Bachelorstudiengang Betriebswirtschaft (B.A.) (berufsbegleitendes Fernstudium)

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1 Westsächsische Hochschule Zwickau Fakultät Wirtschaftswissenschaften Bachelorstudiengang Betriebswirtschaft (B.A.) (berufsbegleitendes Fernstudium) Prof. Dr.-Ing. habil. C.-A. Schumann Studiendekan Fernstudium Fakultät Wirtschaftswissenschaften Westsächsische Hochschule Zwickau Informationsveranstaltung am an der VWA München

2 Inhalt 1. Vorstellung der WHZ und der Fakultät WiW 2. Bachelorstudiengang Betriebswirtschaft - Zulassungsvoraussetzungen - Aufbau (altes und neues Studiengangmodell) - Rahmenbedingungen 3. Planung des Sommersemester 2013

3 Westsächsische Hochschule Zwickau

4 Historie 1290 Lateinschule Zwickau 1519 bis 1522 Agricola als Lehrer und Rektor an der Griechisch- und Lateinschule Zwickau 1828 Sonntagsschule für Gewerbetreibende 1862 Bergschule Zwickau (ab 1949 Bergingenieurschule Zwickau) 1897 Ingenieurschule Zwickau 1965 Ingenieurschule Zwickau für Maschinenbau und Elektrotechnik Zwickau 1969 Ingenieurhochschule Zwickau 1989 Technische Hochschule Zwickau 1992 Hochschule für Technik und Wirtschaft Zwickau (FH) 1996 Westsächsische Hochschule Zwickau (FH) Jahre Ingenieurausbildung in Zwickau Jahre Angewandte Kunst Schneeberg 150 Jahre Textiltechnik-Studium in Reichenbach/Vogtl Jahre Fachhochschule Studiengänge/ 5000 Studenten/ 170 ProfessorInnen / 9 Fakultäten & 6 Institute

5 Fakultät Wirtschaftswissenschaften Studiengänge (ohne multi- und bilaterale internationale Angebote) Betriebswirtschaft, Bachelor of Arts (B.A.) Management öffentlicher Aufgaben, Bachelor of Arts (B.A.) Wirtschaftsingenieurwesen, Diplom (modularisiert) Betriebswirtschaft, Controlling und Logistik, Master of Arts (M.A.) Management & Systems Intelligence, Master of Science (M.A.) (Vollzeit/Teilzeit) (Informationsmanagement oder Projektmanagement) -> Master of Management berufsbegleitend: Wirtschaftsingenieurwesen, Diplom (Aufbaufernstudium) Wirtschaftsinformatik, Diplom ((Aufbau-)Fernstudium) International Business, Online-Master of Business Administration (MBA) Betriebswirtschaft, (B.A.) (berufsbegleitendes Fernstudium) Betriebswirtschaft, Controlling und Logistik, Master of Arts (M.A.) (Fernstudium) Internationales Projektmanagement, Online-Master of Business Administration (MBA)

6 Fakultät Wirtschaftswissenschaften Studierende: ca Professoren: 37 Mitarbeiter: 16 Campusgelände Scheffelberg: Hörsaal- und Lehrgebäude (PC-Pools) Bibliothek Sporthalle Mensa

7 Bachelorstudiengang Betriebswirtschaft

8 Zulassungsvoraussetzungen

9 Voraussetzungen für den Zugang sind: - die allgemeine Hochschulreife, - die fachgebundene Hochschulreife oder - die Fachhochschulreife oder Zulassungsvoraussetzungen - eine gleichwertig anerkannte Zugangsberechtigung oder - die bestandene Zugangsprüfung zum Erwerb der Studienberechtigung - und eine berufspraktische Tätigkeit im Umfang von mindestens einem Jahr.

10 Aufbau des Studiums

11 Bisheriger Studienablauf

12 Anrechnung Aufbau (1.-5.Semester)

13 Aufbau (1.-5.Semester) Anrechnung - nach der Immatrikulation an der WHZ (postalische Immatrikulation) - auf Antrag (Antrag auf Anrechnung von Studienleistungen) - angerechnet werden die schriftlichen Abschlussprüfungen, welche an der VWA München abgelegt wurden

14 Aufbau (ab 6. Semester)

15 Spezielle Aspekte und Methoden Marktorientierte Unternehmensführung Prof. Baier Prof. Karbach Prof. Zirkler - Führungskompetenz - Rhetorik des Führens - Sprechtechnik des Führens - Körpersprache des Führens - Strategische Managementkompetenz - Strategisches Planspiel - Interkulturelle Marketing- und Managementkompetenz - Herausforderung Internationalisierung - Kultur als Schlüsselgröße - Strategien und Maßnahmen im interkulturellen Marketing

16 Spezielle Aspekte und Methoden Betriebliches Rechnungswesen Prof. Muschol - Internationale Rechnungslegung, insbesondere nach den IFRS - Bilanzpolitik und -analyse - Unternehmensbewertung - Kostenmanagement - Controllingkonzepte

17 Spezielle Aspekte und Methoden Logistik Prof. Schwarz Prof. Wich-Heiter Prof. Keil Prof. Dorsch - Betriebswirtschaftliche Grundlagen - Begriff, Bedeutung und Entwicklung der Logistik - Logistikprozesse - Unternehmensübergreifende Logistiksysteme - Technische Grundlagen - Innerbetriebliche Transportsysteme - Lagersysteme - Kommissioniersysteme - Warenidentifikationssysteme - Außerbetriebliche Transportsysteme

18 Spezielle Aspekte und Methoden Human Ressource Management Prof. Walter Prof. K. Schumann - Konzeptionelle Grundlagen des HRM - Theoretische Ansätze, Tendenzen der Fachkräfte-, Technologie- und Strukturentwicklung - Systematische Personal-/Organisationsentwicklung - Bedarfsanalyse - Maßnahmen - Transfersicherung Evaluierung - Materielle und immaterielle Anreizgestaltung - Entgeltgestaltung - MA-Beteiligung - Gruppenkonzepte Arbeitszeit - Instrumente und Methoden der Personalforschung - Prozess und Methoden empirischer Datenerhebung und - auswertung

19 Spezielle Aspekte und Methoden Human Ressource Management Prof. Walter Prof. K. Schumann - Informationstechnische Unterstützung des HRM - E-Recruiting - E-Learning - SAP-Trainingsmodul am PC - Arbeitsrechtliche Grundlagen des HRM - Begründung von Arbeitsverhältnissen - Spezielle Fragen - Deutsches Internationales Arbeitsrecht Lehr- und Lernformen: Vorlesung/Übung, Fallstudien, Projektarbeit, Training

20 Wirtschaftsinformatik Wirtschaftsinformatik Prof. C.-A. Schumann Prof. Teich Prof. Baumann Systemtheorie, Codierung, Zahlensysteme Aufbau, Klassifizieren und Konfigurieren von Computersystemen Systematische Softwareentwicklung und -anwendung (inkl. Einführung in die Programmierung) Datenkommunikation und Rechnerverbundsysteme Einführung in die Modellierung von Daten, Funktionen und Prozessen Einführung in die Gestaltung betrieblicher Informationssysteme Einführung in Operations Research

21 Aufbau (ab 6. Semester)

22 Fachprofile - parallel zum Immatrikulationszeitraum Wahl der Fachprofile über elektronische Einschreibung - Auswahl: - Wirtschaftsinformatik - Marktorientierte Unternehmensführung - Human Resource Management - Betriebliches Rechnungswesen - Unternehmenslogistik

23 Working on Projects

24 Working on Projects Inhalt = Projektbericht - Nachweis über bisherige oder laufende Projekttätigkeit - Bezugnahme auf eigene oder berufliche Tätigkeit - Umfang: 720 h Workload ca Seiten pro Beleg bei 4 Belegen - Themenwahl nach Schwerpunkten Wirtschaftsinformatik Human Ressource Management Marktorientierte Unternehmensführung Logistik Betriebliches Rechnungswesen

25 Zukünftiger Aufbau des Studiums

26 Neuer Aufbau des Studiums Überblick Verkürzung der Studiendauer von 10 auf 8 Semester insgesamt 180 ECTS, durchschnittlich 22,5 je Semester 50 % Anrechnung (1. bis 4. Semester) weiterhin Übergangsphase von 2 Semestern (5. und 6.), gleichbleibende Inhalte Modul Working on Projects zukünftig mit verringertem Umfang hinsichtlich ECTS und Workload nur noch 1 Fachprofil innerhalb eines Semesters (7.) mit 22 statt 18 ECTS, gleiche Auswahl und gleiche Inhalte wie bisher im letzten Semester (8.) wie bisher Bachelorprojekt, aber statt Thesis Coaching zukünftig praxisorientiertes Modul Prognose und Bewertung von Unternehmensprozessen

27 Neuer Aufbau des Studiums

28 Rahmenbedingungen

29 Rahmenbedingungen Bundes- und landesrechtliche Vorgaben: - Beschlüsse der Kultusministerkonferenz (z.b. zur Anerkennung von - außerhalb des Hochschulwesens erbrachten Leistungen) - Sächsisches Hochschulgesetz, - Sächsische Hochschulgebührenverordnung Hochschulinterne Regelungen: - Modulbeschreibungen des Bachelorstudienganges Betriebswirtschaft - Prüfungs- und Studienordnung des Bachelorstudiengangs - Zugangsprüfungsordnung - Immatrikulationsordnung, Gebührenordnung - Anrechnungsordnung

30 Ablauf ALT NEU

31 Planung des Sommersemesters 2013

32 Wirtschaftsinformatik und Systemmanagement Inhalte und Dozenten Prof. Dr. Schumann Prof. Dr. Teich Prof. Dr. Baumann Spezielle Aspekte und Methoden der WiW: Human Resource Management Marktorientierte Unternehmensführung Logistik Prof. Dr. Walter Prof. Dr. K. Schumann Prof. Dr. Baier Prof. Dr. Schwarz

33 Termine Freitag: Samstag: 14:00 15:30 Uhr Konsultation anschließend bis 20:00 Uhr Vorlesungen 8:00-18:00 Uhr Vorlesungen, anschließend Konsultation

34 Planung des Wintersemesters 2013/14

35 Inhalte und Dozenten Spezielle Aspekte und Methoden der WiW: Rechnungswesen Marktorientierte Unternehmensführung Logistik Prof. Dr. Muschol Prof. Dr. Karbach Prof. Dr. Wich-Heiter

36 w w w. f h - z w i c k a u. d e Vielen Dank!