Gepr. Berufspädagogin, Berufspädagoge (IHK) Wochenendlehrgang in Berlin, bereits zum 9. Mal

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1 Gepr. Berufspädagogin, Berufspädagoge (IHK) Wochenendlehrgang in Berlin, bereits zum 9. Mal Ziel/ Adressaten Diese Fortbildung befähigt die Teilnehmenden, in Einrichtungen der betrieblichen außerbetrieblichen Bildung die Organisation und Planung beruflicher Bildungsprozesse, die Begleitung der Lernenden und ihres Lernprozesses, das Bildungsmarketing, Controlling, Qualitätsmanagement und Führungsfunktionen eigenständig und verantwortlich wahrzunehmen. Adressaten dieser Fortbildung sind all jene, die an der Ausrichtung: Methodik + Didaktik und Bildungsmanagement der beruflichen Bildung interessiert sind, bereits Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt haben und einen anerkannten Fortbildungsabschluss anstreben. Das können Hochschulabsolventen (z. B. mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung), IHK-/ HWK-Meister, -Fachwirte -Fachkaufleute sowie Ausbilder mit 5 Jahren verantwortungsvoller Praxis sein. Die IHK-Prüfung findet auf DQR-Level 7 (Master-Level) statt. Aus- und Weiterbildungspädagogen (IHK) belegen das 1. Jahr dieser Fortbildung. Dauer 24 Monate/ ca. 800 Unterrichtseinheiten/ UE (mehrheitlich in Präsenzunterricht und gelegentlich via bbw Lernplattform) Beginn 09. November 2018 bis ca. 15. Oktober 2020 (bereits zum 9. Mal) Unterrichtszeiten Fr. + Sa. + So. (ca. 1-2 Blöcke im Monat, gesamt ca. 30 Blöcke) Fr: von Uhr und Sa.+ So. von Uhr, zzgl. 1 Kompaktwoche im April 2020 von Uhr zwischen den Seminaren individuelle Lernzeit z. B. via bbw Lernportal Schulungsort Quartier Haus der Wirtschaft (Am Schillertheater 2) Leibnizstraße (Leibnizstraße 11-13) Berlin-Charlottenburg Abschluss IHK-Abschluss nach bundeseinheitlicher Prüfung (auf Master-Level, DQR 7), schriftliche Prüfung voraussichtlich im Mai 2020 Gebühren Lehrgangsgebühr: 4.560,00 zahlbar in 24 Monatsraten à 190,00 IHK-Prüfungsgebühren: ca. 650,00 Frühbucher (bis ) zahlen nur 4.440,00 bzw. 24 Raten je 185,00. Seit dem 01. August 2016 können 40% der Lehrgangskosten, einkommens- und vermögensunabhängig und nicht rückzahlungspflichtig, über das AufstiegsBAföG bezuschusst werden ( Es werden Lernunterlagen über die bbw Lernplattform bereitgestellt. Sie können gegen einen Aufpreis auch in Papierform angeboten werden. Ansprechpartner Katrin Meinhold Tel.: (0 30) Projektleitung katrin.meinhold@bbw-akademie.de

2 Gepr. Berufspädagogin, Berufspädagoge (IHK) Wochenendlehrgang in Berlin, bereits zum 9. Mal Methoden Der Lehr-/ Lernprozess ist handlungs- und projektorientiert aufgebaut und soll nach Möglichkeit in den Arbeits- und Berufsalltag integriert werden können. Folgende methodische Elemente werden integrativ angewendet: Präsenzlernzeiten in Lernergruppen mit Unterstützung durch Dozenten zum Erlernen und zum simulierten Erproben fachlicher Inhalte individuelle Lernzeiten mit Hilfe des bbw Lernportals zur Planung und Bewertung des eigenen Lernprozesses und der beruflichen Laufbahn sowie zur Bearbeitung von Übungen und Aufgaben, Selbstlernphasen in Arbeits- und Erfahrungsaustauschgruppen mit anderen Teilnehmer/-innen sowie mit Hilfe des bbw Lernportals Selbstlernphasen im Unternehmen bzw. während selbstständiger Tätigkeit zur praktischen Erprobung anhand von Lernprojekten mittels Dokumentation und Präsentation der fakultative bbw Projektarbeit (mindestens ein Projekt/ TN mit ca. 12 Seiten Dokumentation) mindestens 1 Prüfungssimulation pro Prüfungsteil Zugangsvoraussetzung Die Weiterbildung richtet sich an Berufsausbilder/-innen aller Einsatzbereiche und Fachrichtungen, die auf der Grundlage eines Ausbildungsberufes ausbilden. Zur Prüfung ist zugelassen, wer Folgendes nachweist: den Fortbildungsabschluss zum Geprüften Ausund Weiterbildungspädagogen/ zur Geprüften Ausund Weiterbildungspädagogin einen Fortbildungsabschluss zum Fachwirt/ zur Fachwirtin, zum Fachkaufmann/ zur Fachkauffrau, zum Industrie-, Fach- Handwerksmeister/ zur Industrie-, Fach Handwerksmeisterin einen vergleichbaren Fortbildungsabschluss nach einer Fortbildungsregelung auf Grund des Berufsbildungsgesetzes und eine anschließende mindestens einjährige Berufspraxis* ein abgeschlossenes Hochschulstudium einen staatlich anerkannten Fachschulabschluss nach einer zweijährigen Fortbildung und eine anschließende mindestens zweijährige Berufspraxis* eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten Ausbildungsberuf und eine anschließende mindestens fünfjährige Berufspraxis* und eine erfolgreich abgelegte Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung eine vergleichbare berufs- und arbeitspädagogische Qualifikation. *Die nachzuweisende Berufspraxis muss in Tätigkeiten ausgewiesen sein, die der beruflichen Qualifikation einer/ eines Gepr. Berufspädagogin/ Berufspädagoge (IHK) dienlich sind.

3 Inhalte Prüfungsteil: Kernprozesse der beruflichen Bildung (schriftliche Prüfung) Lernprozesse und Lernbegleitung Lern- und entwicklungstheoretische Grundlagen für die Gestaltung von Lern- und Qualifikationsprozessen Didaktische Aufbereitung und Umsetzung von Lern- und Qualifikationsprozessen Methodische Planung und Gestaltung von Lern- und Qualifikationsprozessen Planungsprozesse Analyse der Markt- und Technikentwicklung, Analyse der Arbeitsmarktsituation Analyse bildungspolitischer und -rechtlicher Rahmenbedingungen und Handlungsoptionen Ermittlung von betrieblichem kurz-, mittel-, langfristigen Bildungsbedarf Planung von Werbemaßnahmen, Bewerbergewinnung und der Teilnehmergewinnung Planung der Kooperation mit Bildungsnetzwerken, Entwicklungspartnern und Kunden Umsetzung von Ausbildungs- und Fortbildungsordnungen Planung von Bildungs- und Qualifizierungsprogrammen und -maßnahmen Planung der Organisation der Lernorte und Lernmedien Managementprozesse Strategisches Management von Bildungsbereichen Strategische Planung von Bildungsprodukten und -marketing Management einschließlich Controlling beruflicher und betrieblicher Bildungsprozesse in Unternehmen Qualitätsmanagement Mitarbeiterführung, Personalmanagement und Entwicklung der Teamleistung Innovations- und Reorganisationsmanagement, Entwicklung neuer strategischer Ansätze Kooperationsmanagement Finanzplanung unter Nutzung von Förderprogrammen und Fördermitteln Prüfungsteil: Berufspädagogisches Handeln in Bereichen der beruflichen Bildung (schriftliche und mündliche Prüfung) Berufsausbildung Planen einer Berufsausbildung Entwicklung und Organisation von Ausbildungsverbündungen und Serviceausbildung Lernbegleitung durch lernpsychologischer, jugend- und sozialpädagogischer Unterstützung Gewinnung und Auswahl von Auszubildenden sowie Beratung von Unternehmen Prüfen und Prüfungsgestaltung, Führen und Qualifizieren ausbildender Fachkräfte Gestalten eines wirtschaftlichen Geschäftsprozesses der Berufsausbildung, Qualitätssicherung Weiterbildung Innovative Weiterbildungsangebote entwickeln Analyse von Weiterbildungsbedarf, Produktmanagement Lernbegleitung von Beschäftigten in Arbeitsprozessen, Organisation der Lernbegleitung Coaching und Bildungsberatung in betrieblichen Veränderungsprozessen Prüfen und Prüfungsgestaltung auf der Grundlage öffentlich-rechtlicher Fortbildungsregelungen Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen Führung und Qualifizierung haupt- und nebenberuflicher Weiterbildner Gestalten eines wirtschaftlichen Geschäftsprozesses der betrieblichen sowie außerbetrieblichen Weiterbildung

4 Personalentwicklung Entwickeln und Einsetzen von Konzepten zur Kompetenzentwicklung, der Qualifikationsanalyse und von Qualifizierungsprogrammen Berücksichtigung des Zusammenhangs von Personalentwicklung und Organisationsentwicklung Gestaltung lernförderlicher Arbeitsformen Mitgestaltung beruflicher Entwicklungspfade, Entwickeln, Einführen und Umsetzen zielgruppenspezifischer Förderprogramme Beurteilung von Mitarbeitern, Erkennen und Fördern von Mitarbeiterpotenzialen Beratung von Führungskräften Prüfungsteil: Spezielle berufspädagogische Funktionen (Prüfung mittels Projektarbeit, Präsentation und Fachgespräch) Von diesen Inhalten wählen Sie einen Komplex aus (Mehrheitsentscheidung der Gruppe). Ab 15 TN werden zwei Komplexe unterrichtet. Komplex I: Lehrende Funktionen wie Rehabilitationspädagogik Komplex II: Entwickelnde planende Funktionen wie Entwicklung von Bildungsprodukten Komplex III: Management- und Führungsfunktionen wie Ausbildungsleitung Personalentwicklungsprojekte Komplex IV: Beratende Funktionen wie Aus- und Weiterbildungsberatung Bildungscoaching Komplex V: Prüfende und zertifizierende Funktionen wie Prüfertätigkeiten Änderungen vorbehalten

5 Fax (0 30) Anmeldung für den Lehrgang: Gepr. Berufspädagoge/-in (IHK) bbw Akademie GmbH im Haus der Wirtschaft Katrin Meinhold Am Schillertheater Berlin Vorname Name Geburtsdatum Geburtsort Adresse (privat): ist Rechnungsanschrift: Straße PLZ Telefon Adresse dienstlich (freiwillig): ja nein ja nein Ort ist Rechnungsanschrift: Firma Straße PLZ Telefon Ort Ich melde mich hiermit zur Fortbildung zum/ zur Gepr. Berufspädagoge/-in (IHK) der bbw Akademie für Betriebswirtschaftliche Weiterbildung GmbH, mit Beginn am 09. November 2018, an. Mit dieser Anmeldung ist der Platz für Sie reserviert. Bei kurzfristigem Rücktritt von dieser Anmeldung (ab 14 Tagen vor dem Lehrgangsbeginn) wird eine Bearbeitungsgebühr von 75,00 EUR fällig, die umgehend mit der Rücktrittsbestätigung in Rechnung gestellt werden. Diese Gebühr entfällt, wenn Sie uns eine/n Ersatzteilnehmer/-in benennen. Datum: Unterschrift: Dieser Anmeldung sind beigefügt: Kopie eines aktuellen Lebenslaufes Kopie der Prüfungs- bzw. Abschlusszeugnisse, Ausbilderschein Tätigkeitsnachweise Kostenübernahme, bei Bezahlung durch die Firma