solarsystems Unterkomponenten im Solarkreis Solar-Membranausdehnungsgefäß (MAG) Regelung und Umwälzpumpe Varianten der Speicherbeladung Anlagenhydraulik und Dimensionierung von Solarsystemen für Einfamilienhäuser Inbetriebnahme Automatische Systeme zur kontrollierten Wohnungslüftung sorgen dafür, dass der Schimmelpilz keine Chance hat. Sie lassen kontinuierlich frische Luft in alle Zimmer übrigens ganz ohne Zuglufterscheinungen, denn die Luftströme haben eine so geringe Geschwindigkeit, dass man sie gar nicht bemerkt. Zusätzliches Fensterlüften ist jederzeit möglich, aber im Grunde nicht mehr nötig. Wohnungslüftungs-Systeme mit eingebautem Wärmetauscher sparen außerdem teure Heizenergie: Bis zu 90 Prozent der Energie aus der Abluft wird wieder an die Wohnräume abgeführt. Damit lassen sich in Neubauten und wärmegedämmten Altbauten die Heizkosten deutlich senken. Wärmepumpen Dauer: 4 Tage Ausbildung im SHK- Ein schnell wachsender Zukunftsmarkt. Dieses Seminar richtet sich an die im SHK Bereich tätig sind. Technisch-theoretischen Inhalten. Thermodynamischer Hintergrund Auslegung des Wärmepumpenprozesses Komponenten von Wärmepumpen Bauarten und Klassifizierung von Wärmepumpen Wärmequellen Einbinden der Wärmepumpe in das Heizsystem Wärmepumpen zur Warmwassererzeugung Wirtschaftlichkeitsbetrachtung 7

Energie aus Biomasse (Pellets) Dauer: 2 Tage Ausbildung im SHK- Energie aus Biomasse Techniken zur Biomasseerzeugung Brennstoffarten und deren Lagerung Grundlagen der Verbrennungstechnik Einschätzung zum Biomassepotenzial in Deutschland Rechtliche Grundlagen und Förderprogramme Dauer: 1 Tage. Rechtliche Grundlagen, Förderprogramme und Rahmenbedingungen, von thermischen Solaranlagen sowie von Wärmepumpenanlagen Das Erneuerbare-Energien-Gesetz (EEG) Energieeinsparverordnung (ENEV 2009) Vorschriften für die Förderung der KfW- Programme Rechtliche Grundlagen zur Abnahme einer Anlage Versicherungsrechtliche Grundlagen Gewährleistungsrecht Werk-und Liefervertrag Sonderprogramm Bildungsscheck NRW Fachkräfte (2013 bis 2015) Mit dem auf zwei Jahre begrenzten Sonderprogramm wird die Teilnahme an höherwertigen beruflichen Weiterbildungsangeboten unterstützt und das Förderangebot des Bildungsscheck NRW fortgeführt.beschäftigte und Unternehmen erhalten mit dem Bildungsscheck einen Zuschuss von 50 Prozent bis zu 2.000 Euro zu den Weiterbildungskosten.Den Bildungsscheck können sowohl Beschäftigte individuell für ihre berufliche Weiterentwicklung nutzen als auch kleinere und mittlere Betriebe einsetzen, um geeignete Qualifizierungen für die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf den Weg zu bringen. Un- und Angelernte können mit Hilfe eines Bildungsschecks einen Berufsabschluss nachholen, Zugewandererte Qualifizierungslücken schließen und so die Chance auf Anerkennung ihrer im Ausland erworbenen beruflichen Qualifikationen erhöhen. Berufsrückkehrende machen sich mit dem Bildungsscheck fit für den Wiedereinstieg in das Berufsleben. Im individuellen Zugang können Beschäftigte jährlich einen Bildungsscheck erhalten.im betrieblichen Zugang können kleinere und mittlere Betriebe mit weniger als 250 Beschäftigten jährlich bis zu 20 Bildungsschecks in Anspruch nehmen. Existenzgründerinnen und Existenzgründer in den ersten fünf Jahren ihrer Selbständigkeit und Berufsrückkehrende haben die Möglichkeit, einmal im Jahr einen Bildungsscheck zu empfangen. Beschäftigte ohne Berufsabschluss und Zuwandererinnen und Zuwanderer, die eine Nachqualifizierung anstreben, sind besonders angesprochen. Weiter Informationen auf: http://www.bildungsscheck.nrw.de. 8