Berufsbilder in der Offshore-Windenergie

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1 Berufsbilder in der Offshore-Windenergie Berlin, 27. Oktober 2013 Job-und Bildungsmesse Grüne Karriere Sabrina Corsi Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

2 Über die Stiftung 2005 gegründet als gemeinnützige Einrichtung zur Nutzung und Erforschung der Windenergie auf See Erwerb der Eigentumsrechte am Testfeld alpha ventus mittels BMU-Förderung (09/2005); Begleitung und Moderation des Gesamtvorhabens Büros in Varel (seit 2005) und Berlin (seit 2011), 8 Mitarbeiter plus Vorstand und Präsidium (ehrenamtlich) Ganze Breite der Stakeholder der Offshore-Windenergie in Stiftungsgremien vertreten (Kuratorium, wissensch. Beirat) 2

3 Tätigkeitsfelder Kommunikationsplattform für Politik, Wirtschaft & Forschung Durchführung von Drittmittelprojekten Moderationsprozesse und Initiativen/Studien Informationen, Presse-& Öffentlichkeitsarbeit Begleitung 1. Ausbauphase Beratung BReg Offshore- Strategie (OffWEA) Netz- und Systemintegration Themen Vernetzung maritime Wirtschaft & Offshore-Wind (AK Vernetzung) Analyse Offshore- Infrastruktur (OffMaster) Kostensenkungspotenziale Offshore-Wind Ökologische Auswirkungen 3

4 Meilensteine der Offshore-Windenergie 1999 Erster Antrag zur Errichtung und Betrieb eines Offshore- Windparks 2002 Bundesregierung verabschiedet ihr Strategiepapier zur Offshore- Windenergie Ziel 2030: 25 Gigawatt 2004 Erste Prototypen von Offshore- Anlagen werden an Land errichtet 2006 Energiegipfel im Kanzleramt: Drei Energieversorg er sichern den Bau eines Offshore- Testfeldes zu 2010 Inbetriebnahme des ersten deutschen Offshore Windparks alpha ventus Baubeginn Baltic 1 in der Ostsee und BARD Offshore 1 in der Nordsee 2013 Die drei Windparks produzieren Strom für über Haushalte 1. Ausbaustufe in Bau mit weiteren zehn Windparks 2001 Bundesamt für Seeschifffahrt und Hydrografie (BSH) erteilt erste Genehmigung 2003 Erste Forschungsplatt form FINO 1 wird in der Nordsee installiert 2005 Vertreter der 4. Nationalen Maritimen Konferenz sprechen sich für den Bau eines Offshore-Testfeldes aus 2008 Baubeginn des Testfelds alpha ventus 2011 Inbetriebnahme Baltic 1 (Ostsee) Die Bundesregierung beschließt den Ausstieg aus der Atomenergie 4

5 Warum Offshore-Windenergie? 5 Bild: BARD

6 Einordnung der Stromeinspeisung durch Offshore Sehr gute Windverhältnisse offshore, hohe Volllaststundenzahl Stromverbrauch im Q1 und Q4 höher als im Frühjahr/Sommer hohe Korrelation Stromverbrauch und Offshore-Einspeisung 0,80 durchschnittliche Einspeisung im Zeitbereich Anteil an der Nennleistung 0,70 0,60 0,50 0,40 0,30 0,20 0,10 P25 P50 P75 - Jahr Q1 Q2 Q3 Q4 6 Singuläre Betrachtung der Erzeuger nicht sinnvoll Systemischer und räumlich übergreifender Ansatz notwendig Ziel Kraftwerk Deutschland Grafik: BET 2012

7 Aktueller Stand in Deutschland 7 Grafik: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

8 Perspektive der Offshore-Windenergie In Betrieb: 520 MW In Bau bis 2015: ca. 3 GW Bau ab 2014 (genehmigt): ca. 6 GW 8 Im Genehmigungsverfahren: ca. 60 Projekte Grafik: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

9 Dimensionen eines Offshore-Windparks Bis zu 80 Anlagen mit 3,6 bis 6 MW Nennleistung Nabenhöhe: 100m, Meter Rotordurchmesser Küstenentfernung Kilometer, Wassertiefen Meter Investitionskosten von 1,4-2 Mrd. Euro (400 Megawatt) Transformatoren und Gründungskonstruktionen bis 50 Meter breit Anlagenkomponenten wiegen bis zu Tonnen Umspann- und Konverterplattformen Tonnen Bau von Windpark Baltic I: Bis zu 21 Schiffe gleichzeitig im Einsatz Extreme Umweltbedingungen (Wellenhöhe 15 Meter bei Windstärke 12) Ein Windpark mit einer installierten von 400 Megawatt deckt Strombedarf von über Haushalten* 10 Gigawatt bis zu 10 Mio. Haushalte 9 * konservative Annahmen : Volllaststd., Haushaltsstromverbrauch kwh p.a.

10 Entwicklung der Anlagentechnologie Beispiel: Siemens -"Evolution" von Anlagen in 30 Jahren 10 Grafik: Siemens

11 Effekte des Ausbaus von Offshore-Windenergie In Jobs in der Offshore-Branche Jobs durch Windenergie(on- und offshore) Potenzial für mehrere zehntausend Arbeitsplätze bis 2030 Investitionen von > 1 Mrd. Euro entlang der deutschen Küste in Hafeninfrastruktur, Logistik, Fertigungsstätten etc. Potenzial für maritime Wirtschaft und Küstenregionen Stromertrag: alpha ventus erzielte4.450 Volllaststunden/Jahrin 2011 = 50 % Kapazitätsfaktor Wichtiger Beitrag für zukünftige Stromversorgung 11 Bilder: AREVA/Jan Oelker

12 Wer baut die Windparks in Nord-und Ostsee? 12 Grafik: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

13 Projektphasen eines Offshore-Windparks 13 Grafik: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

14 Die einzelnen Planungszeiträume Projektentwicklung Bauvorbereitungund Bau Betriebsphase Verlängerung des Betriebs Stilllegung inkl. Rückbau 4-6 Jahre Baugenehmigung 1-2 Jahre Finanzierungsverhandlung Finale Investitionsentscheidung 2-4 Jahre Inbetriebnahme 20 Jahre 5 Jahre 1-2 Jahre Gesamte Projektdauer 27 bis 37 Jahre 14 Grafik: Prognos/Fichter

15 Wertschöpfungskette 15 Grafik: Sunbeam

16 Wertschöpfung am Beispiel alpha ventus 16 Grafik: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

17 Berufssparten in der Offshore-Branche 17 Quelle: Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE

18 Entwicklung der Beschäftigtenzahl 2012: : : Quelle: BMU, Bild: AREVA/Jan Oelker

19 Personalbedarfe in der Offshore-Branche Techniker, Metall- und Elektroberufe Ingenieure (Bau-, Maschinenbau-, Elektronik-, Elektrotechnik-, Wirtschafts-,) mit Erfahrung Projektentwickler und Projektmanager (interdisziplinär) mit Offshore-Erfahrung Prüfer, Zertifizierer, Verwaltungsfachleute (Genehmigung) mit Offshore-Kenntnissen Schiffsbauingenieure und Logistiker

20 Qualifizierungsangebote in Norddeutschland Offshoresangebote nach Abschlüssen Zertifikat 62 Master 1 Bachelor Windkraftangebote in Norddeutschland 54 Berufliche Ausbildung 2 Offshoreangebote nach Einrichtungen Weiterbildungsanbieter 12 Hochschulen 4 Fachschulen - EE - Unternehmen 3 20 Quelle: iit, dsn 2012

21 Berufssystem technische Berufe heute Quelle: iit, dsn 2012

22 Berufsbilder Offshore - Fazit Bisher wenig spezielle Ausbildungs- und Studienangebote Tendenz steigend Anforderungsprofil bei Ausschreibungen trifft häufig auf unterschiedliche bekannte Berufsbilder zu Große Chance für Quereinsteiger Historisch ist der maritime Bereich im Bereich Gas & Oilin Deutschland schwach ausgeprägt, weshalb hier erheblicher Nachholbedarf besteht Spektrum an Berufen entlang der Wertschöpfungskette sehr breit (Planung, Genehmigung, Produktion, Errichtung, Betrieb) 22

23 Einblick in vier Berufsbilder 23 Bild: Repower/Jan Oelker

24 Berufsbild: Technische Projektleiterin Steckbrief Irina Lucke, Diplom Umweltwissenschaftlerin Werdegang Werkstudentin Ingenieurbüro Projektleiterin Wind-und Solarfonds im Emissionshaus König & Cie. Teilprojektleiterin alpha ventus technische Projektleiterin Borkum Riffgat 24 Welche besonderen Fähigkeiten erfordert der Beruf? Belastbarkeit Humor Spaß an der Teamarbeit, Fremdsprachen, Organisationstalent Neugierde, Flexibilität Verlässlichkeit Ausdauer

25 Berufsbild: Berufstaucher Steckbrief Kurt Rohde, Berufstaucher Werdegang Handwerkliche Ausbildung Ausbildung zum geprüften Taucher Deck Supervisor Wo ist die Ausbildung möglich? Die Ausbildung erfolgt hauptsächlich bei Tauchbetrieben. Einige machen nach dem Ausscheiden aus der Marine eine Prüfung bei der IHK. Zusätzlich ist für den Beruf eine handwerkliche Ausbildung und ein Mindestalter von 21 Jahren erforderlich. Welche Fähigkeiten sollte man mitbringen? Man sollte über eine gewisse Fitness verfügen Keine Angst vor Dunkelheit und engen Räumen haben und sich im Wasser wohl fühlen. 25

26 Berufsbild: Anlagenmechatroniker Steckbrief Marc Wissenbach, Baugruppenleiter Endmontage AREVA Wind Werdegang Maschinenschlosserausbildung Produktionsmitarbeiter bei diversen Unternehmen Welche besonderen Fähigkeiten erfordert der Beruf? Dokumentationsfähigkeit (DIN, ISO), Schwindelfreiheit, akkurates Arbeiten. 26

27 Berufsbild: Servicetechniker Steckbrief Matthias Rother, Technischer Betriebsführer BARD Ausbildung Ausbildung Werkzeugmacher staatlich geprüfter Maschinentechniker Haben Sie eine regelmäßige Arbeitszeit und wovon ist sie abhängig? NEIN! Offshore kennt keine Regelmäßigkeit. Ist das Wetter gut, wird der Einsatz gefahren. Wie würden Sie das persönliche Risiko bei Ihrer Arbeit beurteilen? Relativ hoch. Der Überstieg vom Schiff zur Anlage ist bei Wellengang spannend. Genauso das Abwinschen, also das Ablassen am Seil vom Helikopter auf die Anlage. 27

28 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Stiftung OFFSHORE-WINDENERGIE Schiffbauerdamm 19, Berlin Tel: Internet: 28