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1 Bauunternehmen des Jahres 2015

2 BUNTE - Eine mittelständische Erfolgsgeschichte Gründung 1872 durch Johann Bunte in Papenburg 100 % im Familienbesitz Seit 1964 Management geführt Generalanbieter von Bauleistungen Bundesweites Niederlassungsnetz Rund Mitarbeiter Jahresbauleistung mehr als 500 Millionen Euro Beteiligt an zahlreichen Zukunftsprojekten

3 Entwicklung vom Spezial- zum Generalanbieter Bis Mitte 1990 er Jahre: Erd- und Wasserbau Seit Mitte der 1990er: Entwicklung zum Generalanbieter Spezialanbieter bis Mitte der 1990er Jahre Erdbau Wasserbau Generalanbieter ab Mitte der 1990er Jahre Erdbau Wasserbau + Kommunaler Straßenbau Asphaltstraßenbau Asphaltmischgutproduktion Transportbeton Baustellenlogistik Brückenbau Ingenieurbau Bahnbau Flughafenbau Deponiebau Lärmschutzwände Projektentwicklung Hochbau Regenerative Energien PPP / ÖPP Projekt Investment

4 Unternehmensgruppe BUNTE Engmaschiges Niederlassungsnetz 12 Standorte in Deutschland sowie 2 Standorte im Ausland (Polen und Niederlande) 10 Asphaltmischwerke Niederlassungen Asphaltmischwerke Beteiligungen Tochter- und Beteiligungsgesellschaften Hohe Marktdeckung sowie baustellennahe Betreuung

5 Mitarbeiter als Fundament des Unternehmens Unsere Mitarbeiter sind unser Kapital BUNTE bildet die eigene Zukunft aus Unternehmenserfolg Qualität Termintreue Sicherheit motivierte und zufriedene Mitarbeiter

6 Berufsausbildung Gewerbliche Ausbildungsberufe Tiefbaufacharbeiter (m/w) Straßenbauer (m/w) Industriemechaniker (m/w) Rohrleitungsbauer (m/w) Anlagenmechaniker (m/w) Beton- und Stahlbetonbauer (m/w) Baugeräteführer (m/w) Kraftfahrer (m/w) Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Kaufmännische /technische Ausbildungsberufe Industriekaufmann (m/w) Kaufmann für Büromanagement (m/w) Vermessungstechniker (m/w) Baustoffprüfer (m/w) Kaufmann für Speditions-und Logistikdienstleistungen (m/w) Fachinformatiker für Systemintegration (m/w) Duales Studium Bachelor of Arts (B.A.) Bachelor of Engineering Ausbildung von mehr als 70 Auszubildenden pro Jahr Angebot von Praktika in allen Unternehmensbereichen Übernahmequote von nahezu 100 % Besteherquote in allen Ausbildungsberufen von nahezu 100%

7 Besonderheiten der Berufsausbildung Blockunterricht der Auszubildenden zum Tiefbaufacharbeiter und Straßenbauer 18 Auszubildende der beiden Ausbildungsberufe bilden eine BUNTE Klasse Berufsschule findet nur in den Wintermonaten statt Auszubildende werden im restlichen Jahresverlauf auf den Baustellen ausgebildet Auszeichnung der Johann Bunte Bauunternehmung für die Berufsausbildung in diesem Bereich erhöhtes soziales Engagement für schulisch schwache Schüler und Menschen mit einem sozialen Problemhintergrund

8 Besonderheiten der Berufsausbildung Verbundausbildung der Vermessungstechniker in Kooperation mit der Papenburger Meyer Werft Einzigartiges Modell in Deutschland Teilnahme am Ausbildungsförderprogramm MobiProEU Förderung von ausländischen Auszubildenden in Deutschland Auszeichnung als ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb seit 2011

9 Besondere Auszeichnungen

10 Weiterbildung / Personalentwicklung Ausbildung der eigenen Fach- und Führungskräfte Berufsintegriertes Studium nach der Berufsausbildung Unterstützung von weiterführenden Bildungslehrgängen Förderung von gewerblichen Aufstiegsfortbildungen Personalentwicklungsplan Ingenieurbau Brückenbau Überbetriebliche Ausbildung Weiterbildungen in Kooperation mit Ausbildungswerkstätten Rohr- & Anlagenbau Angebot von Bachelor- und Masterarbeiten mit mit anschließender Übernahme mit Führungsverantwortung Straßenbau Tiefbau Erdbau Bahnbau Erneuerbare Energien PPP-Infrastructure Projektentwicklung Ausland Schlüsselfertigbau

11 Laufbahnplanung der BUNTE - Gruppe Tätigkeit als technischer / kaufmännischer Geschäftsführer Tätigkeit als Abteilungs- oder Niederlassungsleiter Weiterbildung Tätigkeit als Abteilungs- oder Niederlassungsleiter Tätigkeit als Professional mit erweiterter Führungsverantwortung Tätigkeit als Young Professional mit erster Führungsverantwortung Betriebszugehörigkeit Berufsintegriertes Studium fachspez. Weiterbildung Tätigkeit als Fachkraft Ausbildung bei der BUNTE-Gruppe Direkteinstieg bei der BUNTE-Gruppe

12 Betriebsinternes Ausbildungszentrum Ahlhorn (Inhouse-Schulungen)

13 Betriebsinternes Ausbildungszentrum Ahlhorn (Inhouse-Schulungen) Regelmäßige Anwenderschulungen durch interne Mitarbeiter Jährliche Start-Up Schulung für neue Mitarbeiter Fachliche Weiterbildung durch eigene und externe Führungskräfte Weiterbildung von über 100 Maschinisten pro Jahr Schulung von Schachtmeistern, Bauleitern, Oberbauleitern, Projektleitern in den Bereichen: Vertragsmanagement Nachunternehmereinsatz Compliance - Richtlinien Einkaufsrichtlinien Lean-Management im Asphaltbau Erfahrungsaustausch der Praxis Schulung von Baustoffprüfern im Zentrallabor in Ahlhorn

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