Menschen. Chancen. Erfolge. Fachkraft (IHK) für betriebliches Gesundheitsmanagement

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1 Menschen. Chancen. Erfolge Fachkraft (IHK) für betriebliches Gesundheitsmanagement Termine 2019

2 Betriebliches Gesundheitsmanagement Gesunde Belegschaft, gesundes Unternehmen Unternehmen, die Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) einsetzen, erleben eindrucksvolle Effekte: Arbeitszufriedenheit, Motivation und Produktivität steigen, Prozesse laufen optimierter und die Fehlzeiten sinken. BGM macht die Arbeit tatsächlich gesünder. BGM versteht sich dabei als ganzheitlicher Ansatz, der alle Maßnahmen des Unternehmens umfasst, die die Gesundheit der Belegschaft fördern. Der IHK-Zertifikatslehrgang qualifiziert Sie dazu, diese Maßnahmen für Ihr Unternehmen zu konzipieren, den Nutzen überzeugend gegenüber der Geschäftsleitung und den Mitarbeitenden zu argumentieren, die praktische Umsetzung zu begleiten und zu steuern sowie die erzielten Erfolge zu dokumentieren. BGM-Fachkräfte übernehmen Verantwortung dafür, dass es auch zukünftig rund läuft und sind als qualifizierte Berater sehr geschätzt. Zielgruppe Der Zertifikatslehrgang richtet sich branchenübergreifend vor allem an Personen aus kleinen und mittleren Unternehmen, die Aufgaben im Bereich des BGM übernehmen bzw. ein eigenes, unternehmensspezifisches BGM aufbauen wollen. Hierzu gehören z.b. Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personal (HR), Controlling, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit, arbeitsmedizinischer Dienst ebenso wie Betriebsräte oder Aufsichtspersonen der Berufsgenossenschaften. Lernziel Der IHK-Zertifikatslehrgang verfolgt das Ziel, die Lehrgangsteilnehmenden für organisatorische und koordinative Aufgabenfelder auszubilden. Die Teilnehmenden erhalten grundlegendes Fachwissen zum BGM und werden befähigt, auf der Maßnahmenebene koordinierend tätig zu werden. Die fachlichen Anforderungen im BGM werden herausgearbeitet und der jeweilige Bezug zu internen und externen Fachgruppen wird hergestellt. Die Lehrgangsteilnehmenden werden qualifiziert, die Schnittstellen zwischen strukturierter betrieblicher Gesundheitsförderung und dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement zu erkennen. Die Teilnehmenden sollen somit lernen, welche Maßnahmen zu welchem Zeitpunkt sinnvoll sind, welche Akteure und Institutionen eine wichtige Rolle spielen und wie die Gesundheitsförderung im Unternehmen eingeführt und umgesetzt werden kann.

3 Lerninhalte Grundlagen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) Rechtliche Rahmenbedingungen für das BGM Grundlagen des Projektmanagements im Rahmen des BGM Aufbau und Umsetzung eines BGMs Durchführung von Analysen, Erhebung relevanter Daten Maßnahmen im BGM Zusammenhänge zwischen Führung und Gesundheit Internes Marketing und Moderation im Rahmen des BGM Netzwerke, Kooperationen und Partner Voraussetzungen Tätigkeit in einem der o.g. Bereiche, mehrjährige Berufserfahrung und/oder Interesse am Thema Gesundheit im Betrieb. Es sind keine fundierten fachlichen Vorkenntnisse erforderlich.

4 Die 5 Module des Lehrgangs für ein erfolgreiches BGM im Unternehmen > Modul 1 Einführung in den Lehrgang Grundlagen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) Gesundheit der Mitarbeitenden als Unternehmenskapital Zahlen und Fakten zur Gesundheit und Krankheit am Arbeitsplatz Handlungsansätze zur Förderung der Gesundheit im Betrieb > Modul 2 Belastung, Beanspruchung und Gefährdung physische und psychische Belastungen Theoretische Modelle im BGM > Modul 3 Überblick über die Strukturen im BGM > Modul 4 Die sechs Schritte zum erfolgreichen BGM Schritt 1: Bedarfsbestimmung Definition der Zielsetzung Schritt 2: Analyse der betrieblichen Gesundheitssituation u.a. Gefährdungsbeurteilung Schritt 3: Planung zielgerichteter Maßnahmen > Modul 5 Schritt 4: Umsetzung der Maßnahmen Schritt 5: Überprüfung der Wirksamkeit Schritt 6: nachhaltige Integration Rahmenbedingungen zur Durchführung eines BGM Qualitäts- und Erfolgskriterien zur Realisierung eines BGM

5 Die wichtigsten Fakten zu Ihrer Ausbildung und zum IHK-BildungsZentrum IHK-BildungsZentrum Seit über 40 Jahren ist das IHK-BildungsZentrum einer der führenden Anbieter für die berufliche Aus- & Weiterbildung. Durch die enge Partnerschaft mit den Unternehmen hier in der Region werden die Ausbildungslehrgänge, Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen optimal auf die Anforderungen der Arbeitswelt von morgen ausgerichtet. Unsere Referenten sind: Ute Höfer, Sabine Wohlrab und Andreas Wenzlau Orte & Termine: IHK-BildungsZentrum Freiburg Schnewlinstraße Freiburg IHK-BildungsZentrum Offenburg Am Unteren Mühlbach Offenburg Freiburg: Modul 1 Di., und Mi., Modul 2 Mi., und Do., Modul 3 Mi., und Do., Modul 4 Di., und Mi., Modul 5 Di., und Mi., Zertifizierung Do., Offenburg: Modul 1 Di., und Mi., Modul 2 Di., und Mi., Modul 3 Di., und Mi., Modul 4 Di., und Mi., Modul 5 Do., und Fr., Zertifizierung Fr., jeweils 9:00 bis 17:00 Uhr Kosten (inkl. Lehrgangsunterlagen und Seminargetränke) Förderung Dieser Fachkurs kann mit 30%, 50% oder 70% durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden-Württemberg aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds gefördert werden. Die Förderbestimmungen sind einzusehen unter: Grundsätzlich besteht kein Anspruch auf Förderung. Kontakt IHK-BildungsZentrum Südlicher Oberrhein, Telefon 0761/2026-0, info@ihk-bz.de

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