Ein Airbag-Konzept für meine Mitarbeiter und mich. Die betriebliche Unfallversicherung der SV.

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1 B E T R I E B L I C H E U N FA L LV E R S I C H E RU N G Ein Airbag-Konzept für meine Mitarbeiter und mich. Die betriebliche Unfallversicherung der SV. Was auch passiert : Sparkassen-Finanzgruppe

2 Ein Airbag, der bei einem Unfall viel leistet. Die betriebliche Unfallversicherung der SV. Laut statistischem Bundesamt sind jährlich rund 8 Millionen Menschen von den gesundheitlichen Schäden eines Unfalls betroffen. Die gesetzliche Deckung einer Unfallversicherung reicht schon lange nicht mehr aus, um im Falle eines Unfalls oder im Falle einer Arbeitsunfähigkeit vernünftig leben zu können. Das Prinzip der betrieblichen Unfallversicherung ist einfach und kann auf Sie und/oder auf verschiedene Mitarbeitergruppen individuell abgestimmt werden. Immer dabei: Beitragsfreie mitversicherte Leistungen Die betriebliche Unfallversicherung der SV. Ein Airbag, auf den man sich verlassen kann. Wahl der mitversicherten Leistungen Basis/ Komfort/ Top Individuelle Wahl der Versicherungssumme Die betriebliche Unfallversicherung leistet weltweit, 24 Stunden am Tag, beruflich und privat, egal ob fremd- oder selbstverschuldet. Vorteile, die überzeugen... umfassender Unfallschutz wesentlich günstigere Beiträge gegenüber Einzelversicherungen Beiträge können in der Regel als Betriebsausgaben geltend gemacht werden versicherbar sind alle MitarbeiterInnen, FirmeninhaberIn sowie deren / dessen Ehe-, LebenspartnerIn und die gemeinsamen Kinder

3 Leistungsbeispiele für Sie als Unternehmer Versicherte Leistungen für Gewerbetreibende, Inhaber und deren Ehegatten und eigene Kinder Versicherungssummen je Person Vorschlag 1 Vorschlag 2 mit Top (*T) Vorschlag 3 mit Top (*T) Invalidität (Progression 350 %) EUR EUR EUR Vollinvalidität (100 % Invalidität) EUR EUR EUR Unfall-Rente 500 EUR EUR Krankenhaustagegeld 10 EUR 20 EUR 50 EUR Genesungsgeld 10 EUR 20 EUR 50 EUR Todesfall EUR EUR EUR Mitversichert sind außerdem: Bergungskosten EUR EUR EUR Kosmetische Operationen EUR EUR EUR Sofortleistung bei Schwerverletzungen EUR EUR EUR Kurbeihilfe EUR EUR EUR Geltungsbereich 24-Stunden-Deckung 24-Stunden-Deckung 24-Stunden-Deckung Verbesserte Übergangsleistung EUR EUR Vertragsdauer 1 Jahr oder 3 Jahre 1 Jahr oder 3 Jahre 1 Jahr oder 3 Jahre Beiträge Erwachsene im allgemeinen Tarif je Person (Personen ab vollendetem 16. Lebensjahr) Monatlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 5,99 EUR / 5,39 EUR 16,41 EUR / 14,77 EUR 34,70 EUR / 31,23 EUR Jährlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 68,43 EUR / 61,58 EUR 187,56 EUR / 168,80 EUR 396,53 EUR / 356,88 EUR Beiträge Erwachsene im Sondertarif für das Bauhaupt- und -nebengewerbe je Person (Personen ab vollendetem 16. Lebensjahr) Monatlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 9,40 EUR / 8,46 EUR 26,31 EUR / 23,68 EUR 55,57 EUR / 50,02 EUR Jährlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 107,46 EUR / 96,71 EUR 300,72 EUR / 270,65 EUR 635,14 EUR / 571,63 EUR Beiträge Kinder je Person (Personen bis 16. Lebensjahr) Monatlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 5,14 EUR / 4,63 EUR 14,21 EUR / 12,79 EUR Jährlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 58,79 EUR / 52,91 EUR 162,38 EUR / 146,14 EUR Summenvariante nicht möglich Summenvariante nicht möglich Die derzeitig gültige Versicherungsteuer ist in den Beiträgen enthalten. *T = Besondere Bedingungen zur Unfallversicherung (Top), siehe Leistungsbeschreibung Bei der Versicherung von Arbeitnehmern ohne Namensnennung wird ein zusätzlicher Nachlass von 5 % berücksichtigt. Die betriebliche Unfallversicherung: eine sehr gute Ergänzung zur Berufsunfähigkeitsversicherung. Denn oft wird trotz unfallbedingter Invalidität noch keine Berufsunfähigkeitsrente gezahlt. Außerdem ist die betriebliche Unfallversicherung für alle, die auf Grund von gesundheitlichen Problemen keine Berufsunfähigkeitsversicherung abschließen können oder wegen ihres Berufes nicht versicherbar sind, eine gute Entscheidung. Denn dann hat man zumindest nach einem Unfall finanzielle Sicherheiten.

4 Leistungsbeispiele für Ihre Mitarbeiter Versicherte Leistungen für Arbeitnehmer (mit Namensnennung) Versicherungssummen je Person Vorschlag 1 Vorschlag 2 Vorschlag 3 mit Top (*T) Invalidität (Progression 225 % ) EUR EUR EUR Vollinvalidität EUR EUR EUR Unfall-Rente 500 EUR Krankenhaustagegeld 10 EUR 10 EUR 25 EUR Genesungsgeld 10 EUR 10 EUR 25 EUR Todesfall EUR EUR EUR mitversichert sind außerdem: Bergungskosten EUR EUR EUR Kosmetische Operationen EUR EUR EUR Sofortleistung bei Schwerverletzungen EUR EUR EUR Kurbeihilfe EUR EUR EUR Geltungsbereich 24-Stunden-Deckung 24-Stunden-Deckung 24-Stunden-Deckung Verbesserte Übergangsleistung EUR Vertragsdauer 1 Jahr oder 3 Jahre 1 Jahr oder 3 Jahre 1 Jahr oder 3 Jahre Beiträge Erwachsene im allgemeinen Tarif je Person (Personen ab vollendetem 16. Lebensjahr) Monatlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 5,05 EUR / 4,54 EUR (*PS) 9,50 EUR / 8,55 EUR 14,60 EUR / 13,14 EUR Jährlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 57,72 EUR / 51,94 EUR (*PS) 108,53 EUR / 97,68 EUR 166,90 EUR / 150,21 EUR Beiträge Erwachsene im Sondertarif für das Bauhaupt- und -nebengewerbe je Person (Personen ab vollendetem 16. Lebensjahr) Monatlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 7,95 EUR / 7,15 EUR (*PS) 14,94 EUR / 13,45 EUR 23,51 EUR / 21,15 EUR Jährlich in EUR (1 Jahr / 3 Jahre) 90,80 EUR / 81,72 EUR (*PS) 170,77 EUR / 153,69 EUR 268,63 EUR / 241,77 EUR Die derzeitig gültige Versicherungsteuer ist in den Beiträgen enthalten. *T = Besondere Bedingungen zur Unfallversicherung (Top), siehe Leistungsbeschreibung *PS = Pauschalbesteuerung mit einem Steuersatz von 20 % (nach 40 Buchstab. B Abs. e EstG) möglich. Dabei ist ein steuerfreier Beitragsanteil von 20 % für die pauschale Reisekostenvergütung einbezogen. Bei der Versicherung von Arbeitnehmer ohne Namensnennung wird ein zusätzlicher Nachlass von 5 % berücksichtigt. Die betriebliche Unfallversicherung ist für Sie als Unternehmer steuerlich interessant und sie eignet sich auch als Motivationsinstrument für die Mitarbeiter. Denn als Arbeitgeber bieten Sie über die günstigen Gruppentarife (Versicherungsschutz ist bereits ab einer Person bei der SV möglich) eine wertvolle Sozialleistung und die Beiträge können Sie als Betriebsausgaben steuerlich absetzen.

5 Umfassend, leistungsstark und preiswert: Die betriebliche Unfallversicherung der SV. Versichert ein Arbeitgeber seine Mitarbeiter im Rahmen einer betrieblichen Unfallversicherung, bietet er ihnen eine wertvolle Sozialleistung. Zudem kann dies für die Beteiligten auch steuerlich interessant sein. Wer als Unternehmer etwas unternimmt, trägt auch Verantwortung. Zum Beispiel für die Sicherheit und Gesundheit seiner Mitarbeiter. Mit einer betrieblichen Unfallversicherung setzen Sie hier das richtige Signal. Sie wird als zusätzliche Sozialleistung geschätzt, motiviert die Mitarbeiter und bindet sie ans Unternehmen. Selbstverständlich können Sie sich selbst ebenfalls mitversichern und noch dazu die Versicherungsbeiträge als Betriebsausgaben steuerlich geltend machen. Sie als Arbeitgeber können viel dazu beitragen Ihre Arbeitnehmer durch attraktive Sonderleistungen einer betrieblichen Unfallversicherung zusätzlich abzusichern. Nutzen Sie die Gelegenheit, sich qualifizierte Mitarbeiter an Ihr Unternehmen zu binden. Die betriebliche Unfallversicherung der SV SparkassenVersicherung bietet Ihnen handfeste Vorteile: bereits ab einer Person abschließbar auch für Selbstständige, Unternehmer, Gesellschafter, Gewerbetreibende, Freiberufler und zusätzlich deren Ehegatten und Kinder abschließbar einheitliche Beitragssätze innerhalb eines Betriebes für alle Beschäftigten leistet bei Unfällen innerhalb und außerhalb des Berufs Kapitalzahlungen im Invaliditätsfall, je nach vereinbartem Progressionsund Mehrleistungsmodell bis zum Fünffachen der Versicherungssumme monatliche Unfallrente ab 50 % Invalidität, auch lebenslang (optional) Krankenhaustagegeld und Genesungsgeld bei unfallbedingten stationären Krankenhausaufenthalten (optional) Tagegeld für den Inhaber bei unfallbedingter Arbeitsunfähigkeit (optional) auch bei ambulanter Operation Krankenhaustagegeld für drei Kalendertage (optional) Kapitalzahlung im Todesfall zur finanziellen Absicherung der Hinterbliebenen (optional) Kostenübernahme bei kosmetischen Operationen (auch Zahnwiederherstellungen) Kurbeihilfe bei medizinisch notwendigen stationären Kur- oder Sanatoriumsbehandlungen oder Reha von mindestens drei Wochen Kostenübernahme bei Bergungen

6 Leistungen, die überzeugen: Die betriebliche Unfallversicherung der SV. Kurbeihilfe Einmalzahlung bei medizinisch notwendigen Kuraufenthalten von mind. 3 Wochen nach einem Unfall Basis Komfort Top EUR pauschal EUR pauschal EUR pauschal Sofortleistung bei unfallbedingten Schwerverletzungen EUR EUR EUR Kosmetische Operationen EUR EUR EUR Bergungskosten EUR EUR EUR Verbesserte Übergangsleistung EUR Sofortleistung bei Knochenbrüchen 150 EUR 300 EUR Sofortleistung bei Koma und Langzeitnarkose 100 EUR / Woche 200 EUR / Woche Übernahme der Umbaukosten für den Arbeitsplatz/Wohnung/Kfz Übernahme der Kosten für eine psychologische Betreuung nach einem Unfall Übernahme von Grabpflegekosten Mitversicherung von Lebensrettern, die nicht die versicherte Person darstellen Mitversicherung von Kunden und Gästen in Geschäftsräumen/ Betriebsgelände EUR Invalidität EUR Todesfall EUR EUR 10 % der Todesfallleistung, max EUR EUR Invalidität EUR Todesfall EUR Invalidität EUR Todesfall Übernahme der Praxisgebühr bei Notarzteinsätzen/-besuchen nach einem Unfall Beitragsfreie Familienvorsorge Erweiterung des Unfallbegriffs Einschluss von Gesundheitsschäden bei der Rettung von Menschen/ Tieren/Sachen Einschluss von Unfällen bei Stern- und Orientierungsfahrten Einschluss von Gesundheitsschädigungen durch allmählich einwirkende Gase, Dämpfe und Sporen Einschluss von Unfällen infolge eines Schlaganfalles/Herzinfarktes Einschluss von Gesundheitsschäden durch extreme Witterungsbedingungen Einschluss von unentrinnbaren Erfrierungen Mitversicherung von tauchtypischen Gesundheitsschäden Übernahme der Kosten für den notwendigen Aufenthalt in einer Dekompressionskammer nach einem Tauchgang Erweiterung des Unfallbegriffes auf erhöhte Kraftanstrengungen Leistungserweiterungen bei Invalidität Verbesserte Gliedertaxe Keine Leistungsminderung bei Mitwirkungsanteil von Vorerkrankungen und Gebrechen Verlängerte Eintritts- und Anmeldungsfristen für Invalidität 25 % 30 % 40 % 12 Monate 15 Monate 18 Monate 24 Monate 18 Monate 24 Monate

7 Leistungsverbesserungen bei Krankenhaustagegeld und Tagegeld Basis Komfort Top Genesungsgeld bis 100 Tage ohne Abstufung Krankenhaustagegeld bei ambulanten Operationen für 3 Tage für 3 Tage für 5 Tage Verdoppelung des Krankenhaustagegeldes / Genesungsgeldes im Ausland Krankenhaustagegeld / Genesungsgeld auch bei Aufenthalten in Rehabilitationszentren Verlängerte Nachbehandlungsfristen beim Krankenhaustagegeld / Genesungsgeld und Tagegeld Rooming-In sofern nicht im Kinder-Paket vereinbart Weitere Leistungsverbesserungen Einschluss von Unfällen durch Bewusstseinsstörungen durch Trunkenheit Einschluss von Unfällen durch Bewusstseinsstörungen nach Einnahme ärztlich verordneter Medikamente mit Lenken von Kfz bis 1,1 mit Lenken von Kfz bis 1,3 Einschluss von Raufhändeln, öffentlichen Unruhen, Schlägereien, bei denen die versicherte Person nicht Urheber ist Einschluss von Gesundheitsschädigungen durch Röntgen- und Laserstrahlen nach einem Unfall Einschluss von Infektionen bei der Berufsausübung Einschluss von Zeckenbissen FSME FSME FSME und Borreliose Meldefrist bei Zeckenbissen Einschluss von Lebensmittelvergiftungen Einschluss von Zahnbehandlungs- und Zahnersatzkosten nach einem Unfall für Schneide- und Eckzähne im Rahmen der Mitversicherung von kosmetischen Operationen mit erster ärztlicher Diagnose mit erster ärztlicher Diagnose mit erster ärztlicher Diagnose Geringfügig erscheinende Verletzungen Fristerweiterung Berufsausübung aus Pflichtgefühl nach einem Unfall Unbeabsichtigte verspätete Unfallmeldung Pauschale Erstattung des Lohn- oder Verdienstausfalles bei Untersuchungen zur Leistungsfeststellung max. 300 EUR max. 300 EUR Verlängerung der Meldefrist bei Tod 7 Tage 14 Tage 21 Tage Übernahme ärztlicher Gebühren (Attestkosten) gemäß AUB ohne Einschränkung ohne Einschränkung Bedingungsverbesserungen während der Laufzeit gelten automatisch vereinbart Kinder-Paket (sofern vereinbart) Schulausfallgeld bis zu EUR Übernahme der Kosten für Kinderbetreuung nach einen Unfall bis zu EUR Rooming-In Vergiftungen Vollwaisenrente monatlich 500 EUR bis zum vollendeten 18. Lebensjahr Halbwaisenrente monatlich 250 EUR bis zum vollendeten 18. Lebensjahr Den detaillierten Leistungsumfang entnehmen Sie bitte den Vertragsbedingungen.

8 Sorgt für ausreichende Unterstützung. Invaliditätskapital mit unterschiedlicher Progression. Verbesserte Gliedertaxe (TOP-Deckung) Verlust Auge - eines Auges 60 % - beider Augen 100 % - sofern jedoch die Sehkraft des anderen Auges vor dem Unfall bereits verloren war 75 % Verlust Gehör - auf einem Ohr 40 % - auf beiden Ohren 80 % - sofern jedoch das Gehör des anderen Ohres vor dem Unfall bereits verloren war 70 % Verlust Geruchssinn 20 % Verlust Geschmackssinn 20 % Verlust Stimme 100 % Verlust Arm 80 % Verlust Hand 70 % Verlust Finger - Daumen 28 % - Zeigefinger 20 % - andere Finger 12 % - mehrere Finger einer Hand max. 70 % Verlust Bein - oberhalb des Knies 80 % - unterhalb des Knies 75 % - beider Beine 100 % Verlust Fuß - Fuß im Fußgelenk 75 % Verlust Großer Zeh 10 % Verlust anderer Zeh 5 % Beispiele für verschiedene Progressionen wie z. B. 300 %, 350 % oder sogar 500 %: Denn je stärker die dauernde Beeinträchtigung nach einem Unfall ist, desto größer sind auch die finanziellen Belastungen. Grundsumme EUR Invaliditätsgrad z. B. 350 % Progression 500 % Progression % EUR 40 % EUR % EUR 70 % EUR % EUR 100 % EUR % EUR 180 % EUR % EUR 340 % EUR % EUR 500 % EUR Grundsumme EUR Invaliditätsgrad z. B. 350 % Progression % EUR % EUR % EUR % EUR % EUR % EUR Grundsumme EUR Invaliditätsgrad z. B. 300 % Progression % EUR % EUR % EUR % EUR % EUR % EUR

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10 Was auch passiert. Sie haben ja uns. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen. Um sich über unsere Angebote genauer zu informieren, haben Sie mehrere Möglichkeiten: den SV Berater in Ihrer Nähe den Kundenberater in Ihrer Sparkasse unseren Kundenservice: per Besuchen Sie uns im Internet unter: Sparkassen-Finanzgruppe Sparkassen Landesbank LBS SV SparkassenVersicherung Deka Investmentfonds Deutsche Leasing Gruppe /0112