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August Berger
vor 8 Jahren
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Trüffel finden will, sollte bereit sein auch unter der

1 Ein Perspektivenwechsel erhöht Ihre Erfolgsaussichten Künnemann Consulting GmbH Wer als Unternehmer oder Führungskraft echte Trüffel finden will, sollte bereit sein auch unter der Oberfläche danach zu suchen. Michael Künnemann Der mit dem richtigen Riecher...

2 Inhalt Mission Mission-Statement Angebot & Kunden Portfolio Offerten USPs Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 2

3 Mission Statement Die Künnemann Consulting GmbH berät, coacht und begleitet mittelständige Unternehmen bei der Optimierung ihrer Organisation mit den Schwerpunkten Planung, Führung, Personal und Steuerung. Dazu analysiert sie aktuelle Stärken und Schwächen, erarbeitet gemeinsam mit Ihren Kunden optimale Lösungen und unterstützt von der Strategieplanung über die Organisation bis zur Leitung der erforderlichen Maßnahmen. Zudem unterstützt sie bei der Personalentwicklung und coacht Führungskräfte und Projektmanager in ihren täglichen und nicht so alltäglichen Herausforderungen. Begleitend informiert sie ihre Kunden über hochwertige Fachbeiträge rund um die Themen Führung, Organisation und Projektmanagement Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 3

4 Was ich für Ihren Erfolg leiste Personalauswahl & - entwicklung: Mitarbeiter auf Schlüsselfunktionen richtig positionieren und weiter entwickeln einsetzen planen Erfolgsplanung Unternehmensstrategie & Abläufe zielorientiert definieren & optimieren; Mitarbeiter einbinden und gewinnen Projekt- & Interimsmanagement Leitung & Optimierung von Projekten und PM- Systemen, PL-Coaching steuern führen Führungskräfte-Coaching Führungskräfte coachen - individuell und in den Themen Kommunikation, profilorientierte Führung Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 4

5 Personalauswahl Schlüsselpositionen brauchen eine Idealbesetzung! Schlüsselpositionen brauchen Idealbesetzungen, die zu ihrem Unternehmen passen! Wer Kompromisse eingeht verbrennt viel Geld. Auch wirkt sich eine Fehlbesetzung, besonders bei Schlüsselpositionen, nachhaltig auf das Betriebsklima aus. Ein Klassiker. Ihnen liegen mehrere Bewerbungen vor, allesamt vielversprechende Profile. Doch aus den Unterlagen ist nicht klar ersichtlich, welcher der Kandidaten denn nun Ihre Idealbesetzung darstellt. Gleichzeitig verfügen Sie zur Zeit nicht über ausreichende Ressourcen, um jedem Kandidaten in der Tiefe auf den Zahn zu fühlen. Lieber wäre Ihnen, es würde bereits eine Vorauswahl geben. Vor allem aber möchten Sie präzise wissen, zu welchen Denkleistungen ein Kandidat fähig ist, welche Werte ihn motivieren und wie er sich im Tagesgeschäft gegenüber Kunden, Partnern und Mitarbeitern verhalten wird. Denn bei der Besetzung von Schlüsselpositionen zählt nicht allein die Fachkompetenz sondern vor allem die Persönlichkeit. Um diese zu ermitteln, erstelle ich für Sie ein Soll- und ein Ist-Profil für die ausgeschriebene Position. An der Übereinstimmung von Soll und Ist und auch an etwaigen Abweichungen lässt sich präzise ablesen, ob und wie gut der Kandidat zu Ihrem Unternehmen und der Stelle passt. So werfen Sie kein Geld für eine etwaige Fehlbesetzung aus dem Fenster, sondern können sicher sein, dass Sie den optimalen Kandidaten wählen Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 5

6 Personalentwicklung Sie wollen, dass Ihre Mitarbeiter Ihre Erwartungen übertreffen? Kennen Sie das? Ihre Mitarbeiter geben, das spüren Sie ganz genau, nicht ihr Bestes. Sind sie vielleicht sogar unzufrieden mit ihrem jetzigen Aufgabengebiet. Sie jedenfalls möchten keine Gehälter dafür investieren, dass das Warten auf Freitag den Arbeitsalltag ihrer Belegschaft dominiert. Wenn Sie wissen möchten, welche individuellen Potentiale, Chancen und Herausforderungen für ihre Mitarbeiter bestehen, erstelle ich ein jeweils stellenbezogenes Soll-/ Ist-Persönlichkeitsprofil für Sie. Aus der Ableitung von Übereinstimmungen und Abweichungen ermittle ich, gemeinsam mit Ihnen und Ihren Mitarbeitern, individuelle Ziele für deren persönliche Entwicklung. Auf Ihren Wunsch hin ergänze ich das Ergebnis mit Vorschlägen zur profilorientierten Führung und weise notwendige und empfohlene Trainingsmaßnahmen oder Weiterbildungen aus. Ihr Nutzen: Ihre Mitarbeiter werden dort eingesetzt, wo sie selbstmotiviert die höchste Leistung bringen und wo sie gerne bleiben wollen. Gute Aussichten also für die Bindung Ihrer wertvollen Fachkräfte und für ein noch angenehmeres Betriebsklima Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 6

7 Erfolgsplanung Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeiter alles geben, damit Ihre Vision Realität wird! Sie haben eine Vision für Ihr Unternehmen. Und Sie haben Strategien entwickelt, um diese Vision zu erreichen. Doch klafft zwischen der Firmenvision und der täglichen operativen Arbeit offenbar eine Lücke. Die Mitarbeiter kennen oder verstehen die Vision nicht richtig. Die Aktivitäten in den einzelnen Geschäftsbereichen scheinen nicht zielgerichtet oder gar unkoordiniert. Es scheint, als fänden sich die Einzelnen mit ihrer Arbeit nicht im Gesamtkonzept wieder. Das frustriert. In diesem Falle analysiere und optimiere ich gemeinsam mit Ihnen Ihren Strategieplanungsprozess oder führe einen solchen ein, falls Sie noch keinen haben. Dabei werden wir nicht nur die Sicht und das Know-how ihrer Mitarbeiter nutzen. Zur Verankerung der Strategie im Unternehmen werden wir ein Zielvereinbarungs- und Mess-Systems implementieren oder das vorhandene System analysieren und, wo nötig, optimieren. Letztlich soll jeder Ihrer Mitarbeiter über eine Zielvereinbarung verfügen, die er mitträgt und die in Summe auf Ihre Vision einzahlt. So arbeitet Ihr gesamtes Unternehmen zielgerichtet und engagiert auf Ihre Vision hin. Ihre Mitarbeiter fühlen sich mitgenommen, wertgeschätzt und verstanden Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 7

8 Führungskräfte-Coaching Wie Sie Ihre Mitarbeiter für sich gewinnen ohne sie oder sich verbiegen zu müssen. Das klassische Führungsinstrumentarium ist Ihnen bestens vertraut. Die Frage, die sich Ihnen vielmehr stellt ist, wie Sie Ihre Mitarbeiter entsprechend ihrer individuellen Persönlichkeit führen können. Jeder ist schließlich anders. Auch wüssten Sie gerne, wie wertschätzende Gespräche auch unter Spannung gelingen können. Und zwar so, dass auch die verborgenen Anliegen Ihrer Mitarbeiter ans Licht kommen. Als Ihr Sparringspartner ermittle ich für Sie nicht nur Ihr eigenes Persönlichkeitsprofil, sondern vermittle Ihnen auch das Wissen um die Profile Ihrer Mitarbeiter. Zudem führe ich Sie auf Wunsch auch in diverse Kommunikationsmodelle ein. Auf diese Weise begleite ich Sie dabei, Ihre Kernkompetenz der Führung weiter auszubauen und auch angespannter Situationen Herr zu werden. Sie werden verstehen und Sie werden verstanden werden Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 8

9 Projekt- & Interims-Management Sie möchten Ihre Projekte in time und in budget abschließen? Irgendwie war es klar. Die Performance im Projekt stimmte nicht: Manche Ihrer Projekte waren over time und manche over budget. Auch das Feedback Ihrer Kunden könnte besser sein. Vielleicht ist auch gerade kein qualifizierter Projektleiter verfügbar? Gerne analysiere und optimiere ich die Projekte in Ihrem Hause. Auf Wunsch auch Ihr vorhandenes Projektmanagement-System samt Schulungsunterlagen. Und falls Sie noch keines haben sollten, führe ich gerne eines für Sie ein. Dazu trainiere ich Ihre Projektmitarbeiter und begleite und coache Ihre Projektleiter. Und wenn bei Ihnen gerade einmal die Ressourcen knapp sein sollten, leite ich auch gern Ihre Projekte oder übernehme ein Mandat als Manager ad interim. Was Sie davon haben? Erfolgreiche, risikogemanagte Projekte mit Ergebnis- und Kostenkontrolle. Diese wiederum schaffen zufriedene und glückliche, ja begeistere Kunden. Und das selbst dann, wenn Sie gerade einen Engpass haben Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 9

10 Ihr Nutzen Jahrzehntelange Erfahrung im Management: von Projekten über die Leitung einer Beratungs-Einheit bis hinein in die Geschäftsleitung eines mittelständigen Systemhauses Jahrzehntelange Erfahrung im Management von großen Dienstleistungs-, IT- und Beratungsprojekten bei z.t. international agierenden Weltkonzernen Erstellung eines ISO 9001 zertifizierten Projektmanagements bei einem der führenden LSP/Systemhäuser in Deutschland Zertifizierter COBIT Practicioner & TOP LEVEL Coach DBVC-zertifizierter systemischer Coach und SELF ASSESS Coach Referenzen von Automobilherstellern, Versicherungen, etc Vorstellung Künnemann Consulting GmbH 10

11 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Künnemann Consulting...und Sie werden das beste unternehmen!

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